海之冀【秦皇岛人才专项招聘服务】秦皇岛曼国化工机械有限公司成立于2007年，总部位于秦皇岛市抚宁区北部工业区，总占地面积35000平米，办公用房3500平米，现有员工350人；2022年于无锡市惠山区成立生产基地，占地面积5000平米，办公面积600平米，员工人数108人；因产能需求扩张，公司于2022年新摘牌50亩工业用地，用于锂电池装备制造项目，打造锂电池装备制造基地，预计2022年年底投产，项目建成后将年产非标机械设备 500 台/套。公司长期致力于各种粉体混合、干燥设备的研发、生产与销售，是国内从事高镍三元湿法包覆成套设备集研发、生产、销售、服务于一体的机械制造企业，已取得ISO9001质量体系认证，并获得河北省高新技术企业认证，获得“河北省科技型中小企业”称号；2022年5月被评为河北省诚信共建企业，同年10月我公司被评为河北省守合同重信用企业，并加入河北省信用协会，成为河北省信用协会会员单位。截止2022年11月，公司已取得新型专利证书17项，其中实用新型专利证书15项，外观设计专利证书2项。公司产品专精多元，主要生产犁刀干燥机、振动干燥机、螺带冷却机、螺带混合机、合成反应釜、水洗釜、振动输送机等产品，广泛应用于高镍三元湿法包覆的配料系统、水洗系统、固液分离系统、干燥系统、冷却系统及输送系统。公司设备具有先天技术储存优势，经过长时间的设备研发、测试、试验，生产产品的发展方向确定在发展锂电配套设备产品上。针对正极材料产线配料、混合、烧结、粉碎、包覆、干燥等生产工序，把产品聚焦在包覆、干燥这两个核心环节设备上，成为国内专业从事锂电高镍湿法包覆系统的研发及生产制造单位。目前企业从事产品研发设计的工程师30人，其中高级工程师10人，专家8人。在确保产品质量与服务的同时，进一步优化生产成本，为客户提供性价比更高的产品。目前与我司建立长期合作关系的单位有华友科技、宁德时代、当升科技、容百科技、长远锂科、贝特瑞、新乡天力、巴莫科技、河南科隆、蜂巢能源、翔鹰新能源、红马科技、万华化学、丰元科技、四川新锂想、安普瑞斯、美都海创等国内知名企业。在2020年度正极材料产业链值得客户信赖品牌评选活动中获得“年度优质服务奖”，在2021年度获得容百科技“最佳优秀服务供应商奖”，得到了客户对公司产品与服务的认可!公司拥有完备的技术力量、生产系统、营销网络与售后服务体系，始终坚持以高效节能性、经济性、环保性为原则，以高质量、高技术作后盾，为各企业单位量身定做成套设备并与行业科研机构、业内技术权威人士保持良好的合作与联系，同时吸收、借鉴国外先进技术，致力于提升产品功能与制造技术，同时不断开拓产品应用领域。公司十分重视人才素质的培训与技术领域的创新，推行现代企业制度化管理、健康的企业文化及环保意识、确保企业可持续发展与良性循环的经营体系；形成了一支以专业技术人员、工程师和销售售后服务人员为核心，高素质年轻化，极富团队创新精神的队伍。始终秉承“质量是生命，服务是根本，诚信是鉴证”之理念，竭诚为用户提供优质产品和优质售后服务。
岗位职责、任职资格及薪酬待遇
岗位职位：
1、销售经理（3-5人）
任职资格：1.品行端正，形象气质佳，年龄40岁以下，男女不限；2.大专以上学历，熟悉机械设备相关知识；3.3年以上销售工作经验，反应敏捷，有较强的沟通能力及交际技巧；4.能适应长期出差；
薪资待遇：底薪（6000-8000）+提成+五险。
2、项目经理（3-5人）
任职资格：1.大专及以上学历，机电工程类专业，有项目技术管理工作经验优先，30岁-45岁；2.较强的计划、组织、沟通、协调和分析能力；3.有比较强的抗压能力，良好的团队和协调能力。4.有二建证优先考虑。5.能适应长期出差。
薪资待遇：月薪8000-12000+五险。
3、生产部长（1人）
任职资格：1.专科以上学历，年龄35岁左右；2.有机械设备加工生产经验，熟悉质量管理体系，有计划、组织、沟通、协调能力。
薪资待遇：月薪10000+绩效+五险。
4、机械设计工程师（3-5人）
任职资格：1.专科以上学历，机械设计经验5年以上。2.熟练使用CAD，Solidworks等制图软件。
薪资待遇：月薪8000-16000+五险，能力突出者面议。
5、电气工程师（3-5人）
任职资格：1.适应出差，现场设备调试；2.调试完成后更新电气图纸，程序，并编写电气操作说明书；3.西门子PLC编程，能够出差调试，会EPLAN的优先，有ABB变频器经验的优先。
主要岗位职责：1、负责项目电气部分绘图，电气件选型，提交采购清单；2、编写PLC程序，触摸屏画面(西门子)。
薪资待遇：月薪6000-10000+五险，出差有补贴。
6、项目技术人员（3-5人）
任职资格：1.大专及以上学历，机电工程类专业，有项目技术管理工作经验的优先，30岁-45岁；2.能适应长期出差。
主要岗位职责：1.负责公司承接的项目按计划实施，及项目现场的相关设备安装调试管理；2.现场协调安装进度，协调发货进度，协调项目组成员的配合工作，以保质保量的完成既定目标。
薪资待遇：月薪4500-8000+五险，出差有补贴。
秦皇岛曼国化工机械有限公司联系人及电话：蔡/18533599605

