#三峡大学勤工助学中心#
三峡大学大学生勤工助学中心
第二轮面试圆满结束
为继续招收三峡大学大学生勤工助学中心2020届部长助理，我中心于9月26日下午组织了中心第二轮面试活动。
本轮面试主要以小组合作的形式展开，要求面试同学以小组为单位，经过选取题目以及给出提示后，再经过组内协商后进行情景模拟，由我中心人员模拟校外商家或负责老师，由面试同学模拟中心值班人员，以此展开情景模拟，解决我中心在实际中遇到的问题，并进一步考察面试同学的个人能力和团队意识。
此次面试主要各部门大二部长担任评委，对面试同学进行提问，再根据各组表现进行点评，给出自己的意见或建议。
从二轮面试同学的表现来看，大家都表现的非常优秀。逻辑性强，思维敏捷，发言积极等都是你们的闪光点。每个人都非常有自己的特点，每一组同学都给面试官留下了深刻的印象。
在本次面试中，面试官们看到了各位面试同学的优点，也适当提出了一些小建议。因中心招新人员有限，面试官根据各位同学的综合情况以及中的实际需求，决定了二轮面试同学的去留问题。
中心非常感谢各位同学百忙之中来参加这次面试，也看到了各位同学为之付出的努力。但有聚也有散，总有一些同学会离开这里去往其他优秀的平台，也总有一些同学留在这里与我们共同服务三大学子。最后希望大家在三大以梦为马，不负韶华；愿大家在各自岗位各自优秀，最后山顶见面。 https://t.cn/z8AgH5p
三峡大学大学生勤工助学中心
第二轮面试圆满结束
为继续招收三峡大学大学生勤工助学中心2020届部长助理，我中心于9月26日下午组织了中心第二轮面试活动。
本轮面试主要以小组合作的形式展开，要求面试同学以小组为单位，经过选取题目以及给出提示后，再经过组内协商后进行情景模拟，由我中心人员模拟校外商家或负责老师，由面试同学模拟中心值班人员，以此展开情景模拟，解决我中心在实际中遇到的问题，并进一步考察面试同学的个人能力和团队意识。
此次面试主要各部门大二部长担任评委，对面试同学进行提问，再根据各组表现进行点评，给出自己的意见或建议。
从二轮面试同学的表现来看，大家都表现的非常优秀。逻辑性强，思维敏捷，发言积极等都是你们的闪光点。每个人都非常有自己的特点，每一组同学都给面试官留下了深刻的印象。
在本次面试中，面试官们看到了各位面试同学的优点，也适当提出了一些小建议。因中心招新人员有限，面试官根据各位同学的综合情况以及中的实际需求，决定了二轮面试同学的去留问题。
中心非常感谢各位同学百忙之中来参加这次面试，也看到了各位同学为之付出的努力。但有聚也有散，总有一些同学会离开这里去往其他优秀的平台，也总有一些同学留在这里与我们共同服务三大学子。最后希望大家在三大以梦为马，不负韶华；愿大家在各自岗位各自优秀，最后山顶见面。 https://t.cn/z8AgH5p
#三大勤工动态#
三峡大学大学生勤工助学中心
一个强大的学生组织团体
三大勤工
成立于1994年，隶属于学生工作处学生资助管理中心，是三峡大学对校内外勤工助学工作进行统一管理的优秀校级学生组织，主要致力于为三峡大学本部全日制本科生和研究生提供校内外的勤工助学岗位，同时，协助三峡大学学生处资助管理中心开展经济资助相关工作。
走进三大勤工——
校勤工助学中心
由五个各具特色的部门组成
咱们一起来look look吧！！！
1
财务部
一、部门简介
财务部以其独特的魅力、决胜千里的思维在中心充当着一个不可或缺的角色。它如同中心的管家，负责中心内部的财务管理，将每一笔支出做到精打细算，有根有据。这是一支细致严谨的工作团队，一个充满友谊的团体，我们在这里书写青春，为之奉献；凝聚梦想，一同出发。
二、部门职责
财务部主要工作为催收校内岗位考勤、审核考勤工时、制作校内勤工助学工资表、发放工资、处理工资问题（重岗、工资未发、延发、发放失败等）、管理协议、协助完成大换岗。
2
兼职常务部
一、部门简介
