驱逐舰05各版本配置分析
55KM舒适型
补贴后售价：11.98万
推荐指数：☆☆☆
55KM舒适型是驱逐舰05的入门车型，该款车型不到12万元的价格相当厚道，其次配置也具有很多亮点，全LED大灯、LED日间行车灯、自动大灯、无钥匙进入等配置都一应俱全。内部的配置方面，入门的舒适型配备有可旋转大屏幕、后泊车雷达、倒车影像和定速巡航等功能都是标准配备，可以说55KM舒适型能够满足日常使用。
55KM豪华型
补贴后售价：12.98万
推荐指数：☆☆☆☆☆
55KM豪华型是驱逐舰05车系中最值得推荐的，首先价格相比入门版本提高1万元，不到13万元的价格也依然亲民，性价比很出色，这个版本相比入门版主要提升在于外观和内饰的配置，首先外观层面这款车型轮圈尺寸提升到17英寸，视觉效果更出色。内部配置则增加了电动天窗、8.8英寸全液晶仪表，可电动调节的驾驶座椅、四车窗防夹手/一键升降、360°全景影像和前雷达等，尤其是360度全景影像，对于新手泊车来说帮助很大，这个版本的配置提升相当明显，也是驱逐舰05全系当中最值得购买的。
55KM尊贵型
补贴后售价：13.58万
推荐指数：☆☆☆☆
55KM尊贵型配置指导价13.58万元，相比豪华型价格提升6000元，这款车型也是55KM版本的顶配，无论舒适性配置还是主动安全配置直接拉满。内置行车记录仪、双区空调、副驾驶座椅电动调节、手机无线充电、全速自适应巡航、车道偏离预警、主动刹车等配置均有配备，对于追求科技配置用户来讲可以购买。
120KM尊贵型
补贴后售价：14.18万
推荐指数：☆☆☆☆
120KM尊贵型是120KM版本的入门车型，这款车型主要提升了纯电续航、增加17KW快充以及移动电站功能，120km纯电续航对于上下班代步来说绝对是奢侈，可以进一步降低使用成本。移动电站功能则在露营时候可以提供外放电，对于喜欢露营、野外郊游的消费者来说这个功能非常实用，外接移动冰箱、移动空调等等能提升舒适性享受。
120KM旗舰型
指导价：15.58万
推荐指数：☆☆☆☆
120KM旗舰型是全系顶配，这个版本无论是纯电续航里程、舒适性配置以及科技性配置都是相当丰富的，做到了应有尽有。相比120KM尊贵型增加了一系列主动驾驶辅助功能，包括像全速自适应巡航、车道偏离预警、主动刹车等配置都有配备，这个版本显然适合那些预算充足且对舒适性、科技性配置要求很高的消费者。
总结：比亚迪驱逐舰05凭借着时尚的外观设计、丰富的配置以及高效的动力总成赢得了消费者的青睐，全系5款车型能够很好的满足不同预算消费者的使用需求，在这其中，55KM车型既有着燃油车型的特质，又有纯电车型的使用优势，享受免费绿牌以及免购置税等一系列优惠政策，55KM豪华型这个版本在价格层面、配置层面做到了兼顾，特别是比亚迪DM-i超级混动，能够大大节省消费者后期的用车成本，对于家用客户来说最值得推荐。 https://t.cn/RxBjjvw
55KM舒适型
补贴后售价：11.98万
推荐指数：☆☆☆
55KM舒适型是驱逐舰05的入门车型，该款车型不到12万元的价格相当厚道，其次配置也具有很多亮点，全LED大灯、LED日间行车灯、自动大灯、无钥匙进入等配置都一应俱全。内部的配置方面，入门的舒适型配备有可旋转大屏幕、后泊车雷达、倒车影像和定速巡航等功能都是标准配备，可以说55KM舒适型能够满足日常使用。
