#忘记光说球#【今日球评 | #足球需要血性#！】足球需要血性！
卡塔尔世界杯B组第二轮，伊朗死磕威尔士，继沙特、日本之后又一次让亚洲之光在世界杯赛场上闪耀，向世人展示了波斯铁骑的坚韧和顽强。面对上届欧洲杯四强、号称“红龙军团”的威尔士，伊朗队在经历了首轮2：6惨败英格兰的噩梦之后，老迈而不失雄风、身处险地而不顾危难，上下一心、鼓足余勇，永不言退、众志成城，终于在补时阶段连进两球，绝杀红龙，在取得世界杯首胜的同时，也让自己拿到了小组出线的主动权。
这是勇者的胜利，这是强者的威风，更是哀兵的血性。因此，伊朗球员配得上大场面英雄，也应当得到全世界的尊敬。
两军相遇勇者胜，置之死地而后生。这是兵法的精要，这是将军指挥重大战役的座右铭。老帅奎罗斯重回波斯大帐，虽然由于内部失和、军心未凝而首战失利，但在第二场比赛之后肯定已经为自己正名；这是战术大师的较量，也是攻心伐谋的典范，更是一个注定会载入世界杯史册的经典战例。说其经典，不在于争夺小组出线权的关键之战，不在于技战术层面的安排得当，甚至也不在于加时赛最后两分钟的连入两球，而是在于伊朗队比赛全程的大开大合、反复拉锯、险象环生、视死如归的精神气质，在于波斯铁骑反复冲锋、马踏连营的勇士血性。
车声辚辚马萧萧，壮士此去裹尸还。还是再次将时钟拨回2022年11月25日，阿里体育场的上空硝烟弥漫、战局正酣，波斯铁骑大战欧洲红龙，上半场伊朗进球被判越位无效，下半场伊朗队又两次踢中门柱，威尔士门将亨内西禁区外犯规被红牌罚下，90分钟常规时间结束，显示大屏仍然闪烁着0:0的醒目比分，激战到下半场补时第97分钟，伊朗人坚持不懈的努力终于获得回报，切什米禁区外一脚石破天惊的世界波，终于攻破了威尔士的大门，一分钟后雷扎扬再入一球，帮助伊朗队2-0战胜威尔士队。这是精神面貌的胜利，这是意志品质的比拼，这是众志成城的回报。
自古英雄多磨难，从来纨绔少伟男。由于国内某些原因，伊朗足球是卡塔尔世界杯32强中唯一的“三无球队”：无后勤、无赞助、无奖金，不仅至今仍被拖欠着世预赛奖金，而且球衣装备陈旧。但是，这样一支曾经有过内部混乱、一地鸡毛的球队，竟然能够在世界杯赛场上压着欧洲红龙摩擦；这样一支无比潦倒艰难的球队，竟然可以在好几名球员拼到抽筋的情况下不言放弃。当“亚洲一哥”惨败夺标热门，当即将成为世界杯第一支被淘汰的球队，却满血归来、逆风雄起，踢出了壮士扼腕的斗志，踢出了舍我其谁的霸气。他们是欲饮琵琶马上催的战士，他们是风萧萧兮易水寒的大侠，哪怕进球被吹、连续中柱、久攻不下，看起来丝毫无法得到命运的眷顾，也要将热血燃烧到最后一刻。这样一场比赛，单纯用战术去诠释显得是如此苍白无力，波斯铁骑反击中的万箭齐发、阿兹蒙直到抽筋仍咬牙坚持的画面，才是热血战役中最精彩的定格。终场比分定格在2:0，仿佛《一千零一夜》的故事正在现实与神话之间来回穿插，玄幻游移。如果说，此前的几个比赛日里，有过属于沙特和日本的史诗，那么，在这样一个注定荡气回肠的时刻，伊朗人也书写了自己在世界杯上的光辉历史。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。透过伊朗的血色黄昏，让我们重新审视世界杯，思考足球的终极意义。足球作为世界第一运动，其魅力远远大于作为体育运动项目本身，因为足球的内涵和价值观可以给这个世界以更多的正能量。当我们身处球场全力冲刺时，为了胜利拼到筋疲力尽，进球后相拥欢喜、肆意庆祝，因为我们是一个相濡以沫的团队；当我们踏上赛场，窒息感无处不在，每一次拿球，都会听到看台上的呐喊助威，因为我们与球迷是一个整体；当不同国家的球队相逢世界杯，即便明知实力不如对手，也要敢于亮剑，即使倒在对手脚下也可证明人生价值，因为身后还有国家的荣誉，必须永不放弃。四年之前，伊朗人倒在了俄罗斯世界杯小组的门槛上。四年过去，斗转星移，但有些事情不会改变。所以，伊朗队老帅奎罗斯说，“我的球员们对足球的热情是真实的，他们的梦想就是踢球，就是来到世界杯踢球，为了让国家感到自豪，为人民带去幸福。”“所以，不要苛求一些不属于他们责任的事，让他们做自己的事吧！”去奔跑，去拼抢，去射门，去追逐胜利，就像他们在对阵威尔士时所做的那样。这应该就是足球的终极意义！
在一场伟大的比赛之后，让我们为百折不挠的伊朗队鼓掌吧，即便注定很难成为世界杯的热门，但在超越自我的时刻，他们不仅已经是这片赛场的主角，也是演绎足球精神和内在价值的勇士。正是他们在赛场上的勇敢和韧性，告诉了世人一个道理：没有血性的球队是无法赢球的，没有血性的民族也是没有未来的。
在这个世界上，足球需要血性！（本文作者：全国政协委员、重庆市政协副秘书长王济光）

