【教育部：今年将继续推进“双减” ，严格落实“公民同招”】#唐山身边事# #教育#
教育部今天发布2022年工作要点，共涉及6大类35个要点，其中落实教育优先发展战略地位、深入推进“双减”和推进义务教育优质均衡发展等成为大家关注的焦点。
教育部表示，2022年要落实教育优先发展战略地位，坚持国家财政性教育经费占国内生产总值（GDP）比例“不低于4%”，保证财政教育支出强度，加快支出进度，确保“两个只增不减”。加强义务教育教师工资收入保障，确保义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平。坚持优化增效、补短扬长，新增教育投入更多用于薄弱环节，新增教育支出更多用于提高教师待遇。完善普惠性学前教育经费保障机制，出台国家层面学前教育生均公用经费标准，推动地方提高并落实公办园生均财政拨款标准或生均公用经费标准、普惠性民办园生均补助标准，提高幼儿园教师工资收入水平。指导各省（区、市）适时调整非义务教育阶段学费（保教费）、住宿费标准。推动各地严格落实普通高中生均公用经费标准，探索职业教育按专业大类差异化生均拨款制度。完善教育经费统计体系，加强财政教育投入和预算支出进度监测监督。完善教育行业国有资产管理制度，提高资产使用效益。全面加强校办企业国有资产监管。加强精准资助，推进资助育人，全面落实各项学生资助政策。落实过紧日子的要求，严肃财经纪律。
教育部提出，2022年将继续深入推进“双减”。继续把“双减”工作摆在突出位置、重中之重，巩固成果、健全机制、扫除盲点、提升水平、维护稳定、强化督导。完善部际专门协调机制，推动各地健全工作机制。加强党的全面领导，指导培训机构全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。着力巩固学科类培训机构压减成果，在法定节假日、休息日、寒暑假指导各地开展常态巡查、坚决关停。加大对隐形变异培训查处力度，开展专项治理。规范培训收费行为，加强培训预收费监管。推动校外教育培训监管立法，加强执法力量，提升执法能力，抓好执法巡查。针对一些监管盲点，开展系统调研，指导各地规范管理。指导各地对非学科类培训机构，区分体育、文化艺术、科技等类别，抓紧明确主管部门，体现公益属性，实现常态化监管，防止出现新的野蛮生长。指导各地落实高中阶段学科类培训严格参照义务教育阶段执行的政策要求。建立全国校外教育培训专家委员会。组建校外培训社会监督员队伍，拓宽社会监督渠道，形成全社会参与监管并广泛支持校外培训治理的良好氛围。进一步提高学校作业设计水平、课后服务水平和课堂教学水平，健全课后服务经费保障机制，拓宽课后服务资源渠道，开展课后服务精品课程资源推介。利用“双减”工作监测平台，持续跟踪监测相关指标数据。
教育部提出，2022年将继续推进义务教育优质均衡发展。出台构建优质均衡的基本公共教育服务体系的意见，指导县域义务教育优质均衡创建工作，召开义务教育优质均衡发展经验交流会。研制集团化办学指导意见。全面落实免试就近入学全覆盖和“公民同招”，指导各地完善学校划片政策。深入做好随迁子女就学工作。修订出台学籍管理办法，严格规范学籍管理。深化基础教育综合改革，总结推广第一批实验区成果，遴选建立第二批基础教育综合改革实验区。持续推进基础教育优秀教学成果推广应用计划。充分发挥基础教育教学指导委员会指导教学改革作用。开展基础教育精品课遴选工作。建立利用社会资源支持学校教育教学和课后服务的有效机制。、
