裁撤职能部门时员工拒绝调岗，公司可与之解除劳动合同

内容提要：

公司出于经营需要而裁撤职能部门，应与该部门员工协商劳动合同内容变更事宜，协商成功签订补充协议。否者，公司应将该情况通知工会并听取工会关于解除劳动合同的意见。在工会同意解除劳动合同后，公司在提前一个月通知员工或支付代通知金的前提下可以与员工解除劳动合同，但需支付经济补偿。

基本案情：

老王在2013年7月1日入职某公司，任会计主管岗位，税前月收入为6660元。劳动合同约定工作地点为南京，还约定公司根据经营需要，以及依照老王的能力和工作表现，可合理调整老王工作岗位、职位和工作地点。

2018年4月26日，公司决定把财务部门统一至上海SSC中心，南京不再设立财务部门。2018年5月4日，公司向老王送达协商通知书，主要内容为：如同意去上海工作，在2018年5月7日前确认，并签订变更协议，公司额外给予500元/月的交通及住宿补贴；如公司在2018年5月7日前未收到书面反馈，则视为拒绝该工作机会，你将于2018年5月8日收到有关离职的通知函，最后工作日为2018年5月8日。老王不同意去上海工作，公司按照劳动合同法规定的标准向老王支付了经济补偿金及代通知金。老王不服，在2018年6月提起仲裁申请，要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金差额40209.4元及年休假工资。

审理过程与结果：

2018年8月14日，劳动争议仲裁委员会作出裁决书，认为公司系违法解除劳动关系，应支付违法解除赔偿金，扣除已经支付的经济补偿金，还应支付差额40209.4元。

公司对仲裁不服，诉至南京市鼓楼区人民法院。该院认为，公司决定财务部门统一至上海SSC中心，南京地区不再设立财务部门，故老王与公司劳动合同中约定的工作岗位已经不复存在，属于劳动合同履行过程中发生重大变化，导致原劳动合同无法继续履行。公司与老王协商调整工作岗位至上海，承诺薪资、岗位不变，并可以给予适当补贴，在此情况下，老王不同意调整工作地点，导致双方未达成一致意见。在此情况下，公司解除劳动合同并非存在恶意及违法，可依法解除劳动合同。判决无需向老王支付违法解除劳动合同赔偿金。

老王对此不服，向南京中院提起上诉。该院认为1、劳动合同条款赋予了公司对老王的约定调职权，享有对老王合理调职的权限。2、公司出于经营上的必要性，撤销各地财务机构，此系公司正常行使经营自主权。3、公司拟将老王调至上海从事财务主管工作，并承诺在原薪酬待遇上额外给付每月500元的交通及住宿补贴，未使老王的尊严和技能受损，不构成滥用调职权。4、在劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化且双方未就变更内容达成一致的情况，属于劳动合同法第四十条第三项规定的情形，公司可以解除劳动合同。5、公司将解除与老王劳动合同之事告知工会，解除程序合法。6、公司依法支付了代通知金和经济补偿金。二审判决，驳回上诉，维持原判。

老王不服，向江苏省高级人民法院申请再审，称公司撤销南京财务部门属主观决策，不属客观情况发生重大变化。高院认定的事实与一审、二审法院一致，裁定驳回再审申请。

从今天开始不喜欢秦始皇了。因为一想到他的暴虐和脾气杀人，我就想到了家暴男[航天员][干饭人][泪]报意思。真TM代入无违和 仅剩害怕了。
源于我对家暴男♂️的阴影[泪][苦涩][苦涩][苦涩]真nm烦，我那么喜欢的偶像，因为一个渣，而也衍生出了恐惧。不敢喜欢了，因为我怕哪天我麻木，对家暴的人因为秦始皇爱屋及乌。那我就麻烦了，思想危险，会变成……(无法描述，任人欺凌还甘之如饴的祥林嫂？还是谁都可以欺凌像被霸凌还讨好别人，像一样，活得没有尊严？)想一想，有这种情况，都觉得可怕。
所以要拒绝啊！拒绝这种思想发生，拒绝被不好的行为PUA。因为如果连你都不关注自己的事儿了，谁能帮你？危险思想扼杀摇篮，要爱自己呀！[爱你]Love yourself 勿以善小而不为

#匈牙利冰协称无法与中国竞争# 刘少林说“我的心从来都是匈牙利的”，这哥俩入籍中国就是为了来赚钱的！

近日，匈牙利运动员刘氏兄弟要效仿谷爱凌加入中国籍，不过，几乎所有网友都表示反对，这跟谷爱凌的受欢迎形成了天壤之别！

主要是因为刘氏兄弟对中国运动员做了不少脏事：被撞飞上了救护车的武大靖，被撞出脑震荡的石竟男，被撞出肩伤的林孝埈......再代入一下韩天宇，毁你人生的人突然成了你是同事，想想都窒息。

因为利益而结盟的，最终都会因为利而再次瓦解。

大家不要忘记了，韩天宇为什么受伤，推搡任子威摔倒不收刀，中国短道速滑从来都是干干净净的赛场，为什么要允许这样的人进入中国国家队呢？#刘氏兄弟母亲确认两人将入籍中国#