【每日管理课：做管理要解决的问题】
1.使团队、资源、目标相匹配
2.激发员工的工作意愿
3.使员工获得发展
4.让每个人的工作富有意义

[星星]做管理要明白的事情
1.想往上走，就要提升管理综合能力，要着力提升人际交往和团队管理两个方面的能力，这样才能坐稳位子、走向更远。
2.有意识地注意自身的言行，不随便表态，也不能想到什么就说什么。
3.不追求所谓的“一碗水端平”，而是追求公平合理。谁好好干谁干得多，那就把最大的好处给谁，让他们得到实实在在的荣誉和激励。
4.对待下属，该宽容的时候，要给予一些理解和宽容。

中国的人情世故有哪些？（1）

【1】在中国，男人再丑叫帅哥，女人再丑叫美女。

【2】在中国，送礼时，不要随意送“烟+茶”给领导。

【3】在中国，回礼，要么原数回，要么加点回，就是不能降。

【4】在中国，求人帮忙，哪怕对方没有帮到你，也会说声谢谢。

【5】在中国，夫妻夜宿亲朋好友家，最好不同床。如果同床，不能同房。

【6】在中国，丈母娘来了，男人不会做饭也要系上围裙，帮妻子打下手。

【7】在中国，买东西时，如果你觉得产品质量差，可以不买，但不能当众贬低它。

【8】在中国，家有来客，话说5分，茶斟7分，酒倒10分，热情12分。

【9】在中国，凡是结账时躲厕所或打电话的，都不要与之深交。

【10】在中国，红事不请不去，白事不请自来。红事可以事后补，白事绝对不能。

【11】在中国，不与朋友、亲戚合伙做生意，一旦共财，就容易断往来。

【12】在中国，精明的婆婆会把儿媳当家人，把儿子当外人。

【13】在中国，请客户喝茅台，记得买一瓶矿泉水。

【14】在中国，早上不退货，午时不独钓，晚上不探病。

【15】在中国，同事挨批，你绝对不能抬头看，否则你也可能挨批，最好也低下头来。

【16】在中国，同事穿新衣服上班，一定要当众夸她，哪怕再丑也要夸。

【17】在中国，回家后看见老婆板着脸，会直接去做家务，不多说一句废话。

【18】在中国，谁组局，谁买单，否则就是AA制。

【19】在中国，去别人家做客，除了客厅，其它都是禁地，不能乱走、乱坐、乱拿。

【20】在中国，家里来客人，如果正在扫地，要立即停下来。如果正在吵架，也要立即停下来。

【21】在中国，不要轻易接受同事给的份外事，一旦爽快答应，今后可能会成为你的份内事。

【22】在中国，求人办事时，如果对方说“这件事不太好办”，那你就要抓紧准备礼金了。

【23】在中国，就医时遇到熟人，只打招呼不详聊，千万不能问人家来干嘛的。

【24】在中国，长辈（领导）不吃第一口，晚辈最好不要吃饭。

【25】在中国，走亲访友不能两手空空，即使主人说不用买，你也要买，因为那只是客套话。

【26】在中国，散烟不能漏人，否则会得罪人，哪怕是不抽烟的人，也要递上一根。

【27】在中国，别人家的孩子只能夸，不能批，哪怕是亲兄弟家的也不能。

【28】在中国，不要随便恭喜别人生个女儿，就怕会挨骂。

【29】在中国，生日不送鞋与菊；过寿不送烟和钟；婚礼不送伞和扇。

【30】在中国，如果求人3次都没有得到回复，那就不要再打扰人家了，不回应就是拒绝。

【31】在中国，当烟盒只剩一根烟的时候，不要当众抽。

【32】在中国，老板可以把你当兄弟，但你绝对不能把老板当兄弟。

【33】在中国，同事出院后回来上班，千万不要问他得了什么病。

【34】在中国，敲门不能急敲、重敲，而是要缓缓敲，不然主人会生气的。

【35】在中国，老板让你去催菜，你要5分钟以后再进来，最好把账也结了。

【36】在中国，参加酒席，如果不喝酒，那就全程不喝，千万不能中途喝，这会让人看不起的。

【37】在中国，不问男人身高、工资与职位；不问女人年龄、体重与情史。

【38】在中国，人穷，莫入众；言轻，不劝人。

【39】在中国，如果对方在你聊天时打哈欠，看手机，那你就要快速结束聊天了。

【40】在中国，请同事吃外卖，会提前30分钟点，不让对方下班后多等1分钟。

【41】在中国，吃饭不点单数菜，慎点6道菜与8道菜。

【42】在中国，取得荣誉时，不能贪功，一定要说这是领导与团队的功劳。

【43】在中国，与人相约，宁肯早来半小时，也不让对方多等1秒。

【44】在中国，给父母买的贵重物品，价格会减半说，不然他们会心疼钱。

【45】在中国，别人来求助，十拿九稳的事也会说“尽力而为”，给自己留一条退路。

【46】在中国，不要把闺蜜带回家，就怕闺蜜被男人惦记上，更怕闺蜜惦记上你的男人。

【47】在中国，多年不联系的同学、朋友突然发信息问你“在吗”，多半跟“钱”有关，不要回复。

【48】在中国，别人可以自嘲，但你绝对不能附和，否则容易得罪人。

【49】在中国，见到聂姓总经理，最好不要叫聂总。

【50】在中国，请客时不坐乌龟席。

原创：老穆说语文