#财经[超话]#【大年初二再出发！山东招商团队赴欧“抢单”，但是没见日照市的信息！】
2023年1月22日，农历大年初一。晚上9点，山东一支20余人的招商团在山东省商务厅的带队下，来到上海虹桥机场。他们23日凌晨从虹桥机场飞往欧洲多个国家，拜访企业，洽谈合作。
“虽然现在我们在过春节，但是欧洲企业已经过完了圣诞节，目前正在制定企业2023年发展计划。这时候我们去拜访，正是一个合适的时机，有利于我们招商引资。”省商务厅欧美处处长曹国平表示。据了解，此次出访欧洲的招商团，是疫情发生3年以来，山东首个由政府组织的赴欧洲经贸代表团。招商团由省商务厅带队，包括淄博、潍坊等市商务部门、经济园区及部分企业负责人20多人组团参加。在外将组成小分队，分别赴德国、法国、荷兰、意大利等国家，拜访西门子、达能、诺力昂等一批世界500强公司和行业领军企业，落实前期合作意向，推进产业项目合作。其中在德国慕尼黑，山东还将举办“山东省-巴伐利亚州产业合作交流会”，向德国工商界系统推介山东近年来新旧动能转换成果、“十强”产业发展情况、对欧合作园区载体及营商环境优势等。届时包括巴州政府经济部、中国驻慕尼黑总领馆以及巴州部分企业、商协会负责人代表60余人将参会，重点推动与德国在高端装备、新一代信息技术、汽车零部件、新能源新材料、生命科学等领域的产业对接合作。
据了解，此次赴欧盟经贸促进团队共分为贸易团和招商团两部分。由17家企业、33位企业负责人组成的贸易团已于2023年1月7日出发。近期，成员也已陆续回国。
“从目前反馈情况来看，贸易团拓展了一批潜在客户，带回了一批意向订单，取得了较为理想的成果，这也给我们此次招商团加了油、鼓了劲。”曹国平介绍。
目前，枣庄、东营、聊城、菏泽、济宁、济南等市正在办理德国签证，后续也将陆续赴欧开展招商活动。
欧洲是山东重要外资来源地。2022年1至11月，山东实际利用欧洲投资6.1亿美元，同比增长32.1%。其中德国增长133.4%。截至2020年底，欧洲在山东省现存企业1401家，实际使用外资67.4亿美元。外资来源主要集中在德国、法国、荷兰、英国，投资占比达84.2%。
为做好此次招商出访活动，省商务厅进行了精心地组织和谋划，与相关地市和园区密切合作，系统梳理了近期山东省在欧洲重点合作项目，以促进项目落地为出发点，对行程路线以及项目合作方向进行了多次研究讨论，做到按图索骥、有的放矢。力争通过此次出访，落实一批合作意向，挖掘一批合作信息，推进一批在谈项目，为今年一季度山东实现外资“开门红”打下良好基础。自2022年12月初，随着疫情防控政策不断优化，山东动作频频，积极组织企业海外抢订单、谈合作。2022年12月8日，中国—阿拉伯国家峰会举行之际，一支由山东省商务厅组织的30家山东企业团抵达阿拉伯国家阿曼，开启为期3天的山东出口商品（阿曼）展览会暨市场采购贸易试点展览会。2022年12月17日，在山东省商务厅的组织带队下，40余家企业分批陆续赶赴日本、韩国洽谈合作。12天时间，累计签单1.46亿美元。2023年1月7日，在省商务厅的带队下，17家企业、33位企业负责人组成贸易团，奔赴欧盟、抢抓订单。2023年1月22日，在省商务厅的带队下，一支20余人的招商团奔赴欧洲，拜访企业，洽谈合作。......风好正是扬帆时 奋楫逐浪天地宽。新的一年，山东将继续抢抓时机，乘势而上，奋楫争先，着力激发外贸市场主体活力，提高国际市场竞争力，扛牢经济大省责任担当。
2023年1月22日，农历大年初一。晚上9点，山东一支20余人的招商团在山东省商务厅的带队下，来到上海虹桥机场。他们23日凌晨从虹桥机场飞往欧洲多个国家，拜访企业，洽谈合作。
“虽然现在我们在过春节，但是欧洲企业已经过完了圣诞节，目前正在制定企业2023年发展计划。这时候我们去拜访，正是一个合适的时机，有利于我们招商引资。”省商务厅欧美处处长曹国平表示。据了解，此次出访欧洲的招商团，是疫情发生3年以来，山东首个由政府组织的赴欧洲经贸代表团。招商团由省商务厅带队，包括淄博、潍坊等市商务部门、经济园区及部分企业负责人20多人组团参加。在外将组成小分队，分别赴德国、法国、荷兰、意大利等国家，拜访西门子、达能、诺力昂等一批世界500强公司和行业领军企业，落实前期合作意向，推进产业项目合作。其中在德国慕尼黑，山东还将举办“山东省-巴伐利亚州产业合作交流会”，向德国工商界系统推介山东近年来新旧动能转换成果、“十强”产业发展情况、对欧合作园区载体及营商环境优势等。届时包括巴州政府经济部、中国驻慕尼黑总领馆以及巴州部分企业、商协会负责人代表60余人将参会，重点推动与德国在高端装备、新一代信息技术、汽车零部件、新能源新材料、生命科学等领域的产业对接合作。
