苏桐羽封禹（已完结小说全集完整版大结局）小说全文阅读主角苏桐羽+7B`|m&v
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‼书名：《苏桐羽封禹》
‼主角：苏桐羽，封禹
以下章节非原文：
在他沉默的那一秒钟，我的心泛起了一丝丝难受。我以为他真心后悔，想和我复婚，哪怕我不接受，可是心里总有一些痛快，所以当我听到他和星彩公司合作，看到小猫落在游戏室的围巾时，那种像是被人耍了的感觉，又冒了出来。难道封禹永远学不会专一地追求一个人，爱一个人吗？不是的，上一世他在痴情这一点上表现得极好，有了蔚蓝之后，其他异性于他而言就是空气。我见过他真正爱一个人的样子，所以无法接受现在他一边纠缠我，一边对其他人有感觉的事实。就在这种磨人的沉寂中，车子来到了封禹的租房楼下。廉租房不存在物业和安保，进出自如，我下车后匆匆走进楼栋，按照记忆里封禹说过的房号开始寻找。封禹跟在我身后，一言不发。“你们干嘛啊？”在我敲了半天门没人开的时候，隔壁一个阿姨探出了头，“这个小伙子前两天就搬走了，里头没人。”我一愣，心里那股不安的感觉越来越强烈。如果封禹只是搬走了去其他城市谋生，那么绝对不会联系不上，除非他出了什么意外。 第486章“封禹，帮我找一找封禹，行吗？”我顾不上其他，首先就是找封禹帮忙。封禹却无情地拒绝了，“不行。”“他已经被蔚蓝逼到了绝路，准备离开A市了，这个关键点上突然联系不上，很可能出了事，救人一命胜造七级浮屠，你就当为自己积德！”我一把抓住了封禹的胳膊。我现在是真心把封禹当自己的弟弟一样，如果他出了什么事，我必须想办法帮一把。封禹眼中氤氲着薄怒，语气不善，“你就那么在意他？”“我和他清清白白，没有发生过任何事，但是先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。
宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理，不宜偏私，使内外异法也。
侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下。愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。
将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰能，是以众议举宠为督。愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。
亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。先帝在时，每与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之信之，则汉室之隆，可计日而待也。
臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。
先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。
愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感激。今当远离，临表涕零，不知所言。
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‼书名：《苏桐羽封禹》
‼主角：苏桐羽，封禹
以下章节非原文：
在他沉默的那一秒钟，我的心泛起了一丝丝难受。我以为他真心后悔，想和我复婚，哪怕我不接受，可是心里总有一些痛快，所以当我听到他和星彩公司合作，看到小猫落在游戏室的围巾时，那种像是被人耍了的感觉，又冒了出来。难道封禹永远学不会专一地追求一个人，爱一个人吗？不是的，上一世他在痴情这一点上表现得极好，有了蔚蓝之后，其他异性于他而言就是空气。我见过他真正爱一个人的样子，所以无法接受现在他一边纠缠我，一边对其他人有感觉的事实。就在这种磨人的沉寂中，车子来到了封禹的租房楼下。廉租房不存在物业和安保，进出自如，我下车后匆匆走进楼栋，按照记忆里封禹说过的房号开始寻找。封禹跟在我身后，一言不发。“你们干嘛啊？”在我敲了半天门没人开的时候，隔壁一个阿姨探出了头，“这个小伙子前两天就搬走了，里头没人。”我一愣，心里那股不安的感觉越来越强烈。如果封禹只是搬走了去其他城市谋生，那么绝对不会联系不上，除非他出了什么意外。 第486章“封禹，帮我找一找封禹，行吗？”我顾不上其他，首先就是找封禹帮忙。封禹却无情地拒绝了，“不行。”“他已经被蔚蓝逼到了绝路，准备离开A市了，这个关键点上突然联系不上，很可能出了事，救人一命胜造七级浮屠，你就当为自己积德！”我一把抓住了封禹的胳膊。我现在是真心把封禹当自己的弟弟一样，如果他出了什么事，我必须想办法帮一把。封禹眼中氤氲着薄怒，语气不善，“你就那么在意他？”“我和他清清白白，没有发生过任何事，但是先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。
宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理，不宜偏私，使内外异法也。
侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下。愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。
将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰能，是以众议举宠为督。愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。
亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。先帝在时，每与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之信之，则汉室之隆，可计日而待也。
臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。
先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。
愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感激。今当远离，临表涕零，不知所言。
言情好文‼《东方玖晋睐之》[悲伤][给力]Y]^B-^K$
‼书名：《东方玖晋睐之》
‼主角：东方玖晋睐之
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以下非文章原文：在他沉默的那一秒钟，我的心泛起了一丝丝难受。我以为他真心后悔，想和我复婚，哪怕我不接受，可是心里总有一些痛快，所以当我听到他和星彩公司合作，看到小猫落在游戏室的围巾时，那种像是被人耍了的感觉，又冒了出来。难道他永远学不会专一地追求一个人，爱一个人吗？不是的，上一世他在痴情这一点上表现得极好，有了蔚蓝之后，其他异性于他而言就是空气。我见过他真正爱一个人的样子，所以无法接受现在他一边纠缠我，一边对其他人有感觉的事实。就在这种磨人的沉寂中，车子来到了他的租房楼下。廉租房不存在物业和安保，进出自如，我下车后匆匆走进楼栋，按照记忆里他说过的房号开始寻找。他跟在我身后，一言不发。“你们干嘛啊？”在我敲了半天门没人开的时候，隔壁一个阿姨探出了头，“这个小伙子前两天就搬走了，里头没人。”我一愣，心里那股不安的感觉越来越强烈。如果他只是搬走了去其他城市谋生，那么绝对不会联系不上，除非他出了什么意外。 第486章“他，帮我找一找他，行吗？”我顾不上其他，首先就是找他帮忙。他却无情地拒绝了，“不行。”“他已经被蔚蓝逼到了绝路，准备离开A市了，这个关键点上突然联系不上，很可能出了事，救人一命胜造七级浮屠，你就当为自己积德！”我一把抓住了他的胳膊。我现在是真心把他当自己的弟弟一样，如果他出了什么事，我必须想办法帮一把。他眼中氤氲着薄怒，语气不善，“你就那么在意他？”“我和他清清白白，没有发生过任何事，但是先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。
宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理，不宜偏私，使内外异法也。
侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下。愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。
将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰能，是以众议举宠为督。愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。
亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。先帝在时，每与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之信之，则汉室之隆，可计日而待也。
臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。
先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。
愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感激。今当远离，临表涕零，不知所言。
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侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下。愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。
将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰能，是以众议举宠为督。愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。
亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。先帝在时，每与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之信之，则汉室之隆，可计日而待也。
臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。
先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。
愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感激。今当远离，临表涕零，不知所言。
领导任何时候都会提拔或保住什么样的下属？
想要在领导那里得到特殊待遇，享受最多、最好的利益、资源和机会，只靠成为领导的自己人是不够的，因为领导的自己人里也分三六九等。你只有做到让领导离不开你，他才会和你患难与共，否则他只会对你过河拆桥。
