【江门市2023届高校毕业生春季线下首场招聘会提供2754个岗位】双向奔赴，“职”等你来。为抢抓春招关键期，进一步落实春季促就业攻坚行动，促进更多高校毕业生留江就业，3月22日，市人社局联合五邑大学举办我市2023届高校毕业生春季线下首场招聘会，助力高校毕业生“邑”起就业。

据了解，为提升招聘会成效，市人社局联合五邑大学提前分析了高校毕业生专业信息，聚焦我市战略性产业集群发展，通过广泛征集企业招聘需求，组织维达纸业、天地壹号、松下电子等近200家优质企业携2754个岗位参加，为高校毕业生提供更多专业对口岗位，搭建用人单位和高校毕业生双向精准选择平台。详情https://t.cn/A6CB605Q

日本足球联赛特征深度剖析：

日本足球联赛（J联赛）从形式和组织上与中超、K联赛等并没有什么不同，但是，却有着其独特的历史源流和发展特征。

日本的首届职业足球联赛成立于1993年，当时只有十支球队，也就是所谓的“创始人队”，不过，随着日本足球职业化的发展，球队数目不断增加，1999年，由于日本足球俱乐部实在太多，日本足协便正式将J联赛拆分成了J1联赛和J2联赛，开始引入分级以及升降级制度。而我们国家早在五年前，就有了两级联赛和升降级制度。

2014年，日职联又成立了J3联赛。与1993年只有10支职业队的日本联赛相比，如今的日本已经拥有了58支职业队（J1和J3有18支，J2有22支），而这一切，只用了20年。

·中性名改革·

不过，“实现职业化”并不代表在1993年之前的十支球队不职业，只是职业化代表着一种赛事成熟的体系出现以及球迷文化的培育。

在日职联成立之前，日本的十支队伍依然是职业的，但是他们并不是足球俱乐部，也没有什么球迷文化，他们是公司与财阀的附属品。

三菱重工队、松下电子队、日产汽车队......

这就是职业化以前的日本足球队名称，那时候的日本足球队，都是各大企业的下属部门，没有什么独立的球迷文化。

川渊三郎为首的日本足协旋即推动中性名改革，剥夺了日本企业对足球队的冠名权，实施了“日本足球俱乐部名称新政”。

日本足球中性名改革要求企业不再拥有冠名权，想要加入职业联盟的球队都必须改名。新名称必须以其所在地区为名，同时可以在地名的基础上增加一些独特且有文化意蕴的字符。

日本足协认为，只有这样做，日本球队才能拥有打造球迷文化的基础。

毕竟，埼玉县的球迷没有任何理由支持一支名叫“三菱重工足球部”的球队。川崎市的市民也没有任何理由支持一支名为“富士通集团足球部”的球队。

富士通集团足球部在中性名改革后更名为“川崎前锋”。

在日本足协的改革政策下，日本的足球俱乐部纷纷更名，迈出了培育足球文化的第一步。至少在名称上，这些起了中性名的俱乐部给了地方球迷一个跟家乡联系起来的归属感。

当然，要想培育真正的球迷文化，仅仅改个名字还不行。#日本足球[超话]#

【广州招聘】19元/小时+包住，高薪急招！番禺松下电子大量需要普工
19元/时
输入：入职日期+姓名+电话号码+年龄+番禺松下电子到微信报名(打电话报名更加快哦！
联系人、电话：张小姐，13316085037
（微信，添加以下二维码即可直接咨询）

急招高薪包住番禺松下电子大量需要
01
招聘启事
【工作要求】男女不限，16-45岁，有无经验均可，至少工作1个月
【工作时间】8:00-20:00，
【工作内容】压缩机马达的检测，打包装贴标签等工作，非常轻松的岗位
【工资待遇】19元/时包住提供吃
【入职】入职即签订劳动合同
【注】以上岗位都是真实靠谱，欢迎大家过来咨询或者预报名或介绍给有需要的人