据了解，此次赴欧盟经贸促进团队共分为贸易团和招商团两部分。由17家企业、33位企业负责人组成的贸易团已于2023年1月7日出发。近期，成员也已陆续回国。
“从目前反馈情况来看，贸易团拓展了一批潜在客户，带回了一批意向订单，取得了较为理想的成果，这也给我们此次招商团加了油、鼓了劲。”曹国平介绍。
目前，枣庄、东营、聊城、菏泽、济宁、济南等市正在办理德国签证，后续也将陆续赴欧开展招商活动。
欧洲是山东重要外资来源地。2022年1至11月，山东实际利用欧洲投资6.1亿美元，同比增长32.1%。其中德国增长133.4%。截至2020年底，欧洲在山东省现存企业1401家，实际使用外资67.4亿美元。外资来源主要集中在德国、法国、荷兰、英国，投资占比达84.2%。
为做好此次招商出访活动，省商务厅进行了精心地组织和谋划，与相关地市和园区密切合作，系统梳理了近期山东省在欧洲重点合作项目，以促进项目落地为出发点，对行程路线以及项目合作方向进行了多次研究讨论，做到按图索骥、有的放矢。力争通过此次出访，落实一批合作意向，挖掘一批合作信息，推进一批在谈项目，为今年一季度山东实现外资“开门红”打下良好基础。自2022年12月初，随着疫情防控政策不断优化，山东动作频频，积极组织企业海外抢订单、谈合作。2022年12月8日，中国—阿拉伯国家峰会举行之际，一支由山东省商务厅组织的30家山东企业团抵达阿拉伯国家阿曼，开启为期3天的山东出口商品（阿曼）展览会暨市场采购贸易试点展览会。2022年12月17日，在山东省商务厅的组织带队下，40余家企业分批陆续赶赴日本、韩国洽谈合作。12天时间，累计签单1.46亿美元。2023年1月7日，在省商务厅的带队下，17家企业、33位企业负责人组成贸易团，奔赴欧盟、抢抓订单。2023年1月22日，在省商务厅的带队下，一支20余人的招商团奔赴欧洲，拜访企业，洽谈合作。......风好正是扬帆时 奋楫逐浪天地宽。新的一年，山东将继续抢抓时机，乘势而上，奋楫争先，着力激发外贸市场主体活力，提高国际市场竞争力，扛牢经济大省责任担当。
“谁死谁有理？”上海市奉贤区，一位保姆在雇主家里突发高烧，被送往医院后，经抢救无效死亡。保姆的家属将雇主和中介告上法庭，要求赔偿经济损失158万元，法院会做出何种判决呢？
（案例来源：中国法院网）
2020年12月份，女子华某在中介的介绍下，到雇主黎某家里负责照顾黎某年迈的父母。黎某为华某提供了单独的房间，及必要的生活条件。
2021年7月份的一天，华某突发高烧，在其自行服药后，不但没有退烧，还高烧至40度，华某将此情况电话告知了雇主黎某，黎某将此情况通知了中介。
期间，黎某的父母劝华某到医院看病，华某认为自己没事，迟迟不肯去，几个小时后，华某陷入昏迷，黎某、平台工作人员先后赶到现场，将华某送往医院抢救，不幸的是，华某因急性呼吸衰竭死亡。
案发后，华某的家属认为，华某在受雇于黎某期间，因雇主疏于照料，导致华某不幸离世，雇主和平台均应承担相应责任，要求黎某赔偿58万元，平台赔偿100万元。
那么问题来了，华某家属的要求会得到法庭的支持吗？
1、雇主对保姆的死亡需要承担责任吗？
首先，华某受雇于黎某，双方是一种劳务关系，华某要为雇主提供优质的劳务服务，雇主按照约定支付现金对价，这是双方基本的权利义务关系。
《民法典》1192条规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
具体到本案，华某是提供劳务的一方，黎某是接受劳务的一方，华某因提供的劳务受到损害时，双方应当按照各自的过错程度来承担责任。
注意：理解这个法条关键在于，华某必须是因“提供的劳务”受到损害，才可以适用该法条。
比如，华某在端热水时，不慎摔倒，导致烫伤；或者在做饭时，不慎将手割伤，这种情况下，双方要分担责任。
但本案的关键在于，华某是因为自己发烧，导致呼吸衰竭死亡，而感冒发烧属于自身疾病，跟华某提供的劳务没有必然联系。
换句话说，即便华某呆在家里，也有感冒发烧的可能性，这不能归因于华某的保姆身份。
其次，黎某得知华某发烧后，一方面通知平台方，一方面及时赶回家中，及时送华某就医，尽到了一般雇主的义务，自身并无过错。
第三，华某作为完全行为能力人，在自己发烧后，没有对自己的身体状态做出准确判断，耽误了最佳抢救时机，自己应当承担完全责任。
