终有一天,你会明白莎士比亚所说的:“谁能够在惊愕之中保持冷静,在盛怒之下保持稳定,在激愤之间保持清醒,谁才是真正的英雄。”心平能愈三千疾,心静可通万事理。
心浮可染三千愁,心和可容万粒尘!
终有一天,你会明白《皮囊》里一句话:
“真正给你撑腰的,
是丰富的知识储备,
足够的经济基础,
持续的情绪稳定,
可控的生活节奏,
和那个打不败的自己。”
你自己才是你自己最大的靠山!
终有一天,你会明白大师林语堂所说的:
“因为无能为力,所以顺其自然;
因为心无所恃,所以随遇而安。”
上天给你什么,你就享受什么;
上天拿走什么,你就接受什么;
上天懒得理你,你也别去理他。
终有一天,你会明白大自然的规律:
人生的长度,长不过春夏秋冬;
人生的宽度,宽不过南北西东;
人生的高度,高不过蓝天白云;
人生的无常,无非是悲欢离合!
人到了一定年龄,是往回收的过程。
收到最后,三两知己,
一杯暖茶,一首老歌,
按自己喜欢的方式,
在薄情的世界里深情的活着就好!
终有一天,你会明白人和人之间的吸引力:不是容颜,不是财富,也不是才华,
而是传递给对方的温暖和踏实,
以及那份充满希望的正能量。
不贪图无所不有,否则将一无所有;
不要试图无所不知,否则将一无所知;不要企图无所不能,否则将一无所能。所爱所不爱,不如爱其所择;
所得所不得,不如心安理得!
终有一天,你会明白人和人之间的关系:不是取决于你有多好,
而是你手中是否持有对应的筹码,
筹码的强弱,决定了相互关系的远近。不要花太多时间去维系关系,
有了钱,有了本事,有了资源,
一切关系都很顺畅。
否则一定要从自身找原因!
终有一天,你会明白人生的伦理:
人生不在年龄大小,贵在心理年轻;
衣着不在时尚高贵,贵在舒适合身;
膳食不在丰盛美味,贵在营养均衡;
居室不在富丽堂皇,贵在雅致洁净;
情趣不在文雅粗俗,贵在保持童真;朋友不在多少尊荣,贵在一己知心;
官位不在大小高低,贵在一心为民!
工作不在高低贵贱,贵在造福社会!
终有一天,你会静下心来,
像个局外人一样回顾自己的故事,
然后笑着摇摇头,浮生不过梦一场,
所有你治愈你的,从来不是时间,
而是你内心的那份释怀和通透!
你一定会更加明白:
成就唐僧西天取经的不是那本经书,
而是遭受九九八十一难的那条西经路!!
心浮可染三千愁,心和可容万粒尘!
终有一天,你会明白《皮囊》里一句话:
“真正给你撑腰的,
是丰富的知识储备,
足够的经济基础,
持续的情绪稳定,
可控的生活节奏,
和那个打不败的自己。”
你自己才是你自己最大的靠山!
终有一天,你会明白大师林语堂所说的:
“因为无能为力,所以顺其自然;
因为心无所恃,所以随遇而安。”
上天给你什么,你就享受什么;
上天拿走什么,你就接受什么;
上天懒得理你,你也别去理他。
终有一天,你会明白大自然的规律:
人生的长度,长不过春夏秋冬;
人生的宽度,宽不过南北西东;
人生的高度,高不过蓝天白云;
人生的无常,无非是悲欢离合!
人到了一定年龄,是往回收的过程。
收到最后,三两知己,
一杯暖茶,一首老歌,
按自己喜欢的方式,
在薄情的世界里深情的活着就好!
终有一天,你会明白人和人之间的吸引力:不是容颜,不是财富,也不是才华,
而是传递给对方的温暖和踏实,
以及那份充满希望的正能量。
不贪图无所不有,否则将一无所有;
不要试图无所不知,否则将一无所知;不要企图无所不能,否则将一无所能。所爱所不爱,不如爱其所择;
所得所不得,不如心安理得!
终有一天,你会明白人和人之间的关系:不是取决于你有多好,
而是你手中是否持有对应的筹码,
筹码的强弱,决定了相互关系的远近。不要花太多时间去维系关系,
有了钱,有了本事,有了资源,
一切关系都很顺畅。
否则一定要从自身找原因!
终有一天,你会明白人生的伦理:
人生不在年龄大小,贵在心理年轻;
衣着不在时尚高贵,贵在舒适合身;
膳食不在丰盛美味,贵在营养均衡;
居室不在富丽堂皇,贵在雅致洁净;
情趣不在文雅粗俗,贵在保持童真;朋友不在多少尊荣,贵在一己知心;
官位不在大小高低,贵在一心为民!
工作不在高低贵贱,贵在造福社会!
终有一天,你会静下心来,
像个局外人一样回顾自己的故事,
然后笑着摇摇头,浮生不过梦一场,
所有你治愈你的,从来不是时间,
而是你内心的那份释怀和通透!
你一定会更加明白:
成就唐僧西天取经的不是那本经书,
而是遭受九九八十一难的那条西经路!!
