分手也快一个月了 能拉黑的所有app都拉黑了个遍 后来注册QQ小号加我 被我拉黑了 注册了很多个 最后我设置了禁止任何人加我好友 狠心第一人 其实谈这么久了 也不是一下就能放下的 但是不想重蹈覆辙了 不想跟看不到未来的人耽搁 每天忙碌起来也还好 就是大晚上一个人想多了容易情绪爆发 尤其还这样坚持不懈的找我 最后现在只有QQ邮箱和钉钉了 因为总注册新号给我发QQ邮箱 所以干脆也不拉黑了 阻止不完 钉钉拉黑直接注销申请新号就又能加了 钉钉没办法 但是根据发来的验证消息看每天好像有申请次数 嗯 就这样吧 能阻隔的全部阻隔了 随着时间慢慢 我也会忘记的 要不是到今天还在不停的找我复合 我或许早忘记了 也有过很多个瞬间冲动想复合 冷静下来想想 还是算了 这个世界上本来就没有多少对能白头偕老 尤其这个时代中更是稀少 也不会那么幸运让我有那个机会
抖音播放量几十怎么破解?
hello 铁铁们~[兔子]
我的账号发布视频只有几十,是不是账号被限流了?是不是被官方处罚了?
播放量只有几十,很正常,但是分几种情况。第一种情况是老号静默了太久,重新启动后,抖音需要时间去判定你到底啥意思,你是来逗我玩的,还是真想好好干,因为现在流量不像以前那么不值钱了,你刷个牙都有人看。
第二种情况是新号刚发作品时候有四五百播放量,它是后面再发变成几十了,这也很正常,就像分班考试一样,考完了根据分数排错。小张作品不错,评分挺高。坐第一排,老王啥也不是考 8 分,你后面坐着去,但是别自暴自弃,好好表现,你的座位慢慢就会往前靠。
第三种情况是作品内容太垂直,受众面小。举个例子,胸口碎大石和我,你肯定更爱看胸口碎大石,因为这就是抖音的基本属性。而且新号在没有被打上标签的时候,抖音也不知道该把你的视频推给谁。
第四种情况,曾经投放抖加。所以播放量只有几十,非常正常。做好定位,持续地去发布有内容的作品,都是能慢慢康复的。我有一个账号刚开始的时候播放量连 50 都没有,但是坚持发了六七条作品,现在也挺好。
想了解更多关于抖音的知识和玩法可评论区回复666或私我~ 附加今日自拍[doge]
hello 铁铁们~[兔子]
我的账号发布视频只有几十,是不是账号被限流了?是不是被官方处罚了?
播放量只有几十,很正常,但是分几种情况。第一种情况是老号静默了太久,重新启动后,抖音需要时间去判定你到底啥意思,你是来逗我玩的,还是真想好好干,因为现在流量不像以前那么不值钱了,你刷个牙都有人看。
第二种情况是新号刚发作品时候有四五百播放量,它是后面再发变成几十了,这也很正常,就像分班考试一样,考完了根据分数排错。小张作品不错,评分挺高。坐第一排,老王啥也不是考 8 分,你后面坐着去,但是别自暴自弃,好好表现,你的座位慢慢就会往前靠。
第三种情况是作品内容太垂直,受众面小。举个例子,胸口碎大石和我,你肯定更爱看胸口碎大石,因为这就是抖音的基本属性。而且新号在没有被打上标签的时候,抖音也不知道该把你的视频推给谁。
第四种情况,曾经投放抖加。所以播放量只有几十,非常正常。做好定位,持续地去发布有内容的作品,都是能慢慢康复的。我有一个账号刚开始的时候播放量连 50 都没有,但是坚持发了六七条作品,现在也挺好。
想了解更多关于抖音的知识和玩法可评论区回复666或私我~ 附加今日自拍[doge]
#深圳[超话]#
深圳这个馨蓓安我来了三天先说说几点。
第一上午9点到6点是假的实际上6点半下班,而且还不完全6点半下班继续看。
第二不是偶尔加班哦,根本不是加班啊,没给钱的我司算什么加班,新人转正要求业绩是2w,要求每天业绩得800要不然就是不达标,没有做完今天的事,“今天的事今天做完不能拖到明天”,不达标的8点下班,而且这个八点下班不算加班哈,是因为你没有做完今天的事,不算加班不给钱的哈,我还在培训期,还没拿到手机,一般上班七天左右开始给手机,如果拿到手机开始就得每天达成目标,反正每次到六点我就看到人去吃饭了,她们不是去下班的,八点走的那些人可以6点去吃饭,六点半的时候下班走人的就没拿到手机的在培训的新人。
我相信销售牛人很多,觉得2w业绩洒洒水啦,但这个母婴产品不是开快单的需要时间积累客户建立信任,毕竟母婴产品上来没几天就下单,那么心大的妈妈不多,差不多十几天能开一个单,除非你是分到老号,是新号的话需要你自己慢慢积累客户的。