作为五大部门之一，兼职常务部发挥协调各部门的作用，部门工作是中心工作的核心，主要负责管理家教、兼职相关事宜，并监督中心成员对家教、兼职处理，以及对学生家教、兼职工作中安全问题的应对和处理。
二、部门职责：
（1）根据宜昌市区平均工资标准的变化制定家教、兼职工资标准；
（2）统计家教、兼职数量及报酬，并分析近几年大学生家教、兼职的相关发展趋势；
（3）分析处理兼职、家教中出现的具体问题；
（4）制作并维护家教试题;
（5）负责制定与完善中心考核制度并对中心内部成员进行部门月度考核；
（6）协助新媒体运营部管理网上家教、兼职工作；
（7）协助创宣部进行宣传单页制作并开展家教宣传和市场调研工作。
3
人力资源部
一、部门简介
人力资源部是中心文化的诠释者、贯彻者，也是中心管理系统的建构者、完善者。一种优秀的中心文化对于中心的发展有着不可缺少的作用。人力资源部或许不是中心文化的缔造者，但绝对要担任中心文化的宣扬推广者的角色。就让我们的青春在此张扬，让我们的笑容在此肆意绽放！
二、部门职责
人力资源部主要负责兼职与家教面试及报名表管理、兼职家教人力资源管理、中心内部人员工作安排与监督考核以及招新和礼仪培训等相关工作。
4
新媒体运营部
一、部门简介
新媒体运营部主要工作任务为负责中心网站及电脑硬件设备维护与保养，中心对外宣传，社交网络平台微信、微博、QQ的运作与管理以及校内岗位网络申报事项。
二、网站工作
三、微博工作
四、微信工作
五、网上申报工作
六、参与礼仪培训并协助人力资源部做好基本办公培训工作。
七、制作中心所需的一些文档或资料，协助各部门完善信息化办公。
八、做好中心物资相关登记，确保中心值班室及碉堡楼物品不丢失。
九、协助中心主任做好相关工作。
5
创宣部
一、部门简介
创宣部主要负责每年负责改进及更新中心的招新单页，并在开学后的日常工作中，负责制作校内外宣传海报、单页、横幅，安排具体宣传工作，并负责中心形象的设计，以及负责中心探索性活动，中心活动的策划、举办，与其他组织的交流，3D打印店的创立、运行及相关调整等工作，以增强大学生创业实践能力，探索中心发展新模式。
二、 部门职责
定期举办相应活动以加强与校内学生交流互动，加强与校内组织交流，丰富中心工作内容，同时分管中心创新型活动。
我们竭尽所能
为维护三大学子最大之权益
引导维护校园兼职风气
而不懈奋斗
以爱与青春为名，陪你一路成长
不失初心，不忘初衷
！ ！ ！ https://t.cn/z8AgH5p
三峡大学大学生勤工助学中心
一个强大的学生组织团体
三大勤工
成立于1994年，隶属于学生工作处学生资助管理中心，是三峡大学对校内外勤工助学工作进行统一管理的优秀校级学生组织，主要致力于为三峡大学本部全日制本科生和研究生提供校内外的勤工助学岗位，同时，协助三峡大学学生处资助管理中心开展经济资助相关工作。
走进三大勤工——
校勤工助学中心
由五个各具特色的部门组成
咱们一起来look look吧！！！
1
财务部
一、部门简介
财务部以其独特的魅力、决胜千里的思维在中心充当着一个不可或缺的角色。它如同中心的管家，负责中心内部的财务管理，将每一笔支出做到精打细算，有根有据。这是一支细致严谨的工作团队，一个充满友谊的团体，我们在这里书写青春，为之奉献；凝聚梦想，一同出发。
二、部门职责
财务部主要工作为催收校内岗位考勤、审核考勤工时、制作校内勤工助学工资表、发放工资、处理工资问题（重岗、工资未发、延发、发放失败等）、管理协议、协助完成大换岗。
2
兼职常务部
一、部门简介
作为五大部门之一，兼职常务部发挥协调各部门的作用，部门工作是中心工作的核心，主要负责管理家教、兼职相关事宜，并监督中心成员对家教、兼职处理，以及对学生家教、兼职工作中安全问题的应对和处理。
二、部门职责：
（1）根据宜昌市区平均工资标准的变化制定家教、兼职工资标准；