南京火灾
有多少人是认真做事的?领导都做重要的、有亮点的工作,上有所好下必趋之,难办的、莿手的、与百姓密切相关的,短期难以见效的工作,就成了俄罗斯轮盘赌似的游戏,最后扣响的那位就是倒霉鬼。体制内的KPI是政绩,政绩关系着仕途,决定着在位置升迁的时间,谁赶上了谁鞠躬。表面看是事故,是概率问题,根子还在党性。小区和小区是有差距的,保安和保安也是不同的,都是明白人,对什么人办什么事。要改变这一切有什么难的?一是楼盘接受安全、质量、服务打分并公示,小区居民对结果表决;二是领导干部、党员楼长制,像之前的河长制一样,是房子置换过去,还是天天跑去再研究,并公示身份;三是责权挂钩,举报留痕。谁敢?
有多少人是认真做事的?领导都做重要的、有亮点的工作,上有所好下必趋之,难办的、莿手的、与百姓密切相关的,短期难以见效的工作,就成了俄罗斯轮盘赌似的游戏,最后扣响的那位就是倒霉鬼。体制内的KPI是政绩,政绩关系着仕途,决定着在位置升迁的时间,谁赶上了谁鞠躬。表面看是事故,是概率问题,根子还在党性。小区和小区是有差距的,保安和保安也是不同的,都是明白人,对什么人办什么事。要改变这一切有什么难的?一是楼盘接受安全、质量、服务打分并公示,小区居民对结果表决;二是领导干部、党员楼长制,像之前的河长制一样,是房子置换过去,还是天天跑去再研究,并公示身份;三是责权挂钩,举报留痕。谁敢?
“职场潜规则”
1、办公室里一堆人聊的正火热,你推门进去,他们就像按下了暂停键,齐刷刷该回座位回座位,该装着干活儿装着干活儿,不用问,他们聊的肯定是你,而且没好话。
2、领导公开说的话,明明有大BUG,你不要揭。别人都不揭你为啥揭?这公司就你一个明白人?你揭了,领导难道还没你明白?
3、所谓为政之道,不得罪于巨室。国企玩的就是政治,只要你还想在单位混的像个人,就少得罪人,尤其是对老人儿恭恭敬敬,因为你不知道谁的背后是哪尊神仙。
4、有几样东西是必须要常看的:单位OA新闻、前台公告、领导讲话稿、公司会表,里面字字千金,大到集团形势风云变幻,小到公司最近要栽培谁整谁,全在里面,能看懂的自然会看懂,比四处找人瞎打听管用多了。
5、领导组的饭局,提前一天请你,那是真请你;当天跟你说,那是人不够拉你作陪吃上了才打电话叫你,那是找你去开车或者结账的。
6、还是领导组的饭局,座.上的都是他的下属,领导说好他来结账,真结的时候,与领导客气一下是应该的,但不要真抢着结或者提前结,因为领导结的其实不是账,是人心
7、领导组的同事饭局,能喝酒就尽量喝,而且尽早喝多。如果你不喝,你就是最尴尬的那一个,别人都酒酣耳.热称兄道弟搂抱抱互吹牛逼,就你一个头脑清醒挤着干笑手持雪碧不尴不尬,别扭不?然后有人喝趴下了善后的是你,砸坏了东西赔钱的是你,吵起来了拉架的是你,就算什么事儿都没有,结账的也是你,开车把他们挨个送家去的还是你,然后第二天所有喝酒的全成了朋友,就是没人跟你提算钱的事儿,你冤不冤。
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1、办公室里一堆人聊的正火热,你推门进去,他们就像按下了暂停键,齐刷刷该回座位回座位,该装着干活儿装着干活儿,不用问,他们聊的肯定是你,而且没好话。
2、领导公开说的话,明明有大BUG,你不要揭。别人都不揭你为啥揭?这公司就你一个明白人?你揭了,领导难道还没你明白?
3、所谓为政之道,不得罪于巨室。国企玩的就是政治,只要你还想在单位混的像个人,就少得罪人,尤其是对老人儿恭恭敬敬,因为你不知道谁的背后是哪尊神仙。
4、有几样东西是必须要常看的:单位OA新闻、前台公告、领导讲话稿、公司会表,里面字字千金,大到集团形势风云变幻,小到公司最近要栽培谁整谁,全在里面,能看懂的自然会看懂,比四处找人瞎打听管用多了。
5、领导组的饭局,提前一天请你,那是真请你;当天跟你说,那是人不够拉你作陪吃上了才打电话叫你,那是找你去开车或者结账的。
6、还是领导组的饭局,座.上的都是他的下属,领导说好他来结账,真结的时候,与领导客气一下是应该的,但不要真抢着结或者提前结,因为领导结的其实不是账,是人心
7、领导组的同事饭局,能喝酒就尽量喝,而且尽早喝多。如果你不喝,你就是最尴尬的那一个,别人都酒酣耳.热称兄道弟搂抱抱互吹牛逼,就你一个头脑清醒挤着干笑手持雪碧不尴不尬,别扭不?然后有人喝趴下了善后的是你,砸坏了东西赔钱的是你,吵起来了拉架的是你,就算什么事儿都没有,结账的也是你,开车把他们挨个送家去的还是你,然后第二天所有喝酒的全成了朋友,就是没人跟你提算钱的事儿,你冤不冤。
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