工作一年半,月工资6000,解除劳动合同赔偿9万。
很多年前有一个劳动争议的案子。回想起来也比较经典。 劳动者在单位工作,担任中层。因为工作和老总发生争执,自己辞职不干,而且写了书面的辞职报告,因个人原因辞职。辞职以后他觉得吃亏了,然后找到我问应该怎么办?给他列了几项赔偿。加班费。经济补偿。二倍工资。他问我能打赢吗?告诉他,假如你有病了,你去找大夫治病。你是选择专家的大夫。是选择普通的大夫。如你选择专家大夫的话,是因为你觉得他是专家治好你病的可能性更大。不是说保证你一定能治好。法律问题也是这样。能让律师保证你的案子一定能赢。律师提供的是法律服务的过程,而不是结果。任何诉讼都有一定的风险。你一点风险也不想承担,那你就不用找我了。这个劳动者也算是个明白人,他很快的把这个道理理解透彻接受了。具体的赔偿。项目数额。比如说双倍工资吧。单位没有与劳动者签订书面劳动合同。单位应该支付给劳动者,除去第1个月以后的,不超过11个月的二倍工资。这个双倍工资的前提是单位的原因没有签订。且也没有签订具有劳动合同内容的其他书面形式。且没有超过仲裁时效。加班费呢,需要劳动者证明存在基本的加班事实。经济补偿金呢?要么是单位依法解除劳动合同。单位有违反劳动合同法的情况,员工以此为由解除劳动合同。经济补偿金的情况,这位员工自己写了辞职报告是因自己的原因解除的劳动合同,这种情况下是没有经济补偿的。跟他讲明白之后。他做了一个决定。单位找到人事部。聊天的时候不经意把他写的那个辞职报告拿回来了。单位人事部的人在后面追,也没追到他。单位没有了,员工写的书面离职报告。是有一份工作交接单。情况下到底是因为什么原因离职的?说不清了。对员工还算是有利的。与当事人的工作年限具体工资数额,加班的具体时间。计算出劳动争议的赔偿数额。准备归纳整理好相关的证据。申请劳动仲裁。劳动仲裁庭审是一个关键。通过庭审的具体情况。引用单位承认了存在加班的事实。当然了,这里面还主要是正确重点的运用了证据。说服了仲裁员。那么劳动仲裁是支持了二倍工资,加班费。但是没有支持经济补偿。案子进行到一审的程序。也没有支持经济补偿。这个时候当事人就有一些信心不足了。他就问我。就是他,你争取就有希望,你不争取你就这样你自己决定。我听我的建议,我觉得争取一下,可能会有好的结果。你自己做起决定来。的话,律师不保证一定出现什么结果。好在这位当事人对我是非常信任的。后进入了二审程序。在二审中。开庭开得非常精彩。驳的单位的代理人哑口无言。精神结束以后大概又过了几天?书记员给我打电话问能不能调解。的意思是让我代替当事人调解案子。我告诉书记员,我必须听当事人的,如果当事人不同意我自己调解了,我担不起责任。那个书记员有点不高兴,就挂电话了。(我和这个书记员比较熟悉。)公是公私是私,一个律师的必须维护当事人的合法权益。然后当事人我们又沟通了一下,告诉他遇到事情怎么处理。二审的主审法官又给当事人打电话劝他能够调解。不然的话可能会败诉。当事人直接说。败了,我去省高院,我去最高院,我去检察院。最后再败了我就认了。又过了一段时间,书记员给我打电话,让我过去取判决书。这书我直接看到最后那一行。比一审增加了。经济补偿。大约三四万块钱吧。书记员跟我说,你这个案子代理的挺精通啊。二审改判的案子很少。我说做就做精品。你以后出来做律师也要有这种心态。现在回想起来,二审能够改判。删了,二审改判的案子我这里也有一定的数量。就本案劳动争议能够改判来说。还是当事人能够了解律师提供的是什么?对律师是充分的信任。我一审看了以后,他没有勇气去争取二审。那就不会有这么好的结果。因此人正确的心态才是胜诉的关键。
