【#李彦宏说卷大模型不如卷应用#】9月5日，在2023百度云智大会上，百度创始人、董事长兼首席执行官李彦宏在百度“文心杯”创业大赛颁奖致辞中表示，#李彦宏说卷大模型没有意义#，因为模型本身是不直接产生价值的，基于基础大模型开发出来的应用才是模型存在的意义，对于创业者来说，“卷大模型没有意义，卷应用机会更大”。

李彦宏表示分析说，移动互联网时代操作系统只有安卓和iOS，但特别成功的应用却很多，只有在大模型基础上产生足够多的AI原生应用，才是一个健康的生态环境。

李彦宏指出，AI原生应用要能解决过去解决不了、或解决不好的问题，而不是对移动互联网APP和PC软件的简单重复。他认为，AI原生应用应该满足三个基础条件：一是能够用自然语言交互，二是充分利用大语言模型的理解、生成、推理、记忆等能力，三是每个应用的交互不超过两级菜单，所以交互会更简单。

近期，文心一言正式向公众开放，获得市场热烈反响，首日即回答网友3342万个问题，大量真实人工反馈有助于百度快速、高效改进基础模型。李彦宏透露，将在不久后推出文心大模型4.0版本，“百度的目标是打造好大模型的基础能力，支持好AI原生应用开发”。

“我们希望创业者在文心大模型之上，可以做出AI时代的爆款应用。”李彦宏表示，为此，百度在发布文心一言后不久，便启动了百度“文心杯”创业大赛，召集全球最优秀的AI创业者。

据介绍，自5月31日“文心杯”启动以来，大赛吸引了近 1000 个项目报名，带来生产力工具、营销、文娱、社交、电商等领域的大量AI原生应用；其中30多个具有创新性的潜力项目入围Demo开发环节，接入百度智能云千帆大模型平台、进行基于文心大模型的Demo开发。

当天上午，百度“文心杯”创业大赛结果揭晓，15个优胜团队中，基于文档智能的专业知识问答助手及阅读平台ChatDOC、基于大模型的智能电商购物助手Buysmart.AI获得一等奖，其余团队分获二、三等奖。

李彦宏表示，百度将拿出数千万元投资上述团队，并在技术、产品、发展战略、资本合作等方面长期支持，“我相信文心大模型将成为AI创业者、开发者的首选，越来越多的应用会建立在模型之上，整个生态系统将充满活力。”

近期，百度持续推进多种举措鼓励创业者开发AI应用、促进大模型生态发展，除百度“文心杯”创业大赛外，还面向开发者推出AI Studio星河大模型社区、插件机制以及文心大模型“星河”共创生态计划。目前，已有500多家生态伙伴通过百度智能云千帆大模型平台使用各类大模型服务，千帆大模型平台上月活企业数超过10000家。

曾以为林深时见鹿，海蓝时见鲸，梦醒时可见你，
后来才发现林深时雾起不知归处，海蓝时浪涌望而却步，梦醒时分夜绪惊慌失措，
不见鹿不见鲸亦不见你。
年少时春风得意马蹄疾，不信人间有别离，
多年后才明白，风月无情人暗换，旧游如梦空肠断！
原来真正的离别不是桃花潭水，不是古道长亭，而是我们已经和很多人见完了最后一面，却没有来得及说再见…

【#多方回应一公司4万员工将赴韩团体游#】据河南商报报道：近日，有网友称，河南优德集团同韩国仁川旅游局签署了一份4万员工赴韩旅游的文件。该网友表示，上述公司是一家从事理疗行业起家的公司，目前该集团仅有10人缴纳社保。上述事件是真是假？顶端新闻记者展开调查。

优德集团敲定将在仁川举办4万名员工奖励旅游协议

据今日俄罗斯电视台9月2日消息，8月29日，韩国仁川广域市政府和仁川旅游发展局宣布，中国优德集团已敲定将在仁川举办员工奖励旅游活动。

签约活动中双方签署了从今年起到2026年在仁川合作举办4万名员工奖励旅游的业务协议。随着中国赴韩团体旅游的恢复，今年9月优德集团将派出两批高管代表团赴仁川踩点，预计明年上半年将有1万名员工乘坐飞机、轮渡或其他方式到仁川进行7天6夜的旅游。

仁川旅游发展局局长白贤在接受采访时表示：“仁川在中国赴韩团队游恢复之前，就通过恢复当地推介网络、推进与有赴韩奖励旅游经历的企业核心相关人士接触、以旅行社为对象进行电话销售等方式，全力抢占团体旅游需求。”

