#市场监管# 【北京市大兴区市场监管局“防”“治”结合开展春节前食品安全检查】春节将至,为切实做好春节期间食品安全监管工作,保障节日期间食品生产安全,大兴区市场监管局副局长刘博带队食品生产科执法人员,“防”“治”结合对辖区食品生产企业开展节前专项检查。
检查组以节日期间供应量大的食品生产企业为检查对象,重点检查了糕点和乳制品生产企业。以食品安全自查等各项制度落实、供应商审核把关、原辅料采购、环境卫生、生产过程控制、人员管理等为重点内容,全面排查企业食品安全主体责任落实、食品安全风险隐患等情况。
重点对食品原料索证索票,虚假标注生产日期,超范围、超限量使用食品添加剂,食品标签以及生产记录追溯等进行检查。在督促食品生产企业落实主体责任,严格开展自查的同时,要求企业依法依规组织生产,强化食品生产加工各环节质量安全控制,排查防范食品安全风险隐患。
区市场监管局副局长刘博强调:一要食品生产企业严格落实生产者主体责任,依法配备与企业规模、食品类别、风险等级、管理水平、安全状况等相适应的食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员。
二要食品生产企业严格把控食品质量安全,严把原料进货渠道,严格生产过程控制,严密登记销售去向,要确保食品安全。
三要食品生产企业进一步提高食品安全意识,严格落实食品安全各项管理制度,杜绝各类隐患和不安全事故发生。
随着春节的日益临近,大兴区市场监督管理局将持续加大执法检查力度及频次,切实规范市场食品经营行为,最大程度地保障全区人民舌尖上的安全。#北京[超话]##市监要闻# https://t.cn/R34ZtK1
检查组以节日期间供应量大的食品生产企业为检查对象,重点检查了糕点和乳制品生产企业。以食品安全自查等各项制度落实、供应商审核把关、原辅料采购、环境卫生、生产过程控制、人员管理等为重点内容,全面排查企业食品安全主体责任落实、食品安全风险隐患等情况。
重点对食品原料索证索票,虚假标注生产日期,超范围、超限量使用食品添加剂,食品标签以及生产记录追溯等进行检查。在督促食品生产企业落实主体责任,严格开展自查的同时,要求企业依法依规组织生产,强化食品生产加工各环节质量安全控制,排查防范食品安全风险隐患。
区市场监管局副局长刘博强调:一要食品生产企业严格落实生产者主体责任,依法配备与企业规模、食品类别、风险等级、管理水平、安全状况等相适应的食品安全总监、食品安全员等食品安全管理人员。
二要食品生产企业严格把控食品质量安全,严把原料进货渠道,严格生产过程控制,严密登记销售去向,要确保食品安全。
三要食品生产企业进一步提高食品安全意识,严格落实食品安全各项管理制度,杜绝各类隐患和不安全事故发生。
随着春节的日益临近,大兴区市场监督管理局将持续加大执法检查力度及频次,切实规范市场食品经营行为,最大程度地保障全区人民舌尖上的安全。#北京[超话]##市监要闻# https://t.cn/R34ZtK1
新希望集团创立40周年暨第三届企业文化节落幕
https://t.cn/A69z0Lc1
2022年7月15日,新希望集团创立40周年暨第三届企业文化节在成都新津——新希望集团的发源地启幕,各版块新希望人一起徒步10公里,重走希望路,寻找初心源。2023年1月9日,这场“跨越时空”的文化节正式闭幕。
本届文化节由草根知本集团和新希望乳业承办,以“I HOPE”为主题,历时近半年,开展了一系列精彩的线上+线下活动,并转化为公益行动,诠释了新希望集团根植大地的文化基因,以及身体力行践行社会责任的企业担当。
绕地球30圈,汇成公益力量
2023年,新希望集团正式迈入40+1年。董事长刘永好在元旦贺词中表示,历经40年发展,新希望集团从规模上已是一艘航行在海上的大船,在充满风浪和机遇的迷雾中,要“承载”住责任,经得起风浪,跟得上趋势,争取航行得更稳更远。
企业文化是基业长青的根本基石,也是这艘大船行稳致远的精神纽带。在第三届企业文化节期间,新希望集团总部、新希望六和、草根知本、新希望乳业、新希望地产、新希望服务、新希望化工、兴源环境、前程投资、新希望投资集团等各事业单元,围绕“初心如磐”“奋斗不止”“希望常新”三个核心理念,聚焦廉洁教育、食品安全、卓越运营等主题,组织开展了专题授课、知识竞答、徒步、骑行、长跑等形式多样、精彩纷呈的活动。