很多年前有一个劳动争议的案子。回想起来也比较经典。 劳动者在单位工作,担任中层。因为工作和老总发生争执,自己辞职不干,而且写了书面的辞职报告,因个人原因辞职。辞职以后他觉得吃亏了,然后找到我问应该怎么办?给他列了几项赔偿。加班费。经济补偿。二倍工资。他问我能打赢吗?告诉他,假如你有病了,你去找大夫治病。你是选择专家的大夫。是选择普通的大夫。如你选择专家大夫的话,是因为你觉得他是专家治好你病的可能性更大。不是说保证你一定能治好。法律问题也是这样。能让律师保证你的案子一定能赢。律师提供的是法律服务的过程,而不是结果。任何诉讼都有一定的风险。你一点风险也不想承担,那你就不用找我了。这个劳动者也算是个明白人,他很快的把这个道理理解透彻接受了。具体的赔偿。项目数额。比如说双倍工资吧。单位没有与劳动者签订书面劳动合同。单位应该支付给劳动者,除去第1个月以后的,不超过11个月的二倍工资。这个双倍工资的前提是单位的原因没有签订。且也没有签订具有劳动合同内容的其他书面形式。且没有超过仲裁时效。加班费呢,需要劳动者证明存在基本的加班事实。经济补偿金呢?要么是单位依法解除劳动合同。单位有违反劳动合同法的情况,员工以此为由解除劳动合同。经济补偿金的情况,这位员工自己写了辞职报告是因自己的原因解除的劳动合同,这种情况下是没有经济补偿的。跟他讲明白之后。他做了一个决定。单位找到人事部。聊天的时候不经意把他写的那个辞职报告拿回来了。单位人事部的人在后面追,也没追到他。单位没有了,员工写的书面离职报告。是有一份工作交接单。情况下到底是因为什么原因离职的?说不清了。对员工还算是有利的。与当事人的工作年限具体工资数额,加班的具体时间。计算出劳动争议的赔偿数额。准备归纳整理好相关的证据。申请劳动仲裁。劳动仲裁庭审是一个关键。通过庭审的具体情况。引用单位承认了存在加班的事实。当然了,这里面还主要是正确重点的运用了证据。说服了仲裁员。那么劳动仲裁是支持了二倍工资,加班费。但是没有支持经济补偿。案子进行到一审的程序。也没有支持经济补偿。这个时候当事人就有一些信心不足了。他就问我。就是他,你争取就有希望,你不争取你就这样你自己决定。我听我的建议,我觉得争取一下,可能会有好的结果。你自己做起决定来。的话,律师不保证一定出现什么结果。好在这位当事人对我是非常信任的。后进入了二审程序。在二审中。开庭开得非常精彩。驳的单位的代理人哑口无言。精神结束以后大概又过了几天?书记员给我打电话问能不能调解。的意思是让我代替当事人调解案子。我告诉书记员,我必须听当事人的,如果当事人不同意我自己调解了,我担不起责任。那个书记员有点不高兴,就挂电话了。(我和这个书记员比较熟悉。)公是公私是私,一个律师的必须维护当事人的合法权益。然后当事人我们又沟通了一下,告诉他遇到事情怎么处理。二审的主审法官又给当事人打电话劝他能够调解。不然的话可能会败诉。当事人直接说。败了,我去省高院,我去最高院,我去检察院。最后再败了我就认了。又过了一段时间,书记员给我打电话,让我过去取判决书。这书我直接看到最后那一行。比一审增加了。经济补偿。大约三四万块钱吧。书记员跟我说,你这个案子代理的挺精通啊。二审改判的案子很少。我说做就做精品。你以后出来做律师也要有这种心态。现在回想起来,二审能够改判。删了,二审改判的案子我这里也有一定的数量。就本案劳动争议能够改判来说。还是当事人能够了解律师提供的是什么?对律师是充分的信任。我一审看了以后,他没有勇气去争取二审。那就不会有这么好的结果。因此人正确的心态才是胜诉的关键。
工作一年半,月工资6000,解除劳动合同赔偿9万。