教育部表示，2022年要加快发展学前教育、普通高中教育和特殊教育。实施“十四五”学前教育发展提升行动计划，进一步提升学前教育普及普惠水平，推动各地以县为单位完善普惠性资源布局规划，加强城镇新增人口、流动人口集中地区和乡村幼儿园建设。开展城镇小区配套园治理“回头看”。加大公办园教师核编补充力度，按同工同酬要求落实教师待遇。指导各地推进幼小衔接试点，全面提升保教质量。加强县域普通高中建设，实施“十四五”县域普通高中发展提升行动计划，启动实施县中托管帮扶工程。加快推动普通高中特色多样发展，全面实施新课程新教材，以强化特色引领高中学校健康发展，严格落实公办民办普通高中同步招生和属地招生政策。启动实施“十四五”特殊教育发展提升行动计划，推进特殊教育拓展融合提升，“一人一案”提高残疾儿童少年义务教育普及水平，推动特殊教育向两端延伸发展。加强标准化特殊教育学校和校园无障碍环境建设，推进特殊教育资源中心和资源教室建设。研制加强专门教育管理办法。
同时教育部还表示，2022年将促进高校毕业生更加充分更高质量就业。实施“就业创业促进行动”，健全就业创业促进机制，推动就业创业工作提质增效。完善市场化社会化就业机制，建设打造一批全国性、区域性、行业性大学生就业市场。引导毕业生到中小企业就业、灵活就业，促进创新创业带动就业。健全毕业生基层就业支持体系，推动优化各类政策性岗位招考时间安排。建立健全就业育人支持体系，强化就业指导服务，打造一批就业指导名师、金课和优秀教材。实施宏志助航计划，重点帮扶就业困难毕业生群体。推动就业与招生培养联动改革，实施供需对接就业育人项目。落实就业“一把手”工程，配齐建强就业工作队伍。组织开展就业育人典型案例和毕业生就业创业典型人物总结宣传工作。
教育部今天发布2022年工作要点，共涉及6大类35个要点，其中落实教育优先发展战略地位、深入推进“双减”和推进义务教育优质均衡发展等成为大家关注的焦点。
教育部表示，2022年要落实教育优先发展战略地位，坚持国家财政性教育经费占国内生产总值（GDP）比例“不低于4%”，保证财政教育支出强度，加快支出进度，确保“两个只增不减”。加强义务教育教师工资收入保障，确保义务教育教师平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平。坚持优化增效、补短扬长，新增教育投入更多用于薄弱环节，新增教育支出更多用于提高教师待遇。完善普惠性学前教育经费保障机制，出台国家层面学前教育生均公用经费标准，推动地方提高并落实公办园生均财政拨款标准或生均公用经费标准、普惠性民办园生均补助标准，提高幼儿园教师工资收入水平。指导各省（区、市）适时调整非义务教育阶段学费（保教费）、住宿费标准。推动各地严格落实普通高中生均公用经费标准，探索职业教育按专业大类差异化生均拨款制度。完善教育经费统计体系，加强财政教育投入和预算支出进度监测监督。完善教育行业国有资产管理制度，提高资产使用效益。全面加强校办企业国有资产监管。加强精准资助，推进资助育人，全面落实各项学生资助政策。落实过紧日子的要求，严肃财经纪律。
教育部提出，2022年将继续深入推进“双减”。继续把“双减”工作摆在突出位置、重中之重，巩固成果、健全机制、扫除盲点、提升水平、维护稳定、强化督导。完善部际专门协调机制，推动各地健全工作机制。加强党的全面领导，指导培训机构全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。着力巩固学科类培训机构压减成果，在法定节假日、休息日、寒暑假指导各地开展常态巡查、坚决关停。加大对隐形变异培训查处力度，开展专项治理。规范培训收费行为，加强培训预收费监管。