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我是 绿宝石兽静语庄园！
老朋友叫我喵喵，近几年的朋友叫我小绿！

读研混子bot｜ESFP｜爱打游戏的阴暗现充

FF14战士玩家天阳马导师，更爱玩纷争前线，很喜欢一起打战场的朋友们！
打枪糕手，前ow玩家，APEX600小时后kd竟然达到了惊人的0.5之多！
重生之退役画手转生日常号，米画师id见图
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♡ॢ₍⸍⸌̣ʷ̣̫⸍̣⸌₎唯一指定老婆@月夜夜夜夜-

【公益项目——“我是军嫂”慈尚军嫂军旅文化传播工作坊项目】
项目介绍：在甬军嫂作为军人家庭巾帼半边天，主要有家庭亲子教育经验不足，家庭成员支持力量弱、社会资源链接不强，无工作等问题，军嫂作为项目的直接服务对象，她们的需求是生活、工作、创业，个人优势是有军旅背景、时间、学识/文创特长等；军人家庭的小学生是项目的间接受益对象，他们的需求是健康成长、体验军旅文化、立下少年志，通过军旅文化传播和强国强军意识宣讲和游学体验，让其身心灵都富有感召力。目前政府大力倡导崇军意识，帮助军人家庭提升政治地位；同时针对灵活就业，宁波市人社局等19部门印发《关于进一步做好支持灵活就业工作通知》，部队内部也给予待就业的军嫂一定的资金抚恤和灵活就业岗位介绍，但这些属于基本层面保障，本项目是在志愿服务挖掘军嫂基本潜力的情况下，结合社会人工智能、新材料、共享平台等蓬勃应用，促使军嫂对个人的职业成长和就职意念有所转变，与社会同步实现“助人自助 合作共赢”。

宁波作为军港，有多军种部队驻扎，其现役随军军嫂主要为85后，拥有高学  历，对高品质家庭生活和下一代健康成长有很强的期待，特别是外地来甬随军军嫂，留甬后会计划长期居住，但期间有社会融入适应和社会关系重新建立过程。本项目拟通过志愿服务充分发挥这些在甬军嫂的自身优势，来赋能其自我能力的提升，帮助其成为家庭亲子教育和军旅文化传承的“绿色使者”，解决在甬军嫂的工作再就业和创业问题，为家庭的整体生活品质提升起到关键作用，实现共同富裕。

项目预算：
1、志愿服务物料费：工作坊牌子5个，队服10套
2、志愿者补贴
3、军旅文化课程整理设计及师资服务费
4、其他（横幅、矿泉水、活动用物料）

团队情况：宁波江北慈尚社会服务中心正式注册成立于2022年7月，其前身是已开展3年服务军嫂1000多人次的“句章老兵·慈尚军嫂志愿服务队”,以爱国爱家，助人助己，同呼吸、共命运、心连心为宗旨，团结退役军人军属，以服务军人家庭为核心，同时反哺社会，帮助人，解决问题，服务社会。从事公益活动3年来，句章老兵·慈尚军嫂志愿服务队2021年被评为“江北好人”、2022年荣获“江北区新时代文明实践志愿服务示范队”称号和“江北区优秀退役军人志愿服务团队”称号，2022年江北区新时代文明实践志愿项目大赛银奖，2022年宁波市新时代文明实践志愿项目大赛铜奖，2022年宁波市首届“邮储杯”退役军人志愿服务大赛决赛银奖，2022年宁波市首届妇联巾帼志愿服务大赛决赛金奖。

