人类在探索太空，征服自然后，将会发现自己还有一股更大的能力，那就是爱的力量，当这天来临时，人类文明将迈向一个新的纪元。
——"法"夏尔丹
爱，创造出力量
随处散播你的爱心，就从对你的家人开始，多一分关爱给你的孩子，你的另一半，然后你的邻居......，让每个接近你的人都有如沐春风的感觉。给别人一个关怀的眼神，一个灿烂的微笑，一个温暖的拥抱，为上帝的仁慈做见证。
——泰瑞莎修女
25年前，有位教社会学的大学教授，曾叫班上学生到巴尔的摩的贫民窟，调查200名男孩的成长背景和生活环境，并对他们未来的发展做一评估，每个学生的结论都是"他毫无出头的机会"。
25年后，另一位教授发现了这份研究，他叫学生做后续调查，看昔日这些男孩今天是何状况。结果根据调查，除了有20名男孩搬离或过世，剩下的180名中有176名成就非凡，其中担任律师、医生或商人的比比皆是。
这位教授在惊讶之余，决定深入调查此事。他拜访了当年曾受评估的年轻人，跟他们请教同一个问题，"你今日会成功的最大原因是什么？"结果他们都不约而同地回答：
"因为我遇到了一位好老师。"
这位老师目前仍健在，虽然年迈，但还是耳聪目明，教授找到她后，问她到底有何绝招，能让这些在贫民窟长大的孩子个个出人头地？
这位老太太眼中闪着慈祥的光芒，嘴角带着微笑回答道："其实也没什么，我爱这些孩子。"
——艾瑞克?布特
——"法"夏尔丹
爱，创造出力量
随处散播你的爱心，就从对你的家人开始，多一分关爱给你的孩子，你的另一半，然后你的邻居......，让每个接近你的人都有如沐春风的感觉。给别人一个关怀的眼神，一个灿烂的微笑，一个温暖的拥抱，为上帝的仁慈做见证。
——泰瑞莎修女
25年前，有位教社会学的大学教授，曾叫班上学生到巴尔的摩的贫民窟，调查200名男孩的成长背景和生活环境，并对他们未来的发展做一评估，每个学生的结论都是"他毫无出头的机会"。
25年后，另一位教授发现了这份研究，他叫学生做后续调查，看昔日这些男孩今天是何状况。结果根据调查，除了有20名男孩搬离或过世，剩下的180名中有176名成就非凡，其中担任律师、医生或商人的比比皆是。
这位教授在惊讶之余，决定深入调查此事。他拜访了当年曾受评估的年轻人，跟他们请教同一个问题，"你今日会成功的最大原因是什么？"结果他们都不约而同地回答：
"因为我遇到了一位好老师。"
这位老师目前仍健在，虽然年迈，但还是耳聪目明，教授找到她后，问她到底有何绝招，能让这些在贫民窟长大的孩子个个出人头地？
这位老太太眼中闪着慈祥的光芒，嘴角带着微笑回答道："其实也没什么，我爱这些孩子。"
——艾瑞克?布特
#伪创新就是瞎折腾# 同样一批鸡蛋，加上“虫草蛋”、“慢产蛋”的标签和包装，档次、价格似乎瞬间就“高大上”了，且备受市场青睐；
同样是关爱留守儿童，加上“爱心妈妈”、“阳光计划”等标签，瞬间就成了工作方法的创新，备受领导好评。
“虫草蛋”吃不出虫草味儿，“伪创新”带来了“真折腾”。
《半月谈》记者采访发现，基层治理中片面存在标新立异，“伪创新”泛滥，误了真成效，增加了基层负担，破坏了政治生态。
“伪创新”粗略统计出三大类，特点各不相同，内容大同小异：
一是“造词式创新”。大同小异的日常工作，非得冥思苦想出一个创新名词。“三三四工作法”、“二二三机制”等“烂大街”后，“找第一”成了新方法，于是大大小小的“首例”、“首创”成为新宠。
二是“复制式创新”。上面有“河长”，下面设“溪长”；上面设“路长”，下面设“道长”；上面设“林长”、下面设“环长”。多一个“长”多一份补贴，增加了财政支出，忽视了必要性和适配性。
三是“亮点式创新”。凡是工作，必须出“亮点”，无“亮点”不工作。各种“亮点汇报”、“迎检创新”、“新颖试点”琳琅满目，内容华而不实，只顾“上墙”、“见报”，无视“入脑”、“入心”。
基层为什么出现大量“伪创新”？究其原因无外乎三点：一是给领导政绩擦脂抹粉，增添“创新加分”，无创新不加分；二是转移责任、甩锅基层，揽权推责任；三是新官不理旧账，届届都得创新，基层只能跟着新官的思路，挖空心思搞“创新”，最终坑的还是基层。
