#阿蘅的留学生活#
我这学期有一节课是道阪昭广教授的古代文学，主要讲《作文大体》。这本文献大抵就是讲日本人如何作汉诗，写写“诗病”和音律之类。我突然想起我大学时曾写过一篇关于百人一首中的四季歌和日本人的季节感的论文，现在想来，那真是极浅薄的一篇。我拟了这个题目，潜意识里就是觉得我们的四季感似乎不如日本。这怎么可能？伤春悲秋这个词总该听过，季语更是从中国传过去的。唐诗宋词里有数不清的季节诗，我大学时背唐诗就是按着分类背的啊！北京的确不如京都四季分明，但说中国缺少四季观，那实在是委屈了。我想日本人注重四季，实际上是对四季背后的各种时事感到骄傲。我们尽管有春日赏花秋日赏枫的意识，奈何假期太短，没有心力，从宣传到执行都不到位。文化自信，最后还是得回归吃喝玩乐。老百姓就是会因为我们的饮食更棒，风景更美，活动更有趣，生活更美好而骄傲，你怎么能把经济政治军事这种头疼玩意压到每一个百姓头上呢？百姓天天苦大仇深，谁替你宣传快乐与美？

去年单位招了一批新人，我们办公室来了仨，两男一女，两个90后一个00后。新人第一年按规矩师带徒。今年徒弟抓阄找师傅，我被女孩子抓着了。
三个小孩儿都很拼，有事没事都早出晚归钉在单位；单位也是什么事儿都抓新人用。双向选择，相得益彰。
很快一年过去了，今天汇报述职，我徒弟表现遥遥领先。不是不得意的，终究一把年纪了，没有喜形于色。
下午在办公室聊天，突然发现，那倆男孩儿还没️编制，在到处找有招编的地方考试。想想他们平时拼命努力的样子，顿时心情沉重起来。现在的年轻人真的太不容易了！
我是一早知道我徒弟是有编制的，办公室里还有我另一个徒弟，6年前来的，也是考到编制进来的。突然发现自己好幸运。
公平并不是这个世界的公理法则，总有人要经过更多的努力和波折才能拿到跟别人一样的机会。珍惜自己拥有的，努力做好该做的事情。得意的时候往上看看，还有比你强的人；失意时也要知道，还有比你更不容易的人。过好自己的生活，清醒地活着。

这两天阿里裁员闹得沸沸扬扬，影响比大家想象的更深远！

首先就是行业风向，连阿里都裁员了，其它大厂不裁也得停止招人，看看形势再说。

其次互联网的黄金时代过去了，码农百万年薪遍地走，要成为历史了。

再次影响最大的是房地产，因为对大家买房来说，都是买自己未来的预期，现在工作都不稳，谁敢还买房，等着背上几百万债务没工作断供么？

最后，今年是疫情放开的第一年，很多人等着大干一场；但事实证明没有那么乐观，很多人反而被大干一场，比如说股民。

说真的，阿里还是有担当的企业，疫情三年为了大局，基本上没怎么裁员，养住了一堆高收入家庭。现在各个子集团都在分拆谋求上市，为了估值也好，为了利润也罢。上市之前，也要把内部的韭菜先割一茬，这就是资本的残酷吧！

大厂裁员，吃瓜群众可以共情，但也不用为大厂员工担心。人家工作时已经高工资高福利，很多普通人一辈子也赚不了那么多。裁员补偿金也是一大笔，多的达到七八十甚至上百万！他们出来找工作，也比普通人容易得多，甚至对你是“降维打击”。

这几年，中国高薪最多的行业，房地产、汽车、互联网，包括金融，一个个都神话破灭了。但也涌现出一些新的暴富行业，比如半导体、AI、直播带货等！所以这个世界永远不缺机会，但在社会的大潮中，我们每个人都只是浮萍，能抓住一两次就不错了，该认命还是认命吧。