【队报:因本泽马事件,北非裔的法籍球员更愿意被非洲所归化】最快最全的足球资讯戳:https://t.cn/A6CChGhu
法国媒体队报记者Dave Appadoo and Nabil Djellit撰写长篇专栏文章,内容是关于法国足球的双国籍球员的各种不同境遇以及情况。
(以下为专栏节选)
The damage of the Benzema case(本泽马事件对于双重国籍的足球运动员的影响)
几名专注于那些在法国出生和接受足球训练的非洲裔年轻人的经纪人承认,融入非洲并不是那么简单:“你必须诚实,大多数时候他们不会说法语,几乎从未踏足过这个国家,他们在群体中有时会感到孤独。
在撒哈拉以南讲法语的非洲国家,没有语言障碍,情况无疑更简单,但种族问题可能存在,在那里,对于那些被称为“来自法国”的人来说,情况就复杂了……”
如果说摩洛哥和突尼斯两个国家有一种策略来挖掘双重国籍的年轻人才,那么对于阿尔及利亚而言,相较于去对岸的法国寻找人才来说,他们还是更倾向于自己本土的青训体系制造出的球员。
尽管有这些问题,而且双重国籍的球员在选择父母的国家时发现生活并不总是一帆风顺,但这股浪潮仍在继续,甚至还在增长。一些人从2010年法国国家队的罢训事件开始,就对法国足球界的风气感到失望,这也是催生球员回到父母祖籍国家效力的一个因素。
在这种背景下最重要的是,今天应该被称为“本泽马事件”的系列问题,正是本泽马这个人的知名度和相关的情况,让双重国籍(本泽马是阿尔及利亚裔)的天才球员产生质疑。
因为,从他因性丑闻被法国国家队除名五年半,到他在2022年世界杯上最令人困惑的离开,再到他与教练迪迪埃-德尚之间公开驳火,上届金球奖得主被法国陷害的想法(这个想法甚至是错误的),能够进入一些来自非洲的社区。
而且这种语境所带来的烙印在一些人脑海中可能很强。各非洲足球机构的对话者向队报证实,正如突尼斯人穆罕默德-斯利姆-本-奥斯曼承认的那样,这一情况对他们有利。
“我们知道法国和本泽马案件的背景让很多双重国籍的人思考,尤其是在北非人中。所以如今,法国球员更容易被母国归化。”
法国媒体队报记者Dave Appadoo and Nabil Djellit撰写长篇专栏文章,内容是关于法国足球的双国籍球员的各种不同境遇以及情况。
(以下为专栏节选)
The damage of the Benzema case(本泽马事件对于双重国籍的足球运动员的影响)
几名专注于那些在法国出生和接受足球训练的非洲裔年轻人的经纪人承认,融入非洲并不是那么简单:“你必须诚实,大多数时候他们不会说法语,几乎从未踏足过这个国家,他们在群体中有时会感到孤独。
在撒哈拉以南讲法语的非洲国家,没有语言障碍,情况无疑更简单,但种族问题可能存在,在那里,对于那些被称为“来自法国”的人来说,情况就复杂了……”
如果说摩洛哥和突尼斯两个国家有一种策略来挖掘双重国籍的年轻人才,那么对于阿尔及利亚而言,相较于去对岸的法国寻找人才来说,他们还是更倾向于自己本土的青训体系制造出的球员。
尽管有这些问题,而且双重国籍的球员在选择父母的国家时发现生活并不总是一帆风顺,但这股浪潮仍在继续,甚至还在增长。一些人从2010年法国国家队的罢训事件开始,就对法国足球界的风气感到失望,这也是催生球员回到父母祖籍国家效力的一个因素。
在这种背景下最重要的是,今天应该被称为“本泽马事件”的系列问题,正是本泽马这个人的知名度和相关的情况,让双重国籍(本泽马是阿尔及利亚裔)的天才球员产生质疑。
因为,从他因性丑闻被法国国家队除名五年半,到他在2022年世界杯上最令人困惑的离开,再到他与教练迪迪埃-德尚之间公开驳火,上届金球奖得主被法国陷害的想法(这个想法甚至是错误的),能够进入一些来自非洲的社区。
而且这种语境所带来的烙印在一些人脑海中可能很强。各非洲足球机构的对话者向队报证实,正如突尼斯人穆罕默德-斯利姆-本-奥斯曼承认的那样,这一情况对他们有利。
“我们知道法国和本泽马案件的背景让很多双重国籍的人思考,尤其是在北非人中。所以如今,法国球员更容易被母国归化。”
#合肥身边事# 安徽省人民政府与住房和城乡建设部签署合作框架协议!
住建部部长倪虹也是近15年(1996-2010)的老合肥了 ~
5月11日下午,省政府与住建部在合肥签署共建城市基础设施生命线安全发展先行示范区合作框架协议。省委书记韩俊见证签约。省委副书记、省长王清宪,住建部党组书记、部长倪虹共同签署协议,住建部副部长秦海翔参加,副省长单向前主持签约仪式。
住建部部长倪虹也是近15年(1996-2010)的老合肥了 ~
5月11日下午,省政府与住建部在合肥签署共建城市基础设施生命线安全发展先行示范区合作框架协议。省委书记韩俊见证签约。省委副书记、省长王清宪,住建部党组书记、部长倪虹共同签署协议,住建部副部长秦海翔参加,副省长单向前主持签约仪式。
【#2022年平均工资增长率为十年最低#】5月9日,国家统计局发布了2022年全国城镇私营单位、非私营单位就业人员年平均工资数据,分别为65237、114029元。国家统计局自2009年起正式将私营单位纳入劳动工资统计调查范围。
据澎湃新闻,对比2010年至2022年非私营单位、私营单位各自年平均工资的名义增速(即没有扣除物价因素)。不难看出,2022年非私营单位、私营单位的就业人员年平均工资名义增速均位于自2010年以来最低点,分别为6.7%、3.7%。扣除物价因素后,2022年,非私营单位、私营单位的就业人员年平均工资实际增速分别为4.6%、1.7%。
据澎湃新闻,对比2010年至2022年非私营单位、私营单位各自年平均工资的名义增速(即没有扣除物价因素)。不难看出,2022年非私营单位、私营单位的就业人员年平均工资名义增速均位于自2010年以来最低点,分别为6.7%、3.7%。扣除物价因素后,2022年,非私营单位、私营单位的就业人员年平均工资实际增速分别为4.6%、1.7%。
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