推动校外教育培训监管立法，加强执法力量，提升执法能力，抓好执法巡查。针对一些监管盲点，开展系统调研，指导各地规范管理。指导各地对非学科类培训机构，区分体育、文化艺术、科技等类别，抓紧明确主管部门，体现公益属性，实现常态化监管，防止出现新的野蛮生长。指导各地落实高中阶段学科类培训严格参照义务教育阶段执行的政策要求。建立全国校外教育培训专家委员会。组建校外培训社会监督员队伍，拓宽社会监督渠道，形成全社会参与监管并广泛支持校外培训治理的良好氛围。进一步提高学校作业设计水平、课后服务水平和课堂教学水平，健全课后服务经费保障机制，拓宽课后服务资源渠道，开展课后服务精品课程资源推介。利用“双减”工作监测平台，持续跟踪监测相关指标数据。
教育部提出，2022年将继续推进义务教育优质均衡发展。出台构建优质均衡的基本公共教育服务体系的意见，指导县域义务教育优质均衡创建工作，召开义务教育优质均衡发展经验交流会。研制集团化办学指导意见。全面落实免试就近入学全覆盖和“公民同招”，指导各地完善学校划片政策。深入做好随迁子女就学工作。修订出台学籍管理办法，严格规范学籍管理。深化基础教育综合改革，总结推广第一批实验区成果，遴选建立第二批基础教育综合改革实验区。持续推进基础教育优秀教学成果推广应用计划。充分发挥基础教育教学指导委员会指导教学改革作用。开展基础教育精品课遴选工作。建立利用社会资源支持学校教育教学和课后服务的有效机制。、
教育部表示，2022年要加快发展学前教育、普通高中教育和特殊教育。实施“十四五”学前教育发展提升行动计划，进一步提升学前教育普及普惠水平，推动各地以县为单位完善普惠性资源布局规划，加强城镇新增人口、流动人口集中地区和乡村幼儿园建设。开展城镇小区配套园治理“回头看”。加大公办园教师核编补充力度，按同工同酬要求落实教师待遇。指导各地推进幼小衔接试点，全面提升保教质量。加强县域普通高中建设，实施“十四五”县域普通高中发展提升行动计划，启动实施县中托管帮扶工程。加快推动普通高中特色多样发展，全面实施新课程新教材，以强化特色引领高中学校健康发展，严格落实公办民办普通高中同步招生和属地招生政策。启动实施“十四五”特殊教育发展提升行动计划，推进特殊教育拓展融合提升，“一人一案”提高残疾儿童少年义务教育普及水平，推动特殊教育向两端延伸发展。加强标准化特殊教育学校和校园无障碍环境建设，推进特殊教育资源中心和资源教室建设。研制加强专门教育管理办法。
同时教育部还表示，2022年将促进高校毕业生更加充分更高质量就业。实施“就业创业促进行动”，健全就业创业促进机制，推动就业创业工作提质增效。完善市场化社会化就业机制，建设打造一批全国性、区域性、行业性大学生就业市场。引导毕业生到中小企业就业、灵活就业，促进创新创业带动就业。健全毕业生基层就业支持体系，推动优化各类政策性岗位招考时间安排。建立健全就业育人支持体系，强化就业指导服务，打造一批就业指导名师、金课和优秀教材。实施宏志助航计划，重点帮扶就业困难毕业生群体。推动就业与招生培养联动改革，实施供需对接就业育人项目。落实就业“一把手”工程，配齐建强就业工作队伍。组织开展就业育人典型案例和毕业生就业创业典型人物总结宣传工作。
服务发力，合肥高新区南岗科技园良好环境助发展
通讯员 陈思 韩雪洁 本报记者 张晓梅 / 吴明 张骅
“军民融合示范项目安徽羲禾航空科技有限公司落户南岗科技园，我们仅用一天时间就协助企业完成了四证办理，使这家高新技术企业尽快运营生产。”在2021 年底，合肥南岗科技园管委会主任马建华，在与媒体的交流对话中表示，只有良好的营商环境才能吸引资本和人才，从而获得更好的发展。