孙/13703232088

#洛阳权威发布# 【特种电源，咱洛阳也有生产基地了】16日上午，在洛阳大数据产业园，由佛光装备制造(洛阳)有限公司生产制造的高压电站，为“中部云谷”数据中心稳定运行提供源源不断的“生命线”。

“数据机房是个特殊建筑，要24小时保证电源设备的正常运行，从而确保大数据安全，所以对电源的性能、控制系统的要求都非常高。”佛光装备制造（洛阳）有限公司总经理张钧介绍说。

你知道吗？无论是应急抢险中的发电车，还是一些大功率大容量的特种电源，这些有着特殊要求的发电装备，在咱洛阳有生产基地了。

记者来到位于伊滨区的佛光发电特种电能源和高端装备制造基地项目，只见4万平方米的厂房主体结构已经拔地而起。项目现场，机械设备作业的声音此起彼伏，工人们正在加紧施工。

“在洛阳市及伊滨区政府的帮助下，我们一期租用国宏园区3万平方米厂房已经正式投产，现在所在的二期项目今年6月开工建设，预计到2024年12月全面建成投产，我们公司的主导产品，例如特种车辆、特种电源、防护方舱、专用集装箱、智能动力单元等系列产品都将实现洛阳制造。”张钧说。

说起特种电源，国内制造企业众多，而佛光装备凭借技术优势和品牌优势，拥有极高的市场占有率。

就拿电源车辆来说，张钧介绍，特种装备对电性能的品质和控制都有极高的要求。佛光装备不仅可实现车辆舱体的自主制造，作为核心技术的控制系统，也实现了自研自产。经过20年来的发展壮大，目前，该公司与通信行业三大运营商以及中石化、中石油、国家电网有着深厚的合作基础，还深耕应急、消防等领域。

作为一家郑州企业，缘何落户洛阳打造生产基地？张钧表示，洛阳工业基础雄厚，投资洛阳不仅是看中了洛阳制造业高质量发展的潜力。项目建成后，还将与中信重工、洛阳储变电等项目实现产业链互补。

记者了解到，佛光发电特种电能源和高端装备制造基地二期项目1、2号厂房，计划明年1月底建成，4月前完成设备安装调试，预计明年6月可具备生产条件。

党的二十大报告指出，坚持把发展经济的着力点放在实体经济上，推进新型工业化，加快建设制造强国、质量强国、航天强国、交通强国、网络强国、数字中国。未来，这里将源源不断产出具有高性能和高品质的发电装备产品，大大提升洛阳在这一领域的实力，为洛阳加快打造全国重要先进制造业基地注入新活力。

（洛报融媒记者 李迎博 通讯员 张忠喜 黄瀛）

#洛阳24小时#

【勉县以数字赋能社会治理和民生保障换挡提速】#关注勉县# 近年来，勉县认真贯彻《国务院关于加强数字政府建设的指导意见》，强化系统思维，紧扣“五高五网”，加快数据共享，建成了以县大数据中心为龙头，横连部门、纵贯镇村的数字治理网络，形成了“数据信息实时化、现场图像可视化、指挥调度扁平化、应急救援规范化、过程溯源制度化”的综合保障体系，以数字赋能社会治理和民生保障“换挡提速”。

高点位部署，织牢组织体系“保障网”。县委、县政府强化数字赋能、整体智治等思维，积极探索实践，以科技信息化推动三次产业数字化、安全生产智慧化，成立了由县长任组长的信息化建设领导小组，县委常委会、县政府常务会多次研究应急管理信息化建设工作，县上主要领导和分管领导组织有关部门召开论证会、座谈会、专题会、推进会，指导编制县大数据中心建设规划和方案，通过抓部署、抓融合、抓延链、抓督办，以数字强管理、向科技要效益，确保各行业部门的业务系统和数据资源对应急管理信息化系统全面开放，做到数据和系统共享，实现了应急管理信息化系统建设的统一性和实用性。

