让领导喜欢你,不如让他怕你更能成功!
让领导喜欢你,是你要想办法满足他的需求,讨他的欢心,赢得她对你的认可。
让领导怕你,是她要上赶着满足你的需求,捍卫你的利益,赢得你对她的忠诚。
领导再喜欢你,也会为了平衡总体利益而牺牲和利用你。
只要领导怕你,想辜负你之前也一定会先掂量掂量后果。
讨领导欢心的人很多,所以才会有那么多拍马屁、打小报告的人。而领导可以在这些人里根据忠诚度、稳定性和有用性来挑选自己人。
因为领导的喜欢而成为他的自己人,并不意味着你一定就能升职加薪。因为领导对待自己人也是不同的,他优先给好处和利益的自己人都是对他来说有极高的利用价值的人,有的自己人是用来背锅的,有的自己人是用来寻开心的,有的自己人是用来维系背后的关系的,有的自己人是用来干活的。
而这些自己人和领导都是单向的依附关系,他们是需要领导给资源和机会的,所以也只能把自己的命运交给领导主宰。
而能让领导怕的人很少,因为想要领导怕你,不是靠你给领导摆脸色或者冲领导发脾气,而是领导对你的需求极高,是你有能成就领导的特长和能力,是领导想得罪你都要先权衡一下利弊,是你有随时离开的底气和资本。
这就是老人常说的,身上有点本事的人,都要少看别人的脸色。掌握下方专栏里和领导构建利益共同体的套路,因为领导有求于你,所以他才不敢怠慢你,才会为了留住你而给你最好的利益和资源,才会为了让你帮他做事而主动对你察言观色、嘘寒问暖。而只有这个时候,你跟领导才能做到基本的平等。
因为你们的关系是双向的,你有提供或不提供能力的权力,因为能力是你的,因为你有随时走人的实力。而让领导喜欢你,你就只能被领导奴役,甚至上赶着给领导提供需求。
那么如何才能让领导怕你?
很简单,用下方专栏里的职场做人框架和期待管理的策略,先给领导一个心锚,让他明确知道不能随意对待你。
同时,再拥有下方专栏里和领导相处的100个套路,有勇有谋的经营关系,讨好、迎合与奉承从来都不是职场立足的长久之计,只有自强、自立、卓越才是你一生的铁饭碗。
以上所有内容的具体实操方法,我都为你写在了下方专栏里,欢迎订阅。
我的专栏《赢在职场•和领导相处的套路》,以人性为战略,以套路为战术,以能力为核心竞争力,以情商为运作能力。
助你懂领导、做对事、说对话、练好功,成为领导的左膀右臂,享受升职加薪,快速实现目标。
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讨领导欢心的人很多,所以才会有那么多拍马屁、打小报告的人。而领导可以在这些人里根据忠诚度、稳定性和有用性来挑选自己人。
因为领导的喜欢而成为他的自己人,并不意味着你一定就能升职加薪。因为领导对待自己人也是不同的,他优先给好处和利益的自己人都是对他来说有极高的利用价值的人,有的自己人是用来背锅的,有的自己人是用来寻开心的,有的自己人是用来维系背后的关系的,有的自己人是用来干活的。
而这些自己人和领导都是单向的依附关系,他们是需要领导给资源和机会的,所以也只能把自己的命运交给领导主宰。
而能让领导怕的人很少,因为想要领导怕你,不是靠你给领导摆脸色或者冲领导发脾气,而是领导对你的需求极高,是你有能成就领导的特长和能力,是领导想得罪你都要先权衡一下利弊,是你有随时离开的底气和资本。
这就是老人常说的,身上有点本事的人,都要少看别人的脸色。掌握下方专栏里和领导构建利益共同体的套路,因为领导有求于你,所以他才不敢怠慢你,才会为了留住你而给你最好的利益和资源,才会为了让你帮他做事而主动对你察言观色、嘘寒问暖。而只有这个时候,你跟领导才能做到基本的平等。
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每天一分钟,炼成网文高手(918)
学员问:
网络小说如何接地气?短剧火爆带来哪些启示呢?
启星写作惠老师答:
接地气,其实就是接近读者群体,这样能带来更大的阅读量。这段时间,小程序短剧火爆全网,这种源于网文圈的运作模式,也在小程序短剧上,获得了巨大的成功。它的一个重要原则,就是接地气。
有些人说,我的天,这短剧都是什么水平啊,狗血、无脑的剧情,居然有这么多人看,而且,还有大批的人充值观看,不可想象啊!