管理提升，全心全意为企业服务
2021 年是南岗科技园体制机制改革五周年。近一年来，南岗管委会创新举措,完善机关及园区制度建设，整理制度汇编，用制度管人，靠制度管事，以制度管权。通过体制机制的不断
完善，南岗科技园管委会涌现出了一批特别能吃苦、特别能战斗的人才队伍。
各职能部门认真履行工作职责，发挥部门职能，创新开展群团工作。党建带共建，共建促发展，在党工委的带领下，以活动为载体，结合园区的实际情况，开展各类寓教于乐的特色活动。园区团工委开展对企的“暖冬·归巢计划”主题文化活动；2021年4月，妇儿工委、团工委联合向辖区内幼儿园捐赠防疫物资；截至目前，共举办线上线下单身联谊活动3场。
同时，不断完善系统现代化，也让园区管理如虎添翼。南岗科技园建设全省首例合作园区财务管理信息系统，系统建设以转换会计制度、满足业务需要、提升财务管理水平为目的，以实现“业务智能化、信息共享化、预算规范化、财务精细化”为目标，可以实现系统指标管理、网上报销、网银支付三大模块，大大提升了工作效率。
想企业所想，设置疫苗接种专场
疫情期间，南岗科技园为满足居民和企业人员接种需求，专门开设“夜间专场”“假日专场”“企业专场”等针对性接种安排。截止目前，南岗科技园共配合南岗卫生院完成新冠疫苗接种 5.3万针剂，已提前超额完成上级部署的工作任务。
一直以来，南岗科技园大力发展园区医疗配套，从安置小区的医疗卫生站到合肥市南岗卫生院再到安徽医科大学第一附属医院（高新院区），再到后来安徽省妇幼保健院（西区）的建成开诊，园区医疗事业实现连续提档升级。
为了解决园区内企业员工子弟上学问题，南岗科技园加快中小学校区建设。2020年8月，南岗科技园磨子潭路小学交验仪式正式举行，标志着该学校正式交付蜀山区教体局办学使用；与此同时，南岗第二小学也正式开建。
产业提升，又一批“隐形冠军”落户南岗
随着良好营商环境的营造，一批具有高新技术的战新产业、“隐形冠军”落户南岗。截止目前，园区共获批国家高新技术企业 36 家，获批市级以上专精特新企业 32 家，其中国家级专精特新企业6家。同时，一批极具活力的新项目、新产业正在南岗科技园扎根。2021 年，南岗科技园新开工项目5个，总投资12.2亿元，其中不乏行业佼佼者。
“产业迈向中高端，发展追求高质量。南岗科技园成长的密码就是坚定不移地抓产业转型升级。”南岗科技园管委会主任马建华告诉记者：“南岗科技园正在布局园区新能源、新材料、节能环保、大数据、智能制造等战略性新兴产业、未来产业。”
国内首个大型信创数据中心、长三角重大新基建项目华云数据润迅数据中心项目总投资10亿元，预计近期可投入使用，该项目可为党政、金融、教育、医疗等用户提供近万个机柜的计算和存储能力。
通讯员 陈思 韩雪洁 本报记者 张晓梅 / 吴明 张骅
“军民融合示范项目安徽羲禾航空科技有限公司落户南岗科技园，我们仅用一天时间就协助企业完成了四证办理，使这家高新技术企业尽快运营生产。”在2021 年底，合肥南岗科技园管委会主任马建华，在与媒体的交流对话中表示，只有良好的营商环境才能吸引资本和人才，从而获得更好的发展。
管理提升，全心全意为企业服务
2021 年是南岗科技园体制机制改革五周年。近一年来，南岗管委会创新举措,完善机关及园区制度建设，整理制度汇编，用制度管人，靠制度管事，以制度管权。通过体制机制的不断
完善，南岗科技园管委会涌现出了一批特别能吃苦、特别能战斗的人才队伍。
