享受了工作带来薪酬和成长,就要接纳工作带来
的委屈和辛苦,每一刻疲惫的瞬间,我都想好好
挣钱生活保持理智。
人生就是这样,有所得就有所失,无论怎样都是
好的,不是得到就是学到,生活之所以是生活,
就是各有各的无奈,各有各的苦衷,没有为什
么,人人都要经历不一样的心酸
生活就是,白天归顺生活,夜晚臣服灵魂,一个
现实,一个真实,任何人和事,时间终会给我们
答案,在细水长流的日子里,我们不说永远,只
说珍惜
这世间,纵有千般仇万般怨,还有那数不清的拿
得起又放不下,但是太阳,从来不会在意这些
每天还是反反复复按照自己的路,每天都会照常
升起,守得日出日落容易,守得人心,难,谁
让,这人心最容易变呢,我一直相信,这世界上
没有过不去的劫,没有踏不平的疆土,没有劈不
裂的恩怨,只有守不住的人心
的委屈和辛苦,每一刻疲惫的瞬间,我都想好好
挣钱生活保持理智。
人生就是这样,有所得就有所失,无论怎样都是
好的,不是得到就是学到,生活之所以是生活,
就是各有各的无奈,各有各的苦衷,没有为什
么,人人都要经历不一样的心酸
生活就是,白天归顺生活,夜晚臣服灵魂,一个
现实,一个真实,任何人和事,时间终会给我们
答案,在细水长流的日子里,我们不说永远,只
说珍惜
这世间,纵有千般仇万般怨,还有那数不清的拿
得起又放不下,但是太阳,从来不会在意这些
每天还是反反复复按照自己的路,每天都会照常
升起,守得日出日落容易,守得人心,难,谁
让,这人心最容易变呢,我一直相信,这世界上
没有过不去的劫,没有踏不平的疆土,没有劈不
裂的恩怨,只有守不住的人心
三年疫情终究要过去了,直到现在想起三年前在老家封控的那个春节,还历历在目。我想明年社会应该能恢复到疫情之前的状态了吧,对我来说感到变化最深的是我应该再也回不到互联网行业了,这感觉就好像十年前自从姚明退役后我再没看过nba一样,感觉到属于我人生又一个时代的结束了。最近两年感觉自己心态越发平和,想起年少时遇到的很多人和事都很精彩,到回头看来我却属于一个过客,一些事我也没实现心中所想,有时想起电影《乘风破浪》里的情节:如果我将十几年后发生的结果告诉十八岁的我,是否会改变当时那个固执、莽撞的我呢,到现在结果又该如何呢。不过还好时空不能穿越,因为我实在不会做选择题。真希望世上真有上帝,一切能在他的安排下,万物安详,万事合顺,感觉各有所归也是好的啊。悟以往之不谏,知来者之可追。明年新的一年啊,不知道是不是又要是重复一年了,年少的人啊,应该很难再遇见了吧,现在真是连期待都不知道要期待什么了,希望未来故事精彩吧。明年目标就先计划能好好出去玩几趟吧。
好的老板一定就个好演员
老板一定要学会唱红脸,让制度去唱黑脸。我见过很多老板管理员工的时候亲自下场,小到迟到了定罚款,业绩没完成扣奖金,都是老板说了算。可是惩罚过之后呢,老板又怕员工不好好干,然后再去找员工谈话,给他解释罚款的原因,鼓励他下次好好干,顺便承诺一句,等做出业绩了给你涨工资。
可是这么又唱红脸又唱黑脸有效果吗?很明显,几乎没有,只会让员工更反感,所以老板就安心的去唱红脸,黑脸的位置让制度去做。
订一套奖惩分明的制度,让员工干的多了,它就能挣得更多,干得少了,他也能清楚自己的原因,从而下次更努力的去做。这时候,干得多的人,老板就大方给他分钱,干得少啦,老板就鼓励他下次努力,争取拿到更多的收入。
在他的工作过程中,老板的任何指导都不再是要求和催促,而是帮他们赚更多的钱。 所以说好的老板一定是个好演员,而好的制度一定是一个好配角。
老板一定要学会唱红脸,让制度去唱黑脸。我见过很多老板管理员工的时候亲自下场,小到迟到了定罚款,业绩没完成扣奖金,都是老板说了算。可是惩罚过之后呢,老板又怕员工不好好干,然后再去找员工谈话,给他解释罚款的原因,鼓励他下次好好干,顺便承诺一句,等做出业绩了给你涨工资。
可是这么又唱红脸又唱黑脸有效果吗?很明显,几乎没有,只会让员工更反感,所以老板就安心的去唱红脸,黑脸的位置让制度去做。
订一套奖惩分明的制度,让员工干的多了,它就能挣得更多,干得少了,他也能清楚自己的原因,从而下次更努力的去做。这时候,干得多的人,老板就大方给他分钱,干得少啦,老板就鼓励他下次努力,争取拿到更多的收入。
在他的工作过程中,老板的任何指导都不再是要求和催促,而是帮他们赚更多的钱。 所以说好的老板一定是个好演员,而好的制度一定是一个好配角。
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