很多年前有一个劳动争议的案子。回想起来也比较经典。 劳动者在单位工作,担任中层。因为工作和老总发生争执,自己辞职不干,而且写了书面的辞职报告,因个人原因辞职。辞职以后他觉得吃亏了,然后找到我问应该怎么办?给他列了几项赔偿。加班费。经济补偿。二倍工资。他问我能打赢吗?告诉他,假如你有病了,你去找大夫治病。你是选择专家的大夫。是选择普通的大夫。如你选择专家大夫的话,是因为你觉得他是专家治好你病的可能性更大。不是说保证你一定能治好。法律问题也是这样。能让律师保证你的案子一定能赢。律师提供的是法律服务的过程,而不是结果。任何诉讼都有一定的风险。你一点风险也不想承担,那你就不用找我了。这个劳动者也算是个明白人,他很快的把这个道理理解透彻接受了。具体的赔偿。项目数额。比如说双倍工资吧。单位没有与劳动者签订书面劳动合同。单位应该支付给劳动者,除去第1个月以后的,不超过11个月的二倍工资。这个双倍工资的前提是单位的原因没有签订。且也没有签订具有劳动合同内容的其他书面形式。且没有超过仲裁时效。加班费呢,需要劳动者证明存在基本的加班事实。经济补偿金呢?要么是单位依法解除劳动合同。单位有违反劳动合同法的情况,员工以此为由解除劳动合同。经济补偿金的情况,这位员工自己写了辞职报告是因自己的原因解除的劳动合同,这种情况下是没有经济补偿的。跟他讲明白之后。他做了一个决定。单位找到人事部。聊天的时候不经意把他写的那个辞职报告拿回来了。单位人事部的人在后面追,也没追到他。单位没有了,员工写的书面离职报告。是有一份工作交接单。情况下到底是因为什么原因离职的?说不清了。对员工还算是有利的。与当事人的工作年限具体工资数额,加班的具体时间。计算出劳动争议的赔偿数额。准备归纳整理好相关的证据。申请劳动仲裁。劳动仲裁庭审是一个关键。通过庭审的具体情况。引用单位承认了存在加班的事实。当然了,这里面还主要是正确重点的运用了证据。说服了仲裁员。那么劳动仲裁是支持了二倍工资,加班费。但是没有支持经济补偿。案子进行到一审的程序。也没有支持经济补偿。这个时候当事人就有一些信心不足了。他就问我。就是他,你争取就有希望,你不争取你就这样你自己决定。我听我的建议,我觉得争取一下,可能会有好的结果。你自己做起决定来。的话,律师不保证一定出现什么结果。好在这位当事人对我是非常信任的。后进入了二审程序。在二审中。开庭开得非常精彩。驳的单位的代理人哑口无言。精神结束以后大概又过了几天?书记员给我打电话问能不能调解。的意思是让我代替当事人调解案子。我告诉书记员,我必须听当事人的,如果当事人不同意我自己调解了,我担不起责任。那个书记员有点不高兴,就挂电话了。(我和这个书记员比较熟悉。)公是公私是私,一个律师的必须维护当事人的合法权益。然后当事人我们又沟通了一下,告诉他遇到事情怎么处理。二审的主审法官又给当事人打电话劝他能够调解。不然的话可能会败诉。当事人直接说。败了,我去省高院,我去最高院,我去检察院。最后再败了我就认了。又过了一段时间,书记员给我打电话,让我过去取判决书。这书我直接看到最后那一行。比一审增加了。经济补偿。大约三四万块钱吧。书记员跟我说,你这个案子代理的挺精通啊。二审改判的案子很少。我说做就做精品。你以后出来做律师也要有这种心态。现在回想起来,二审能够改判。删了,二审改判的案子我这里也有一定的数量。就本案劳动争议能够改判来说。还是当事人能够了解律师提供的是什么?对律师是充分的信任。我一审看了以后,他没有勇气去争取二审。那就不会有这么好的结果。因此人正确的心态才是胜诉的关键。
很多年前有一个劳动争议的案子。回想起来也比较经典。 劳动者在单位工作,担任中层。因为工作和老总发生争执,自己辞职不干,而且写了书面的辞职报告,因个人原因辞职。辞职以后他觉得吃亏了,然后找到我问应该怎么办?给他列了几项赔偿。加班费。经济补偿。二倍工资。他问我能打赢吗?告诉他,假如你有病了,你去找大夫治病。你是选择专家的大夫。是选择普通的大夫。如你选择专家大夫的话,是因为你觉得他是专家治好你病的可能性更大。不是说保证你一定能治好。法律问题也是这样。能让律师保证你的案子一定能赢。律师提供的是法律服务的过程,而不是结果。任何诉讼都有一定的风险。你一点风险也不想承担,那你就不用找我了。这个劳动者也算是个明白人,他很快的把这个道理理解透彻接受了。具体的赔偿。项目数额。比如说双倍工资吧。