“政贵有恒，治须有常”。治理“伪创新”、“瞎折腾”，关键在于充分发扬#钉钉子精神# 。
钉钉子需要一锤一锤接着敲，如果东一榔头西一棒子，结果很可能一颗钉子都钉不上、钉不牢；干工作需要一张蓝图绘到底，不折腾、不反复，切实把工作落到实处，一茬一茬接着干，“功成不必在我”。
如果换一届领导，就要推到推倒重来、“兜底翻”、朝令夕改，空洞创新口号满天飞，那就是不求真、不务实，就是“大忽悠”，就是劳民伤财瞎折腾。
干事业不能做表面文章，不需要一打一打的新规划，一个一个的新口号，而是要以踏石留印、抓铁有痕的劲头，稳扎稳打向前走，不断积小胜为大胜。这，就给我们的地方执政者提了一个醒儿：怎么让基层上行下效，以怎样的制度实现求真务实。
很简单，让那些重实际、说实话、求实效的干部受褒奖、得重用，让那些搞形象、要面子的干部受批评、被惩处，如此才能避免“伪创新”，杜绝“瞎折腾”，实现一张蓝图绘到底，一任接着一任干。
同样是关爱留守儿童，加上“爱心妈妈”、“阳光计划”等标签，瞬间就成了工作方法的创新，备受领导好评。
“虫草蛋”吃不出虫草味儿，“伪创新”带来了“真折腾”。
《半月谈》记者采访发现，基层治理中片面存在标新立异，“伪创新”泛滥，误了真成效，增加了基层负担，破坏了政治生态。
“伪创新”粗略统计出三大类，特点各不相同，内容大同小异：
一是“造词式创新”。大同小异的日常工作，非得冥思苦想出一个创新名词。“三三四工作法”、“二二三机制”等“烂大街”后，“找第一”成了新方法，于是大大小小的“首例”、“首创”成为新宠。
二是“复制式创新”。上面有“河长”，下面设“溪长”；上面设“路长”，下面设“道长”；上面设“林长”、下面设“环长”。多一个“长”多一份补贴，增加了财政支出，忽视了必要性和适配性。
三是“亮点式创新”。凡是工作，必须出“亮点”，无“亮点”不工作。各种“亮点汇报”、“迎检创新”、“新颖试点”琳琅满目，内容华而不实，只顾“上墙”、“见报”，无视“入脑”、“入心”。
基层为什么出现大量“伪创新”？究其原因无外乎三点：一是给领导政绩擦脂抹粉，增添“创新加分”，无创新不加分；二是转移责任、甩锅基层，揽权推责任；三是新官不理旧账，届届都得创新，基层只能跟着新官的思路，挖空心思搞“创新”，最终坑的还是基层。
“政贵有恒，治须有常”。治理“伪创新”、“瞎折腾”，关键在于充分发扬#钉钉子精神# 。
钉钉子需要一锤一锤接着敲，如果东一榔头西一棒子，结果很可能一颗钉子都钉不上、钉不牢；干工作需要一张蓝图绘到底，不折腾、不反复，切实把工作落到实处，一茬一茬接着干，“功成不必在我”。
如果换一届领导，就要推到推倒重来、“兜底翻”、朝令夕改，空洞创新口号满天飞，那就是不求真、不务实，就是“大忽悠”，就是劳民伤财瞎折腾。
干事业不能做表面文章，不需要一打一打的新规划，一个一个的新口号，而是要以踏石留印、抓铁有痕的劲头，稳扎稳打向前走，不断积小胜为大胜。这，就给我们的地方执政者提了一个醒儿：怎么让基层上行下效，以怎样的制度实现求真务实。
很简单，让那些重实际、说实话、求实效的干部受褒奖、得重用，让那些搞形象、要面子的干部受批评、被惩处，如此才能避免“伪创新”，杜绝“瞎折腾”，实现一张蓝图绘到底，一任接着一任干。
#点亮志愿者[超话]##点亮志愿者##湖南志愿服务[超话]##绿色卫士##守望大湘江，保护母亲河[超话]##守望大湘江，保护母亲河##点亮大湖南#@所有人
理解，永远是相互的
理解是一种高贵的语言，理解是一种换位思考，理解是一种心情的领悟，理解是一种心灵的和谐。
多一分理解，就多一分温暖；
多一分理解，就多一分感动；
多一分理解，就多一分融洽；
多一分理解，就多一分美好。
只有多一些理解，友谊之树才能长青，友谊之花才能常开。
理解是相互的，任何一方的理解，都换不来对方的不理解，更换不来对方的误解。
如果人们不会互相理解，那么他们怎么能学会默默地互相尊重呢？理解，贯穿和融合在一切人际关系中，人情世故，离不开相互理解。
亲情，需要相互理解。虽说是“血浓于水”，亲人比外人容易担待。可不管是谁，在情感和尊严方面，他的心都会很脆弱，都会经不起伤害。所以，亲人之间的理解是必须的！
