2021/12/16: 久违的记录。
07/16: 爱自己是终生浪漫的开始。
1⃣️自己攒钱买了喜欢的东西[打call]。也许正是因为自己省吃俭用攒钱給自己买上喜欢的东西才感觉更为弥足珍贵, 因为来之不易, 所以之后也要努力去一一实现自己的每个小愿望鸭✨。
08/25: 你有多久没有联系家人了。
2⃣️今晚和老爸老妈发了视频, 聊了一个多小时吧。有戳中泪点, 老爸说了一句: 还以为我嫁人了呢。来到这里前2/3的时间里: 与家人、朋友联系的时间屈指可数, 至于原因: 也许是因为在自己念了四年的大学刚结束, 在不得不与社会接轨的时候我进入了迷茫期, 所谓的毕业就代表着失业在我的身上应证了这句话。而这一次, 心里給父母的一个承诺、与自己的一个约定, 所以我想, 沉静下来。既然到这里，顺带也记录一下从06/04-08/25: 刚开始的环境、饮食、时间上的不适应导致作息和之前相比, 之前即使焦虑也没有像现在这般。之前室友们说的: 早早就听到了你的呼吸声、你是611睡得最早的一个…, 那种能踏实睡着的感觉在记忆里已经模糊了, 也许是带着对未来的一个自我定位的目标而又掺杂着太多的不确定因素的情况下入睡, 难免会失眠。我想, 这段日子里, 我切身的体会到躺着清醒到凌晨四点的感觉暂时性都不会在我脑海里褪去, 这些熬过来的夜晚, 希望我能记住并且可以作为我之后的动力。没的就埋在心底吧。
09/12: 老弟"走出了"学校。
3⃣️看到空间老弟发的说说照片里: 行李➕下雨天。想家的情绪一下子涌了上来, 这个年纪的爸爸妈妈还在像年轻时一样忙碌, 每次发视频給老妈的时候, 问起老爸: 在加班呢。所以我应该要比平时得更努力些。加油, 云揽星河_, 一切都会好起来的[抱抱]。
09/15: 給奶奶买了双鞋。
4⃣️在我休息的时候婷妹打了视频给我, 与我说起了家里和她的高中日常。她告诉我说: 前阵子因为下➕鞋底滑, 奶奶摔了一跤, 突然的心疼起她老人家, 在网上給奶奶买了双寄回家去。仿佛从老一辈的身上也看到以后自己老了的样子。我会一直记住: 我从两岁左右就跟着爷爷奶奶长大, 父母因为承担起了养家糊口的责任和使命感不能把我带在身边(这些都是在后面逐渐去理解了他们的难处), 别的小朋友有零花钱和零食吃的时候, 我没有，但是跟着爷爷奶奶长大以及小时候吃过的苦, 现在回想起来这些都是我引以为傲的经历。爷爷, 祝您安好, 奶奶, 祝您健康长寿。
09/20
5⃣️今天去剪发, 然后与小组的两个恰饭。三个人干完了点的菜, 这次是唯一一次没有干完一碗, 而是吃了好多肉和菜, 干饭人的胃口又回来了♀️。然后队伍壮大, 约着去看了一场电影。第一次看电影哭得稀里哗啦, 在他们的演绎上, 我仿佛看到了挡在灾难面前的英雄们的身影。同样是肉躯之身, 哪有什么岁月静好, 只不过是有人替我们负重前行。谢谢您们, 这盛世, 如您们所愿, 愿山河无恙, 岁月静好, 人间皆安, 祝愿我们祖国繁荣昌盛❤️。
09/21
6⃣️干饭➕看《峰爆》➕中秋快乐。今天是和室友出去过了中秋佳节, 祝大家节日快乐噢, 和的一样, 幸福➕圆满。
10/08: 《肖申克的救赎》。
7⃣️经典也许给你带来的感受是: 你会反思，觉悟…
感慨良多, 有点后悔没有早一点看这部电影, 那就日后补上叭(希望以后自己迷茫的时候记得回头再看看它)。
摘录:
强者自救, 圣者渡人。
要么忙着活着, 要么赶着…
"希望"是美好的, 也许是人间至善, 而美好的事物是永不消逝的。
11/07: 见到了北方的第一场雪❄️[憧憬]。
11/09: 关于梦, 原来是您的生日。
8⃣️梦的记忆在我这里就只有当时醒来还能记起一些碎片, 这次的梦不一样, 对我来说很珍贵, 那就通过记录的方式让它永久停留吧[抱一抱]。
醒来的时候脑子里清晰的记得梦见: 爷爷奶奶, 就在老家那块长地里, 我还很高兴的问奶奶: 糯玉米可以吃了吗? 您吃这次可能还没熟, 早知道就提前告诉您我要回来吃糯玉米然后上次就可以少吃点我这次还可以多带走些。想念家里种的糯玉米还有我的家人。
关于梦见爷爷: 我打电话跟老爸说, 然后知道原来是爷爷生日到了, 老爸还说, 你去离家这么远的地方, 你爷爷还不忘记"来看你"。莫名间为自己感到欣慰也有些难过, 这是您离开的第十个年头, 再"见"时已成梦, 您从未远走, 只是换了种方式陪伴着我们, 愿安好。很幸运, 能成为这个大家庭中的成员之一。