线上,同步开启了“点亮新希望”步行活动,全体员工步履不停,积跬步、至千里,并进行爱心捐步。数据统计,截至2022年11月1日,共计前行超过118万公里,相当于绕地球走了30圈。
“大家一起行,微光成炬火。”最终,行走的力量转化为公益的行动,通过永好公益慈善基金,向西昌市和美菇县的学生捐赠价值30万的学生奶和价值13万元体育用品,为孩子们献上温暖和希望。
坚守农业主业,践行社会责任
2022年,新希望集团以391.689亿美元营收再次上榜世界500强,成为《财富》杂志最受赞赏中国公司第一。这一年,也是艰辛和不凡的一年,面临经济下行、新冠疫情、周期之困等叠加因素,在逆境中不断坚持和突围。
文化节闭幕式上,新希望六和董事长刘畅表示,新希望集团的40周年是马不停蹄、如履薄冰的一年,取得了发展壮大的成绩单,也面临如何活得下去、活得更好的问题,需要思考商业模式的变化,专注提升产业核心竞争力,持续筑高企业护城河,加强干部团队的可持续打造。
这一年,新希望集团依然坚守农业主业。新希望六和强化全产业链价值管理和整体运营,产业经营利润明显改善。华融化学成功登陆A股市场,草根知本设立昇望基金聚焦消费领域,新希望乳业全年量利双增、逆势突破,鲜生活冷链完成B轮数亿元融资,新希望地产成都D10天府成功交付。智能制造科技新赛道初步成型,6 家被投企业新获专精特新称号。
这一年,新希望集团依然坚持践行社会责任,全力保障疫情期间的民生供应。同时,绿领新农民培训在线下已经累计超过8万人,第二届乡村振兴村长班成功举行。此外,新希望人驰援四川泸定震区,参与扑灭重庆山火,延续希愿计划,坚持暖冬行动,用种种公益之举,延续新希望集团的初心和担当。
40年从“新”出发,行稳而致远
草根知本总裁、新希望乳业董事长席刚在闭幕式上表示,行,是新希望集团一直以来的坚持和追求,站在新的起点上,也将继续“向新而行”, 不怕目标远,不怕任务重,不怕变化快,不做孤勇者,行而不辍、履践致远,共同创造新时代的“新希望”。而草根知本始终践行新希望集团“四共”文化理念,组建更有活力、创新力的体系和团队,在不确定性中寻找确定,研究市场,贴近市场,调整自身的产业布局、发展模式和生产方式,不断满足市场和用户需求的变化。
新希望集团品牌总经理王子约、新希望集团审计监察部部长张彦、新希望集团党委副书记沈军分别围绕社会责任、阳光文化、希望党建进行了分享。
闭幕式尾声,在企业文化节旗帜传递仪式上,新希望集团副董事长王航将旗帜交到新希望化工董事长邵军手中,2023年新希望集团第四届企业文化节将由新希望化工承办。
最慢的脚步不是跬步,而是徘徊;最快的速度不是冲刺,而是坚持。新希望集团历经40年风雨,始终紧跟国家发展步伐,敏锐把握时代脉搏,与改革开放同频共振,秉承创业精神,直面市场环境,从一座家庭养殖场发展成为世界级航母。
过往为序,未来可期。下一个40年,从“新”再出发,新希望集团不忘根本,创新驱动,让根植大地的新希望文化金字塔薪火相传、代代接续,向着更远的未来笃行不怠,致力于“再造一个新希望”。
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2022年7月15日,新希望集团创立40周年暨第三届企业文化节在成都新津——新希望集团的发源地启幕,各版块新希望人一起徒步10公里,重走希望路,寻找初心源。2023年1月9日,这场“跨越时空”的文化节正式闭幕。
本届文化节由草根知本集团和新希望乳业承办,以“I HOPE”为主题,历时近半年,开展了一系列精彩的线上+线下活动,并转化为公益行动,诠释了新希望集团根植大地的文化基因,以及身体力行践行社会责任的企业担当。
绕地球30圈,汇成公益力量
2023年,新希望集团正式迈入40+1年。董事长刘永好在元旦贺词中表示,历经40年发展,新希望集团从规模上已是一艘航行在海上的大船,在充满风浪和机遇的迷雾中,要“承载”住责任,经得起风浪,跟得上趋势,争取航行得更稳更远。
企业文化是基业长青的根本基石,也是这艘大船行稳致远的精神纽带。在第三届企业文化节期间,新希望集团总部、新希望六和、草根知本、新希望乳业、新希望地产、新希望服务、新希望化工、兴源环境、前程投资、新希望投资集团等各事业单元,围绕“初心如磐”“奋斗不止”“希望常新”三个核心理念,聚焦廉洁教育、食品安全、卓越运营等主题,组织开展了专题授课、知识竞答、徒步、骑行、长跑等形式多样、精彩纷呈的活动。
