2024年1月22日 周一 晴☀️:
强烈推荐朋友们看《繁花》这部剧,尤其是沪语版;
很多年前,一个沪漂男生坐着长途大巴到上海打工,最后因为打工结果不好被迫离开上海,走的时候我也是坐着长途大巴,当时坐车上,我心里想:“我这辈子还没坐过飞机,以后有机会再回上海的时候,我一定要坐飞机回到我最喜欢的魔都。”
今年我31岁,经历了不少事情,但我还是没坐过飞机,不过好在我的心变得很稳,我非常自信,我会从容的进步,在35岁前完成我自己定下的计划,然后坐着飞机回上海,见一见我在上海的新老朋友,看一看我以前租住过的小弄堂和地下室。
十里洋场,灯红酒绿,一场美梦。#繁花##胡歌繁花##剧集繁花##繁花大结局##记录生活##上海##心情日记#
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很多年前,一个沪漂男生坐着长途大巴到上海打工,最后因为打工结果不好被迫离开上海,走的时候我也是坐着长途大巴,当时坐车上,我心里想:“我这辈子还没坐过飞机,以后有机会再回上海的时候,我一定要坐飞机回到我最喜欢的魔都。”
今年我31岁,经历了不少事情,但我还是没坐过飞机,不过好在我的心变得很稳,我非常自信,我会从容的进步,在35岁前完成我自己定下的计划,然后坐着飞机回上海,见一见我在上海的新老朋友,看一看我以前租住过的小弄堂和地下室。
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记20粥
p1 大型考试前莫名其妙的跟风行为哈哈哈哈哈哈 我在中考完就戒掉了[坏笑]
p2 考语文 紧张又不紧张 来自未知的恐惧哈哈哈哈哈哈
p3 一考试就回归清淡饮食 而且真的真的真的真的好久没吃家里的菜了[泪]
p4 狠就没进厨房了 但是最拿手的菜仍然是最拿手的菜[馋嘴]
p5p6 超大草莓糖葫芦~ 在我记忆里一直只是十块 当卖糖葫芦的叔叔说15的时候 我就知道世道变了哈哈哈哈哈哈哈哈 还有就是虽然不好吃 但吃着很幸福[坏笑]
p7p8 洗头前秒变自拍狂魔[兔子]
p9 洗头后继续拍照狂魔[馋嘴]
p10 妈妈版安格斯牛肉哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
p11 搞笑女出现一下[可爱]
p12 6⃣️开始给舅妈打工 哪天我去抢劫[馋嘴]
p13 去年的今天我正在幸福[泪] 去年寒假真的是我最开心的一个寒假了 一整个假期都没着家[泪] 好想回到一年前啊[泪]
p14p15 这人怎么这样 ?什么突然变脸啊[微笑]
p1 大型考试前莫名其妙的跟风行为哈哈哈哈哈哈 我在中考完就戒掉了[坏笑]
p2 考语文 紧张又不紧张 来自未知的恐惧哈哈哈哈哈哈
p3 一考试就回归清淡饮食 而且真的真的真的真的好久没吃家里的菜了[泪]
p4 狠就没进厨房了 但是最拿手的菜仍然是最拿手的菜[馋嘴]
p5p6 超大草莓糖葫芦~ 在我记忆里一直只是十块 当卖糖葫芦的叔叔说15的时候 我就知道世道变了哈哈哈哈哈哈哈哈 还有就是虽然不好吃 但吃着很幸福[坏笑]
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p12 6⃣️开始给舅妈打工 哪天我去抢劫[馋嘴]
p13 去年的今天我正在幸福[泪] 去年寒假真的是我最开心的一个寒假了 一整个假期都没着家[泪] 好想回到一年前啊[泪]
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【互联网大厂HR“裁员话术”遭曝光?打工人如何“用魔法打败魔法”?】近日,一份自称系某互联网大厂HR“裁员话术”截图在网上流传,引发关注。
有人质疑“能亮出来的都不是秘密”,也有人感叹“如果被裁员,在劳动法面前话术不管用”;还有人分析“只要肯按照法律赔偿,都不算难谈判”,更有人提醒“有没有人做一份劳动者应对版呢?”
曹先生(化名)是北京某互联网大厂的在职员工,他在看过这份“裁员话术”截图后告诉上游新闻记者:“之前听离职同事说过,他遇到过类似的‘HR裁员话术’,但真的不希望亲身经历。”
假如这份互联网大厂HR“裁员话术”内容是真实的,普通劳动者面对“裁员话术”如何维护个人的正当权益?
1月21日,重庆捷恒律师事务所李力律师接受上游新闻记者采访时,以专业建议指导广大劳动者如何“用魔法打败魔法”。
李力律师表示,纵观“话术”,里面最主要的“坑”,就是让劳动者主动提出解除劳动合同,或者同意与单位协商一致解除。劳动者在对单位规章制度充分了解的基础上,确认自己没有严重违反规章制度的情形下,一定不要主动提出解除或者协商解除劳动关系。
李力律师表示,首先,劳动者在面临被解雇时应保留相关证据,以备在需要时证明自己的劳动情况。其次,应寻求专业劳动法律师的建议,了解自己的权利和公司的义务,确保在法律程序中得到最佳的保护。第三,在任何沟通中,保持冷静、理智,避免使用激烈的言辞。第四,劳动者只有非常明白自己在被解雇过程中的权益,才能在法律框架下,追求公正和合理的解雇程序。
https://t.cn/A6jVW7JD
有人质疑“能亮出来的都不是秘密”,也有人感叹“如果被裁员,在劳动法面前话术不管用”;还有人分析“只要肯按照法律赔偿,都不算难谈判”,更有人提醒“有没有人做一份劳动者应对版呢?”
曹先生(化名)是北京某互联网大厂的在职员工,他在看过这份“裁员话术”截图后告诉上游新闻记者:“之前听离职同事说过,他遇到过类似的‘HR裁员话术’,但真的不希望亲身经历。”
假如这份互联网大厂HR“裁员话术”内容是真实的,普通劳动者面对“裁员话术”如何维护个人的正当权益?
1月21日,重庆捷恒律师事务所李力律师接受上游新闻记者采访时,以专业建议指导广大劳动者如何“用魔法打败魔法”。
李力律师表示,纵观“话术”,里面最主要的“坑”,就是让劳动者主动提出解除劳动合同,或者同意与单位协商一致解除。劳动者在对单位规章制度充分了解的基础上,确认自己没有严重违反规章制度的情形下,一定不要主动提出解除或者协商解除劳动关系。
李力律师表示,首先,劳动者在面临被解雇时应保留相关证据,以备在需要时证明自己的劳动情况。其次,应寻求专业劳动法律师的建议,了解自己的权利和公司的义务,确保在法律程序中得到最佳的保护。第三,在任何沟通中,保持冷静、理智,避免使用激烈的言辞。第四,劳动者只有非常明白自己在被解雇过程中的权益,才能在法律框架下,追求公正和合理的解雇程序。
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