（2）统计家教、兼职数量及报酬，并分析近几年大学生家教、兼职的相关发展趋势；
（3）分析处理兼职、家教中出现的具体问题；
（4）制作并维护家教试题;
（5）负责制定与完善中心考核制度并对中心内部成员进行部门月度考核；
（6）协助新媒体运营部管理网上家教、兼职工作；
（7）协助创宣部进行宣传单页制作并开展家教宣传和市场调研工作。
3
人力资源部
一、部门简介
人力资源部是中心文化的诠释者、贯彻者，也是中心管理系统的建构者、完善者。一种优秀的中心文化对于中心的发展有着不可缺少的作用。人力资源部或许不是中心文化的缔造者，但绝对要担任中心文化的宣扬推广者的角色。就让我们的青春在此张扬，让我们的笑容在此肆意绽放！
二、部门职责
人力资源部主要负责兼职与家教面试及报名表管理、兼职家教人力资源管理、中心内部人员工作安排与监督考核以及招新和礼仪培训等相关工作。
4
新媒体运营部
一、部门简介
新媒体运营部主要工作任务为负责中心网站及电脑硬件设备维护与保养，中心对外宣传，社交网络平台微信、微博、QQ的运作与管理以及校内岗位网络申报事项。
二、网站工作
三、微博工作
四、微信工作
五、网上申报工作
六、参与礼仪培训并协助人力资源部做好基本办公培训工作。
七、制作中心所需的一些文档或资料，协助各部门完善信息化办公。
八、做好中心物资相关登记，确保中心值班室及碉堡楼物品不丢失。
九、协助中心主任做好相关工作。
5
创宣部
一、部门简介
创宣部主要负责每年负责改进及更新中心的招新单页，并在开学后的日常工作中，负责制作校内外宣传海报、单页、横幅，安排具体宣传工作，并负责中心形象的设计，以及负责中心探索性活动，中心活动的策划、举办，与其他组织的交流，3D打印店的创立、运行及相关调整等工作，以增强大学生创业实践能力，探索中心发展新模式。
二、 部门职责
定期举办相应活动以加强与校内学生交流互动，加强与校内组织交流，丰富中心工作内容，同时分管中心创新型活动。
我们竭尽所能
为维护三大学子最大之权益
引导维护校园兼职风气
而不懈奋斗
以爱与青春为名，陪你一路成长
不失初心，不忘初衷
！ ！ ！ https://t.cn/z8AgH5p
#宜昌战疫故事# 【村医父亲和警察儿子的“战疫”阵地】 “戴口罩、戴口罩……”虽然父亲是医生，田从南总还是一遍一遍地提醒父亲注意自身防护。
田从南是湖北宜昌的一名警察，他的父亲田恒林是湖北巴东县官渡口镇韦家荒村唯一的村医。面对这场新型病毒肆虐家乡，两父子相隔320公里，各自坚守着自己的阵地，打着同一场“战疫”。
25岁的小田入警一年多，在他工作的宜昌市第一看守所，还是一名新兵。春节前回家探亲的小田，因疫情交通管制被困在老家，他一边跟所长联系希望尽快回到岗位，一边协助父亲做防疫工作。
韦家荒村是长江边的一个小山村，面积0.7平方公里，山高林密，常住居民500多人。大年三十，父亲老田接到参加疫情防控工作的通知，连夜与村干部一起挨家挨户核实外地返乡人员，登记行程和车次，检查村民身体状况。山区民居分散，乡村公路蜿蜒起伏，村医老田排查一次要步行10多里地，这段时间不像平时一对一的出诊，每天要对全村每个人测体温、做登记、宣读疫情防控知识，有病患的还要诊疗、配药。从大年初一开始，老田每天清早出门、天黑才落屋。家里人觉得老田没必要天天去排查，老田说：“你们不晓得利害，我们这村子离县城远，交通不便，传染起来不得了。”老田当村医三十年，2003年“非典”他做着同样的工作，现在村里外出打工的人不少，这次更不一样，他心里有数。
老田打字慢，小田每天帮助父亲整理医疗档案，统计返乡人员、感冒人员和温度测量等情况，便于老田快速上报镇卫生院。小田看着父亲手写的一张张排查登记，“外地返乡人员191人，其中武汉返乡人员14人，本村孕妇2人、0-6岁儿童32人，累计测体温1737人次……”（2月12日统计数据），看到最后，是老田写的与排查数据无关的8个字:“国家有难，匹夫有责”。
