我看了潮音战纪。因为到最后都值得一看，所以我会记录下我所想的。
首先，不仅仅是竞争，成长和突破能力和和和其他参加者的友情非常留在心中的节目。
我感觉小好比谁都要追求新事物的挑战。因此，当人们不负责任地离开节目时，我的心非常痛苦。马伯骞的登场让我很安心，制作场面和舞台都传达了两个人很开心的样子，看着我也很兴奋。马伯骞能使人人情绪高涨，还厉害。
同时，一边看节目一边被小好同样地打动了心的是俊辉的行动。对在舞台上小好目瞪口呆的时，俊辉静静地跑过去拥抱的温柔是什么都难以改变的宝物般的瞬间。
而且，我也真挚地面对着跟闫桉组合时的突发事件，非常尊敬责任感的强度和能坚持到最后的事情。这次的节目应该每个参加者都有很大的压力。闫桉一次回到舞台上需要巨大的勇气。我被俊辉对闫桉的热情话语感动了，我觉得闫桉能回来是有原因的。
所有这些都来自俊辉温暖的心。闫桉回来的时候自己也很高兴，和他美丽的歌声、俊辉并列时的样子非常好。《BB88》是非常喜欢的一首歌。
老实说，这是为了看小好和俊辉而开始看的节目，但渐渐被其他艺人的舞台和想法把我吸引住了，对每个人都有好感。
节目播出已经过了4年了吧。小好和俊辉越来越帅气，每部作品都能看到新的一面，不断成长的两人的身影总是给我带来活力。从今以后，我也会尽全力支持小好和俊辉，以及seventeen，希望他们的轨迹发亮。
#The8徐明浩[超话]##JUN文俊辉[超话]##seventeen##文俊辉##徐明浩#
首先，不仅仅是竞争，成长和突破能力和和和其他参加者的友情非常留在心中的节目。
我感觉小好比谁都要追求新事物的挑战。因此，当人们不负责任地离开节目时，我的心非常痛苦。马伯骞的登场让我很安心，制作场面和舞台都传达了两个人很开心的样子，看着我也很兴奋。马伯骞能使人人情绪高涨，还厉害。
同时，一边看节目一边被小好同样地打动了心的是俊辉的行动。对在舞台上小好目瞪口呆的时，俊辉静静地跑过去拥抱的温柔是什么都难以改变的宝物般的瞬间。
而且，我也真挚地面对着跟闫桉组合时的突发事件，非常尊敬责任感的强度和能坚持到最后的事情。这次的节目应该每个参加者都有很大的压力。闫桉一次回到舞台上需要巨大的勇气。我被俊辉对闫桉的热情话语感动了，我觉得闫桉能回来是有原因的。
所有这些都来自俊辉温暖的心。闫桉回来的时候自己也很高兴，和他美丽的歌声、俊辉并列时的样子非常好。《BB88》是非常喜欢的一首歌。
老实说，这是为了看小好和俊辉而开始看的节目，但渐渐被其他艺人的舞台和想法把我吸引住了，对每个人都有好感。
节目播出已经过了4年了吧。小好和俊辉越来越帅气，每部作品都能看到新的一面，不断成长的两人的身影总是给我带来活力。从今以后，我也会尽全力支持小好和俊辉，以及seventeen，希望他们的轨迹发亮。
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#每日一善[超话]##每日一善[超话]##每一日善[超话]##阳信关用##每日一善[超话]#向善是一种文，明也是一光种明。善良之举，要需人人拥有。善良歌之，需要人唱人和。让我们一起掬轻季风，淡挽云流，抚弦一清音，让幸福在平凡平，淡中盛开兰如，让善良歌之在红尘原的野里辗转悠长。 ͏
【#直击2023浙江省两会#·场内声音｜成长的烦恼，选择的苦恼，#年轻人就业难怎么破#】今年的政府工作报告指出，今后五年，要促进高质量充分就业，完善重点群体就业创业支持政策。在实施公共服务“七优享”工程中，将推进“劳有所得”，率先形成“人人有事做，家家有收入”的高质量就业创业体系。这在一定程度上，给期待就业的年轻人吃下了一颗“定心丸”。
目前，省内高校应届生在就业上呈现出哪些新趋势？在快速更迭的时代里，如何解决就业结构性矛盾？如何深化产教融合，培养高素质技能人才，助推高质量就业？省两会上，年轻人就业相关话题引起代表委员们的关注。