11/12: 看见家人们就很开心➕治愈[抱一抱]。
9⃣️三爸生日, 奶奶生日也近了, 老爸老妈回老家了, 与家里通了视频, "见"到了一大家子人。奶奶身体无恙, 家里也一切安好。和姐姐、妹妹们也通了视频。久违的对话, 即将踏入社会的我们, 不得不转变在学生时代自我定位的一些观念, 每个年龄段也有不同的想法和压力。时常会想: 那些都不懂的年纪的ta们都在想什么? 有没有想着快点长大呢? 至少那时候的我因为所谓的大人般的自由而想快点长大…
11/27: 。
周五: 弟弟下班后去了六盘水, 吃饭的时候老妈特地给我打了视频, 老爸也在, 看到当时小家庭一起吃饭的画面, 瞬间被温暖到。原来以前那些很小很小的小孩们长大了, 长大到需要抽时间才能见到父母和家人。
今晚和三俩好友去吃了羊蝎,冬天里的食欲简直棒极了, 每一顿饭吃到撑, 太南了, 真是管不住手。
12/04:《一路生花》
1⃣️1⃣️大早上被一首歌听红了眼眶。突然认真的听一首歌, 所有五味杂陈的回忆杀一涌而上: 那些一个人在雨里奔跑、给自己点灯的日子、躺着清醒的夜晚…。这一路走来, 感谢你还热爱, 即使路途遥远看不到希望, 也没有忘记自己的初心。来到这里: 每一次身心疲惫的时候, 我第一个想到的是我父母, 每一次的想念总会马上就打电话或者视频给老妈老爸, 所有的疲惫和力不从心都烟消云散, 支撑着我一路走下来, 您们是我坚强的后盾[抱抱]。
12/12: 和们约饭。
1⃣️2⃣️今天出门了一天, 烤肉➕超市, 的快乐就是这么简单[偷笑]。
12/13: "幸运是努力的附属品。"
1⃣️3⃣️"运气是努力的附属品。", 看到这句话的时候突然对"运气"这两个字又有了新的认识和定义。
早上面试完, 站在天桥下等待下一趟公交继续去面试。感触: 看人来人往, 每个为生活奔波的人都不容易, 也许, 成长的必经之路就是在面对现实的情况下依然选择继续努力前行吧。
跑了一天, 到家接近, 在通行的都是站着, 体会到挤的感觉➕堵。晚安，好梦噢。
07/16: 爱自己是终生浪漫的开始。
1⃣️自己攒钱买了喜欢的东西[打call]。也许正是因为自己省吃俭用攒钱給自己买上喜欢的东西才感觉更为弥足珍贵, 因为来之不易, 所以之后也要努力去一一实现自己的每个小愿望鸭✨。
08/25: 你有多久没有联系家人了。
2⃣️今晚和老爸老妈发了视频, 聊了一个多小时吧。有戳中泪点, 老爸说了一句: 还以为我嫁人了呢。来到这里前2/3的时间里: 与家人、朋友联系的时间屈指可数, 至于原因: 也许是因为在自己念了四年的大学刚结束, 在不得不与社会接轨的时候我进入了迷茫期, 所谓的毕业就代表着失业在我的身上应证了这句话。而这一次, 心里給父母的一个承诺、与自己的一个约定, 所以我想, 沉静下来。既然到这里，顺带也记录一下从06/04-08/25: 刚开始的环境、饮食、时间上的不适应导致作息和之前相比, 之前即使焦虑也没有像现在这般。之前室友们说的: 早早就听到了你的呼吸声、你是611睡得最早的一个…, 那种能踏实睡着的感觉在记忆里已经模糊了, 也许是带着对未来的一个自我定位的目标而又掺杂着太多的不确定因素的情况下入睡, 难免会失眠。我想, 这段日子里, 我切身的体会到躺着清醒到凌晨四点的感觉暂时性都不会在我脑海里褪去, 这些熬过来的夜晚, 希望我能记住并且可以作为我之后的动力。没的就埋在心底吧。
09/12: 老弟"走出了"学校。
3⃣️看到空间老弟发的说说照片里: 行李➕下雨天。想家的情绪一下子涌了上来, 这个年纪的爸爸妈妈还在像年轻时一样忙碌, 每次发视频給老妈的时候, 问起老爸: 在加班呢。所以我应该要比平时得更努力些。加油, 云揽星河_, 一切都会好起来的[抱抱]。
09/15: 給奶奶买了双鞋。
4⃣️在我休息的时候婷妹打了视频给我, 与我说起了家里和她的高中日常。她告诉我说: 前阵子因为下➕鞋底滑, 奶奶摔了一跤, 突然的心疼起她老人家, 在网上給奶奶买了双寄回家去。仿佛从老一辈的身上也看到以后自己老了的样子。我会一直记住: 我从两岁左右就跟着爷爷奶奶长大, 父母因为承担起了养家糊口的责任和使命感不能把我带在身边(这些都是在后面逐渐去理解了他们的难处), 别的小朋友有零花钱和零食吃的时候, 我没有，但是跟着爷爷奶奶长大以及小时候吃过的苦, 现在回想起来这些都是我引以为傲的经历。爷爷, 祝您安好, 奶奶, 祝您健康长寿。
