【易博文】春
「 春里，花开了满地。清明到谷雨，一口青团，草长莺飞；一杯清茶，满目牡丹。《说文》说：“青，东方色也。”一滴滴春水落下，拉开一场场生的序幕。春，是历经冬的洗礼之后催生的点点生机。山川褪却了灰黄，转向青苍。飘忽不定的雨里、弥漫朦胧的雾里，青笋冒了尖、蘑菇白了头、小孩脱掉棉袄，撒欢地的跑。拾起一抹青绿，每分嫩绿都饱满清新。」
来源：校易班学生工作站网文部
图源:ID:783023713
作者：文学与传播学院2019级汉语国际教育刘靖妮（第十二期第三次线上赛二等奖）https://t.cn/A6oF7R6D
「 春里，花开了满地。清明到谷雨，一口青团，草长莺飞；一杯清茶，满目牡丹。《说文》说：“青，东方色也。”一滴滴春水落下，拉开一场场生的序幕。春，是历经冬的洗礼之后催生的点点生机。山川褪却了灰黄，转向青苍。飘忽不定的雨里、弥漫朦胧的雾里，青笋冒了尖、蘑菇白了头、小孩脱掉棉袄，撒欢地的跑。拾起一抹青绿，每分嫩绿都饱满清新。」
来源：校易班学生工作站网文部
图源:ID:783023713
作者：文学与传播学院2019级汉语国际教育刘靖妮（第十二期第三次线上赛二等奖）https://t.cn/A6oF7R6D
【#北青快评# | 别让新业态劳动者“困”在工时里】在刚刚过去的“双十一”，快递员、货车司机、网络主播等新就业形态劳动者再次进入超长“待机”状态。无论是快递员、外卖员的计件制，网络主播的时薪制，还是网约车司机的在线时长与派单质量绑定，收入水平都高度依赖工作时长，导致新就业形态劳动者不得不超时工作。（11月14日《工人日报》）
去年，一篇《外卖骑手，困在系统里》的网文引起关注。文章指出，由于平台算法不断精进，相同距离的规定送达时间不断缩短，外卖骑手被束缚在了不断加速的数据怪圈中。事实上，除了系统外，外卖骑手等新业态劳动者还往往被“困”在工时里。这一群体没有底薪，完全依赖时薪，要想增加收入只能延长工作时间。
“多劳多得，少劳少得”是按劳分配的基本内容，但在体现劳动价值的同时，劳动者的身心健康同样不容忽视。《劳动法》规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合计算工时工作制和不定时工作制，后两者统称为“特殊工时工作制”。特殊工时只是工时管理方式的不同，并不等于劳动者权益可以被特殊对待。对于新业态劳动者来说，亟待完善工时管理，保障合法权益，使其脱离特殊工时困境。
首先，最低工资兜底。去年7月，人社部、国家发改委等八部门联合印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》。意见明确提出，健全最低工资和支付保障制度，推动将不完全符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者纳入制度保障范围。督促企业向提供正常劳动的劳动者支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬，按时足额支付，不得克扣或者无故拖欠。最低工资可以有效保护劳动者在工资分配中的合法权益，使其不再为算法和处罚机制疲于奔命。各地各部门应监督企业落实好最低工资制度，充分发挥兜底作用，让新业态劳动者获得基本的权益保障。
其次，提高计薪标准。有网约车司机抱怨，每单抽成比例18%—30%不等，到手后所剩无多。“如果不多跑，可能连租车费都挣不回来。”时下，一些企业计薪标准偏低，在客观上导致劳动者为了多挣工资，不得不长时间工作。为此，必须提高劳动者单位时间的报酬收入，以符合劳动者基本工作收入预期目标，减少收入水平对工作时间的过分依赖。去年8月，湖南临湘市总工会组织快递行业开展工资集体协商，快递员每单提成提高0.1元。按照人均每天派件200件计算，有望为快递员每月增加500元以上收入。这一做法值得其他地方借鉴。
此外，建立工时规范。和每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制一样，新就业形态劳动者亟需属于自己的工时规范，防止过度劳动，保障身体健康和职业安全。早在2012年，人社部就曾发布《特殊工时管理规定（征求意见稿）》，拟规定“在实行综合计算工时工作制岗位上工作的劳动者，每日最长工作时间（含正常工作时间和延长工作时间）不得超过11小时。企业应当保证在实行综合计算工时工作制岗位上工作的劳动者每两周至少有一个连续24小时的休息日。”期待有关部门加快建章立制步伐，尽快完善特殊工时管理，规范企业用工行为。（文/张淳艺 图源/新华社）