老田对小田说：“我是韦家荒村土生土长的人，这里是我的家，是我要守护的地方。虽然也是你的家，但你是一名警察，联系领导想想办法尽快回去，工作中尽量多做一点，注意安全！”其实，这一段时间老田也没跟小田说过几句话，每天就是村民家里、村委会、镇卫生院往返跑。
经过协调辗转，小田终于奔回宜昌。看守所已经执行封闭式管理，所有民警、辅警和工作人员上岗就是15天连勤，每天24小时在监所日夜坚守，坚决将疫情阻击在监墙之外。看守所有一名在押人员旧病复发，在三峡大学仁和医院住院治疗，经过隔离和CT检查的小田主动请战，担负风险高、责任大的驻医院看押任务。
战斗在一线的小田，值守接班总是提前一点，让老同志多休息一下，具体工作总是多做一点，他记着父亲的话。同时，他也牵挂着每天奔走在村镇之间的父亲，每天跟老田通话1次，了解村里的防疫情况。
父亲老田是村医，守护着村民健康；儿子小田是警察，守护着监所平安。
“国家有难，匹夫有责。”有着各行各业千千万万的工作者、志愿者共同坚守，人民必将战胜疫情，人民必将健康幸福。（三峡商报全媒记者冯婷，通讯员谭国荣、黄洋）
田从南是湖北宜昌的一名警察，他的父亲田恒林是湖北巴东县官渡口镇韦家荒村唯一的村医。面对这场新型病毒肆虐家乡，两父子相隔320公里，各自坚守着自己的阵地，打着同一场“战疫”。
25岁的小田入警一年多，在他工作的宜昌市第一看守所，还是一名新兵。春节前回家探亲的小田，因疫情交通管制被困在老家，他一边跟所长联系希望尽快回到岗位，一边协助父亲做防疫工作。
韦家荒村是长江边的一个小山村，面积0.7平方公里，山高林密，常住居民500多人。大年三十，父亲老田接到参加疫情防控工作的通知，连夜与村干部一起挨家挨户核实外地返乡人员，登记行程和车次，检查村民身体状况。山区民居分散，乡村公路蜿蜒起伏，村医老田排查一次要步行10多里地，这段时间不像平时一对一的出诊，每天要对全村每个人测体温、做登记、宣读疫情防控知识，有病患的还要诊疗、配药。从大年初一开始，老田每天清早出门、天黑才落屋。家里人觉得老田没必要天天去排查，老田说：“你们不晓得利害，我们这村子离县城远，交通不便，传染起来不得了。”老田当村医三十年，2003年“非典”他做着同样的工作，现在村里外出打工的人不少，这次更不一样，他心里有数。
老田打字慢，小田每天帮助父亲整理医疗档案，统计返乡人员、感冒人员和温度测量等情况，便于老田快速上报镇卫生院。小田看着父亲手写的一张张排查登记，“外地返乡人员191人，其中武汉返乡人员14人，本村孕妇2人、0-6岁儿童32人，累计测体温1737人次……”（2月12日统计数据），看到最后，是老田写的与排查数据无关的8个字:“国家有难，匹夫有责”。
老田对小田说：“我是韦家荒村土生土长的人，这里是我的家，是我要守护的地方。虽然也是你的家，但你是一名警察，联系领导想想办法尽快回去，工作中尽量多做一点，注意安全！”其实，这一段时间老田也没跟小田说过几句话，每天就是村民家里、村委会、镇卫生院往返跑。
经过协调辗转，小田终于奔回宜昌。看守所已经执行封闭式管理，所有民警、辅警和工作人员上岗就是15天连勤，每天24小时在监所日夜坚守，坚决将疫情阻击在监墙之外。看守所有一名在押人员旧病复发，在三峡大学仁和医院住院治疗，经过隔离和CT检查的小田主动请战，担负风险高、责任大的驻医院看押任务。
战斗在一线的小田，值守接班总是提前一点，让老同志多休息一下，具体工作总是多做一点，他记着父亲的话。同时，他也牵挂着每天奔走在村镇之间的父亲，每天跟老田通话1次，了解村里的防疫情况。
父亲老田是村医，守护着村民健康；儿子小田是警察，守护着监所平安。
“国家有难，匹夫有责。”有着各行各业千千万万的工作者、志愿者共同坚守，人民必将战胜疫情，人民必将健康幸福。（三峡商报全媒记者冯婷，通讯员谭国荣、黄洋）
✋热门推荐