#前线记者蛋女士#
继续摸摸韩oy
芭妮兰好不容易找到哑光系列，颜色好美！她家所有pp开头的我都很喜欢，尤其是和sobong合作的
可惜我最想要的唇线笔买不着，她家调色真的可以，但国内也不做她家彩妆线[苦涩][苦涩][苦涩]
我最喜欢的是p6那个系列，也就是和sobong合作的水光款。
固体唇蜜/润色唇膏一般般，不咋地，没有任何购买欲
最后还有hince的细管哑光唇膏，有点像润的腮红膏，满妙的，轻薄有油分又哑光
#韩女妆容##双十一种草大会#

年底到了，老板有三个难题如何解决：
1、年底怎么加薪
2、年底如何留人
3、年终激励怎么发

首先，年终加薪一定要避免固定加薪，因为这种留人的方式，没有激励性，还会不断增加企业的人力成本。
其次，企业留人到底要靠什么？
1、增加劳动报酬，如果是固定加薪，尽量避免，最好是弹性加薪，参考KSF与PPV模式
2、增加经营报酬，如果是干股分红、大锅饭式的奖金，尽力避免，参考IOP与POP模式
3、强化精神报酬，如果是洗脑、画饼、假大空之类，必须避免，参考员工积分管理模式
最后，年终激励到底要怎么发？
过去都是由老板决定的，所以经常考验老板的格局，矛盾和难题都在老板这里。聪明的老板要懂得将问题返回给员工，老板要干好的就是建立分配机制。
建议方向取消传统的双薪、年终奖、年薪，改用OP合伙人模式，员工在年终能拿到多少奖励和福利，由员工创造的结果决定。

今天来培训 公司一个女生 加我钉钉好友 看到我头像说是pp吗 我超激动 能碰到粉丝姐妹 然后她上来就问我是唯粉还是cp粉 我说cp粉 我就问她你也是cp粉吧 她愣了一下 说啊没有我只是对他们比较有好感 还没追 过了一会她说上次嵩山那个音乐节人好多啊 我都没抢到票 我说我超幸运 抢到了 去看他们俩了 第一次距离这么近哈哈哈哈哈哈哈 她就不说话了 我还在想我是不是刚刚太激动了 人家没抢到票我还可开心跟她分享我去了 后来我一想 她不会是唯粉吧 如果她只是有好感咋可能去抢音乐节的票啊