→_←活着,终归不能事事周全、人人称赞。人生短暂,别人只是过路的风景,自己才是人生的主宰。
经历了人情冷暖,慢慢地放下心中不必要的执念,把人生活成自己喜欢的色彩。
行得正,才走得稳;心放宽,才笑得甜。
活给别人看,很累;活给自己看,才真。
——岁月流逝,你我情意不变;四季轮回,思念常记心间。
经历了人情冷暖,慢慢地放下心中不必要的执念,把人生活成自己喜欢的色彩。
行得正,才走得稳;心放宽,才笑得甜。
活给别人看,很累;活给自己看,才真。
——岁月流逝,你我情意不变;四季轮回,思念常记心间。
最近过得还不错,
内心里的自我终于不那么极端和拧巴了。
不知道从什么时候开始改变的,
等反应过来的时候,就已经觉得很平衡。
不知不觉中放下了过去的种种追忆与执念。
可能内在的自我成长要告一段落了,
接下来,是时候把外在的杂七杂八搞定了。
今年要把所有尘埃落定。
不只要一心向阳,
今年也要和其光,同其尘。
内心里的自我终于不那么极端和拧巴了。
不知道从什么时候开始改变的,
等反应过来的时候,就已经觉得很平衡。
不知不觉中放下了过去的种种追忆与执念。
可能内在的自我成长要告一段落了,
接下来,是时候把外在的杂七杂八搞定了。
今年要把所有尘埃落定。
不只要一心向阳,
今年也要和其光,同其尘。
Day123 承认不适,看清问题认真对待,没有那么多不可跨越,更多是取舍,考验心力和智慧 1月15日 周日
15号周日,对账,采购+运营,搞了两个晚上,一直没搞清楚,供应商结款,也必须得做掉了,兑现承诺,是信用,也是态度。还要发工资,也要算利润,员工工资,提成也最好结掉。看下进展,梳理下框架,对账框来搞定,顺畅起来。还要讨论下,下周工资,后面过年的事情。
很多事情看起来很难,其实不是难,而是复杂。直接去解决看得到的问题,并不能真正解决问题,按下这那边又冒头。关键在于,得先抽离出来,框架性的梳理清晰,找到关键问题,一圈圈的解开。
也有很多问题,或者说不适感,会一直伴随,也试图努力过得不到很好的改变,拖泥带水的不清爽感。关键在于,得把不适认识的当成问题,客观面对,接受现状,接受问题的存在,也接受必有成因,接受了,坦然了,放下了执念和包袱,也做好了接受损失,做出妥协的准备,往往问题就会比较容易有解法,许多时候只是顾忌太多,欲望太多,放不下,既要又要还要更要,在给自己增加难度,从而阻碍了最基本的问题解决。
对核心伙伴的管理激励,也就是这样的课题。创业阶段,物质待遇并没有太强竞争力,之所以跟随我,本也是有情感因素在。会比一般员工付出更多,更可信赖,却也一样有不可避免的懒惰和懈怠。不能简单的用一般员工的方式对待,特别是没有提前共识,哪怕是他们不对(疫情居家可能酱油没有投入工作),也不太能生硬的说,沟通方式,尺度,需要更谨慎。人事问怎么发疫情居家期间的工资,以及15号物流停发到过年前要不要来办公怎么算工资的事情,打算做个人情,同时立规矩,以前的算办公,后面没来工区原则上不算办公,并且推动打卡。
其实诸多问题背后,有共同目的,都是要避免双输,如何引导,如何处理潜在的博弈,很考验智慧,当做问题来面对,也就会有解决,也会是磨炼。
创业,或者说启动发展一门生意,挺不容易的,考完全方位的能力,每一个问题,特别是关键问题认真对待,当做磨炼,不怕挫折,接受失败的准备,向死而生,踩坑中不断成长。#创业[超话]##裸辞##工作日记##创业日记##创业故事##创业##一个35岁大厂裸辞创业者的个人笔记##35岁裸辞创业#
15号周日,对账,采购+运营,搞了两个晚上,一直没搞清楚,供应商结款,也必须得做掉了,兑现承诺,是信用,也是态度。还要发工资,也要算利润,员工工资,提成也最好结掉。看下进展,梳理下框架,对账框来搞定,顺畅起来。还要讨论下,下周工资,后面过年的事情。
很多事情看起来很难,其实不是难,而是复杂。直接去解决看得到的问题,并不能真正解决问题,按下这那边又冒头。关键在于,得先抽离出来,框架性的梳理清晰,找到关键问题,一圈圈的解开。
也有很多问题,或者说不适感,会一直伴随,也试图努力过得不到很好的改变,拖泥带水的不清爽感。关键在于,得把不适认识的当成问题,客观面对,接受现状,接受问题的存在,也接受必有成因,接受了,坦然了,放下了执念和包袱,也做好了接受损失,做出妥协的准备,往往问题就会比较容易有解法,许多时候只是顾忌太多,欲望太多,放不下,既要又要还要更要,在给自己增加难度,从而阻碍了最基本的问题解决。
对核心伙伴的管理激励,也就是这样的课题。创业阶段,物质待遇并没有太强竞争力,之所以跟随我,本也是有情感因素在。会比一般员工付出更多,更可信赖,却也一样有不可避免的懒惰和懈怠。不能简单的用一般员工的方式对待,特别是没有提前共识,哪怕是他们不对(疫情居家可能酱油没有投入工作),也不太能生硬的说,沟通方式,尺度,需要更谨慎。人事问怎么发疫情居家期间的工资,以及15号物流停发到过年前要不要来办公怎么算工资的事情,打算做个人情,同时立规矩,以前的算办公,后面没来工区原则上不算办公,并且推动打卡。
其实诸多问题背后,有共同目的,都是要避免双输,如何引导,如何处理潜在的博弈,很考验智慧,当做问题来面对,也就会有解决,也会是磨炼。
创业,或者说启动发展一门生意,挺不容易的,考完全方位的能力,每一个问题,特别是关键问题认真对待,当做磨炼,不怕挫折,接受失败的准备,向死而生,踩坑中不断成长。#创业[超话]##裸辞##工作日记##创业日记##创业故事##创业##一个35岁大厂裸辞创业者的个人笔记##35岁裸辞创业#
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