这么多年还是第一次在美国过独立日[哇]
我宣布埃文斯顿的夏天就是最好的季节！小镇生活主打的就是一个chill，独立日那天去看parade但不认识路，坐上地铁之后跟着两个拿着凳子的老奶奶走，果然一路走到了观赏点。于是就随便找个地方坐下嗦奶茶，在parade开始之前招猫逗狗，和旁边也是自己来的小姐姐聊着有的没的。上了两周班之后找到了久违的peace and free，自己一个人真是太好了[泪]想干啥就干啥，不用说话不用social。一路上被三个人夸我的洞洞鞋可爱[嘻嘻]回去的地铁上又和那两个老奶奶和碰到的小姐姐同一车厢，可能我们以后再也不会相遇，可能还会再次偶遇，谁知道呢。
看完parade回家收拾了屋子，发现晚上的烟火就在家后面的公园，于是扛着相机又出门了。美国人放烟花真是不要钱一样啊，这一次的烟花是在湖上，比前几天看的感觉还要盛大绚烂。在去之前在手机里下好了烟花playlist，当打上花火放到高潮的时候，湖上也绽放开了漫天烟花，我的眼泪一下子就下来了，原来人真的会为美的事物感动流泪！！
今年已经看了五次盛大的烟花，本i烟花星人狂喜！！这么回想起来我也太幸福了吧，希望以后能看更多的烟花，当然重要的也是一起看烟花的人啦！希望以后还能一起看烟花
我宣布埃文斯顿的夏天就是最好的季节！小镇生活主打的就是一个chill，独立日那天去看parade但不认识路，坐上地铁之后跟着两个拿着凳子的老奶奶走，果然一路走到了观赏点。于是就随便找个地方坐下嗦奶茶，在parade开始之前招猫逗狗，和旁边也是自己来的小姐姐聊着有的没的。上了两周班之后找到了久违的peace and free，自己一个人真是太好了[泪]想干啥就干啥，不用说话不用social。一路上被三个人夸我的洞洞鞋可爱[嘻嘻]回去的地铁上又和那两个老奶奶和碰到的小姐姐同一车厢，可能我们以后再也不会相遇，可能还会再次偶遇，谁知道呢。
看完parade回家收拾了屋子，发现晚上的烟火就在家后面的公园，于是扛着相机又出门了。美国人放烟花真是不要钱一样啊，这一次的烟花是在湖上，比前几天看的感觉还要盛大绚烂。在去之前在手机里下好了烟花playlist，当打上花火放到高潮的时候，湖上也绽放开了漫天烟花，我的眼泪一下子就下来了，原来人真的会为美的事物感动流泪！！
今年已经看了五次盛大的烟花，本i烟花星人狂喜！！这么回想起来我也太幸福了吧，希望以后能看更多的烟花，当然重要的也是一起看烟花的人啦！希望以后还能一起看烟花
#SNH48TeamX[超话]##公演后的zqsg#
为什么还得是新航路？
2023年的夏天了，这次成都巡演的首场的最后的最后，是粉丝针对《新航路》的安可call，实话说有些一整个尬住了的感觉[单身狗]，但是回味起来，有关新航路的点滴依然难以平复；然后我又把《新航路》相关的一些推送看了一遍，发现像我一样“考古”的叉鳗不在少数，“今夕是何年？”
有关这个话题，其实不是短微博可以说的清楚的。老鳗总爱吐槽“怎么又新航路”，亦或许成员们在准备这场巡演时候也低估了这首歌的份量。但是仍不妨碍它成为八年来叉队乃至塞纳河的金曲之一。抛开歌曲本身，鼓点，打call，舞蹈，故事性这些附加的视听要素早已转化为一个个X队和粉丝的记忆锚点，比如握手会的快闪，比如运动会的“怒吼”，比如广州的“虎火发动”；《新航路》就是一首让场上场下都扫清阴霾的存在吧。
巧合的是，5月份开启的新人公演，命叉也把一些记忆延续到了六位叉孩后辈的身上，看来冥冥之中，这段航程，她们也是逃不掉的。八年了，元S，元N不太提了，元H早就消逝在18年初了，但是好像“元”X提的真的不多，或许随着四期生的一个个离去，我们也终将面对。但这种必然好像又有些薛定谔，不同版本之下的叉队，好像总在“逆流而上”一般，坚持到顽固，恪守不变通，于是乎在23年，“日系，元气，燃，皮，甜”这些之前在各队上的标签，渐渐被她们传承了那么一些些，这让当年哪些个“拆队”传言情何以堪[doge]；我想，一切的这些来自于歌曲的赋能与记忆是功不可没的。
大家喜欢新航路，也正是因为相比于其他的队歌，它不沉重，不悲观，也贯穿记录了叉队的潮起与浪涌，如果你喜欢过叉，一定会懂得上面冗文在说啥。