报道称，此次签约优德集团员工奖励旅游，创下2017年以来单一组织访韩游客人数最多的记录。

优德集团：公司仅有10人缴纳社保不实

顶端新闻记者发现，据企查查显示，上述河南优德集团全称为优德科技集团(河南)有限公司，目前经营状态为存续，该公司成立于2010年7月28日，注册资本10000万元人民币，企查查显示，该公司公开披露员工人数为10人。

其目前法定代表人曾担任一家名为优德控股集团有限公司的股东，而优德控股集团有限公司则成立于2011年4月6日，注册资本1000000万元人民币，但该企业已于2022年7月21日注销，彼时该公司介绍，“优德控股在风雨中已经走过几十个年头，优德控股集团从健康产业开始，以家用理疗设备为依托，逐步向上游扩展，形成一条完整产业链，在最近短短几年中，又相继进军餐饮、酒店、金融、地产、媒体等多领域。”

在优德集团官网，该公司介绍称，“优德集团成立于2010年，是一家创新型、复合型、科技型的多元化集团公司，‘以打造中国健康产业的民族品牌’为企业愿景。”

成立十几年的公司，是否真如网传所言，仅有10人缴纳社保？4万余员工前往韩国旅游又是否属实？

针对上述网传消息，9月4日，优德集团相关工作人员告诉顶端新闻记者，针对网传该公司仅有10人缴纳社保不实，“我们售后部门的工作人员都缴纳的有社保，这肯定不是真的。”

至于关于为何优德集团要派遣旗下4万余员工前往韩国旅游，该工作人员称，暂不清楚此事，会将情况进行反馈。

截至发稿前，记者并未收到关于上述情况的最新进展。

优德集团曾多次提议组织公司员工前往韩国旅游

顶端新闻记者梳理发现，这并不是优德集团首次大规模派员工前往韩国进行旅游，据韩联社2017年11月7日消息，仁川观光公社当天(2017年11月7日)表示，中国医疗器械企业优德集团旗下的一家公司提议组织3000人的旅游团赴韩。该团计划12月从大同乘火车出发到威海，然后坐船前往仁川和首尔观光，具体日程还有待协调。

报道说，优德集团曾打算于3月(2017年)组织1.2万人赴韩旅游，但因韩国部署“萨德”导致的韩中矛盾而告吹。仁川观光公社认为，该集团重新提出赴韩游提议，得益于韩中关系的解冻迹象。

韩国旅游发展局针对中国市场推出“团体支援旅游计划”

同时，也有网友表示，上述公司行为或与韩国近年来推行的旅游优惠计划有关。

根据公开资料显示，顶端新闻记者梳理发现，自2023年起，韩国旅游发展局便针对中国市场推出“企业会议访韩团体支援制度奖励旅游计划”，2023年3月，该局称，针对(中国)访韩团体支援制度，支援对象包括，在韩国停留2晚以上，且有10人以上的奖励旅游/企业会议团体(爱好者协会、粉丝团、宗教团体、公务员、学生团体除外)，奖励旅游团体包括由企业担负旅游经费，并以奖励(嘉奖)为目的的访韩旅游团体，而企业会议团体则需满足为参加企业所主办的会议而访韩的团体，日程中必须包括4小时以上的会议。

而对于奖励旅游团体或企业会议团体，韩国旅游发展局根据团体规模，将团体划分为不同的等级，提供团体对应等级的支援，总计支援总额上限为3亿韩元。

除此外，韩国旅游发展局为奖励旅游团体或企业会议团体提供纪念品、合作景点门票、欢迎仪式、特别演出等多种产品。

在针对企划者的支援制度中，韩国旅游发展局要求访韩人数最低为1000人。

韩国旅游发展局：中国公司与韩国当地旅游局签署相关奖励旅游活动，大多为“团体支援旅游计划”

9月3日下午，顶端新闻记者从韩国旅游发展局了解到，一般规模较大的中国企业或公司与韩国当地旅游局签署相关员工奖励旅游活动，大多为“团体支援旅游计划”，而类似于优德集团日前同仁川市旅游局签署的相关协议也极有可能就是仁川市推行的“旅游活动计划”，而该计划具体支援范围包括从韩国当局为赴韩企业员工减少办理签证难度到当地酒店行业对赴韩团体给予优惠不等。

“不同的是，韩国多地区(不同的地市)，所推出的政策也不相同，支援奖励的范围力度也不相同。”韩国旅游发展局相关工作人员称。