高标准建设，构筑纵横贯通“点状网”。以实战为标准、以实用为目的、以实效为目标，坚持系统思维，深入调查摸底，先后投入资金2600余万元，建成了总建筑面积3000平方米、“上下贯通、左右联通”的县大数据服务中心。该中心集应急指挥调度、智慧城市、大数据服务、社会综治和治安信息化等功能为一体，涵盖了应急指挥中心、会商中心、新闻发布中心、视频会议室、值班室、设备间等多个功能区，满足了应急管理信息化系统建设的需求，实现了7×24小时应急值守和可视化指挥调度。该中心还配套建设了网络系统、电力系统、音视频显示系统、视频会议系统等基础设施，指挥调度大厅、视频会议室均具备召开中央和省市（分会场）视频会议能力。同时，以县大数据中心视频指挥调度系统为中枢，宽带延伸连接到18个乡镇（街道）视频会议系统，实现了视频会议县镇一体、互联互通。投入300余万元，针对重点村和防灾减灾重点区域，建成了应急广播体系。投入资金600余万元，购置通信装备，为全县相关防灾救灾重点部门、镇（街），尤其是偏远及灾害易发区配备了小鱼易连视频终端设备19部、天通卫星电话159部、对讲机36部、无人机2台，实现了应急指挥村组全覆盖。

高密度融合，打造信息互联“共享网”。以县大数据中心为中枢，打破信息壁垒，突破信息“孤岛”，整合企业重大危险源、安全风险点和应急救援队伍、装备物资储备等数据资源，实现了县公安、住建、气象、城管、水利、交警、循环园区等重点部门业务系统与县大数据中心信息互联互通、相互开放、共享共用。该中心建成了一套可用可维护的包括户信息、人员信息、所在地信息的基础人口数据库；建成了包括水、电、网络、重点监视防御区、关键基础设施、重大危险源、救援力量、应急专家、避难场所、应急救援物资、应急医疗资源等数据的资源数据库和聚合各类地图资源，可实现空间查询定位、空间统计分析、直观生动展示的地理信息数据库；建成了融合通信系统，具备卫星电话、无人机、各类视频监控、集群对讲等接入能力；建成了物联网系统，可智能的获取温度、湿度、气体浓度、降雨量、风速、风向、电、水、网络及现场动态视频或静态图像等多方面物联信息；建成了支持数据实时显示、态势历史回溯的历史事件一张图，可实时展示县内灾害事件的统计结果；建成了风险隐患一张图，可一图展示非煤矿山（尾矿）、危化品生产企业等风险隐患实时态势可视化监测，支持智能化筛选查看事件发生地周边监控视频资源；建成了基础资源一张图，可展示县内各类应急资源分布态势，包括救援队、专家、避难场所、物资储备库等应急资源分布情况；建成了指挥调度一张图，可快速在地图上定位应急事件，按照自定义半径智能化分析事件周边受影响的人口、危化企业、重大危险源、学校、医院、车站等基础信息，便于快速开展应急指挥调度和救援处置，实现了实时监控、视频调度、集中指挥，提高了数据分析、综合研判和现场调度处置能力。

高质量调度，实现应急指挥“一张网”。依托县大数据中心网格化监管系统，扎实开展企业基础信息采集、分级分类监管、网格化安全巡查、企业隐患整改等安全监管服务管理，实现重大隐患和违法行为第一时间发现、第一时间处置、第一时间执法查处，构建了“全覆盖、全链条、无缝隙”的安全生产监管责任体系。在自然灾害面前，“分秒之间就是生死之差”。让预警跑在灾害前面，是县委、县政府应对自然灾害防范的基本要求。县大数据中心接入了气象信息、水文信息、地质灾害监测和森林火险等巡查监测监控视频100多路，采集全县地灾隐患点数据200余条、大中小型水库、河道、雨量站数据500余条，一旦出现险情，县指挥部可以直接连线镇（街道）进行点对点调度、一对一指挥，保证防汛抢险、抗洪救灾等各项调度指令及时传递到一线，镇（街道）则可以把灾情、险情、汛情等实时情况传到指挥部，为各类决策提供依据，以数字赋能、智慧护航安全生产和防灾减灾工作。

高效能治理，铺设民生保障“暖心网”。加快开发数字乡村APP，及时准确、科学高效发布医保、养老、低保等利民惠民政策和动态信息，村民通过手机可时刻掌握村上发布的“党务工作、政务动态、平安建设、惠民资讯”等政务服务信息，累计开发利用养老认证、农合缴费等各类数字APP平台21个，实现了“信息多跑腿、群众少跑路”目标。在各村人员密集区域、危险隐患点、留守老人和智障残疾等特殊群体居住地安装“云监控”等数字化服务设施，打破数字鸿沟、丰富乡村治理，提升公共安全防范和突发事件处置能力。制定下发了《勉县数字乡村信息合作社建设试点方案》，首批在50个村（社区）尝试建设村级数字乡村宽带合作社，完成投资240万元，发展用户220户，按照对半分成比例，累计为村集体经济增收10.56万元。