张兰首次公开与汪小菲爸爸离婚的原因,堪称“教科书”般的说辞,建议每一位离婚或打算离婚的人都听一听、学一学。
张兰笑着说:“那可是30年前,小菲的爸爸比小菲帅10倍;而我当时也没现在这么可爱、也不挣钱,只是个普通的朝阳丫头,没钱买化妆品、也没有漂亮衣服,整天骑个破自行车上班。
有些人是缘尽情未了!现在形容我们的感情,他既是小菲爸,也是我“汪哥”,他有什么事我都得管,我有什么事他也管,但是夫妻情没了!
他那时候太帅了!万里挑一的那种帅,能没有竞争对手吗?再说我那时候也不知道怎么维系感情。
过去的事都过去了!他人特好,小菲太像他爸爸了,既儒雅又善良还低调。咱不能说人嘴笨,只是人家不说,心里有数!”
张兰不愧是在商海摸爬滚打半辈子的女强人,一番话透露出好几层意思:
1、我和前夫关系良好;
2、把自家儿子好一顿夸赞,儒雅善良低调;
3、当年离婚是因为竞争对手太多,自身也有问题,委婉地表达了小小的委屈和不满。
张兰与前夫离婚后,把孩子交给母亲照顾,一个人跑到国外打工赚钱,最累时打3份工,每天工作16、7个小时,3年赚了2万美金,回国开始创业,逐渐才有了后来的公司。
张兰笑着说:“那可是30年前,小菲的爸爸比小菲帅10倍;而我当时也没现在这么可爱、也不挣钱,只是个普通的朝阳丫头,没钱买化妆品、也没有漂亮衣服,整天骑个破自行车上班。
有些人是缘尽情未了!现在形容我们的感情,他既是小菲爸,也是我“汪哥”,他有什么事我都得管,我有什么事他也管,但是夫妻情没了!
他那时候太帅了!万里挑一的那种帅,能没有竞争对手吗?再说我那时候也不知道怎么维系感情。
过去的事都过去了!他人特好,小菲太像他爸爸了,既儒雅又善良还低调。咱不能说人嘴笨,只是人家不说,心里有数!”
张兰不愧是在商海摸爬滚打半辈子的女强人,一番话透露出好几层意思:
1、我和前夫关系良好;
2、把自家儿子好一顿夸赞,儒雅善良低调;
3、当年离婚是因为竞争对手太多,自身也有问题,委婉地表达了小小的委屈和不满。
张兰与前夫离婚后,把孩子交给母亲照顾,一个人跑到国外打工赚钱,最累时打3份工,每天工作16、7个小时,3年赚了2万美金,回国开始创业,逐渐才有了后来的公司。
如果你工作在职场,一定要记住。
1、在人际交往中,凡是嘴甜的人必然心狠。一个人表面上有多热情,内心就一定有多虚伪。嘴不饶人心地善,心不饶人嘴上甜,心善之人敢直言,嘴甜之必藏奸。所以孔子说“巧言令色,鲜矣仁”,人生九成的不幸都来自于遇人不淑,社交的第一精髓就是会识人,远离不靠谱的人就是珍爱生命。
2、在职场中,要谨记“情不立事,善不为官”的古训。既然是职场,就要承认人性的复杂的自私,利用人性才是社交的精髓。职场无论多么复杂,其实只有管理者和被管理者,被管理者生活从来没有容易过,因为在有限的利益中,每个人都是和身边的人争夺利益,争夺的结果只有两种,要么被人超越,要么超越别人,太感情用事或者太过善良,必然失败。
3、在人际交往中,所谓的高情商其实就是懂得“共情”,但是很多人却不懂“共情不共财,两共必分开”的道理。人性的自私决定了人只会为自己牟利,没人愿意别人比自己强,更没有既能共情又能共财的关系。
4、在职场中为人处世,领导和下属永远是相互利用的关系,任何一个单位都会不遗余力的把员工变成螺丝钉,任何一个领导都绞尽脑汁的把员工变成是佣人。领导用你是因为你好用,领导不提拔你是因为你对于单位好用,领导提拔你是因为你对他个人利益有用。在职场中升职加薪,并非取决于能力和对单位的贡献,而是取决于你和领导的关系。
5、无论在职场还是情场,情深不寿,过刚易折。越懂得收敛锋芒的人越成熟,什么是收敛?就是“苦而不言,喜而不语”。即使你再优秀,也不要锋芒太露,这既是对他人的尊重,也是对自己人的保护。锋芒太露必遭人嫉恨算计,久而久之定会树敌很多。你比别人优秀别人会嫉妒算计,你比别人优秀很多,别人就会攀附你。这就是人性。
6、在职场中,弱者谈苦劳,强者看功劳,领导只看功劳不看苦劳,只知道拼命的人,最后一定过得又差又惨。苦劳只会感动自己,却无法感动领导。你千辛万苦把事情搞砸了还想邀功,抱歉,职场不看过程只看结果。在职场中工作,本质就是为了赚钱,你是这样想的,领导也是这样想的,没有利益的付出都是一文不值。