09/20
5⃣️今天去剪发, 然后与小组的两个恰饭。三个人干完了点的菜, 这次是唯一一次没有干完一碗, 而是吃了好多肉和菜, 干饭人的胃口又回来了♀️。然后队伍壮大, 约着去看了一场电影。第一次看电影哭得稀里哗啦, 在他们的演绎上, 我仿佛看到了挡在灾难面前的英雄们的身影。同样是肉躯之身, 哪有什么岁月静好, 只不过是有人替我们负重前行。谢谢您们, 这盛世, 如您们所愿, 愿山河无恙, 岁月静好, 人间皆安, 祝愿我们祖国繁荣昌盛❤️。
09/21
6⃣️干饭➕看《峰爆》➕中秋快乐。今天是和室友出去过了中秋佳节, 祝大家节日快乐噢, 和的一样, 幸福➕圆满。
10/08: 《肖申克的救赎》。
7⃣️经典也许给你带来的感受是: 你会反思，觉悟…
感慨良多, 有点后悔没有早一点看这部电影, 那就日后补上叭(希望以后自己迷茫的时候记得回头再看看它)。
摘录:
强者自救, 圣者渡人。
要么忙着活着, 要么赶着…
"希望"是美好的, 也许是人间至善, 而美好的事物是永不消逝的。
11/07: 见到了北方的第一场雪❄️[憧憬]。
11/09: 关于梦, 原来是您的生日。
8⃣️梦的记忆在我这里就只有当时醒来还能记起一些碎片, 这次的梦不一样, 对我来说很珍贵, 那就通过记录的方式让它永久停留吧[抱一抱]。
醒来的时候脑子里清晰的记得梦见: 爷爷奶奶, 就在老家那块长地里, 我还很高兴的问奶奶: 糯玉米可以吃了吗? 您吃这次可能还没熟, 早知道就提前告诉您我要回来吃糯玉米然后上次就可以少吃点我这次还可以多带走些。想念家里种的糯玉米还有我的家人。
关于梦见爷爷: 我打电话跟老爸说, 然后知道原来是爷爷生日到了, 老爸还说, 你去离家这么远的地方, 你爷爷还不忘记"来看你"。莫名间为自己感到欣慰也有些难过, 这是您离开的第十个年头, 再"见"时已成梦, 您从未远走, 只是换了种方式陪伴着我们, 愿安好。很幸运, 能成为这个大家庭中的成员之一。
11/12: 看见家人们就很开心➕治愈[抱一抱]。
9⃣️三爸生日, 奶奶生日也近了, 老爸老妈回老家了, 与家里通了视频, "见"到了一大家子人。奶奶身体无恙, 家里也一切安好。和姐姐、妹妹们也通了视频。久违的对话, 即将踏入社会的我们, 不得不转变在学生时代自我定位的一些观念, 每个年龄段也有不同的想法和压力。时常会想: 那些都不懂的年纪的ta们都在想什么? 有没有想着快点长大呢? 至少那时候的我因为所谓的大人般的自由而想快点长大…
11/27: 。
周五: 弟弟下班后去了六盘水, 吃饭的时候老妈特地给我打了视频, 老爸也在, 看到当时小家庭一起吃饭的画面, 瞬间被温暖到。原来以前那些很小很小的小孩们长大了, 长大到需要抽时间才能见到父母和家人。
今晚和三俩好友去吃了羊蝎,冬天里的食欲简直棒极了, 每一顿饭吃到撑, 太南了, 真是管不住手。
12/04:《一路生花》
1⃣️1⃣️大早上被一首歌听红了眼眶。突然认真的听一首歌, 所有五味杂陈的回忆杀一涌而上: 那些一个人在雨里奔跑、给自己点灯的日子、躺着清醒的夜晚…。这一路走来, 感谢你还热爱, 即使路途遥远看不到希望, 也没有忘记自己的初心。来到这里: 每一次身心疲惫的时候, 我第一个想到的是我父母, 每一次的想念总会马上就打电话或者视频给老妈老爸, 所有的疲惫和力不从心都烟消云散, 支撑着我一路走下来, 您们是我坚强的后盾[抱抱]。
12/12: 和们约饭。
1⃣️2⃣️今天出门了一天, 烤肉➕超市, 的快乐就是这么简单[偷笑]。
12/13: "幸运是努力的附属品。"
1⃣️3⃣️"运气是努力的附属品。", 看到这句话的时候突然对"运气"这两个字又有了新的认识和定义。
早上面试完, 站在天桥下等待下一趟公交继续去面试。感触: 看人来人往, 每个为生活奔波的人都不容易, 也许, 成长的必经之路就是在面对现实的情况下依然选择继续努力前行吧。
跑了一天, 到家接近, 在通行的都是站着, 体会到挤的感觉➕堵。晚安，好梦噢。
【山东浪潮把“加班真好”挂进办公室 监管部门介入！】
“白天加白班，不瞌睡；晚上加晚班，睡不着。”
“他加我也加，想跑也跑不了。”
“大家加，才是真的加，加班真好。”
“有空就去‘加班’吧，
去完成那些我们还未完成的事。”
近日，山东浪潮集团在办公区悬挂加班标语，
引发了网友的批评“浪潮”。
11月15日，济南市劳动保障监察支队回应称，