眼看又是八周年公演了，感谢曾经，感谢还在。是的，又要上班了，还得是“上班”啊，可能真的需要一首《新航路》配上“虎火发动”鼓鼓气了！
为什么还得是新航路？
2023年的夏天了，这次成都巡演的首场的最后的最后，是粉丝针对《新航路》的安可call，实话说有些一整个尬住了的感觉[单身狗]，但是回味起来，有关新航路的点滴依然难以平复；然后我又把《新航路》相关的一些推送看了一遍，发现像我一样“考古”的叉鳗不在少数，“今夕是何年？”
有关这个话题，其实不是短微博可以说的清楚的。老鳗总爱吐槽“怎么又新航路”，亦或许成员们在准备这场巡演时候也低估了这首歌的份量。但是仍不妨碍它成为八年来叉队乃至塞纳河的金曲之一。抛开歌曲本身，鼓点，打call，舞蹈，故事性这些附加的视听要素早已转化为一个个X队和粉丝的记忆锚点，比如握手会的快闪，比如运动会的“怒吼”，比如广州的“虎火发动”；《新航路》就是一首让场上场下都扫清阴霾的存在吧。
巧合的是，5月份开启的新人公演，命叉也把一些记忆延续到了六位叉孩后辈的身上，看来冥冥之中，这段航程，她们也是逃不掉的。八年了，元S，元N不太提了，元H早就消逝在18年初了，但是好像“元”X提的真的不多，或许随着四期生的一个个离去，我们也终将面对。但这种必然好像又有些薛定谔，不同版本之下的叉队，好像总在“逆流而上”一般，坚持到顽固，恪守不变通，于是乎在23年，“日系，元气，燃，皮，甜”这些之前在各队上的标签，渐渐被她们传承了那么一些些，这让当年哪些个“拆队”传言情何以堪[doge]；我想，一切的这些来自于歌曲的赋能与记忆是功不可没的。
大家喜欢新航路，也正是因为相比于其他的队歌，它不沉重，不悲观，也贯穿记录了叉队的潮起与浪涌，如果你喜欢过叉，一定会懂得上面冗文在说啥。
眼看又是八周年公演了，感谢曾经，感谢还在。是的，又要上班了，还得是“上班”啊，可能真的需要一首《新航路》配上“虎火发动”鼓鼓气了！
老领导透露的12个职场真相：
1、埋头苦干前，千万要想好是不是正确的路，否则再也都没用。
2、和你说单位不行，鼓励你出去看看，但是他自己却不走，因为你他想让你走！
3、很多人成功真的是靠运气，只是很少人会承认。
4、加班的时候觉得自己效率很高，而效率很高的时候其实根本不需要加班。
5、至于忠诚，你要相信，一旦你干不动，公司是很无情的。
6、职场中不公平是常态，永远不要去追求绝对的公平。
7、大家都是同龄人，自己都尚在摸索阶段，没有过多的宝贵经验可以传授给你。
8、公司会不断给你画饼，你处在什么职位、什么阶层，公司就会相应的给你画多大饼。
9、真心实意能捞你一把的，大多不是同龄人或同级人。
10、一个人再有能力，也干不过一群人。
11、你工资中的60%是用来支付你所受的委屈，不要指望公司来适应你。
12、偶尔发发脾气不见得是坏事，因为很多人都喜欢欺软怕硬。
20条职场经验，每一条都是干货！
1.态度好不值钱，但是你对工作的态度，比其他人所有人都好，就会很值钱。
2.公司的资源永远都很有限，你不主动争取，没人会主动让给你。
3.不仅要干得好，关键还要让别人知道你干得好，尤其是领导。奉献再多，领导看不见，等于白干！
4.学会执行和服从，领导要的不是来提意见的人，而是会干活又没意见的人。
5.学会邀功，老板不可能看到每个人的功劳，因为老板太忙了，尤其是在大公司。
6.面子是最不值钱，不要把自己面子看得太重，在你没有干出成绩前，没人看你的面子。
7.公司里面要学会包装自己，占便宜，也要有一个高大上的理由，吃相要好看，否则周围同事心里都不舒服。
8.职场要有野心，才能有更大的成就，但别把野心挂在嘴上，否则只会让其他人对你处处提防，把你当做潜敌。
9.职场上，不要轻易求别人帮忙，因为人情你是需要还的，也别轻易帮别人，那样会显得你很廉价。
10.办公室Z.治不是你想逃避就能逃避的，无法在其中胜出的人，在职场也不可能胜出。
11.在职场，先做好自己的事情，再考虑是不是帮助别人，没做好自己的事情，就去帮别人，是很傻很天真。
12.职场上做好本职工作是你应该的，不要以为你做了本职工作老板就会表扬你，想要老板重视你，要在本职工作之外，体现自己的价值。