7、在职场中处理人际关系,不要挡人财路,每个人之所以不知疲倦,都是为了攫取利益。你自己的利益可以不要,但是别人的必须给,你挡了谁的财路,就是砸了谁的饭碗,别人只能跟你拼命。与人为善是做人的原则,互惠互利才是处世的精髓,你挡别人财路,别人就会断你后路,甚至让你走投无路。人际关系的本质就是利益的平衡,而平衡利益则是规则和潜规则的平衡。
1、在人际交往中,凡是嘴甜的人必然心狠。一个人表面上有多热情,内心就一定有多虚伪。嘴不饶人心地善,心不饶人嘴上甜,心善之人敢直言,嘴甜之必藏奸。所以孔子说“巧言令色,鲜矣仁”,人生九成的不幸都来自于遇人不淑,社交的第一精髓就是会识人,远离不靠谱的人就是珍爱生命。
2、在职场中,要谨记“情不立事,善不为官”的古训。既然是职场,就要承认人性的复杂的自私,利用人性才是社交的精髓。职场无论多么复杂,其实只有管理者和被管理者,被管理者生活从来没有容易过,因为在有限的利益中,每个人都是和身边的人争夺利益,争夺的结果只有两种,要么被人超越,要么超越别人,太感情用事或者太过善良,必然失败。
3、在人际交往中,所谓的高情商其实就是懂得“共情”,但是很多人却不懂“共情不共财,两共必分开”的道理。人性的自私决定了人只会为自己牟利,没人愿意别人比自己强,更没有既能共情又能共财的关系。
4、在职场中为人处世,领导和下属永远是相互利用的关系,任何一个单位都会不遗余力的把员工变成螺丝钉,任何一个领导都绞尽脑汁的把员工变成是佣人。领导用你是因为你好用,领导不提拔你是因为你对于单位好用,领导提拔你是因为你对他个人利益有用。在职场中升职加薪,并非取决于能力和对单位的贡献,而是取决于你和领导的关系。
5、无论在职场还是情场,情深不寿,过刚易折。越懂得收敛锋芒的人越成熟,什么是收敛?就是“苦而不言,喜而不语”。即使你再优秀,也不要锋芒太露,这既是对他人的尊重,也是对自己人的保护。锋芒太露必遭人嫉恨算计,久而久之定会树敌很多。你比别人优秀别人会嫉妒算计,你比别人优秀很多,别人就会攀附你。这就是人性。
6、在职场中,弱者谈苦劳,强者看功劳,领导只看功劳不看苦劳,只知道拼命的人,最后一定过得又差又惨。苦劳只会感动自己,却无法感动领导。你千辛万苦把事情搞砸了还想邀功,抱歉,职场不看过程只看结果。在职场中工作,本质就是为了赚钱,你是这样想的,领导也是这样想的,没有利益的付出都是一文不值。
7、在职场中处理人际关系,不要挡人财路,每个人之所以不知疲倦,都是为了攫取利益。你自己的利益可以不要,但是别人的必须给,你挡了谁的财路,就是砸了谁的饭碗,别人只能跟你拼命。与人为善是做人的原则,互惠互利才是处世的精髓,你挡别人财路,别人就会断你后路,甚至让你走投无路。人际关系的本质就是利益的平衡,而平衡利益则是规则和潜规则的平衡。
【#龙江森工# 柴河局公司:科学佩戴口罩 文明健康出行】“您好,给您个口罩,把口罩戴好。出门戴口罩既是保护自己,也是为了他人的安全。”“佩戴口罩时要注意调整鼻夹贴合面部,您这样戴口罩是起不到防疫作用的。”……近日,柴河林业局有限公司(以下简称柴河局公司)组织开展“科学佩戴口罩 文明健康出行”文明劝导志愿服务活动,引导广大林区居民戴好口罩,切实提高自我防控意识,做好常态化疫情防控工作。
活动中,志愿者们身穿“红马甲”,手拿口罩,在做好个人防护、保持社交距离的前提下,化身疫情防控“宣传员”,在步行街等人员较为密集的公共场所,向未佩戴口罩的居民群众免费发放口罩,对口罩佩戴不规范的群众进行提示,耐心地为大家讲解外出科学规范地佩戴口罩的重要性,进一步提高林区居民的疫情防控意识。#强国中坚 高质量发展看国企##提能力 转作风 建设新森工#
活动中,志愿者们身穿“红马甲”,手拿口罩,在做好个人防护、保持社交距离的前提下,化身疫情防控“宣传员”,在步行街等人员较为密集的公共场所,向未佩戴口罩的居民群众免费发放口罩,对口罩佩戴不规范的群众进行提示,耐心地为大家讲解外出科学规范地佩戴口罩的重要性,进一步提高林区居民的疫情防控意识。#强国中坚 高质量发展看国企##提能力 转作风 建设新森工#
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