将前往浪潮公司调查此事。
从梦想实现价值的个人，
到希望发展壮大的企业，
都离不开艰辛劳动和奋斗精神。
但崇尚奋斗不能“美化加班”。
大部分职场人希望能准点下班：
或陪伴家人，或健身娱乐，
再或培养兴趣爱好来缓解工作一天的疲惫。
特殊情况下遇到急活儿，
加班完成工作，大多数人能够理解。
但浪潮集团试图在办公区公开悬挂标语，
把加班标语当创意来晒，
把加班当成正常状态来宣传，
是畸形加班文化的缩影，
更是对法律法规的漠视。
加班不一定真好，
但违法一定不好。
作为一个成立已久的大型企业，
应带头遵纪守法，成为业界榜样。
崇尚奋斗不能强制灌输加班文化。
如果确是工作临时需要，
加班也是一种奋斗和奉献。
可广大劳动者抵触的，往往不是加班本身，
而是畸形的“无效加班”“被动加班”。
比如，有些领导不喜欢员工比自己走得早，
觉得加班能给企业创造更大价值，
强行让员工陪着，认为这种加班就是奋斗，
还把是否加班当成绩效考核标准，
导致“形式主义加班”蔚然成风：
有些员工已经在工作时间内兢兢业业完成了本职工作，无需加班，
但却无奈回不了家。
尽管没有工作状态，
也只能“装模作样”地表演。
现实中，一些企业非常崇尚加班文化，
为了压缩人力成本，
变相鼓励员工加班来分摊工作量。
一来二去，拒绝加班者不仅成为了异类，
而且还面临收入下降，
甚至被变相裁员的风险。
一些员工只能违心顺应企业文化牺牲休息时间，
用超长的工作时间兑现金钱补偿。
现代化的企业治理模式，
不仅要有技术水平的现代化，
更要有“以人为本”的制度设计，
注重员工的情绪管理。
畸形的加班文化，
严重损害员工的身心健康，
更是对奋斗精神的曲解和背离。
一个企业要在市场上保持竞争力，
靠员工加班维持是走不远的。
鼓励苦干，也要学会巧干。
与其将员工“按在”工位上耗着，
不如理顺内部流程，提高运转效率。
延长工时是奋斗，提高效率更是奋斗。
今年8月，人社部与最高法曾对“996”工作制说不。
一些大型互联网企业也开始对加班文化纠偏，
取消“大小周”，告别“996”，
同时从制度设计层面进行约束。
相信未来越来越多的企业将
更文明和人性化地安排员工工作时间，
激发员工的工作热情，
把“汗水经济”转变成“智慧驱动”。
（来源 央视网 作者 雷嚯嚯）
“加班好，想跑跑不了”！知名企业把“加班真好”挂进办公室！监管介入
“他加我也加，想跑也跑不了。”“有空就去‘加班’吧，去完成那些我们还未完成的事！”“白天加白班，不瞌睡；晚上加晚班，睡不着。”“大家加，才是真的加，加班真好。”近日，浪潮集团的花式加班标语，引发了网络热议。
有网友评论称，打工人看到这样的标语要直呼“救命”；还有网友表示，想出这些标语的人也是牛，让把这个挂出来的人也是够厉害。
公开资料显示，浪潮软件成立于1994年11月7日，注册资本3.24亿元。
据浪潮集团官网介绍，浪潮集团作为云计算、大数据服务商，旗下拥有三家上市公司，业务涵盖云数据中心、云服务大数据、智慧城市、智慧企业等业务板块，已为全球一百二十多个国家和地区提供IT产品和服务。
曾因未足额支付工资及加班费 被前员工起诉
记者注意到，10月20日，浪潮集团有限公司的官方微博的一条消息评论区内，有多条评论提及浪潮加班现象。
此外，天眼查显示，浪潮集团有限公司曾因未足额支付工资及加班费，被前员工起诉。
据天眼查该公司的法律纠纷中，其涉及的案由统计中，除未公开的外，劳动争议的数量排名第一，有11件。
济南劳动监察部门：将赴浪潮了解情况
11月15日，记者致电浪潮集团总部，客服人员表示，自己不负责此事，请记者联系相关部门。记者多次拨打其提供的电话，一直无人接听。
15日下午，济南市劳动保障监察支队工作人员告诉记者，他们已经在网上看到关于浪潮加班标语一事，将前往浪潮集团调查此事，具体情况等调查结束后才能知晓。该工作人员介绍，如果企业把这些标语落实到规章制度里，则违反现行的劳动保障法律法规，会纠正这样的行为。
超时加班、“996”工作制违法吗？
《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”第四十三条规定：“用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。”
为确保劳动者休息权的实现，我国法律对延长工作时间的上限予以明确规定。用人单位制定违反法律规定的加班制度，在劳动合同中与劳动者约定违反法律规定的加班条款，均应认定为无效。