各职能部门认真履行工作职责，发挥部门职能，创新开展群团工作。党建带共建，共建促发展，在党工委的带领下，以活动为载体，结合园区的实际情况，开展各类寓教于乐的特色活动。园区团工委开展对企的“暖冬·归巢计划”主题文化活动；2021年4月，妇儿工委、团工委联合向辖区内幼儿园捐赠防疫物资；截至目前，共举办线上线下单身联谊活动3场。
同时，不断完善系统现代化，也让园区管理如虎添翼。南岗科技园建设全省首例合作园区财务管理信息系统，系统建设以转换会计制度、满足业务需要、提升财务管理水平为目的，以实现“业务智能化、信息共享化、预算规范化、财务精细化”为目标，可以实现系统指标管理、网上报销、网银支付三大模块，大大提升了工作效率。
想企业所想，设置疫苗接种专场
疫情期间，南岗科技园为满足居民和企业人员接种需求，专门开设“夜间专场”“假日专场”“企业专场”等针对性接种安排。截止目前，南岗科技园共配合南岗卫生院完成新冠疫苗接种 5.3万针剂，已提前超额完成上级部署的工作任务。
一直以来，南岗科技园大力发展园区医疗配套，从安置小区的医疗卫生站到合肥市南岗卫生院再到安徽医科大学第一附属医院（高新院区），再到后来安徽省妇幼保健院（西区）的建成开诊，园区医疗事业实现连续提档升级。
为了解决园区内企业员工子弟上学问题，南岗科技园加快中小学校区建设。2020年8月，南岗科技园磨子潭路小学交验仪式正式举行，标志着该学校正式交付蜀山区教体局办学使用；与此同时，南岗第二小学也正式开建。
产业提升，又一批“隐形冠军”落户南岗
随着良好营商环境的营造，一批具有高新技术的战新产业、“隐形冠军”落户南岗。截止目前，园区共获批国家高新技术企业 36 家，获批市级以上专精特新企业 32 家，其中国家级专精特新企业6家。同时，一批极具活力的新项目、新产业正在南岗科技园扎根。2021 年，南岗科技园新开工项目5个，总投资12.2亿元，其中不乏行业佼佼者。
“产业迈向中高端，发展追求高质量。南岗科技园成长的密码就是坚定不移地抓产业转型升级。”南岗科技园管委会主任马建华告诉记者：“南岗科技园正在布局园区新能源、新材料、节能环保、大数据、智能制造等战略性新兴产业、未来产业。”
国内首个大型信创数据中心、长三角重大新基建项目华云数据润迅数据中心项目总投资10亿元，预计近期可投入使用，该项目可为党政、金融、教育、医疗等用户提供近万个机柜的计算和存储能力。
【香港逸葵楼围封5天 2700名居民须每日检测】根据香港特区政府卫生署卫生防护中心21日通报的数字，至今涉及逸葵楼的阳性及初步阳性病例共计约20例，包括该大厦的住客、访客、工作人员，牵涉12个楼层的13个单位，这些单位涉及约9个不同坐向。
2700名居民须每日检测
中新社报道，香港特区政府食物及卫生局局长陈肇始指出，该群组涉及超级传播，具有极高风险，特区政府有必要采取果断措施避免病毒进一步扩散。她宣布，特区政府于1月21日下午6时起对逸葵楼发出限制与检测宣告，为期5天，直至1月26日上午，其间该大厦居民必须留在逸葵楼内，按照指示每天接受检测。
陈肇始表示，特区政府将会设立临时采样站，并为行动不便人士或长者提供上门采样服务。特区政府还会为受影响的居民提供膳食和防疫物资，确保他们得到支援。
陈肇始强调，有关行动是为了尽快截断社区隐形传播链，对整体防疫抗疫工作起到关键作用。特区政府也会继续密切监察疫情发展，考虑未来是否要对葵涌邨采取其他行动。
在当天的记者会上，卫生防护中心总监徐乐坚介绍逸葵楼群组感染的源头。早前一名43岁女子从巴基斯坦抵港，在酒店完成强制检疫后才发现确诊，她的丈夫亦确诊。该男病人曾于1月13日到逸葵楼收集站收集物资，其间曾与一名女清洁工接触，怀疑将病毒传染她，该女清洁工21日初步确诊。
