正在上班，突然一个女人喊叫“谁是人力李娟，快把工资发我”。我们眼光飘向新入职不久的李娟。只见李娟小步快跑，躲进领导办公室。这女人立马跟上，直接闯进领导办公室，只听到“啪”的一声，手敲在领导桌上。

办公室的陈经理一脸懵，半天才回神，故作淡定地问李娟发生什么事情。

李娟支吾说道“是离职员工来找公司要钱的，她已经打了我很多次电话了，可是我也解释清楚了，我是按照规定做事的。”

那个女人立马接话“不管怎样，把我工资发放给我。”

原来她刚入职半个月就离职了，部门统一定制了工装，费用3800元，只要做满1年，就不需要自己垫钱。她因为家里有事，不得不离职，上半个月的钱，全部被扣除变成了工装费。她觉得衣服质量不好，还贵，从她工资抵扣工服她不认。

她从一开始就知道衣服是私人定制，本人也签订了工服领用协议书，但是现在就是反悔不认。

你们觉得公司应该怎么做才好呢？需要赔偿给她吗？

#价值23万缅因猫坠楼保姆被追责#
完整版录屏去看看吧
1. 猫2-3万
2. 刚搬来，未按纱窗，但纱窗已下单，只是定制需要时间
3. 再三叮嘱保姆关好门
4. 雇主是博主，当时在卧室工作（拍摄视频）。
5. 雇主没要求过赔偿，无良媒体恶意引导，断章取义。
6. 雇主本人并不知晓当时在采访，1818并未明确告知自己的网络媒体身份。为博取眼球，在雇主不知情的情况下，发布和雇主受“采访”的录音片段。
总结:1818黄金眼，人在做事天在看，无良媒体害死人。

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具体费用根据项目难易而定，价高，本人双一流大学，央企项目负责人，不接受低质量和低价活，谢谢。