省人大代表何黎斌：实现人生价值的方式，可以多元化
如何为青年发展提供新平台、创造新机遇，更好地解决年轻人的就业创业问题，一直是省人大代表、团省委书记何黎斌关注的话题。在接受采访时，何黎斌坦言，随着社会的发展，不少年轻人面临着“成长的烦恼”“选择的苦恼”，“如追求高品质生活与多重生存焦虑共存，高质量稳定就业的预期与灵活就业的现实选择并存，受教育年限延长与初婚初育双延迟等，青年发展不平衡不充分问题仍然存在。”
这次来参加省两会前，何黎斌走访了在浙江农业博览会“共青团馆”参展的一群年轻人，看到一群“90后”甚至“00后”的年轻人，放弃优渥的城市生活，扎根农村创业，以自己的方式大胆寻找生活的真谛……其中一位叫刘彬青，法律专业研究生毕业后，她在温州司法局工作了多年，2019年为了传承老家乐清的粉干手艺，辞去公职，从“律政佳人”摇身一变为“粉干传承人”，在传承家乡味道同时，带领村民共同致富，这让何黎斌触动很大。
“这几年，团省委一直引导青年返乡入乡，发挥骨干引领作用助力乡村振兴和共同富裕。我们发现，越来越多像刘彬青这样的青年人愿意留在乡村、建设家乡，为乡村高质量发展注入强劲动能。去年报名参与服务山区、海岛、边远地区的大学生志愿者超1000名，同比增长28%。这也体现出一种当代多元价值观——并不一定要在大城市才能成功。应当鼓励年轻人拓宽思路，广袤的农村和基层一样大有可为。”
针对当前青年就业创业中存在的问题，何黎斌也提出了针对性的政策建议。“一方面，希望能面向电商主播、视频UP主、外卖小哥等灵活就业群体，进一步加强社会保险保障力度，帮助他们解除后顾之忧。另一方面，希望职能部门能关注青年落户、安居、婚育等关键小事，出台硬核政策，打造青年就业创业最优生态，让更多青年留浙、来浙就业创业，为高质量建成青年发展型省份贡献力量。”
省政协委员邵千钧：以产业需求为导向培养人才，建立公益性招聘信息平台
在访企拓岗行动中，省政协委员、宁波工程学院院长邵千钧走访了不少先进制造业集群相关知名企业。他发现，这些正在转型升级、谋求创新的企业急需掌握新技术、具有前瞻性的人才。
“一边是招工难，一边是就业难，这种结构性矛盾背后的原因主要有两个，一是人才培养与产业需求的匹配度不足，二是人才供求双方的信息交流不畅。”邵千钧说。
邵千钧认为，应用型大学在专业设置和培养方案上，应随着社会需求的变化而变化，形成以产业需求为导向的人才培养模式。“这与政府工作报告中提到的是一个意思：促进创新链产业链深度融合；推动职业教育与产业深度融合。”
他表示，一方面，随着技术更新迭代加快，学校应加大力度开展人才培养模式和课程体系改革；另一方面，新兴产业的兴起，呼吁年轻人要具备多学科融合的知识背景，“像机器人制造，机械、电子、材料、控制……各方面都涉及，需要我们设置新的专业、培养复合型人才。”
此外，邵千钧建议，政府应牵头建立高效可信的公益性招聘信息平台，利用大数据实现供需双方的精准匹配。“让学生知道企业的需求，企业又能找到合适的学生。”
他提到，近两年，学校有超过半数的学生会做出考研、考公考编等慢就业选择，特别是受疫情影响，体制内岗位更受学生家长青睐，但学生自己在就业选择上存在困惑和迷茫。
“这其实是就业指导的不足，就业指导不仅是针对行业就业的指导，也包括对整个人生的规划。这种规划应当是持续性的、不断修正的。”邵千钧建议，学生尽早接触生涯规划教育，在专业选择、就业选择上具有主动性和积极性，而不是听从父母的选择，或是随大流。
在考公考编热潮下，邵千钧建议事业单位招考的时间能提前到上半年或前一年的秋招。“这些岗位的招考是相对滞后的，如果能尽早放出来，没有被录取的孩子们能早点把心定下来，就不会一直拖着，能够尽快地寻找其他岗位。”