畸形加班文化不可滋长
从“996是一种福报”“工作家庭平衡不好可以离婚”，到“不爱加班就是不爱工作”……近年来，因畸形加班文化而引发争议的情况愈演愈烈。其实，广大劳动者吐槽的并非加班本身，而是由畸形加班文化产生的“无效加班”“被动加班”甚至是“无偿加班”。这种所谓的“福报论”既是对奋斗精神的背离，也是对劳动者身心健康的漠视。
面对个别企业盛行的加班文化，单靠他们自身觉醒来解决加班困局，仍是一项“不可能完成的任务”。尤其是近年来涌现的一些新业态、新职业，工作时间弹性大、有些尚未明确劳动关系，如何认定其从业人员是否超时加班尚无法理依据。从更长远看，如何让休假制度做到企业和职工双赢，还需要在立法层面发力，从健全工时协商机制、科学制定劳动定额、明确界定加班标准、加大违法惩处力度等方面做更刚性更细化保障。毕竟，只有关照好每一个劳动者，企业才能行稳致远，社会才能不断进步。
（半导体行业联盟）
“白天加白班，不瞌睡；晚上加晚班，睡不着。”
“他加我也加，想跑也跑不了。”
“大家加，才是真的加，加班真好。”
“有空就去‘加班’吧，
去完成那些我们还未完成的事。”
近日，山东浪潮集团在办公区悬挂加班标语，
引发了网友的批评“浪潮”。
11月15日，济南市劳动保障监察支队回应称，
将前往浪潮公司调查此事。
从梦想实现价值的个人，
到希望发展壮大的企业，
都离不开艰辛劳动和奋斗精神。
但崇尚奋斗不能“美化加班”。
大部分职场人希望能准点下班：
或陪伴家人，或健身娱乐，
再或培养兴趣爱好来缓解工作一天的疲惫。
特殊情况下遇到急活儿，
加班完成工作，大多数人能够理解。
但浪潮集团试图在办公区公开悬挂标语，
把加班标语当创意来晒，
把加班当成正常状态来宣传，
是畸形加班文化的缩影，
更是对法律法规的漠视。
加班不一定真好，
但违法一定不好。
作为一个成立已久的大型企业，
应带头遵纪守法，成为业界榜样。
崇尚奋斗不能强制灌输加班文化。
如果确是工作临时需要，
加班也是一种奋斗和奉献。
可广大劳动者抵触的，往往不是加班本身，
而是畸形的“无效加班”“被动加班”。
比如，有些领导不喜欢员工比自己走得早，
觉得加班能给企业创造更大价值，
强行让员工陪着，认为这种加班就是奋斗，
还把是否加班当成绩效考核标准，
导致“形式主义加班”蔚然成风：
有些员工已经在工作时间内兢兢业业完成了本职工作，无需加班，
但却无奈回不了家。
尽管没有工作状态，
也只能“装模作样”地表演。
现实中，一些企业非常崇尚加班文化，
为了压缩人力成本，
变相鼓励员工加班来分摊工作量。
一来二去，拒绝加班者不仅成为了异类，
而且还面临收入下降，
甚至被变相裁员的风险。
一些员工只能违心顺应企业文化牺牲休息时间，
用超长的工作时间兑现金钱补偿。
现代化的企业治理模式，
不仅要有技术水平的现代化，
更要有“以人为本”的制度设计，
注重员工的情绪管理。
畸形的加班文化，
严重损害员工的身心健康，
更是对奋斗精神的曲解和背离。
一个企业要在市场上保持竞争力，
靠员工加班维持是走不远的。
鼓励苦干，也要学会巧干。
与其将员工“按在”工位上耗着，
不如理顺内部流程，提高运转效率。
延长工时是奋斗，提高效率更是奋斗。
今年8月，人社部与最高法曾对“996”工作制说不。
一些大型互联网企业也开始对加班文化纠偏，
取消“大小周”，告别“996”，
同时从制度设计层面进行约束。
相信未来越来越多的企业将
更文明和人性化地安排员工工作时间，
激发员工的工作热情，
把“汗水经济”转变成“智慧驱动”。
（来源 央视网 作者 雷嚯嚯）
“加班好，想跑跑不了”！知名企业把“加班真好”挂进办公室！监管介入
“他加我也加，想跑也跑不了。”“有空就去‘加班’吧，去完成那些我们还未完成的事！”“白天加白班，不瞌睡；晚上加晚班，睡不着。”“大家加，才是真的加，加班真好。”近日，浪潮集团的花式加班标语，引发了网络热议。
有网友评论称，打工人看到这样的标语要直呼“救命”；还有网友表示，想出这些标语的人也是牛，让把这个挂出来的人也是够厉害。
公开资料显示，浪潮软件成立于1994年11月7日，注册资本3.24亿元。
据浪潮集团官网介绍，浪潮集团作为云计算、大数据服务商，旗下拥有三家上市公司，业务涵盖云数据中心、云服务大数据、智慧城市、智慧企业等业务板块，已为全球一百二十多个国家和地区提供IT产品和服务。
