设计重庆国际双年展 | 参展艺术机构:西班牙EMBT建筑事务所
Miralles Tagliabue EMBT是一个受到国际认可的建筑事务所,由Enric Miralles与Benedetta Tagliabue于1994年在巴塞罗那成立。
EMBT在建筑设计、室内设计、城市规划方面有着成熟的方法,在教育、商业、工业、住宅、建筑修复以及景观建筑领域有着丰富的经验。
[微风]其代表性设计作品:
图1.2 苏格兰议会大厦
图3-5 2010上海世界博览会西班牙馆
图6.7 深圳音乐学院(中标方案)
图8.9 上海南京东路世纪广场改造(中标方案)
图10.11 西班牙圣卡特琳娜市场
图12-14 意大利那不勒斯中心地铁站
图15-17 德国汉堡港口新城公共空间
今天,EMBT在巴塞罗那和上海均设置有办公室,并在世界各地开展业务。
4月14日,英国皇家建筑师学会RIBA联合主办的首届设计重庆双年展在重庆开启。RIBA International Fellow-詹克斯奖获得者、斯特林奖获得者、普利兹克建筑奖评委、Benedetta Tagliabue女士及其团队西班牙EMBT事务所的作品也将隆重参展。敬请关注和前往参观。
展览时间:2022.4.14-2022.6.12
展览地点:重庆北滨路「九街有个单位」
关注设计重庆双年展公众号 了解更多详情
图文来自:重庆双年展公众号
Miralles Tagliabue EMBT是一个受到国际认可的建筑事务所,由Enric Miralles与Benedetta Tagliabue于1994年在巴塞罗那成立。
EMBT在建筑设计、室内设计、城市规划方面有着成熟的方法,在教育、商业、工业、住宅、建筑修复以及景观建筑领域有着丰富的经验。
[微风]其代表性设计作品:
图1.2 苏格兰议会大厦
图3-5 2010上海世界博览会西班牙馆
图6.7 深圳音乐学院(中标方案)
图8.9 上海南京东路世纪广场改造(中标方案)
图10.11 西班牙圣卡特琳娜市场
图12-14 意大利那不勒斯中心地铁站
图15-17 德国汉堡港口新城公共空间
今天,EMBT在巴塞罗那和上海均设置有办公室,并在世界各地开展业务。
4月14日,英国皇家建筑师学会RIBA联合主办的首届设计重庆双年展在重庆开启。RIBA International Fellow-詹克斯奖获得者、斯特林奖获得者、普利兹克建筑奖评委、Benedetta Tagliabue女士及其团队西班牙EMBT事务所的作品也将隆重参展。敬请关注和前往参观。
展览时间:2022.4.14-2022.6.12
展览地点:重庆北滨路「九街有个单位」
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图文来自:重庆双年展公众号
劳动力市场对未来的专业人员有哪些技能要求?
Adrià Aymerich、Ariadna Cots、Enric Batalla和Alejandro Martín在MEETyourFUTURE展会上发表了他们对该主题的看法。
详情尽在:https://t.cn/A66eSm7q
¿Cuáles son las competencias que se esperan de los profesionales del futuro en el mercado laboral?
Adrià Aymerich, Ariadna Cots, Enric Batalla y Alejandro Martín dieron sus puntos de vista sobre la materia en la feria MEETyourFUTURE.
Adrià Aymerich、Ariadna Cots、Enric Batalla和Alejandro Martín在MEETyourFUTURE展会上发表了他们对该主题的看法。
详情尽在:https://t.cn/A66eSm7q
¿Cuáles son las competencias que se esperan de los profesionales del futuro en el mercado laboral?
Adrià Aymerich, Ariadna Cots, Enric Batalla y Alejandro Martín dieron sus puntos de vista sobre la materia en la feria MEETyourFUTURE.
#密特罗德[超话]##游戏##密特罗德##银河战士#
【传闻:《密特罗德 生存恐惧》半数内容被砍,水银蒸汽内部混乱】
在水银蒸汽离职的一些员工讲述了《生存恐惧》的部分开发经历:
-联合创始人Enric Álvarez先为员工们录制了一段视频,保证不会裁员,但很快便解雇了大量QA人员和3D美术师。
-在2020年4月到6月间,任天堂砍掉了约一半的BOSS和过场动画的计划。
-在2019年时,为了防止游戏开发紧张(crunch),也砍掉了部分内容。
-No crunch是水银蒸汽的政策。
-员工不允许谈论奖金,若要谈论会受罚。
-员工强制在隔离办公室或Switch小组内办公。
-疫情使得居家办公和公司管理变得十分混乱。
-公司还想不去支付疫情相关的奖金,但最后被迫付清了。
-受访者对这款游戏感到自豪,但不认为公司很重视他们。
-水银蒸汽会偏袒自己的员工,但会惩罚不符合他们理念的员工,将被裁员工踢出《生存恐惧》的staff表便是铁证。
-同级员工间的工作氛围很融洽。
【传闻:《密特罗德 生存恐惧》半数内容被砍,水银蒸汽内部混乱】
在水银蒸汽离职的一些员工讲述了《生存恐惧》的部分开发经历:
-联合创始人Enric Álvarez先为员工们录制了一段视频,保证不会裁员,但很快便解雇了大量QA人员和3D美术师。
-在2020年4月到6月间,任天堂砍掉了约一半的BOSS和过场动画的计划。
-在2019年时,为了防止游戏开发紧张(crunch),也砍掉了部分内容。
-No crunch是水银蒸汽的政策。
-员工不允许谈论奖金,若要谈论会受罚。
-员工强制在隔离办公室或Switch小组内办公。
-疫情使得居家办公和公司管理变得十分混乱。
-公司还想不去支付疫情相关的奖金,但最后被迫付清了。
-受访者对这款游戏感到自豪,但不认为公司很重视他们。
-水银蒸汽会偏袒自己的员工,但会惩罚不符合他们理念的员工,将被裁员工踢出《生存恐惧》的staff表便是铁证。
-同级员工间的工作氛围很融洽。
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