#大叔吐槽星座[超话]#不要太往心里去
如果你很不幸，入职的那家公司的领导不太会做管理，也不会带团队，那你要么选择离职，要么选择忍受。身处这种公司，不要幻想去改变领导或公司氛围，也不要想着去“整顿职场”，这不是你一个人能够改变了的。如果你来公司之前就明白这种情况，那就要去适应这种环境，下面有几个建议可以参考：
（1）做工作，不出错是不可能的。俗话说，做的多，错的几率也会越大。不要总是想着不出错，这样只能给自己增加太多无形的压力，而且你无论多么努力，领导都觉得是应该的，领导认为要是他亲自干一定比你干得好。很多情况下，领导对你干得工作挑三拣四，总觉得你没有理解他的想法，此时你也不必过分苛责自己，因为你不是他，你们两个人站的位置，看待事情的角度本就不同，领导接受的信息比你更加全面些，所以可以做出更好的决定。所以，出现这种情况，也不能全把责任揽到你自己身上，何况领导也无法把心里的想法全部传达给你。
（2）领导批评你之后，他最希望看到的是你的改正态度，所以，你的态度很重要。保持积极的工作态度，该汇报汇报，该请示请示，不要因为领导的批评就感觉很受打击，从而一蹶不振，不想再去找领导汇报工作进度了，否则的话，你和领导的关系会越来越远，领导也会感觉出你的不积极，双方之间慢慢就会产生隔阂，领导对你的意见更大，最终不欢而散。
（3）要有一定的钝感力，不要过分敏感。所谓钝感力不等于迟钝，它强调的是对困难的一种耐力，是厚着脸皮对抗外界的能力。它是一种积极向上的人生态度。所谓过分敏感，就是领导批评你一次，结果好几天都在琢磨是不是以后得不到重用了，然后忽然感觉最近领导也不搭理自己，有些工作也不安排自己去干了，心里很恐慌。其实真的是你自己考虑太多了，过于敏感。但是如果面对领导的批评，完全不当回事，领导指出了问题或者有不满意的地方，你也不去改正，依旧我行我素，这样领导会觉得你没有把他的话当回事，换做是你也会不高兴。所以把握好这个度很重要。
（4）收敛自己的脾气。初生牛犊不怕虎，无论是刚毕业的应届生，还是工作多年的职场人，每个人都有自己的脾气和性格，或者说“个性”。在职场中，工作时间越长、越是经过勾心斗角的“圣斗士”，他们反而变得非常圆滑。在职场中，有一种人就是“笑面虎”类型，见谁都是笑呵呵，说话从来都客客气气的，为人处世很有一套，反正就是不得罪人，哪怕你是下级，也不会对你趾高气昂的，说这些，并不是要去分析这类人，在这里只是想说，大多数人经过职场的磨练会变得沉稳、圆滑，甚至把自己的脾气性格都改变了，就算不至于改变，但是在工作中，这类人也会很收敛。所以在这一点上，作为试用期的你，不要暴露你的脾气性格，因为在你不知道的情况下，在你能力未展现出来的时候，你觉得领导背后会讨论什么？他们会说，这个张某某脾气性格挺好，或者很差。甚至领导会问你周边的同事觉得你怎么样，那同事会谈你的能力吗？不会，会说人不错，或者说感觉你不太好相处，那这些就会让领导对你产生先入为主的印象了。
如果你很不幸，入职的那家公司的领导不太会做管理，也不会带团队，那你要么选择离职，要么选择忍受。身处这种公司，不要幻想去改变领导或公司氛围，也不要想着去“整顿职场”，这不是你一个人能够改变了的。如果你来公司之前就明白这种情况，那就要去适应这种环境，下面有几个建议可以参考：
（1）做工作，不出错是不可能的。俗话说，做的多，错的几率也会越大。不要总是想着不出错，这样只能给自己增加太多无形的压力，而且你无论多么努力，领导都觉得是应该的，领导认为要是他亲自干一定比你干得好。很多情况下，领导对你干得工作挑三拣四，总觉得你没有理解他的想法，此时你也不必过分苛责自己，因为你不是他，你们两个人站的位置，看待事情的角度本就不同，领导接受的信息比你更加全面些，所以可以做出更好的决定。所以，出现这种情况，也不能全把责任揽到你自己身上，何况领导也无法把心里的想法全部传达给你。
（2）领导批评你之后，他最希望看到的是你的改正态度，所以，你的态度很重要。保持积极的工作态度，该汇报汇报，该请示请示，不要因为领导的批评就感觉很受打击，从而一蹶不振，不想再去找领导汇报工作进度了，否则的话，你和领导的关系会越来越远，领导也会感觉出你的不积极，双方之间慢慢就会产生隔阂，领导对你的意见更大，最终不欢而散。
（3）要有一定的钝感力，不要过分敏感。所谓钝感力不等于迟钝，它强调的是对困难的一种耐力，是厚着脸皮对抗外界的能力。它是一种积极向上的人生态度。所谓过分敏感，就是领导批评你一次，结果好几天都在琢磨是不是以后得不到重用了，然后忽然感觉最近领导也不搭理自己，有些工作也不安排自己去干了，心里很恐慌。其实真的是你自己考虑太多了，过于敏感。但是如果面对领导的批评，完全不当回事，领导指出了问题或者有不满意的地方，你也不去改正，依旧我行我素，这样领导会觉得你没有把他的话当回事，换做是你也会不高兴。所以把握好这个度很重要。