徐乐坚说，该女清洁工每天在大厦不同楼层清洁和处理垃圾，不排除她在工作期间接触不同楼层的居民导致传播。特区政府多部门及专家在现场考察后认为，大厦并无任何楼宇结构性问题、空气流动或喉管问题，相信传播途径是经由一名超级传播者游走在不同楼层感染居民。
当日傍晚，有警员在逸葵楼外拉起封锁线，只容许居民进入受限区域，多名穿防护衣的人员在场准备检测工作，另有职员搬运物资入受限区域。而不少居民拎着外卖及超市购物袋回家，更有人推着超市的购物车回家，里面装有食用油、面包及杯面等。
香港已开始采购新一代疫苗
香港特区政府食物及卫生局副局长徐德义21日在立法会一个委员会表示，特区政府已开始与新冠疫苗厂商采购新一代疫苗，规划香港下一轮疫苗接种计划。
徐德义指出，新冠疫苗发展很快，但部分人仍然怀疑疫苗。目前全球很多人都接种了新冠疫苗，香港的专家审视数据后也建议接种疫苗，强调香港提供的疫苗安全有效。
有议员关注有市民在内地接种疫苗后，回港无法登记接种第三剂新冠疫苗，促尽快设立与内地疫苗互认机制，徐德义说，市民如果不是在香港接种疫苗，可以前往邮局登记，取得接种疫苗记录的二维码。#侨报新闻速递# https://t.cn/A6JmQkiE
2700名居民须每日检测
中新社报道，香港特区政府食物及卫生局局长陈肇始指出，该群组涉及超级传播，具有极高风险，特区政府有必要采取果断措施避免病毒进一步扩散。她宣布，特区政府于1月21日下午6时起对逸葵楼发出限制与检测宣告，为期5天，直至1月26日上午，其间该大厦居民必须留在逸葵楼内，按照指示每天接受检测。
陈肇始表示，特区政府将会设立临时采样站，并为行动不便人士或长者提供上门采样服务。特区政府还会为受影响的居民提供膳食和防疫物资，确保他们得到支援。
陈肇始强调，有关行动是为了尽快截断社区隐形传播链，对整体防疫抗疫工作起到关键作用。特区政府也会继续密切监察疫情发展，考虑未来是否要对葵涌邨采取其他行动。
在当天的记者会上，卫生防护中心总监徐乐坚介绍逸葵楼群组感染的源头。早前一名43岁女子从巴基斯坦抵港，在酒店完成强制检疫后才发现确诊，她的丈夫亦确诊。该男病人曾于1月13日到逸葵楼收集站收集物资，其间曾与一名女清洁工接触，怀疑将病毒传染她，该女清洁工21日初步确诊。
徐乐坚说，该女清洁工每天在大厦不同楼层清洁和处理垃圾，不排除她在工作期间接触不同楼层的居民导致传播。特区政府多部门及专家在现场考察后认为，大厦并无任何楼宇结构性问题、空气流动或喉管问题，相信传播途径是经由一名超级传播者游走在不同楼层感染居民。
当日傍晚，有警员在逸葵楼外拉起封锁线，只容许居民进入受限区域，多名穿防护衣的人员在场准备检测工作，另有职员搬运物资入受限区域。而不少居民拎着外卖及超市购物袋回家，更有人推着超市的购物车回家，里面装有食用油、面包及杯面等。
香港已开始采购新一代疫苗
香港特区政府食物及卫生局副局长徐德义21日在立法会一个委员会表示，特区政府已开始与新冠疫苗厂商采购新一代疫苗，规划香港下一轮疫苗接种计划。
徐德义指出，新冠疫苗发展很快，但部分人仍然怀疑疫苗。目前全球很多人都接种了新冠疫苗，香港的专家审视数据后也建议接种疫苗，强调香港提供的疫苗安全有效。
有议员关注有市民在内地接种疫苗后，回港无法登记接种第三剂新冠疫苗，促尽快设立与内地疫苗互认机制，徐德义说，市民如果不是在香港接种疫苗，可以前往邮局登记，取得接种疫苗记录的二维码。#侨报新闻速递# https://t.cn/A6JmQkiE
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