去年，一篇《外卖骑手，困在系统里》的网文引起关注。文章指出，由于平台算法不断精进，相同距离的规定送达时间不断缩短，外卖骑手被束缚在了不断加速的数据怪圈中。事实上，除了系统外，外卖骑手等新业态劳动者还往往被“困”在工时里。这一群体没有底薪，完全依赖时薪，要想增加收入只能延长工作时间。
“多劳多得，少劳少得”是按劳分配的基本内容，但在体现劳动价值的同时，劳动者的身心健康同样不容忽视。《劳动法》规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合计算工时工作制和不定时工作制，后两者统称为“特殊工时工作制”。特殊工时只是工时管理方式的不同，并不等于劳动者权益可以被特殊对待。对于新业态劳动者来说，亟待完善工时管理，保障合法权益，使其脱离特殊工时困境。
首先，最低工资兜底。去年7月，人社部、国家发改委等八部门联合印发《关于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》。意见明确提出，健全最低工资和支付保障制度，推动将不完全符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者纳入制度保障范围。督促企业向提供正常劳动的劳动者支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬，按时足额支付，不得克扣或者无故拖欠。最低工资可以有效保护劳动者在工资分配中的合法权益，使其不再为算法和处罚机制疲于奔命。各地各部门应监督企业落实好最低工资制度，充分发挥兜底作用，让新业态劳动者获得基本的权益保障。
其次，提高计薪标准。有网约车司机抱怨，每单抽成比例18%—30%不等，到手后所剩无多。“如果不多跑，可能连租车费都挣不回来。”时下，一些企业计薪标准偏低，在客观上导致劳动者为了多挣工资，不得不长时间工作。为此，必须提高劳动者单位时间的报酬收入，以符合劳动者基本工作收入预期目标，减少收入水平对工作时间的过分依赖。去年8月，湖南临湘市总工会组织快递行业开展工资集体协商，快递员每单提成提高0.1元。按照人均每天派件200件计算，有望为快递员每月增加500元以上收入。这一做法值得其他地方借鉴。
此外，建立工时规范。和每日工作8小时、每周工作40小时的标准工时制一样，新就业形态劳动者亟需属于自己的工时规范，防止过度劳动，保障身体健康和职业安全。早在2012年，人社部就曾发布《特殊工时管理规定（征求意见稿）》，拟规定“在实行综合计算工时工作制岗位上工作的劳动者，每日最长工作时间（含正常工作时间和延长工作时间）不得超过11小时。企业应当保证在实行综合计算工时工作制岗位上工作的劳动者每两周至少有一个连续24小时的休息日。”期待有关部门加快建章立制步伐，尽快完善特殊工时管理，规范企业用工行为。（文/张淳艺 图源/新华社）
【#喜羊羊出战加拿大一枝黄花#】加拿大一枝黄花今年又卷土重来！截至目前，我国浙江、陕西、安徽、山东、四川、河南、湖北、江西、上海、江苏、湖南等地，都发现了这个“植物杀手”的身影。#三农x档案##别把外来入侵物种当宠物#
加拿大一枝黄花外观看起来像金色的狼牙棒，因此又名金棒草。它原产于北美，属菊科多年生草本植物。1935年，“加拿大一枝黄花”作为一种观赏性植物被引入我国上海、南京等地。那时没人注意到这支“花”有着非常的生命力，在放任其生长后，“黄花开处百花残”。它近十年来呈现加速繁殖的情况，在秋冬季成为困扰很多地方的“恶性杂草”。
加拿大一枝黄花在国内没有天敌，且具有较强的适应力、繁殖力，种子随风飘散，一株加拿大一枝黄花可繁殖2万余株。在生长的过程中，它与周围植物争阳光、争肥料，直至其它植物死亡，从而对入侵地的生态系统和农林生产会造成重大影响，素有“生态杀手”“霸王之花”等恶名。2010年，“加拿大一枝黄花”被列入第二批《中国外来入侵物种名单》。
加拿大一枝黄花变成湖羊口中的美味
加拿大一枝黄花如此难对付，一直以来困扰着我国部分地方。不过，最近在浙江省湖州市，它终于遇到了“对手”！项继忠从事湖羊养殖多年，在吴兴经营一家家庭农场。他七八年前关注到了加拿大一枝黄花。2021年，他跟浙江省农科院畜牧所蒋永清专家团队取得联系，开始试验将“加拿大一枝黄花”作为湖羊饲料。经研究，“加拿大一枝黄花”是非常好的湖羊饲料，有清凉解毒的作用。
项继忠介绍，适时收割的“加拿大一枝黄花”具有较高营养价值，生长早期粗蛋白含量接近豆科类植物，作为饲料给羊吃，就相当于让羊吃上了“红烧肉”。用加拿大一枝黄花代替饲料，不仅营养价值高，还省钱，农场的成本能下降四、五成。此外，“加拿大一枝黄花”被湖羊吃进肚子，再经过消化系统的分解，排出的羊粪中就不再含它的种子了。