55KM豪华型
补贴后售价：12.98万
推荐指数：☆☆☆☆☆
55KM豪华型是驱逐舰05车系中最值得推荐的，首先价格相比入门版本提高1万元，不到13万元的价格也依然亲民，性价比很出色，这个版本相比入门版主要提升在于外观和内饰的配置，首先外观层面这款车型轮圈尺寸提升到17英寸，视觉效果更出色。内部配置则增加了电动天窗、8.8英寸全液晶仪表，可电动调节的驾驶座椅、四车窗防夹手/一键升降、360°全景影像和前雷达等，尤其是360度全景影像，对于新手泊车来说帮助很大，这个版本的配置提升相当明显，也是驱逐舰05全系当中最值得购买的。
55KM尊贵型
补贴后售价：13.58万
推荐指数：☆☆☆☆
55KM尊贵型配置指导价13.58万元，相比豪华型价格提升6000元，这款车型也是55KM版本的顶配，无论舒适性配置还是主动安全配置直接拉满。内置行车记录仪、双区空调、副驾驶座椅电动调节、手机无线充电、全速自适应巡航、车道偏离预警、主动刹车等配置均有配备，对于追求科技配置用户来讲可以购买。
120KM尊贵型
补贴后售价：14.18万
推荐指数：☆☆☆☆
120KM尊贵型是120KM版本的入门车型，这款车型主要提升了纯电续航、增加17KW快充以及移动电站功能，120km纯电续航对于上下班代步来说绝对是奢侈，可以进一步降低使用成本。移动电站功能则在露营时候可以提供外放电，对于喜欢露营、野外郊游的消费者来说这个功能非常实用，外接移动冰箱、移动空调等等能提升舒适性享受。
120KM旗舰型
指导价：15.58万
推荐指数：☆☆☆☆
120KM旗舰型是全系顶配，这个版本无论是纯电续航里程、舒适性配置以及科技性配置都是相当丰富的，做到了应有尽有。相比120KM尊贵型增加了一系列主动驾驶辅助功能，包括像全速自适应巡航、车道偏离预警、主动刹车等配置都有配备，这个版本显然适合那些预算充足且对舒适性、科技性配置要求很高的消费者。
总结：比亚迪驱逐舰05凭借着时尚的外观设计、丰富的配置以及高效的动力总成赢得了消费者的青睐，全系5款车型能够很好的满足不同预算消费者的使用需求，在这其中，55KM车型既有着燃油车型的特质，又有纯电车型的使用优势，享受免费绿牌以及免购置税等一系列优惠政策，55KM豪华型这个版本在价格层面、配置层面做到了兼顾，特别是比亚迪DM-i超级混动，能够大大节省消费者后期的用车成本，对于家用客户来说最值得推荐。 https://t.cn/RxBjjvw
#南京丰盛五季凯悦臻选酒店# 依托中华君子文化智慧，遵循春、夏、长夏、秋、冬五季自然规律，为商旅客人提供独特的居住环境和卓越的商务设施，倾心打造修身养心的社交空间，致力于为宾客创造喜出望外的养生商旅体验。酒店拥有272间各式客房，包含56间宽绰典雅的套房和24间公寓套房，为宾客创造富有中式设计元素又不失现代雅致的入住环境；大部分客房打造中式榻榻米设计，宾客可于此闻香品茗、静心打坐，时刻享受静谧灵动的养生空间；每一间套房均配有与体脂称自动同步连接的智能魔镜，可感知身体细微变化并为宾客提供个性化养生方案。
