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【指不tun必hui】
格局是被野心撑大的，事业是由梦想激发的，成功是由磨难炼成的，人生是由经历铸就的，大格局才有大胸怀，大气方可成大器，坦荡从容，永远相信，这个世界没有什么不可能。只要勤奋与坚持，一定可以成功，因为天道酬勤，所以爱拼才会赢！人生因有梦想而伟大。没成功之前要不断的进修自己的，等机遇来了你才能稳稳妥妥地接住，不会因为没能力而错过。"

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抗抑郁日记（184）
好多朋友见我最近状态好起来了，才敢问我抑郁症最严重那段时间到底如何。
我最开始不愿意太多去谈论，虽然我没有病耻感，但是每次关怀和回应，都好像一个伤口你贴了创可贴，每次对话，你都要把创可贴揭开，给他们看一下，这种感觉是不太好的。
其实我发现这个病最可怕的点是无边的自责情绪，生别的病你知道害你的是病毒，但抑郁症的病因是你自己。我们明明知道那样的情绪是不对的，可就是控制不了自己，于是自责于是越陷越深。所以我真的听不了别人说抑郁症患者是内心想不开这种话，相反是我们看得太清楚了，可我们无能为力，所以只能跟自己拉扯斗争。那也就是为什么会有人说住进精神病医院的，要么是聪明过头的，要么是笨过头的。
至于怎么把自己救回来这一点，我发现药物、心理治疗、美食、运动、旅行、朋友的安慰陪伴等等这些都只是暂时的疗效，还是得找到问题的根源然后与之断绝你才可能真的变好。
这两天状态我都挺丧的，希望快点把这周过完，换了新的环境，发现开展工作也不是那么一帆风顺，要材料，有的人就能积极配合，及时反馈，有的人互相推诿，我急得火烧眉毛，人家反问我“这是我的活儿吗？我觉得和我没关，我就把邮件删了”，我是根据分行党委过得文件，班组成员指定给你发的邮件，你告诉我，觉得和你没关，你就删掉了！你哪怕收到邮件问问我，或者问你部门领导也不至于没有责任感到这种地步，我真不相信这种人能干好工作，最终收到的反馈是这个部门转了2个人才给我的回复。还有一个更奇葩的，我怕也出现这种“自我感觉没关”的人，我打了两遍电话，人家就是不接，后来我实在没办法联系我的直管领导，后来人家用座机给我回的，问“你是哪位，什么事？”我大概讲了一下，说我昨天已经给你发邮件了，这位同事竟然说“哪里指定这个联系人就是我啊，邮件那么多，我也没看”你是班组成员，你不知道吗？竟然还说“我负责的板块业务特别少，就是xx这一块，我也没什么活，其他那些都不是我”那单位是养着你啊，合着你拿着工资不用干活呗，你辞职回家看孩子得了，上什么班，你都没有存在价值！
就是这一点事儿，看到人的职业素养，这种人越多越会影响整个公司风气，怪不得以前我总听一线说都说后台一些科室办事效率低，真是领教了，气的我，这两天白天都备着应急药物，真是下一次再出现这种情况，我真怕我直接开怼，反正我是病人无知者无畏也，管你背后什么背景。我不喜欢办事拖地带水，真是被这两个人气坏了，我不相信这种人能够成大器，如果真的他们能够走到再高的职场位置，我也是呵呵了！
（今天去第七人民医院，我发现到底，还是在七院是最有安全感的，因为这里面大多数的患者要比社会上所谓的正常人单纯，我竟然怀念住院的那段日子了，虽然吃得是猪食，但是会简单快乐的多） https://t.cn/z8A80uS