投稿：喻言（生日1997年5月26日）2023事业运势

20230223-20230422
身边倒是有可以帮助她的人脉关系，但是帮助的同时也会给她带来限制，需要她以某种固定的形式去做配合，比如公司、某个圈子里的大佬、老板之类的，但是她本人对于这样的情况不太感兴趣，因为对她来说，接受这种帮助就是改变自己的个性或者是职业倾向，做有利于自己但是不怎么合适的事情，就会有透支自己的倾向，她不想要这么干，所以会放弃一些机会、帮助，同时也脱离某种控制，即便是安排好了，也会尽量推掉或者至少能快速了结的就快速了结，不过一旦这样做了，在这个阶段内的发展就会有点青黄不接。

20230423-20230622
这个时段从客观情况来说能够遇到的机会就不如上个阶段的质量那么高了，有具体的工作安排但是她在当下的环境当中所受到的重视程度，优先级都会比较低，某种意义上说，又会回到“被框定”的状态里，甚至还会被亏待，她个人的想法，对于事业的规划、创意，都很难被尊重，如果某些事情是一定要去做的，跟她相关的具体工作适宜还会有概率会拖拖沓沓不断的往后排。

八卦娱乐，仅供参考，理智吃瓜，peace

第一次ERP上线，我们是1995年底就开始实施，一直到1997年底才实施成功，整整花了两年。为什么呢？就是没数据。事实上1997年成功以后，财务那儿的数据还是一塌糊涂。我2002年调去财务，发现1997年财务上的很多数据都是错误的。可以想象一个公司在运作过程中大量这种细节层面的东西都还不完善，那整体的管理改进我个人觉得是水磨石，十年才有可能磨成剑，不是你想一蹴而就就一蹴而就的。就跟人的健康一样，损坏不是一天，恢复也不是一天，都是一个过程。当年我们公司是从小到大野蛮生长出来的，不是一个空降的、管理很好的公司，它是自我生长、自我调整、自我适应，而且是跟外部大环境强烈契合的。

《华为访谈录2》访谈3 周劲

#乌俄战争#俄罗斯士兵亚历山德罗维奇中尉，1997年11月18日出生，2022年12月27日在乌克兰阵亡，终年25岁，收获了两枚对他本人毫无用处的苏沃洛夫勋章和勇气勋章icon，去世后和他生前感情很好的妻子写了一首诗，其中有如下句子：
我想逃到世界的尽头，
我想见你哪怕是一分钟，
如果我可以再次拥抱你，
我可以一直在你的怀里，
一辈子都站着。 https://t.cn/AiQBsBFi