#加拿大移民# #移民# #加拿大# 安大略省(Ontario，简称安省)是加拿大的十大省之一，高等教育资源和经济活跃度也是全国最大最集中的，安大略省是个由移民组成的大省，人口居加拿大各省第一位，其人口占加拿大总人口的40%，政府驻地即省会为多伦多市。安省也是加拿大大学最多的省份。线上移民评估戳https://t.cn/EiO7Wlp
安省省提名项目，简称OINP，也就是人们常说的安省雇主担保移民，是为了帮助安省满足劳动力市场需求和经济发展，通过该项目提名有经验和技能的申请人共同建设本省经济，也帮助安省雇主招聘和留住外国工人。获得安省提名的申请人有资格向加拿大联邦申请永居签证。#老移民summer#

2023年“崔瑞逻辑”管理类联考100讲（86）：贵在执行
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贵在执行，基业长青

材料“与其坐而论道，不如起而行之”的经营理念予以表述，在我看来，“起而行之”就是贵在执行，唯有坚守贵在执行的企业文化，才能实现基业长青。

首先，贵在执行，是基业长青的基础。贵在执行是企业发展的第一步，执行是企业的发展的通道。其次，贵在执行，是基业长青的动力。企业的发展、创新、成功最终要依靠强有力的执行。第三，贵在执行，是基业长青的未来。企业的未来更是依靠源源不断的落实执行而得以推进的。

以“小米”为例，作为手机行业的后起之秀，短短数年便跻身世界500强、成为新时代中国技术产业的一张名片，其根本原因就在于坚守贵在执行的企业文化；再以“华为”为例，作为民族企业的王牌，之所以能够牵动世界5G技术格局，也在于其团队强有力的执行力，正是坚守了贵在执行，故实现了在全球通讯行业的龙头地位。
反之，如企业在发展的过程中无法践行知行合一的理念，没有落实有效的执行力建设，则既不能有效实现当前效益，也无法拓展企业的生命空间。究其原因在于：其一，没有执行力的企业，意味着无法凝聚人心，铸锻团队；其二，没有执行力的企业，意味着无法把握市场先机，更无法在竞争中脱颖而出。

以房地产行业的诸多企业为例，在城市化进程的道路上充分享受人口红利，执行力建设一直落后于经济发展的大潮，进而导致在红利政策淡化的背景下，诸多企业纷纷退场。以恒大为例，在资本扩张期之际，跑马圈地、迅速发展，执行力建设滞后，当企业亟需转型之机，导致举手无措、终成败局。

由此可见，在企业管理的历程中，唯有做到贵在执行，摆脱坐而论道的僵局，才能实现基业长青。

【携手推动区域高质量发展！江川路街道和闵行开发区召开协同沟通会】
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12月6日，江川路街道和闵行开发区协同沟通会在街道办事处召开。街道党工委书记、人大工委主任林艺，党工委委员、办事处副主任陆晓燕，办事处副主任汪伟、办事处副主任洪潮及街道相关部门负责人；地产闵虹执行董事冯晓明，闵联公司党委副书记、闵开发工会主席、地产闵虹园区服务部经理嵇宏华，地产闵虹招商中心总监、资产管理部经理顾闻等参加。双方聚焦重点产业发展、重大项目、城市管理等方面，进行了充分交流。

在经济发展领域，双方围绕完善稳增长工作机制、全力达成年底经济任务目标并确保明年开门红、加强重点产业项目推进、形成招商和企业服务工作合力等方面进行充分沟通，明确下一步将协同推动区域高质量发展。

在重大项目领域，双方围绕轨交23号线相关站点动迁和开发、园区道路和管网基础设施更新、绿化改造和提升等方面进行了协商。

在城市管理领域，双方围绕园区规范停车、一体化管养等事宜进行了协商，后续将共同推进。

街道党工委书记、人大工委主任林艺表示，闵开发的品牌优势和产业集聚优势显著；园区内世界500强企业众多，企业自身造血换血、实现产业升级的能力强；园区加大投资、盘活低效的举措扎实，尤其是今年“智造源”竣工开园，一批生物医药新兴优质企业入驻，未来发展前途无量。街道作为属地政府有责任有义务为闵开发的发展做好服务保障和政策支撑，后续将：强化服务功能，全表单滚动推进固投项目，全过程做好企业的跟踪服务；强化统筹能力 ，在园区配套环境设施方面加强与区相关部门对接，为优化完善闵开发发展环境提供保障和支持；强化合作共赢 ，街道在编制产业规划、投资地图、开展招商引资活动等中，将闵开发园区作为重要板块内容，共同导入优质产业项目，不断提高区域协同高质量发展的能级水平。

地产闵虹执行董事、总经理冯晓明表示，闵行开发区与街道是“一家人”的关系，今后将进一步加强与街道联动，为江川区域多作贡献。明年闵开发继续推动一批重点企业的技改和智能化改造，开展金国物流、紫藤宾馆北侧地块的转型升级，突出生物医药产业集聚效应，加快推动“智造源”园区新兴产业项目的入驻。同时，加强与街道合作招商，共享发展红利。