粉是买的我看当时的登记表格半天能加三五个,新人新号肯定给的更少让你一天一两个聊。
就算你开单了今天够不够800?不够也不会降低标准哒,谁让你不达标。
转正的员工积累的客户一个月搞2w不难,可业绩目标是会提的,正式员工业绩目标多少我不清楚。
还有培训期间有工资,劝你们了解清楚,当初叫我去上班的时候说是培训期间内有工资,说是除非我自己走人否则都有工资的,从知道业绩每天不达标的8点走的时候我其实就想过要离职了,但这几天真的看了很多资料,很厚一本讲公司讲产品的书看完了,还有各种电子版资料跟客户聊天记录,还有自己百度找资料弄文档一个下午眼睛都看花了,自己走没工资可惜了,想在做段时间试试看,结果。
今天叫我走的时候又说没满7天没工资,噗。
哦对了为什么叫我走呢?我知道肯定有卷王觉得我有做的不对的地方没有把命都给公司的,今天中午12点走的,当时12点了看自己拿外卖的拿外卖热饭的热饭,她叫我看到东西我也都看了,见到饭点时间了拿手机出来看一下,然后她就过来说我巴拉巴拉说上班时间不能看私人手机,说叫我走说不知道她不在的时候我看多久手机了,我当时就说让她去查监控,一个早上我一直在听,然后看客户聊天记录,中途摸私人手机还是因为她发了东西到群里,我到中午十二点了拿自己手机出来看一下就说了,行吧这可不是我自己走人,你们辞退的,又来说不够七天不算工资的,你说说为啥要说培训期內有工资呢?
嗯嗯我知道中午十二点还没下班休息玩手机不好,不符合你们公司要的工作机器,大家看到这个公司慎重吧,我待了几天就已经见识了这些了,继续做下去还有什么事也不知道呢,我相信会有勤劳的打工人适合那里,为那里贡献为老板买房买车上班下班时间都为公司奉献的
深圳这个馨蓓安我来了三天先说说几点。
第一上午9点到6点是假的实际上6点半下班,而且还不完全6点半下班继续看。
第二不是偶尔加班哦,根本不是加班啊,没给钱的我司算什么加班,新人转正要求业绩是2w,要求每天业绩得800要不然就是不达标,没有做完今天的事,“今天的事今天做完不能拖到明天”,不达标的8点下班,而且这个八点下班不算加班哈,是因为你没有做完今天的事,不算加班不给钱的哈,我还在培训期,还没拿到手机,一般上班七天左右开始给手机,如果拿到手机开始就得每天达成目标,反正每次到六点我就看到人去吃饭了,她们不是去下班的,八点走的那些人可以6点去吃饭,六点半的时候下班走人的就没拿到手机的在培训的新人。
我相信销售牛人很多,觉得2w业绩洒洒水啦,但这个母婴产品不是开快单的需要时间积累客户建立信任,毕竟母婴产品上来没几天就下单,那么心大的妈妈不多,差不多十几天能开一个单,除非你是分到老号,是新号的话需要你自己慢慢积累客户的。
粉是买的我看当时的登记表格半天能加三五个,新人新号肯定给的更少让你一天一两个聊。
就算你开单了今天够不够800?不够也不会降低标准哒,谁让你不达标。
转正的员工积累的客户一个月搞2w不难,可业绩目标是会提的,正式员工业绩目标多少我不清楚。
还有培训期间有工资,劝你们了解清楚,当初叫我去上班的时候说是培训期间内有工资,说是除非我自己走人否则都有工资的,从知道业绩每天不达标的8点走的时候我其实就想过要离职了,但这几天真的看了很多资料,很厚一本讲公司讲产品的书看完了,还有各种电子版资料跟客户聊天记录,还有自己百度找资料弄文档一个下午眼睛都看花了,自己走没工资可惜了,想在做段时间试试看,结果。
今天叫我走的时候又说没满7天没工资,噗。
哦对了为什么叫我走呢?我知道肯定有卷王觉得我有做的不对的地方没有把命都给公司的,今天中午12点走的,当时12点了看自己拿外卖的拿外卖热饭的热饭,她叫我看到东西我也都看了,见到饭点时间了拿手机出来看一下,然后她就过来说我巴拉巴拉说上班时间不能看私人手机,说叫我走说不知道她不在的时候我看多久手机了,我当时就说让她去查监控,一个早上我一直在听,然后看客户聊天记录,中途摸私人手机还是因为她发了东西到群里,我到中午十二点了拿自己手机出来看一下就说了,行吧这可不是我自己走人,你们辞退的,又来说不够七天不算工资的,你说说为啥要说培训期內有工资呢?
嗯嗯我知道中午十二点还没下班休息玩手机不好,不符合你们公司要的工作机器,大家看到这个公司慎重吧,我待了几天就已经见识了这些了,继续做下去还有什么事也不知道呢,我相信会有勤劳的打工人适合那里,为那里贡献为老板买房买车上班下班时间都为公司奉献的
✋热门推荐