曾因未足额支付工资及加班费 被前员工起诉
记者注意到，10月20日，浪潮集团有限公司的官方微博的一条消息评论区内，有多条评论提及浪潮加班现象。
此外，天眼查显示，浪潮集团有限公司曾因未足额支付工资及加班费，被前员工起诉。
据天眼查该公司的法律纠纷中，其涉及的案由统计中，除未公开的外，劳动争议的数量排名第一，有11件。
济南劳动监察部门：将赴浪潮了解情况
11月15日，记者致电浪潮集团总部，客服人员表示，自己不负责此事，请记者联系相关部门。记者多次拨打其提供的电话，一直无人接听。
15日下午，济南市劳动保障监察支队工作人员告诉记者，他们已经在网上看到关于浪潮加班标语一事，将前往浪潮集团调查此事，具体情况等调查结束后才能知晓。该工作人员介绍，如果企业把这些标语落实到规章制度里，则违反现行的劳动保障法律法规，会纠正这样的行为。
超时加班、“996”工作制违法吗？
《中华人民共和国劳动法》第四十一条规定：“用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。”第四十三条规定：“用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。”
为确保劳动者休息权的实现，我国法律对延长工作时间的上限予以明确规定。用人单位制定违反法律规定的加班制度，在劳动合同中与劳动者约定违反法律规定的加班条款，均应认定为无效。
畸形加班文化不可滋长
从“996是一种福报”“工作家庭平衡不好可以离婚”，到“不爱加班就是不爱工作”……近年来，因畸形加班文化而引发争议的情况愈演愈烈。其实，广大劳动者吐槽的并非加班本身，而是由畸形加班文化产生的“无效加班”“被动加班”甚至是“无偿加班”。这种所谓的“福报论”既是对奋斗精神的背离，也是对劳动者身心健康的漠视。
面对个别企业盛行的加班文化，单靠他们自身觉醒来解决加班困局，仍是一项“不可能完成的任务”。尤其是近年来涌现的一些新业态、新职业，工作时间弹性大、有些尚未明确劳动关系，如何认定其从业人员是否超时加班尚无法理依据。从更长远看，如何让休假制度做到企业和职工双赢，还需要在立法层面发力，从健全工时协商机制、科学制定劳动定额、明确界定加班标准、加大违法惩处力度等方面做更刚性更细化保障。毕竟，只有关照好每一个劳动者，企业才能行稳致远，社会才能不断进步。
（半导体行业联盟）
#燕郊生活# 【停车费成“燕郊之最”，碧桂园时代城维权愈演愈烈】
1
据网友爆料，河北三河市燕郊时代城项目已维权近一个月，起因是高昂的停车费。
有业主表示，该楼盘开发商三河建荣（与碧桂园联合开发，后面有详情）在9月20日前贴出地下停车场启动收费的通知，租金450元/月，比燕郊其他小区高出一大截。
据燕郊某中介人士介绍，时代城附近的高品质洋房小区黄金蓝湾的地下停车库收费标准为一年3000元，合每月250元；附近的普宅小区纳丹堡地上停车位收费标准约160-180元/月，地下为200元/月。较远的品质小区首尔甜城九里香堤、天洋城4代的车位收费大约是220元/月。
业主们认为，相比之下，燕郊时代城的收费标准明显高。且据业主反映，这个450元/月的收费标准，之前并未征得广大业主意见，因此引起了业主的不满，进而引发了长达近一个月的维权。
2
维权过程中，该小区业主自发组织，数次到三河市住建局、市场监督局、物价局、税务局等相关主管部门进行投诉，希望降低小区停车费标准，合理收费。
据业主们介绍，在维权过程中获悉，三河市物价局至今没有给开发商下发时代城停车场的收费文件，这也可能是该小区自业主收房入住三年来地下停车库一直未开启收费的原因。
据10月9日三河建荣就业主维权在小区贴出的“回复”，称其拥有时代城项目地下11万平米停车场的经营权和所有权，已为业主提供了长达三年的免费车位使用，期间费用高达240余万。公司商定自10月17日开始关闭地下停车场，现有停车场只向已购买车位业主开放。

这导致了小区业主的更大愤怒。业主们认为，没有三河市物价局收费的批准文件，开发商私自收费就属于“拦路抢劫”。
“地下停车位与住宅是配套建设，如果业主自己不能用，难道要空置荒废或者变成对外开放的社会公共停车场吗？”有业主说。
至于为什么业主入住已三年，项目地下停车场还未取得收费的批准文件，尚待向三河市有关部门进一步核实。

收费牌上没有标价牌监制编号