换句话说，雇主没有义务对保姆的身体健康负责，不能无限制的扩大雇主的雇佣责任。
2、中介需要承担责任吗？
中介的作用是“牵线搭桥”、“促成交易”，当双方之间形成合意，在收取一定的费用后，中介的使命就完成了，至于保姆在雇主家中受到何种损害，这和中介并无关联，因此，中介也没有责任。
最终，法院驳回了华某家属的全部诉讼请求，损害结果由华某自行承担。
3、不得不说，保姆的工作非常琐碎、辛苦，我们应当给予必要的理解和关爱。但无限制的扩张其权益，奉行“死者为大”的理念，势必有失公允，不利于良好社会风气的形成。
对此，朋友们有什么看法呢？
（案例来源：中国法院网）
2020年12月份，女子华某在中介的介绍下，到雇主黎某家里负责照顾黎某年迈的父母。黎某为华某提供了单独的房间，及必要的生活条件。
2021年7月份的一天，华某突发高烧，在其自行服药后，不但没有退烧，还高烧至40度，华某将此情况电话告知了雇主黎某，黎某将此情况通知了中介。
期间，黎某的父母劝华某到医院看病，华某认为自己没事，迟迟不肯去，几个小时后，华某陷入昏迷，黎某、平台工作人员先后赶到现场，将华某送往医院抢救，不幸的是，华某因急性呼吸衰竭死亡。
案发后，华某的家属认为，华某在受雇于黎某期间，因雇主疏于照料，导致华某不幸离世，雇主和平台均应承担相应责任，要求黎某赔偿58万元，平台赔偿100万元。
那么问题来了，华某家属的要求会得到法庭的支持吗？
1、雇主对保姆的死亡需要承担责任吗？
首先，华某受雇于黎某，双方是一种劳务关系，华某要为雇主提供优质的劳务服务，雇主按照约定支付现金对价，这是双方基本的权利义务关系。
《民法典》1192条规定，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。
具体到本案，华某是提供劳务的一方，黎某是接受劳务的一方，华某因提供的劳务受到损害时，双方应当按照各自的过错程度来承担责任。
注意：理解这个法条关键在于，华某必须是因“提供的劳务”受到损害，才可以适用该法条。
比如，华某在端热水时，不慎摔倒，导致烫伤；或者在做饭时，不慎将手割伤，这种情况下，双方要分担责任。
但本案的关键在于，华某是因为自己发烧，导致呼吸衰竭死亡，而感冒发烧属于自身疾病，跟华某提供的劳务没有必然联系。
换句话说，即便华某呆在家里，也有感冒发烧的可能性，这不能归因于华某的保姆身份。
其次，黎某得知华某发烧后，一方面通知平台方，一方面及时赶回家中，及时送华某就医，尽到了一般雇主的义务，自身并无过错。
第三，华某作为完全行为能力人，在自己发烧后，没有对自己的身体状态做出准确判断，耽误了最佳抢救时机，自己应当承担完全责任。
换句话说，雇主没有义务对保姆的身体健康负责，不能无限制的扩大雇主的雇佣责任。
2、中介需要承担责任吗？
中介的作用是“牵线搭桥”、“促成交易”，当双方之间形成合意，在收取一定的费用后，中介的使命就完成了，至于保姆在雇主家中受到何种损害，这和中介并无关联，因此，中介也没有责任。
最终，法院驳回了华某家属的全部诉讼请求，损害结果由华某自行承担。
3、不得不说，保姆的工作非常琐碎、辛苦，我们应当给予必要的理解和关爱。但无限制的扩张其权益，奉行“死者为大”的理念，势必有失公允，不利于良好社会风气的形成。
对此，朋友们有什么看法呢？
《黑龙江水利科技》
主办单位：黑龙江省水利水电勘测设计研究院;黑龙江省水利学会
出版周期：月刊
ISSN：1007-7596
CN：23-1269/TV
出版地：黑龙江省哈尔滨市
(2020)复合影响因子：0.117
(2020)综合影响因子：0.085
主要栏目
《黑龙江水利科技》设有决策思考、技术论坛、推广应用及其它等栏目。该刊发表水利勘测、规划设计、科研、水文、水资源、城市（镇）供排水、工程管理网络信息等新技术、新信息、新经验的文章。
主办单位：黑龙江省水利水电勘测设计研究院;黑龙江省水利学会
出版周期：月刊
ISSN：1007-7596
CN：23-1269/TV
出版地：黑龙江省哈尔滨市
(2020)复合影响因子：0.117
(2020)综合影响因子：0.085
主要栏目
《黑龙江水利科技》设有决策思考、技术论坛、推广应用及其它等栏目。该刊发表水利勘测、规划设计、科研、水文、水资源、城市（镇）供排水、工程管理网络信息等新技术、新信息、新经验的文章。
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