“寒冬已经过去，春天必将到来。随着我国经济复苏，特别是现代服务业人才需求增长，再加上线下招聘全面恢复，招聘效率提高，今年下半年的秋招情况预计会有所好转。”邵千钧说。
省政协委员傅斌星：开展职业技能培训，为年轻人提供可持续发展道路
“这几年我们其实也是在缩招，同时对前端人才的学历要求也逐渐提高。但我注意到，其实有更大群体的年轻人，他们是没有技术支撑的。”省政协委员、浙江华策影视股份有限公司总裁傅斌星说。
傅斌星介绍，在影视行业，有一大批年轻人是在各个剧组间流动、依靠劳务费生存的自由职业者。影视行业基层工种门槛低，他们的职业发展通道不明朗，生活也缺乏基础的保障。
傅斌星关注到，政府工作报告中提出，要促进高质量充分就业，完善重点群体就业创业支持政策，加强新时代浙江工匠培育，深化职业技能培训，强化灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。
傅斌星认为，要实现高质量充分就业，一方面，人才需要有较高的素养，另一方面，产业和社会应当提供相应的土壤，为年轻人提供一条可持续发展道路。
“人才和产业是相辅相成的，在影视工业化体系建设方面，我们和美英等国家相距甚远。究其原因，很大程度上是专业技术人才的严重不足。”傅斌星介绍，华策影视正在规划建设影视业产教融合载体“华策产业学院”，不仅对年轻人进行细分工种的职业培训，也旨在建立一套行业管理规范和评价标准，建成完整的影视业职业教育体系。
傅斌星建议，在税收优惠和用地政策方面，政府可以对民办技工院校给予政策倾斜，适度放宽招生名额限制，加强扶持力度，拓宽职业教育生源渠道。“通过评价标准的建立，让他们能意识到自己工作的专业性，产生职业信仰。这将有助于这些流动性大的年轻人在这个领域深耕下来，不断精进自己的技能，成为技能型人才。”（钱江晚报·小时新闻记者 潘璐 蓝震 文/摄）
目前，省内高校应届生在就业上呈现出哪些新趋势？在快速更迭的时代里，如何解决就业结构性矛盾？如何深化产教融合，培养高素质技能人才，助推高质量就业？省两会上，年轻人就业相关话题引起代表委员们的关注。
省人大代表何黎斌：实现人生价值的方式，可以多元化
如何为青年发展提供新平台、创造新机遇，更好地解决年轻人的就业创业问题，一直是省人大代表、团省委书记何黎斌关注的话题。在接受采访时，何黎斌坦言，随着社会的发展，不少年轻人面临着“成长的烦恼”“选择的苦恼”，“如追求高品质生活与多重生存焦虑共存，高质量稳定就业的预期与灵活就业的现实选择并存，受教育年限延长与初婚初育双延迟等，青年发展不平衡不充分问题仍然存在。”
这次来参加省两会前，何黎斌走访了在浙江农业博览会“共青团馆”参展的一群年轻人，看到一群“90后”甚至“00后”的年轻人，放弃优渥的城市生活，扎根农村创业，以自己的方式大胆寻找生活的真谛……其中一位叫刘彬青，法律专业研究生毕业后，她在温州司法局工作了多年，2019年为了传承老家乐清的粉干手艺，辞去公职，从“律政佳人”摇身一变为“粉干传承人”，在传承家乡味道同时，带领村民共同致富，这让何黎斌触动很大。
“这几年，团省委一直引导青年返乡入乡，发挥骨干引领作用助力乡村振兴和共同富裕。我们发现，越来越多像刘彬青这样的青年人愿意留在乡村、建设家乡，为乡村高质量发展注入强劲动能。去年报名参与服务山区、海岛、边远地区的大学生志愿者超1000名，同比增长28%。这也体现出一种当代多元价值观——并不一定要在大城市才能成功。应当鼓励年轻人拓宽思路，广袤的农村和基层一样大有可为。”
针对当前青年就业创业中存在的问题，何黎斌也提出了针对性的政策建议。“一方面，希望能面向电商主播、视频UP主、外卖小哥等灵活就业群体，进一步加强社会保险保障力度，帮助他们解除后顾之忧。另一方面，希望职能部门能关注青年落户、安居、婚育等关键小事，出台硬核政策，打造青年就业创业最优生态，让更多青年留浙、来浙就业创业，为高质量建成青年发展型省份贡献力量。”