位于南盛楼1层，南京豪华商务中的首家素食餐厅——“嘉蔬”，原料萃取新鲜的当季食材，传递料理人与素食相契合的匠心精神，可根据宾客的不同体质定制个性化养生食谱，与宾客共同探索素食艺术。“绿绮”大堂吧位于东枢楼1层，在悠扬的古琴音中，欣赏应季变幻的大堂内庭水景，品鉴中式下午茶及臻选的五季养生茶品，是商务洽谈、朋友小聚的理想场所。“玉阁”中餐厅位于东枢楼2层，主打淮扬菜系，每一个包间都拥有独立的阳台，主厨细究时令与健康，通过烹饪艺术将食材精髓延续，赋予每一种感官以丰富之感。“五味”自助餐厅位于东枢楼负1层，汇集世界各地妙趣横生的食材，让灵魂与味蕾体验意想不到的新鲜。顺应时节和气候，提供二十四节气养生粥品，用应季食材调养身心。
酒店为你解锁乐活会议宴会体验，从六感焕发灵感。近3,000平方米空间可灵活分割以满足各类会议及宴会需求。独立宴会入口与地铁一号线天隆寺站无缝对接，为宾客提供专属交通便利；定制养生菜谱融入“五季五味”理念，升华宴会品质。1,200平方米的五季厅是商务会议、婚礼宴会的理想场地；独具一格的渗透式内庭院，融入一方绿意草坪，是举办高端西式婚礼的绝佳场所；6个45至400平方米的多功能会议是举办中小型会议宴会的私享场地。
健身房配备意大利泰诺健最先进的健身设备，住店宾客可以享受24小时免费健身服务；经验丰富的私人教练为宾客提供全面健康评估，量身定制健康训练课程，200平方米的焕活室和绿意盎然的中庭广场，定期为宾客开启焕活身心的养生运动课程。尊享窗外绿草如茵金桂飘香的中庭环绕，室内恒温游泳池长20米，宽9米，配备地暖系统，更衣室配备干蒸与湿蒸空间，让宾客体验恢复活力和水上运动的乐趣。
更多国内外酒店，请点击：https://t.cn/A6a2mL1d
位于南盛楼1层，南京豪华商务中的首家素食餐厅——“嘉蔬”，原料萃取新鲜的当季食材，传递料理人与素食相契合的匠心精神，可根据宾客的不同体质定制个性化养生食谱，与宾客共同探索素食艺术。“绿绮”大堂吧位于东枢楼1层，在悠扬的古琴音中，欣赏应季变幻的大堂内庭水景，品鉴中式下午茶及臻选的五季养生茶品，是商务洽谈、朋友小聚的理想场所。“玉阁”中餐厅位于东枢楼2层，主打淮扬菜系，每一个包间都拥有独立的阳台，主厨细究时令与健康，通过烹饪艺术将食材精髓延续，赋予每一种感官以丰富之感。“五味”自助餐厅位于东枢楼负1层，汇集世界各地妙趣横生的食材，让灵魂与味蕾体验意想不到的新鲜。顺应时节和气候，提供二十四节气养生粥品，用应季食材调养身心。
酒店为你解锁乐活会议宴会体验，从六感焕发灵感。近3,000平方米空间可灵活分割以满足各类会议及宴会需求。独立宴会入口与地铁一号线天隆寺站无缝对接，为宾客提供专属交通便利；定制养生菜谱融入“五季五味”理念，升华宴会品质。1,200平方米的五季厅是商务会议、婚礼宴会的理想场地；独具一格的渗透式内庭院，融入一方绿意草坪，是举办高端西式婚礼的绝佳场所；6个45至400平方米的多功能会议是举办中小型会议宴会的私享场地。
健身房配备意大利泰诺健最先进的健身设备，住店宾客可以享受24小时免费健身服务；经验丰富的私人教练为宾客提供全面健康评估，量身定制健康训练课程，200平方米的焕活室和绿意盎然的中庭广场，定期为宾客开启焕活身心的养生运动课程。尊享窗外绿草如茵金桂飘香的中庭环绕，室内恒温游泳池长20米，宽9米，配备地暖系统，更衣室配备干蒸与湿蒸空间，让宾客体验恢复活力和水上运动的乐趣。
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你的员工福利到底值多少钱？考虑辞职前先想一想...
