马斯克在一次访谈中分享了一段让他震惊的中国的面试经历。

他亲自面试了一位拥有十年的人力资源管理经验的中国HR，这位HR向马斯克提出了两个可以为特斯拉每年节约一百亿人民币的方案。

第一个方案是底薪减半，但提供加班加倍的补贴。这个方案在保持工作效率的同时，能节省一半的工资支出。第二个方案是使用劳务派遣工，即只需要付钱给劳务公司，剩下所有的事情由劳务公司解决，甚至连购买五险一金都省了。

马斯克震惊不已。他想要节约成本，但他的节约成本的方式不是通过剥削和压榨员工，而是基于技术创新。

马斯克也不明白，为什么中国人对自己的同胞会更狠。

马斯克不明白的还有：为什么他好意为中国员工涨薪，却被中国人批“恶意涨薪”；他有意降低特斯拉汽车价格，让利消费者，却被批“损人害己”。
中国普通大众底层人民并不幸福，没有丝毫幸福度，天天抹黑美国不讲人权，最后却被内奸的一席话刺痛了爱岗敬业的心！[悲伤][悲伤][悲伤]

虽然很累，但是生活还是充满了幸福的瞬间。例如妈妈发来的520祝福，以及得知我天天加班后安慰我的“晚餐补贴”；例如爸爸比我还上心地帮我收集论文资料；例如收到al hr秋招“直通车”的电话（虽然已经不想继续在互联网卷了）；例如在下班后和喜欢的人通电话；例如被一起入职的妹妹安利了好吃的黄焖鸡…
到今天似乎已经逐渐适应了工作节奏，因此对快乐又有了期待~

123:昨天hr从合肥给我带过来的甜品 很感动 特别感动1坏了2一般3还行
4:她说特意给我买的杯子，特别特别感动，今天晚上刚发现是买甜品装的杯子，她把甜品吃了，丑杯子给我了，我还很认真的给它拍了好几个照片。。。
5:本来没想喝，她说第二杯半价，我说你喝的话我陪你
6:麻辣烫，吃的有点难受
78:我觉得很好看的风景照
9:随便写的名字
10:还行这个雪糕