为什么会有这么多人喜欢读网络小说,喜欢看短剧?这就是接地气的力量。我们广大的普通读者群体,他们不需要太高品位,不需要太高文化水平,他们就喜欢那种土得掉渣,无脑狗血的剧情。有人说,这拉低了影视剧的品位。也许吧,读者和观众喜欢的,不就是大众的吗?而品位,不就是大众欣赏口味的集合体吗?未来某天,回过头来看看,会发现,正是大众在引导品位的方向。
我们只有迎合这种市场,市场的流量才能向我们倾斜。
【更多网络小说写作问答,首发于公众号《网络作家报》】
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《成为乔布斯》告诉我的8条真理:
1、乔布斯去世后, 对于他的报道铺天盖地,很多报道,都认为乔布斯是个天才,天赋过人,超凡脱俗。拥有魔力,也有媒体说,他就是个混蛋,一味追求完美,不顾他人感受。觉得比任何人都聪明,所以最后乔布斯被描述成天才+混蛋的结合体。而作者跟乔布斯交往这么多年,他认为这些报道全都不正确。他有着更复杂的性格:他回到苹果之后,展现出了卓越的远见。且头脑清晰,脾气温和,不断反思。跟85年之前的乔布斯,已经大不一样。
2、罗克有个风险投资思想,投资就是投人,人对了一切就都对了。
3、乔布斯认为,追求完美是合乎情理的事。无论是对别人的要求,还是对自己的产品要求。这才有了后面顽固的乔布斯。
4、皮克斯的成功,跟乔布斯关系很大,他总是希望能做出自己喜欢的产品,而不想被市场左右,比尔盖茨则完全相反,他更多会考虑市场的需求。甚至完全会投入一件自己完全不喜欢的东西,乔布斯的玩具总动员,其实就是他送给家人和孩子最好的礼物。
5、尽人事知天命。把自己能做的做到最好,把结果交给时间。
6、乔布斯并没设什么偶像包袱,表达很直接不喜欢拐弯抹角,他不怕错,错了就主动承认错误。
7、药苦口利于病,那意思就是说,人总要在痛苦中才能学会成长,乔布斯也不例外。年轻的时候一路太顺并非是什么好事,反而是一些挫折,让他顿悟。
8、不要把你有限的时间,浪费在重复其他人的生活上,不要被教条所束缚。要有勇气听从内心的指引,你其实早就知道,你想成为一个什么样的人,其他一切都不重要。这其实就是跟王阳明知行合一,非常统一。
1、乔布斯去世后, 对于他的报道铺天盖地,很多报道,都认为乔布斯是个天才,天赋过人,超凡脱俗。拥有魔力,也有媒体说,他就是个混蛋,一味追求完美,不顾他人感受。觉得比任何人都聪明,所以最后乔布斯被描述成天才+混蛋的结合体。而作者跟乔布斯交往这么多年,他认为这些报道全都不正确。他有着更复杂的性格:他回到苹果之后,展现出了卓越的远见。且头脑清晰,脾气温和,不断反思。跟85年之前的乔布斯,已经大不一样。
2、罗克有个风险投资思想,投资就是投人,人对了一切就都对了。
3、乔布斯认为,追求完美是合乎情理的事。无论是对别人的要求,还是对自己的产品要求。这才有了后面顽固的乔布斯。
4、皮克斯的成功,跟乔布斯关系很大,他总是希望能做出自己喜欢的产品,而不想被市场左右,比尔盖茨则完全相反,他更多会考虑市场的需求。甚至完全会投入一件自己完全不喜欢的东西,乔布斯的玩具总动员,其实就是他送给家人和孩子最好的礼物。
5、尽人事知天命。把自己能做的做到最好,把结果交给时间。
6、乔布斯并没设什么偶像包袱,表达很直接不喜欢拐弯抹角,他不怕错,错了就主动承认错误。
7、药苦口利于病,那意思就是说,人总要在痛苦中才能学会成长,乔布斯也不例外。年轻的时候一路太顺并非是什么好事,反而是一些挫折,让他顿悟。
8、不要把你有限的时间,浪费在重复其他人的生活上,不要被教条所束缚。要有勇气听从内心的指引,你其实早就知道,你想成为一个什么样的人,其他一切都不重要。这其实就是跟王阳明知行合一,非常统一。
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