做个小测试你就明白了：
假设目前你所在的企业被收购，新东家要进行裁员，而你作为部门领导只能稳稳保下一个人，你会在下面的员工中保住谁？
员工A：业务能力出众，个人综合素质一流，勤学好问、积极上进。不但每次都能出色完成本职工作，而且还自学并且考取了很多职业证书，标准的实干派和学院派。跟你一直保持和谐、融洽的上下级关系，基本没有私人交情。
员工B：能力一般，但对你忠心耿耿，任何时候都把你的利益放在第一位，有任何公事和私事方面的困惑与烦恼都会跟你讲。对你非常信任和依赖，把你当作父母一样尊重和爱戴，任何时候都以你马首是瞻，偶尔会号召和带动团队给你过生日，为你的制造仪式感。
员工C：能力低下，典型的小人，对你特别卑躬屈膝、鞍前马后，最喜欢随时随地向你汇报团队每个人的动向和言行。特别在意你的感受，能给你提供超多的情绪价值来哄你开心，满足你的虚荣心和优越感。
如果你是领导，你会选择留下谁？为什么？思考三分钟后再看我的解答。
职业生涯规划师@言职有李分析如下：
无论是公司裁员还是领导提拔下属，A的竞争力都不如后两者，反而是对领导的威胁比后两者都要大。
因为积极上进就代表了有野心，因为业务能力强就意味着有和领导掰手腕的实力，因为能跟领导保持一定距离还做到融洽相处，就说明情商在线。这样的人对领导不是绝对的愚忠，领导基本都不敢重用的，因为弄不好反而取代自己或者爬到自己头上。
所以越是有能力的人，越要学会下方专栏里有能力的人跟领导相处的套路，消除领导的防备才能稳坐钓鱼台。
而如果不是特别昏庸或者无能的领导，也不会在关键时刻选择C。因为C是典型的趋炎附势之徒，他们是对领导这个职位特别拥戴，而不是对某个具体的领导。换一个领导，C这样的人也会同样忠心不二地主动替领导监视办公室的一举一动，这是他们攀附领导的手段。而且能随便出卖同事获取利益的人，他也可以为了利益而出卖领导，所以稍微思维正常的领导也不会重用这样的人。
答案已经呼之欲出了，B在任何时候都是领导的首选。因为能力上没有威胁，也不会掉链子。最关键的是他能捍卫领导的利益。对领导来说无论是提拔还是保住下属，他们的选择永远都是看哪个员工对自己的利益最有利，而不是哪个员工最德才兼备，这是人性，没有人例外。
关于和领导构建利益共同体的策略，领导提拔下属的真相以及和领导相处的100个套路，我都为你写在了下方专栏里，欢迎订阅。
以上所有内容的具体实操方法和套路，我都为你写在了下方专栏里，欢迎订阅。
我专栏《赢在职场•和领导相处的套路》，以人性为战略，以套路为战术，以能力为核心竞争力，以情商为运作能力。
助你懂领导、做对事、说对话、练好功，成为领导的左膀右臂，享受升职加薪，快速实现目标。
想要在领导那里得到特殊待遇，享受最多、最好的利益、资源和机会，只靠成为领导的自己人是不够的，因为领导的自己人里也分三六九等。你只有做到让领导离不开你，他才会和你患难与共，否则他只会对你过河拆桥。
做个小测试你就明白了：
假设目前你所在的企业被收购，新东家要进行裁员，而你作为部门领导只能稳稳保下一个人，你会在下面的员工中保住谁？
员工A：业务能力出众，个人综合素质一流，勤学好问、积极上进。不但每次都能出色完成本职工作，而且还自学并且考取了很多职业证书，标准的实干派和学院派。跟你一直保持和谐、融洽的上下级关系，基本没有私人交情。
员工B：能力一般，但对你忠心耿耿，任何时候都把你的利益放在第一位，有任何公事和私事方面的困惑与烦恼都会跟你讲。对你非常信任和依赖，把你当作父母一样尊重和爱戴，任何时候都以你马首是瞻，偶尔会号召和带动团队给你过生日，为你的制造仪式感。
员工C：能力低下，典型的小人，对你特别卑躬屈膝、鞍前马后，最喜欢随时随地向你汇报团队每个人的动向和言行。特别在意你的感受，能给你提供超多的情绪价值来哄你开心，满足你的虚荣心和优越感。
如果你是领导，你会选择留下谁？为什么？思考三分钟后再看我的解答。
职业生涯规划师@言职有李分析如下：
无论是公司裁员还是领导提拔下属，A的竞争力都不如后两者，反而是对领导的威胁比后两者都要大。
因为积极上进就代表了有野心，因为业务能力强就意味着有和领导掰手腕的实力，因为能跟领导保持一定距离还做到融洽相处，就说明情商在线。这样的人对领导不是绝对的愚忠，领导基本都不敢重用的，因为弄不好反而取代自己或者爬到自己头上。
所以越是有能力的人，越要学会下方专栏里有能力的人跟领导相处的套路，消除领导的防备才能稳坐钓鱼台。
而如果不是特别昏庸或者无能的领导，也不会在关键时刻选择C。因为C是典型的趋炎附势之徒，他们是对领导这个职位特别拥戴，而不是对某个具体的领导。换一个领导，C这样的人也会同样忠心不二地主动替领导监视办公室的一举一动，这是他们攀附领导的手段。而且能随便出卖同事获取利益的人，他也可以为了利益而出卖领导，所以稍微思维正常的领导也不会重用这样的人。
答案已经呼之欲出了，B在任何时候都是领导的首选。因为能力上没有威胁，也不会掉链子。最关键的是他能捍卫领导的利益。对领导来说无论是提拔还是保住下属，他们的选择永远都是看哪个员工对自己的利益最有利，而不是哪个员工最德才兼备，这是人性，没有人例外。
关于和领导构建利益共同体的策略，领导提拔下属的真相以及和领导相处的100个套路，我都为你写在了下方专栏里，欢迎订阅。
以上所有内容的具体实操方法和套路，我都为你写在了下方专栏里，欢迎订阅。
我专栏《赢在职场•和领导相处的套路》，以人性为战略，以套路为战术，以能力为核心竞争力，以情商为运作能力。
助你懂领导、做对事、说对话、练好功，成为领导的左膀右臂，享受升职加薪，快速实现目标。
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