1、上班就像一场戏，因为贫穷才相聚
所以嘛，走走过场而已，别太认真。你做的再好，公司又不是你的。打工只是跳板，你想清楚要在这份工作中拿到什么。比如钱、人脉、行业资源、行业地位等等

2、不要总是讨好别人
出门在外大家都是打工人，不用放低姿态刻意讨好同事一味的付出只会让别人看不起你。一味的善良和忍让，换来的不会是晋升和褒奖，反而是更多的无理要求。

3、工作要有边界感
永远不要多操心，只承担份内责任。最好的礼貌是不要多管闲事，不要自作主张帮别人做事，分内之事义不容辞，分外之事一律不过问。

4、荣誉是假的，拿到手才是真的
想清楚你想要什么，围绕你想要的东西来。而不是困在迷人眼的糖衣荣誉里。聪明的公司让员工卖命，喜欢搞各种荣誉榜

5、不要害怕和领导交流
职场中最吃亏的是只会低头拉车，不会抬头看路的人把领导当作一位长者，尊敬但不要畏惧，积极去汇报工作。私下也要经常往来、维持关系。

6、不要害怕做抛头露面的事情
汇报工作，不要扭扭咧咧大大方方的讲出来。部门聚会该说说笑笑就说说笑笑，不要小家子气。该敬酒就敬酒抛头露面的事情，一回生二回熟，时间长了，多做几次就锻炼出来了。

7、别让工作消耗你对世界的热情
太拼命工作会吸干一个人，从而失去对生活的热情。要把充足的时间留给生活、留给朋友、留给爱人。工作退一步是我们谋生的手段，进一步是我们实现价值的方式

8、问问题时带上脑子
不懂就问是可以的，但不要什么总是问。而且问之前自己没有任何思考或者寻找解决办法。

9、看淡事态波动，允许一切发生
公司框架体系调整、人员变动很正常，不要盯死跟某个人、某个团队、某个项目。

10、工作焦虑是最不值当的事
项目不会因为你焦虑，进度就变快；领导不会因为你焦虑，就同情给你升职；客户不会因为你焦虑，就加倍信任你。反而会认为你情绪不稳定。

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#小张今儿个在伦敦过的怎么样#
我一直觉得论文写完就结束了 但只是另一个开始罢了 这两天的压力又无形增加
每天都在努力把不确定变成确定的路上
阳光收集者阳光收集者就是我就是我
信 - 诚信 信任
善 - 善良 和善
勇 - 勇敢 勇气
让 - 谦让 让步
俞洪敏说了这四点 说做人做企业都是如此 做企业没有那个地步 没任何可谈 但至少做人真的还挺有感触的 自己也要秉持
未来 呜呜 哎 小张叹气 很多想做的呢 但真的有舍有得 真的会纠结不知道走哪一步是好 呼
加油加油！先做好当前的每一部！

一位白发老大爷，打着赤脚，站在卖凉鞋的摊子前，眼巴巴地看着摊子上的凉鞋，后面发生的事情，让人惊讶了。

网友分享了在场镇偶遇的一个感人画面，看着让人感动了。

这是在一个乡村集镇上，时逢当场天，赶场的村民还比较多。

在一个摆满凉鞋的摊子前，站着一位白发老人。

只见这位白发老人，脚上却没有穿鞋，光着双脚站在鞋摊前，眼巴巴地看着摊子上的凉鞋，看样子是想买双凉鞋穿。

可当老人问了摊主凉鞋的价格后，摇了摇头，却不舍地转身走了，不知是钱不够还是嫌凉鞋价钱贵，

老人的举动，恰好被也在旁边买鞋的一个年轻小伙子看在了眼里，小伙子若有所思地看着落寞不舍走开的赤脚老人。

只见小伙子转身告诉摊主说，将老人刚才问过的凉鞋，拿两双包起来。

小伙子付钱买下这2双凉鞋后，拿着凉鞋向老人追去，追上这位老人后，年轻小伙子问老人刚才是不是要买凉鞋。

小伙子边说边将手里的2双凉鞋递给老人，说自己买了2双凉鞋，送给老人穿。老人听了忙推辞着。

小伙子却蹲下身去，拿出一双凉鞋来，小心地给老人穿上后，又起身把另一双凉鞋塞到老人手里，转身就走开了。

画面看着暖心，2双凉鞋，小伙子蹲着给老人穿鞋的身影，一下子感动着路人。

善良的小伙子，看见打着赤脚的老人，热心肠地买了2双凉鞋，送给陌生老人。

帮助别人，快乐自己，年轻小伙子送给老人的2双凉鞋，温暖了陌生老人，也让我们看到了小伙子善良助人的内心，带给我们一份满满的感动。#公益救援在行动##定格#