雇主为劳工提供的员工福利(Employee Benefits)到底值多少钱？
劳工统计局(Bureau of Labor Statistics)统计显示，通常员工福利占薪酬大约30%以上，要具体计算数字则颇有难度，例如要了解雇主为劳工健保、退休等计划负担比例为何。
某些员工福利则有着非金钱的价值，相同福利方案在不同员工之间获得的感受也各有差别。
举例来说，患有某些疾病的劳工，对于雇主担保的残障或人寿保险可能相当珍惜，特别是如果保险方案属于投保不易、开销昂贵的类型。
与没有背负学贷的劳工相比，有着偿还学贷压力的民众，可能对于降低学贷债务的计划较为心动。
人力资源顾问机构美世(Mercer)指出，最常见的员工福利包括：
健保：雇主负担5000元至2万元之间
雇主提供的健康保险计划，内容从最基本的简单款到豪华版都有。
专门研究短期健康保险计划的「凯瑟家庭基金会」(Kaiser Family Foundation，KFF)指出平均来看，雇主去年为单身劳工7739元健保年费负担了83%，为2万2221元的劳工家庭健保年费则负担约73%。
退休存款计划：雇主提拨员工薪水的3％到10%之间
调查显示，退休存款计划是仅次于健保计划之后，最受劳工欢迎的员工福利。
绝大多数401(k)退休帐户都有雇主相对提拨机制，等于雇主免费发钱，让劳工壮大退休存款。
常见的相对提拨方式为，员工把薪水6%存进退休帐户时，雇主将相对提拨金额的50%存入帐户或者员工把薪水的3%至6%存入退休帐户时，每存1元就可获得雇主相对提拨也存入1元。
其他福利：零到数千元之间不等
为劳工提供牙齿保险的雇主，通常每年为每名员工负担开销为500元至2500元之间。
为劳工提供人寿保险的公司，每年为每名劳工的保费则在100元到300元之间，残障保险花费则约250元到1500元之间。
雇主为劳工提供的员工福利(Employee Benefits)到底值多少钱？
劳工统计局(Bureau of Labor Statistics)统计显示，通常员工福利占薪酬大约30%以上，要具体计算数字则颇有难度，例如要了解雇主为劳工健保、退休等计划负担比例为何。
某些员工福利则有着非金钱的价值，相同福利方案在不同员工之间获得的感受也各有差别。
举例来说，患有某些疾病的劳工，对于雇主担保的残障或人寿保险可能相当珍惜，特别是如果保险方案属于投保不易、开销昂贵的类型。
与没有背负学贷的劳工相比，有着偿还学贷压力的民众，可能对于降低学贷债务的计划较为心动。
人力资源顾问机构美世(Mercer)指出，最常见的员工福利包括：
健保：雇主负担5000元至2万元之间
雇主提供的健康保险计划，内容从最基本的简单款到豪华版都有。
专门研究短期健康保险计划的「凯瑟家庭基金会」(Kaiser Family Foundation，KFF)指出平均来看，雇主去年为单身劳工7739元健保年费负担了83%，为2万2221元的劳工家庭健保年费则负担约73%。
退休存款计划：雇主提拨员工薪水的3％到10%之间
调查显示，退休存款计划是仅次于健保计划之后，最受劳工欢迎的员工福利。
绝大多数401(k)退休帐户都有雇主相对提拨机制，等于雇主免费发钱，让劳工壮大退休存款。
常见的相对提拨方式为，员工把薪水6%存进退休帐户时，雇主将相对提拨金额的50%存入帐户或者员工把薪水的3%至6%存入退休帐户时，每存1元就可获得雇主相对提拨也存入1元。
其他福利：零到数千元之间不等
为劳工提供牙齿保险的雇主，通常每年为每名员工负担开销为500元至2500元之间。
为劳工提供人寿保险的公司，每年为每名劳工的保费则在100元到300元之间，残障保险花费则约250元到1500元之间。
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