单位没有与劳动者签订书面劳动合同。单位应该支付给劳动者,除去第1个月以后的,不超过11个月的二倍工资。这个双倍工资的前提是单位的原因没有签订。且也没有签订具有劳动合同内容的其他书面形式。且没有超过仲裁时效。加班费呢,需要劳动者证明存在基本的加班事实。经济补偿金呢?要么是单位依法解除劳动合同。单位有违反劳动合同法的情况,员工以此为由解除劳动合同。经济补偿金的情况,这位员工自己写了辞职报告是因自己的原因解除的劳动合同,这种情况下是没有经济补偿的。跟他讲明白之后。他做了一个决定。单位找到人事部。聊天的时候不经意把他写的那个辞职报告拿回来了。单位人事部的人在后面追,也没追到他。单位没有了,员工写的书面离职报告。是有一份工作交接单。情况下到底是因为什么原因离职的?说不清了。对员工还算是有利的。与当事人的工作年限具体工资数额,加班的具体时间。计算出劳动争议的赔偿数额。准备归纳整理好相关的证据。申请劳动仲裁。劳动仲裁庭审是一个关键。通过庭审的具体情况。引用单位承认了存在加班的事实。当然了,这里面还主要是正确重点的运用了证据。说服了仲裁员。那么劳动仲裁是支持了二倍工资,加班费。但是没有支持经济补偿。案子进行到一审的程序。也没有支持经济补偿。这个时候当事人就有一些信心不足了。他就问我。就是他,你争取就有希望,你不争取你就这样你自己决定。我听我的建议,我觉得争取一下,可能会有好的结果。你自己做起决定来。的话,律师不保证一定出现什么结果。好在这位当事人对我是非常信任的。后进入了二审程序。在二审中。开庭开得非常精彩。驳的单位的代理人哑口无言。精神结束以后大概又过了几天?书记员给我打电话问能不能调解。的意思是让我代替当事人调解案子。我告诉书记员,我必须听当事人的,如果当事人不同意我自己调解了,我担不起责任。那个书记员有点不高兴,就挂电话了。(我和这个书记员比较熟悉。)公是公私是私,一个律师的必须维护当事人的合法权益。然后当事人我们又沟通了一下,告诉他遇到事情怎么处理。二审的主审法官又给当事人打电话劝他能够调解。不然的话可能会败诉。当事人直接说。败了,我去省高院,我去最高院,我去检察院。最后再败了我就认了。又过了一段时间,书记员给我打电话,让我过去取判决书。这书我直接看到最后那一行。比一审增加了。经济补偿。大约三四万块钱吧。书记员跟我说,你这个案子代理的挺精通啊。二审改判的案子很少。我说做就做精品。你以后出来做律师也要有这种心态。现在回想起来,二审能够改判。删了,二审改判的案子我这里也有一定的数量。就本案劳动争议能够改判来说。还是当事人能够了解律师提供的是什么?对律师是充分的信任。我一审看了以后,他没有勇气去争取二审。那就不会有这么好的结果。因此人正确的心态才是胜诉的关键。
沉迷于此,无法自拔 眼睛为他下着雨,心却为他打着伞。
我喜欢我望向别处时,他望向我的目光。
为了记住你的笑容,我拼命按下心中的快门。
你不要说我喜欢你,你要说这夏夜的月色真美!
趁头脑发热,我们要不顾一切。
我会打车穿越全城来见你十分钟。
我会彻夜在外等待,假如我觉得你会在早晨打开门,把发热的脸颊埋在柔软的积雪里一般,想那么恋爱一下看看。
我是那种会为了与你相见,喝杯咖啡而错过一班列车或飞机的人。
每想你一次,天上飘落一粒沙,从此形成了撒哈拉。 https://t.cn/A6KykQ36
我喜欢我望向别处时,他望向我的目光。
为了记住你的笑容,我拼命按下心中的快门。
你不要说我喜欢你,你要说这夏夜的月色真美!
趁头脑发热,我们要不顾一切。
我会打车穿越全城来见你十分钟。
我会彻夜在外等待,假如我觉得你会在早晨打开门,把发热的脸颊埋在柔软的积雪里一般,想那么恋爱一下看看。
我是那种会为了与你相见,喝杯咖啡而错过一班列车或飞机的人。
每想你一次,天上飘落一粒沙,从此形成了撒哈拉。 https://t.cn/A6KykQ36
✋热门推荐