今年，他的羊场以5毛钱一斤的价格大量收购“加拿大一枝黄花”，平均每天收购5吨左右，最多的时候一天能消化7吨，这也带动周边农户进行铲除，一天下来能有100多元的收入。
该怎样铲除这种“植物杀手”？
加拿大一枝黄花让人如此深恶痛绝，那么对于这种外来入侵物种，有什么防治办法呢？
陕西师范大学生命科学学院副教授刘刚说，目前，治理这一植物的方法主要分为物理治理、化学治理、生物治理、生态治理、综合治理这五种。在不同季节治理加拿大一枝黄花有不同的方法。在春季的时候，它的植株比较矮小，我们可以通过喷施除草剂，把它的幼苗杀死。到了夏秋，它的植株已经非常大了，抗药性会变强，这个时候就要采用工具或是机械，在种子成熟之前把它连根拔出，晒干之后焚烧，或者挖一个深坑掩埋起来，加上石灰或者水进行浸泡。
专家呼吁，大家看到后，在条件允许的情况下，可以动手主动铲除它。这个时候，加拿大一枝黄花的根系扎得很深，一般人拔不动它，必须要用铲子连根铲除，铲好后要找个地方堆放，比如堆到水泥路面上或是在下面铺一张油布。总之，要避免花穗、根部、种子能接触到土壤，等待它完全干枯后再集中丢弃，这样就基本完成无害化处理了。
但是一枝黄花也分本地和外来之分！本土一枝黄花是性情温顺的“乖宝宝”，两者长得类似（见下图），性情却截然相反，在围剿“加拿大一枝黄花”的时候，不要误伤本土无害一枝黄花哦！
图源：央视网
链接：视频版https://t.cn/A6okERRI
消灭外来入侵物种可以靠吃吗？https://t.cn/A6okuHpK
加拿大一枝黄花外观看起来像金色的狼牙棒，因此又名金棒草。它原产于北美，属菊科多年生草本植物。1935年，“加拿大一枝黄花”作为一种观赏性植物被引入我国上海、南京等地。那时没人注意到这支“花”有着非常的生命力，在放任其生长后，“黄花开处百花残”。它近十年来呈现加速繁殖的情况，在秋冬季成为困扰很多地方的“恶性杂草”。
加拿大一枝黄花在国内没有天敌，且具有较强的适应力、繁殖力，种子随风飘散，一株加拿大一枝黄花可繁殖2万余株。在生长的过程中，它与周围植物争阳光、争肥料，直至其它植物死亡，从而对入侵地的生态系统和农林生产会造成重大影响，素有“生态杀手”“霸王之花”等恶名。2010年，“加拿大一枝黄花”被列入第二批《中国外来入侵物种名单》。
加拿大一枝黄花变成湖羊口中的美味
加拿大一枝黄花如此难对付，一直以来困扰着我国部分地方。不过，最近在浙江省湖州市，它终于遇到了“对手”！项继忠从事湖羊养殖多年，在吴兴经营一家家庭农场。他七八年前关注到了加拿大一枝黄花。2021年，他跟浙江省农科院畜牧所蒋永清专家团队取得联系，开始试验将“加拿大一枝黄花”作为湖羊饲料。经研究，“加拿大一枝黄花”是非常好的湖羊饲料，有清凉解毒的作用。
项继忠介绍，适时收割的“加拿大一枝黄花”具有较高营养价值，生长早期粗蛋白含量接近豆科类植物，作为饲料给羊吃，就相当于让羊吃上了“红烧肉”。用加拿大一枝黄花代替饲料，不仅营养价值高，还省钱，农场的成本能下降四、五成。此外，“加拿大一枝黄花”被湖羊吃进肚子，再经过消化系统的分解，排出的羊粪中就不再含它的种子了。
今年，他的羊场以5毛钱一斤的价格大量收购“加拿大一枝黄花”，平均每天收购5吨左右，最多的时候一天能消化7吨，这也带动周边农户进行铲除，一天下来能有100多元的收入。
该怎样铲除这种“植物杀手”？
加拿大一枝黄花让人如此深恶痛绝，那么对于这种外来入侵物种，有什么防治办法呢？
陕西师范大学生命科学学院副教授刘刚说，目前，治理这一植物的方法主要分为物理治理、化学治理、生物治理、生态治理、综合治理这五种。在不同季节治理加拿大一枝黄花有不同的方法。在春季的时候，它的植株比较矮小，我们可以通过喷施除草剂，把它的幼苗杀死。到了夏秋，它的植株已经非常大了，抗药性会变强，这个时候就要采用工具或是机械，在种子成熟之前把它连根拔出，晒干之后焚烧，或者挖一个深坑掩埋起来，加上石灰或者水进行浸泡。
专家呼吁，大家看到后，在条件允许的情况下，可以动手主动铲除它。这个时候，加拿大一枝黄花的根系扎得很深，一般人拔不动它，必须要用铲子连根铲除，铲好后要找个地方堆放，比如堆到水泥路面上或是在下面铺一张油布。总之，要避免花穗、根部、种子能接触到土壤，等待它完全干枯后再集中丢弃，这样就基本完成无害化处理了。
但是一枝黄花也分本地和外来之分！本土一枝黄花是性情温顺的“乖宝宝”，两者长得类似（见下图），性情却截然相反，在围剿“加拿大一枝黄花”的时候，不要误伤本土无害一枝黄花哦！
图源：央视网
链接：视频版https://t.cn/A6okERRI
消灭外来入侵物种可以靠吃吗？https://t.cn/A6okuHpK
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