3
时间到了10月17日，开发商按照之前的“回复”，安排数位工作人员在时代城小区门口拦截收费，导致小区维权事件升级。
由于不交费无法进出小区，有愤怒的业主将门岗停车杆人为损坏；10月18日，有两位开发商停车收费人员躺在业主车前，被业主质疑为“碰瓷”。
，时长03:39
同日，开发商三河建荣贴出最新的停车收费通知，由450元降为380元每月。但在业主看来这个收费标准仍然高出燕郊其他小区，还要继续上访维权。
据了解，业主们还自愿集资请了律师，要求主张“合法权益”。
有律师表示，即便有收费审批手续，但收费标准也不是服务方说了算。虽然住宅小区停车服务收费标准已实行市场调节价，但须由业主与服务方协商确定要半数以上业主同意方可。

4
值得注意的是，该小区是由品牌房企碧桂园与燕郊本土开发商三河建荣联合开发。前身为一个度假村项目（燕顺路9号地块），因为内讧，2008年荒废，政府规划改成住宅后，2015年碧桂园入股三河建荣，项目动工，碧桂园操盘。
彼时媒体报道显示，三河建荣变更了股权结构，碧桂园出资2038.8万元，占股60%，杨建青出资1359.2万元，占股40%。同时，杨建青的股权被质押至碧桂园名下。
2015年12月，燕郊碧桂园时代城首期开盘，均价16000元/平米，带装修，这个价格并不贵，且彼时进驻燕郊的全国性品牌开发商寥寥无几，“碧桂园”三个字如烫金招牌，使得时代城开盘大卖。
企查查一则被告为三河建荣的物业服务合同纠纷案显示，2016年2月，碧桂园生活服务集团与三河建荣签订了《时代城前期物业服务合同》，约定由碧桂园提供前期物业管理服务。（“前期”是什么意思，由于没有双方协议，不清楚）

对于碧桂园而言，燕郊项目并不大，希望速战速决，但是并未如愿。企查查信息显示，这几年，三河建荣与碧桂园发生了多起合同纠纷。
企查查信息显示，三河建荣的公司股权关系也发生了变更，杨建青占股98.98%，为公司实控人，公司已被法院列为失信被执行企业，法人杨建青也被限制了高消费。

据业主们介绍，目前燕郊时代城小区里，有一栋楼（14号楼）的服务方为开发商三河建荣，其他楼的物业服务方为碧桂园服务。整个地下停车场的服务管理归开发商三河建荣，造成一个小区大门口有两家公司两拨服务人员的怪相。
5
“其实业主们的诉求很简单，不是不想交停车费，是希望合理收费。”
业主们认为，三河建荣迟迟不将地下车库物业服务管理移交给碧桂园物业，是想挤走碧桂园物业，由他们自己提供整个小区的物业服务，但这是业主们不能接受的。
因为买房时签署的是碧桂园物业服务合同，合同中有约定“至本园区内全体业主依法选聘物业服务企业并与其签订的物业服务合同生效时，本协议自动终止”。

业主们表示，买房时就是冲着开发商碧桂园的品牌及其五星级物业服务口碑而来的，“谁也不知道三河建荣”。
业主们对碧桂园提供的物业服务品质也很满意，小区物业服务还曾经被BTV报道过。业主们明确表示，希望一直由碧桂园服务提供物业管理，没有换物业公司的打算。
财经地产论谈也呼吁，在京津冀一体化，北三县与通州协同发展的大战略背景下，地方政府主管部门执政、城市规范管理等方方面面也要跟上步伐。
住宅小区是城市的“细胞”，也是广大人民安居乐业的家园，希望燕郊时代城小区停车费纠纷能早日得到妥善解决。
对于房企来说，燕郊碧桂园时代城事件，也提了一个醒，合作开发“陷阱多多”，想速战速决不容易，必须签好协议，做好风控，否则后患无穷。
(文章来源微信公众号:财经地产论坛)
1
据网友爆料，河北三河市燕郊时代城项目已维权近一个月，起因是高昂的停车费。
有业主表示，该楼盘开发商三河建荣（与碧桂园联合开发，后面有详情）在9月20日前贴出地下停车场启动收费的通知，租金450元/月，比燕郊其他小区高出一大截。
据燕郊某中介人士介绍，时代城附近的高品质洋房小区黄金蓝湾的地下停车库收费标准为一年3000元，合每月250元；附近的普宅小区纳丹堡地上停车位收费标准约160-180元/月，地下为200元/月。较远的品质小区首尔甜城九里香堤、天洋城4代的车位收费大约是220元/月。
业主们认为，相比之下，燕郊时代城的收费标准明显高。且据业主反映，这个450元/月的收费标准，之前并未征得广大业主意见，因此引起了业主的不满，进而引发了长达近一个月的维权。
2
维权过程中，该小区业主自发组织，数次到三河市住建局、市场监督局、物价局、税务局等相关主管部门进行投诉，希望降低小区停车费标准，合理收费。