在油盐酱醋，锅碗瓢勺的碰撞中，父母倾尽心血的付出，如果得不到子女的理解，一定会很伤心；而子女尽心尽力的行孝，如果得不到父母的认可，同样也会很委屈。
兄弟姐妹之间，如果彼此各自为己，互不担待，必然会造成矛盾，亲人之间的疙瘩也会难以解开。
友情，需要相互理解。“好朋友胜过亲兄弟”，可朋友之间如果伤透了心，更让人难过。
所以，朋友之间如果出现了摩擦或裂痕，应该多包涵，多检讨，多反省，多理解。
爱情，需要相互理解。虽说是相爱的人如胶似漆，密不可分。可我们有时自己还会生自己的气，与自己过不去呢！何况是两个人之间？
所以，爱人之间应该推心置腹，切忌相互猜疑。要知道，相爱之人是多么不容易！
人们都说，电影、电视剧里的爱情故事磕磕绊绊，缠缠绵绵，正是对现实人生爱情的提升和再现！
现实中有些爱情岂不如此？
相爱的人不能如愿，却时时企盼好梦能圆；
无爱的人天天相伴，却又终日相对无言。
对此，有人抨击，有人点赞。不同的人生观，不同的理解，认识结果相反。
所有的人，都需要相互理解。因为理解能化解彼此的矛盾，能密切彼此的关系，增进彼此的友谊，消除彼此的隔阂。
善于理解他人，将会悦人悦己。请理解他人忙碌之后的疲惫；请理解他人的真诚善良；请理解他人承受的委屈；请理解他人能原谅你过错的宽容；请理解他人对你的关爱和真情。
理解越多，计较越少；理解越多，抱怨越少；理解越多，伤害越少。理解越多，包容越多；理解越多，感动越多；理解越多，爱意越浓。
学会用一颗平常心去对待凡尘的人和事，让理解与你时刻相随。善待别人，就是善待自己。
世上有一种高贵，叫“理解”；世上还有一种难得，也叫“理解”！
理解，永远是相互的
理解是一种高贵的语言，理解是一种换位思考，理解是一种心情的领悟，理解是一种心灵的和谐。
多一分理解，就多一分温暖；
多一分理解，就多一分感动；
多一分理解，就多一分融洽；
多一分理解，就多一分美好。
只有多一些理解，友谊之树才能长青，友谊之花才能常开。
理解是相互的，任何一方的理解，都换不来对方的不理解，更换不来对方的误解。
如果人们不会互相理解，那么他们怎么能学会默默地互相尊重呢？理解，贯穿和融合在一切人际关系中，人情世故，离不开相互理解。
亲情，需要相互理解。虽说是“血浓于水”，亲人比外人容易担待。可不管是谁，在情感和尊严方面，他的心都会很脆弱，都会经不起伤害。所以，亲人之间的理解是必须的！
在油盐酱醋，锅碗瓢勺的碰撞中，父母倾尽心血的付出，如果得不到子女的理解，一定会很伤心；而子女尽心尽力的行孝，如果得不到父母的认可，同样也会很委屈。
兄弟姐妹之间，如果彼此各自为己，互不担待，必然会造成矛盾，亲人之间的疙瘩也会难以解开。
友情，需要相互理解。“好朋友胜过亲兄弟”，可朋友之间如果伤透了心，更让人难过。
所以，朋友之间如果出现了摩擦或裂痕，应该多包涵，多检讨，多反省，多理解。
爱情，需要相互理解。虽说是相爱的人如胶似漆，密不可分。可我们有时自己还会生自己的气，与自己过不去呢！何况是两个人之间？
所以，爱人之间应该推心置腹，切忌相互猜疑。要知道，相爱之人是多么不容易！
人们都说，电影、电视剧里的爱情故事磕磕绊绊，缠缠绵绵，正是对现实人生爱情的提升和再现！
现实中有些爱情岂不如此？
相爱的人不能如愿，却时时企盼好梦能圆；
无爱的人天天相伴，却又终日相对无言。
对此，有人抨击，有人点赞。不同的人生观，不同的理解，认识结果相反。
所有的人，都需要相互理解。因为理解能化解彼此的矛盾，能密切彼此的关系，增进彼此的友谊，消除彼此的隔阂。
善于理解他人，将会悦人悦己。请理解他人忙碌之后的疲惫；请理解他人的真诚善良；请理解他人承受的委屈；请理解他人能原谅你过错的宽容；请理解他人对你的关爱和真情。
理解越多，计较越少；理解越多，抱怨越少；理解越多，伤害越少。理解越多，包容越多；理解越多，感动越多；理解越多，爱意越浓。
学会用一颗平常心去对待凡尘的人和事，让理解与你时刻相随。善待别人，就是善待自己。
世上有一种高贵，叫“理解”；世上还有一种难得，也叫“理解”！
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