省政协委员邵千钧：以产业需求为导向培养人才，建立公益性招聘信息平台
在访企拓岗行动中，省政协委员、宁波工程学院院长邵千钧走访了不少先进制造业集群相关知名企业。他发现，这些正在转型升级、谋求创新的企业急需掌握新技术、具有前瞻性的人才。
“一边是招工难，一边是就业难，这种结构性矛盾背后的原因主要有两个，一是人才培养与产业需求的匹配度不足，二是人才供求双方的信息交流不畅。”邵千钧说。
邵千钧认为，应用型大学在专业设置和培养方案上，应随着社会需求的变化而变化，形成以产业需求为导向的人才培养模式。“这与政府工作报告中提到的是一个意思：促进创新链产业链深度融合；推动职业教育与产业深度融合。”
他表示，一方面，随着技术更新迭代加快，学校应加大力度开展人才培养模式和课程体系改革；另一方面，新兴产业的兴起，呼吁年轻人要具备多学科融合的知识背景，“像机器人制造，机械、电子、材料、控制……各方面都涉及，需要我们设置新的专业、培养复合型人才。”
此外，邵千钧建议，政府应牵头建立高效可信的公益性招聘信息平台，利用大数据实现供需双方的精准匹配。“让学生知道企业的需求，企业又能找到合适的学生。”
他提到，近两年，学校有超过半数的学生会做出考研、考公考编等慢就业选择，特别是受疫情影响，体制内岗位更受学生家长青睐，但学生自己在就业选择上存在困惑和迷茫。
“这其实是就业指导的不足，就业指导不仅是针对行业就业的指导，也包括对整个人生的规划。这种规划应当是持续性的、不断修正的。”邵千钧建议，学生尽早接触生涯规划教育，在专业选择、就业选择上具有主动性和积极性，而不是听从父母的选择，或是随大流。
在考公考编热潮下，邵千钧建议事业单位招考的时间能提前到上半年或前一年的秋招。“这些岗位的招考是相对滞后的，如果能尽早放出来，没有被录取的孩子们能早点把心定下来，就不会一直拖着，能够尽快地寻找其他岗位。”
“寒冬已经过去，春天必将到来。随着我国经济复苏，特别是现代服务业人才需求增长，再加上线下招聘全面恢复，招聘效率提高，今年下半年的秋招情况预计会有所好转。”邵千钧说。
省政协委员傅斌星：开展职业技能培训，为年轻人提供可持续发展道路
“这几年我们其实也是在缩招，同时对前端人才的学历要求也逐渐提高。但我注意到，其实有更大群体的年轻人，他们是没有技术支撑的。”省政协委员、浙江华策影视股份有限公司总裁傅斌星说。
傅斌星介绍，在影视行业，有一大批年轻人是在各个剧组间流动、依靠劳务费生存的自由职业者。影视行业基层工种门槛低，他们的职业发展通道不明朗，生活也缺乏基础的保障。
傅斌星关注到，政府工作报告中提出，要促进高质量充分就业，完善重点群体就业创业支持政策，加强新时代浙江工匠培育，深化职业技能培训，强化灵活就业和新就业形态劳动者权益保障。
傅斌星认为，要实现高质量充分就业，一方面，人才需要有较高的素养，另一方面，产业和社会应当提供相应的土壤，为年轻人提供一条可持续发展道路。
“人才和产业是相辅相成的，在影视工业化体系建设方面，我们和美英等国家相距甚远。究其原因，很大程度上是专业技术人才的严重不足。”傅斌星介绍，华策影视正在规划建设影视业产教融合载体“华策产业学院”，不仅对年轻人进行细分工种的职业培训，也旨在建立一套行业管理规范和评价标准，建成完整的影视业职业教育体系。
傅斌星建议，在税收优惠和用地政策方面，政府可以对民办技工院校给予政策倾斜，适度放宽招生名额限制，加强扶持力度，拓宽职业教育生源渠道。“通过评价标准的建立，让他们能意识到自己工作的专业性，产生职业信仰。这将有助于这些流动性大的年轻人在这个领域深耕下来，不断精进自己的技能，成为技能型人才。”（钱江晚报·小时新闻记者 潘璐 蓝震 文/摄）
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