13.不管在哪一家公司，想要搞清楚，谁决定你升职加薪，谁给你做绩效考核，和这个人的关系是你的主要矛盾。
14.进入新公司，要学会主动融入团队，嘴巴甜点，会来事点，别人没有义务帮你，靠被动接受的人，往往会被排斥。
15.和同事关系再好，也不能同事当朋友，所以，同事关系和私人关系不能混为一谈。
16.不要随便向别人承诺，除非你能百分之百做到，否则失信于人会让你很难混下去。
17.不要迷信自己的能力，平台才是最重要的，有机会就去大平台，平台给你机会，你能干出点成绩，平台不给你机会，你能达到的高度是注定的。
18.职场处理工作的原则就是：领导安排任务优先，紧急且重要的优先。领导交待的任务完成不好，其他做的再好，领导也不满意。
19.职场做人、做事都要给自己，给别人留一分余地，别把事情做绝。凡事留一线，日后好见面！
20.职场想要有尊严，先把自己的工作做的漂亮，自己工作做不好的人，在别人眼里你的价值一文不值。
1、埋头苦干前，千万要想好是不是正确的路，否则再也都没用。
2、和你说单位不行，鼓励你出去看看，但是他自己却不走，因为你他想让你走！
3、很多人成功真的是靠运气，只是很少人会承认。
4、加班的时候觉得自己效率很高，而效率很高的时候其实根本不需要加班。
5、至于忠诚，你要相信，一旦你干不动，公司是很无情的。
6、职场中不公平是常态，永远不要去追求绝对的公平。
7、大家都是同龄人，自己都尚在摸索阶段，没有过多的宝贵经验可以传授给你。
8、公司会不断给你画饼，你处在什么职位、什么阶层，公司就会相应的给你画多大饼。
9、真心实意能捞你一把的，大多不是同龄人或同级人。
10、一个人再有能力，也干不过一群人。
11、你工资中的60%是用来支付你所受的委屈，不要指望公司来适应你。
12、偶尔发发脾气不见得是坏事，因为很多人都喜欢欺软怕硬。
20条职场经验，每一条都是干货！
1.态度好不值钱，但是你对工作的态度，比其他人所有人都好，就会很值钱。
2.公司的资源永远都很有限，你不主动争取，没人会主动让给你。
3.不仅要干得好，关键还要让别人知道你干得好，尤其是领导。奉献再多，领导看不见，等于白干！
4.学会执行和服从，领导要的不是来提意见的人，而是会干活又没意见的人。
5.学会邀功，老板不可能看到每个人的功劳，因为老板太忙了，尤其是在大公司。
6.面子是最不值钱，不要把自己面子看得太重，在你没有干出成绩前，没人看你的面子。
7.公司里面要学会包装自己，占便宜，也要有一个高大上的理由，吃相要好看，否则周围同事心里都不舒服。
8.职场要有野心，才能有更大的成就，但别把野心挂在嘴上，否则只会让其他人对你处处提防，把你当做潜敌。
9.职场上，不要轻易求别人帮忙，因为人情你是需要还的，也别轻易帮别人，那样会显得你很廉价。
10.办公室Z.治不是你想逃避就能逃避的，无法在其中胜出的人，在职场也不可能胜出。
11.在职场，先做好自己的事情，再考虑是不是帮助别人，没做好自己的事情，就去帮别人，是很傻很天真。
12.职场上做好本职工作是你应该的，不要以为你做了本职工作老板就会表扬你，想要老板重视你，要在本职工作之外，体现自己的价值。
13.不管在哪一家公司，想要搞清楚，谁决定你升职加薪，谁给你做绩效考核，和这个人的关系是你的主要矛盾。
14.进入新公司，要学会主动融入团队，嘴巴甜点，会来事点，别人没有义务帮你，靠被动接受的人，往往会被排斥。
15.和同事关系再好，也不能同事当朋友，所以，同事关系和私人关系不能混为一谈。
16.不要随便向别人承诺，除非你能百分之百做到，否则失信于人会让你很难混下去。
17.不要迷信自己的能力，平台才是最重要的，有机会就去大平台，平台给你机会，你能干出点成绩，平台不给你机会，你能达到的高度是注定的。
18.职场处理工作的原则就是：领导安排任务优先，紧急且重要的优先。领导交待的任务完成不好，其他做的再好，领导也不满意。
19.职场做人、做事都要给自己，给别人留一分余地，别把事情做绝。凡事留一线，日后好见面！
20.职场想要有尊严，先把自己的工作做的漂亮，自己工作做不好的人，在别人眼里你的价值一文不值。
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