（4）收敛自己的脾气。初生牛犊不怕虎，无论是刚毕业的应届生，还是工作多年的职场人，每个人都有自己的脾气和性格，或者说“个性”。在职场中，工作时间越长、越是经过勾心斗角的“圣斗士”，他们反而变得非常圆滑。在职场中，有一种人就是“笑面虎”类型，见谁都是笑呵呵，说话从来都客客气气的，为人处世很有一套，反正就是不得罪人，哪怕你是下级，也不会对你趾高气昂的，说这些，并不是要去分析这类人，在这里只是想说，大多数人经过职场的磨练会变得沉稳、圆滑，甚至把自己的脾气性格都改变了，就算不至于改变，但是在工作中，这类人也会很收敛。所以在这一点上，作为试用期的你，不要暴露你的脾气性格，因为在你不知道的情况下，在你能力未展现出来的时候，你觉得领导背后会讨论什么？他们会说，这个张某某脾气性格挺好，或者很差。甚至领导会问你周边的同事觉得你怎么样，那同事会谈你的能力吗？不会，会说人不错，或者说感觉你不太好相处，那这些就会让领导对你产生先入为主的印象了。
明天是2024年4月22号星期一，农历三月十四
三天后水星逆行结束，加上阴影期，满打满算还有一周的负面影响。而明天周一，却是这几天里不可多得的，合适处理文书事由、利思考思辨、利开会头脑风暴的好时间。
所以，明早如果有文书事由需要修改甚至返工，请你不要觉得自己倒霉，请理解为排毒，这次的修改是弥补以前的不足，避免了未来可能出现的问题。请珍惜。
明天午后时间是重头，特别是来自领导的指令，尤其是与那些与你岗位相关的所涉及到的技术、专业性问题的调整或新工作指令，一定要严阵以待，用所有的精力关注。如果做不好或出现瑕疵，阳历78两个月必定找回，且负面影响很大。另外，午饭后也不利出行，走不痛快，去到他人他处办理也不容易办成，而且，破财。这个时间段不管公事私事，都不合适动钱、买卖交易。
临下班酉时17-19点，第一要小心网路、通讯方面出现乌龙事件导致沟通不畅，耽误事，不光是你能否联系到他人，更重要的是他人能否联系到你。第二，若真有消息来到，有他人找来，你反倒要注意信息的真伪，以及自己在这事中的角色，该怎么说话，是否涉足因果，或这个事之所以找来是否有你以前所种下的因。少说！不问不说！所以重申，第一！不能躲，第二！还得仔细分辨。
下班后的戌、亥两个时辰19-23点，财运小有，如果你是自己做事生意的，或是业务岗位从业，合适会见客户，维护关系做再行销。
加油！祝你好运。
#日运##占星骑士# 视频版同步发在同名视频号
三天后水星逆行结束，加上阴影期，满打满算还有一周的负面影响。而明天周一，却是这几天里不可多得的，合适处理文书事由、利思考思辨、利开会头脑风暴的好时间。
所以，明早如果有文书事由需要修改甚至返工，请你不要觉得自己倒霉，请理解为排毒，这次的修改是弥补以前的不足，避免了未来可能出现的问题。请珍惜。
明天午后时间是重头，特别是来自领导的指令，尤其是与那些与你岗位相关的所涉及到的技术、专业性问题的调整或新工作指令，一定要严阵以待，用所有的精力关注。如果做不好或出现瑕疵，阳历78两个月必定找回，且负面影响很大。另外，午饭后也不利出行，走不痛快，去到他人他处办理也不容易办成，而且，破财。这个时间段不管公事私事，都不合适动钱、买卖交易。
临下班酉时17-19点，第一要小心网路、通讯方面出现乌龙事件导致沟通不畅，耽误事，不光是你能否联系到他人，更重要的是他人能否联系到你。第二，若真有消息来到，有他人找来，你反倒要注意信息的真伪，以及自己在这事中的角色，该怎么说话，是否涉足因果，或这个事之所以找来是否有你以前所种下的因。少说！不问不说！所以重申，第一！不能躲，第二！还得仔细分辨。
下班后的戌、亥两个时辰19-23点，财运小有，如果你是自己做事生意的，或是业务岗位从业，合适会见客户，维护关系做再行销。
加油！祝你好运。
#日运##占星骑士# 视频版同步发在同名视频号
在很早以前，五一是有7天假的。
但是，一个人的出现，彻底终结了五一7天长假！
他，就是清华大学的教授，蔡继明[挖鼻]
在2006年的时候，蔡教授提出了取消五一7天长假的建议
没想到，他的建议被采纳了，将五一的7天假，分摊开，于是，也就有了清明假，端午假，中秋假，在2008年就开始实施了
之所以采纳他的建议，也是有原因的
假期分摊开，多放几次，这样有利于促进消费，实现经济增长
原来一次假，买机票火车票回家或旅游，也就消费一次，分开了呢，票自然就买的多了，景区里也会多次人山人海，酒店也会爆满，旅游行业也会蓬勃发展。
再一个就是，打工人都是在异地他乡，假期分摊开了，打工人就可以常回家看看了。
（来源：马扁局）
#副市长现身凤凰传奇演唱会#
但是，一个人的出现，彻底终结了五一7天长假！
他，就是清华大学的教授，蔡继明[挖鼻]
在2006年的时候，蔡教授提出了取消五一7天长假的建议
没想到，他的建议被采纳了，将五一的7天假，分摊开，于是，也就有了清明假，端午假，中秋假，在2008年就开始实施了
之所以采纳他的建议，也是有原因的
假期分摊开，多放几次，这样有利于促进消费，实现经济增长
原来一次假，买机票火车票回家或旅游，也就消费一次，分开了呢，票自然就买的多了，景区里也会多次人山人海，酒店也会爆满，旅游行业也会蓬勃发展。
再一个就是，打工人都是在异地他乡，假期分摊开了，打工人就可以常回家看看了。
（来源：马扁局）
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