据业主们介绍，在维权过程中获悉，三河市物价局至今没有给开发商下发时代城停车场的收费文件，这也可能是该小区自业主收房入住三年来地下停车库一直未开启收费的原因。
据10月9日三河建荣就业主维权在小区贴出的“回复”，称其拥有时代城项目地下11万平米停车场的经营权和所有权，已为业主提供了长达三年的免费车位使用，期间费用高达240余万。公司商定自10月17日开始关闭地下停车场，现有停车场只向已购买车位业主开放。

这导致了小区业主的更大愤怒。业主们认为，没有三河市物价局收费的批准文件，开发商私自收费就属于“拦路抢劫”。
“地下停车位与住宅是配套建设，如果业主自己不能用，难道要空置荒废或者变成对外开放的社会公共停车场吗？”有业主说。
至于为什么业主入住已三年，项目地下停车场还未取得收费的批准文件，尚待向三河市有关部门进一步核实。

收费牌上没有标价牌监制编号
3
时间到了10月17日，开发商按照之前的“回复”，安排数位工作人员在时代城小区门口拦截收费，导致小区维权事件升级。
由于不交费无法进出小区，有愤怒的业主将门岗停车杆人为损坏；10月18日，有两位开发商停车收费人员躺在业主车前，被业主质疑为“碰瓷”。
，时长03:39
同日，开发商三河建荣贴出最新的停车收费通知，由450元降为380元每月。但在业主看来这个收费标准仍然高出燕郊其他小区，还要继续上访维权。
据了解，业主们还自愿集资请了律师，要求主张“合法权益”。
有律师表示，即便有收费审批手续，但收费标准也不是服务方说了算。虽然住宅小区停车服务收费标准已实行市场调节价，但须由业主与服务方协商确定要半数以上业主同意方可。

4
值得注意的是，该小区是由品牌房企碧桂园与燕郊本土开发商三河建荣联合开发。前身为一个度假村项目（燕顺路9号地块），因为内讧，2008年荒废，政府规划改成住宅后，2015年碧桂园入股三河建荣，项目动工，碧桂园操盘。
彼时媒体报道显示，三河建荣变更了股权结构，碧桂园出资2038.8万元，占股60%，杨建青出资1359.2万元，占股40%。同时，杨建青的股权被质押至碧桂园名下。
2015年12月，燕郊碧桂园时代城首期开盘，均价16000元/平米，带装修，这个价格并不贵，且彼时进驻燕郊的全国性品牌开发商寥寥无几，“碧桂园”三个字如烫金招牌，使得时代城开盘大卖。
企查查一则被告为三河建荣的物业服务合同纠纷案显示，2016年2月，碧桂园生活服务集团与三河建荣签订了《时代城前期物业服务合同》，约定由碧桂园提供前期物业管理服务。（“前期”是什么意思，由于没有双方协议，不清楚）

对于碧桂园而言，燕郊项目并不大，希望速战速决，但是并未如愿。企查查信息显示，这几年，三河建荣与碧桂园发生了多起合同纠纷。
企查查信息显示，三河建荣的公司股权关系也发生了变更，杨建青占股98.98%，为公司实控人，公司已被法院列为失信被执行企业，法人杨建青也被限制了高消费。

据业主们介绍，目前燕郊时代城小区里，有一栋楼（14号楼）的服务方为开发商三河建荣，其他楼的物业服务方为碧桂园服务。整个地下停车场的服务管理归开发商三河建荣，造成一个小区大门口有两家公司两拨服务人员的怪相。
5
“其实业主们的诉求很简单，不是不想交停车费，是希望合理收费。”
业主们认为，三河建荣迟迟不将地下车库物业服务管理移交给碧桂园物业，是想挤走碧桂园物业，由他们自己提供整个小区的物业服务，但这是业主们不能接受的。
因为买房时签署的是碧桂园物业服务合同，合同中有约定“至本园区内全体业主依法选聘物业服务企业并与其签订的物业服务合同生效时，本协议自动终止”。

业主们表示，买房时就是冲着开发商碧桂园的品牌及其五星级物业服务口碑而来的，“谁也不知道三河建荣”。
业主们对碧桂园提供的物业服务品质也很满意，小区物业服务还曾经被BTV报道过。业主们明确表示，希望一直由碧桂园服务提供物业管理，没有换物业公司的打算。
财经地产论谈也呼吁，在京津冀一体化，北三县与通州协同发展的大战略背景下，地方政府主管部门执政、城市规范管理等方方面面也要跟上步伐。
住宅小区是城市的“细胞”，也是广大人民安居乐业的家园，希望燕郊时代城小区停车费纠纷能早日得到妥善解决。
对于房企来说，燕郊碧桂园时代城事件，也提了一个醒，合作开发“陷阱多多”，想速战速决不容易，必须签好协议，做好风控，否则后患无穷。
(文章来源微信公众号:财经地产论坛)
✋热门推荐