线上,同步开启了“点亮新希望”步行活动,全体员工步履不停,积跬步、至千里,并进行爱心捐步。数据统计,截至2022年11月1日,共计前行超过118万公里,相当于绕地球走了30圈。
“大家一起行,微光成炬火。”最终,行走的力量转化为公益的行动,通过永好公益慈善基金,向西昌市和美菇县的学生捐赠价值30万的学生奶和价值13万元体育用品,为孩子们献上温暖和希望。
坚守农业主业,践行社会责任
2022年,新希望集团以391.689亿美元营收再次上榜世界500强,成为《财富》杂志最受赞赏中国公司第一。这一年,也是艰辛和不凡的一年,面临经济下行、新冠疫情、周期之困等叠加因素,在逆境中不断坚持和突围。
文化节闭幕式上,新希望六和董事长刘畅表示,新希望集团的40周年是马不停蹄、如履薄冰的一年,取得了发展壮大的成绩单,也面临如何活得下去、活得更好的问题,需要思考商业模式的变化,专注提升产业核心竞争力,持续筑高企业护城河,加强干部团队的可持续打造。
这一年,新希望集团依然坚守农业主业。新希望六和强化全产业链价值管理和整体运营,产业经营利润明显改善。华融化学成功登陆A股市场,草根知本设立昇望基金聚焦消费领域,新希望乳业全年量利双增、逆势突破,鲜生活冷链完成B轮数亿元融资,新希望地产成都D10天府成功交付。智能制造科技新赛道初步成型,6 家被投企业新获专精特新称号。
这一年,新希望集团依然坚持践行社会责任,全力保障疫情期间的民生供应。同时,绿领新农民培训在线下已经累计超过8万人,第二届乡村振兴村长班成功举行。此外,新希望人驰援四川泸定震区,参与扑灭重庆山火,延续希愿计划,坚持暖冬行动,用种种公益之举,延续新希望集团的初心和担当。
40年从“新”出发,行稳而致远
草根知本总裁、新希望乳业董事长席刚在闭幕式上表示,行,是新希望集团一直以来的坚持和追求,站在新的起点上,也将继续“向新而行”, 不怕目标远,不怕任务重,不怕变化快,不做孤勇者,行而不辍、履践致远,共同创造新时代的“新希望”。而草根知本始终践行新希望集团“四共”文化理念,组建更有活力、创新力的体系和团队,在不确定性中寻找确定,研究市场,贴近市场,调整自身的产业布局、发展模式和生产方式,不断满足市场和用户需求的变化。
新希望集团品牌总经理王子约、新希望集团审计监察部部长张彦、新希望集团党委副书记沈军分别围绕社会责任、阳光文化、希望党建进行了分享。
闭幕式尾声,在企业文化节旗帜传递仪式上,新希望集团副董事长王航将旗帜交到新希望化工董事长邵军手中,2023年新希望集团第四届企业文化节将由新希望化工承办。
最慢的脚步不是跬步,而是徘徊;最快的速度不是冲刺,而是坚持。新希望集团历经40年风雨,始终紧跟国家发展步伐,敏锐把握时代脉搏,与改革开放同频共振,秉承创业精神,直面市场环境,从一座家庭养殖场发展成为世界级航母。
过往为序,未来可期。下一个40年,从“新”再出发,新希望集团不忘根本,创新驱动,让根植大地的新希望文化金字塔薪火相传、代代接续,向着更远的未来笃行不怠,致力于“再造一个新希望”。
不含酒精但却能产生相似效果?神经科学家开发“无酒精烈酒”!近日,神经科学家创造了一种新的“非酒精烈酒”——Gaba Spirits,旨在模仿酒精带给人们的正面效果。Gaba Spirits 由Gaba Labs开发,Gaba Labs是一个由神经精神药理学教授 David Nutt领导的先驱科学家团队,旨在开发让消费者“超越乙醇”的饮料成分。科学家们选择专门针对大脑中的伽马氨基丁酸 (GABA) 系统,该系统以产生镇静作用而闻名。Gaba 被认为在控制与焦虑、压力和恐惧相关的神经细胞过度活跃方面发挥重要作用。Nutt 证实,通常通过饮酒感受到的放松和缓解焦虑的效果要归功于 Gaba,但 Nutt 同时也表示酒精是非常混杂的,它与大脑中可能超过 20 种神经递质相互作用,所以他们制作的非酒精烈酒只是针对Gaba 系统会产生相似的效果。Gaba Labs 之前推出的一款产品Nutt认为这种烈酒可以对人们产生与酒精相似的“好的效果”(放松和缓解焦虑等),而风险却要小的多,不会让人们宿醉、记忆力衰退和喝酒成瘾。目前这个团队已经开发了这样的一种酒精的合成替代品,称为 Alcarelle,一旦公司筹集到资金,这种成分将进入食品安全测试。如果通过,Alcarelle 将被出售给饮料公司,以便他们将其添加到他们的饮料中,并让消费者体验不含乙醇的酒精的好处。
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