河南省尉氏县有一位参加过抗美援朝战争并荣立过三等军功的军队副营职转业干部，他叫张维黎，1951参加中国人民志愿军并入朝作战，1956年回国，1969年副营职军队干部带病复员回乡，1980年后落实转业安置政策时，组织部任命其是尉氏县张市公社机关行政干部，副科级管委会委员等职，后又因组织部工作需要，任命其到乡镇卫生院任副科级支部书记，其组织部任命的副科级支部书记，档案内均已有记载，而且享受的是行政18级干部，其工资待遇也是行政，而且到地方落实转业政策后，没有受到降职降级处分，依据军队转业干部安置暂行办法第34，35条之规定，其待遇不得低于其所在单位与其军队职务等级相应或同等条件人员的标准，并且，1991年退休时，其退休审批表上也均载明是行政副科级，退役军人优待抚恤条例也明文规定，带病回乡退役军人旧病复发逝世的按因公牺牲待遇落实其丧葬费，抚恤金标准，然而，是谁违背退役军人保障法，军转干部安置暂行办法，军人优待抚恤条例等政策法规，导致了参加过抗美援朝战争并荣立过三等军功的军队副营职转业干部的各项待遇得不到落实，党和国家对退役军人的待遇保障，是有法可依的，但再好的政策法规，到尉氏县都会变成废纸，相关部门故意以各种理由阻碍政策法规的落实，让张维黎老同志晚年没有生活保障，养老金不能养活自己，去逝后，丧葬费，抚恤金不能依政策及事实得到落实，战时流血，平时流汗，如今又流泪，一个保家卫国的英雄功臣，其待遇竟然连一个普通的国家机关职工都不如啊！悲哀啊！我叫张惠民，是张维黎老革命的后代，也是和张维黎同级别的副营职转业干部，我与我的父亲经历了同样的悲惨痛心维权经历，我们的电话是18937852767
我们都很痛心啊！请领导关注一下吧！尉氏县劳动局所谓的工改前后造成的历史遗留问题并不符合事实，因为张维黎是1991年退休的，无论是工改前或者是工改后，其档案记载都是国家行政人员，如果说是工改后，那为什么档案里在工改后仍然是行政而非事业差补呢？这再次说明尉氏县劳动局没有尊重事实，是对参战立功老副营职干部的歧视，是对退役军人保障法，军转干部安置暂行办法等政策法规的误解，他们在其位，没有树立良好的服务意识，他们很懂政策法规，但虚伪的面纱里掩盖不了对军转干部的歧视，所谓的这也不符合，那也不符合，只能是借口，事实胜于雄辩，党和政府非常的重视和关心曾经为了祖国和平付出流血牺牲的老退役军人，老干部，老同志，成立退役军人事务部门，出台政策法规都体现出对退役军人曾经的付出给予了认可，怎样才能实现军人是全社会最受尊崇的职业不只是喊在嘴上，而是应该落实在行动上，我们坐在太平盛世，拿着国家丰厚的薪酬，却忘记了那些曾经为国家付出流血和牺牲的老英雄，他们如今却没有了保障，昔日能保家卫国，如今却维权艰难，我们问心无愧吗？请尊重事实，让参战立功老干部的待遇得到落实吧，我们不能忘记历史，我们更应该做好服务意识，树立良好的道德风尚，让曾经为祖国为人民守护平安的英雄们，各项待遇得到落实，是他们的付出，才有我们美好的今天，忘记历史，就意味着背叛。参战立功的英雄功臣，您曾告诉我知足者常乐，我比起牺牲在异国他乡的身边战友，我能活着回来都是一种庆幸，不要给组织上添麻烦，也正是您谆谆的教诲让我懂得了什么是爱国和奉献，然而您伟大的爱国情怀，您高尚的思想风格，让我思考了再思考，为什么您总是牺牲自己和付出奉献，却换不回当今官员们
的理解和回报，您不让给组织上添麻烦，但现如今的官员，拿着超你几倍丰厚的薪酬，却说你这也不能享受，那也不能享受。可见如此的官员有没有良知，如此的对待英雄感觉如何！如今的官员拿着比功臣英雄高数倍的薪酬，却指手画脚的说功臣英雄这待遇不符合政策，那待遇不符合政策，请问你凭什么待遇比功臣和英雄还高，你对得起国家和人民吗？你对得起自己吗？不要歧视退役军人，没有他们的付出，就没有你当官的薪酬和安宁，说功臣和英雄不符合享受相关待遇的官员你仍在大言不惭，问心无愧吗？他们付出牺牲的老前辈都不能享受应该享受的待遇，你却拿着超他们数倍的丰厚的薪酬，指责负重前行的前辈就是不应该享受，你己经没有了人性和良知，坐在树下乘凉的人，你不配坐在官位拿着高薪。党的政策法规再好，贯彻落实者搞变通都会损人利己，自己享受丰厚的待遇，让功臣英雄们得不到待遇。悲哀啊！腐败啊！什么时候能让功臣英雄们也能赶上普通公务员一样的待遇就好了，但愿党的政策法规能够得到落实。让参战立功老干部体会到党和政府给予的优待。莫让参加过抗美援朝战争并立过三等军功的军队副营职转业干部晚年自己养活不了自己。为什么当今社会，尉氏县相关部门官员，瞪着两眼说瞎话，档案全部记载为行政干部级别，然而硬说其不是行政人员，让参加过抗美援朝老干部不能按行政人员去享受行政人员待遇，真可悲啊！国家行政干部，参加过抗美援朝立功带病回乡军队转业干部，到地方后在职工资没有保障，退休后退休金没有了保障，逝世后其丧葬费，抚恤金也不能按国家行政干部去落实待遇，退役军人的悲惨结局其权益谁来管，谁来维护，退役军人保障法，军队转业干部安置暂行办法，军人抚恤优待条例，参战退役军人特别优待政策等政策法规怎么没人贯彻落实啊！让昔日的英雄，如今却没有了权益保障。