赵又廷和杨幂合作拍一场吻戏时，杨幂正准备入戏，赵又廷忽然起身说要去刷牙，搞得杨幂很尴尬，只好自己打圆场说：你这样，我只能吃大蒜了。
演员王耀庆，曾在金星节目上讲过“男演员拍吻戏”的三要素：一、不能伸舌头。二、手不能乱放。三、要和女演员保持适当距离。
金星接话说：还有第四个要素，不能吃大蒜。
如果拍吻戏时对方吃了大蒜，想想也知道不会是什么好的体验。但并不是所有演员，都能如赵又廷般照顾对方的感受。
最近，叶璇就在节目上爆料：曾与她合作过的某一线知名男演员，与她拍吻戏时难掩口臭，她让助理送给对方口香糖嚼，对方也没有吃。
尽管叶璇并没有在节目中说出男演员的名字，却把该男演员的姓氏写在了主持人手上。有网友据此揣测：叶璇所说的男演员，可能是曾和她合作过《天下第一》的霍建华。
对此，有网友认为拍吻戏时有口臭，也太不尊重合作演员了。可也有网友认为，有口气是人之常情，都是专业演员，何必那么矫情。
沈腾也曾发表过对“演员拍吻戏时吃大蒜”的看法，他说：拍吻戏前又刷牙，又嚼口香糖的，都是没安好心。#多地发生儿童窨井里鞭炮爆炸事件# #不想秒回微信有错吗#
演员王耀庆，曾在金星节目上讲过“男演员拍吻戏”的三要素：一、不能伸舌头。二、手不能乱放。三、要和女演员保持适当距离。
金星接话说：还有第四个要素，不能吃大蒜。
如果拍吻戏时对方吃了大蒜，想想也知道不会是什么好的体验。但并不是所有演员，都能如赵又廷般照顾对方的感受。
最近，叶璇就在节目上爆料：曾与她合作过的某一线知名男演员，与她拍吻戏时难掩口臭，她让助理送给对方口香糖嚼，对方也没有吃。
尽管叶璇并没有在节目中说出男演员的名字，却把该男演员的姓氏写在了主持人手上。有网友据此揣测：叶璇所说的男演员，可能是曾和她合作过《天下第一》的霍建华。
对此，有网友认为拍吻戏时有口臭，也太不尊重合作演员了。可也有网友认为，有口气是人之常情，都是专业演员，何必那么矫情。
沈腾也曾发表过对“演员拍吻戏时吃大蒜”的看法，他说：拍吻戏前又刷牙，又嚼口香糖的，都是没安好心。#多地发生儿童窨井里鞭炮爆炸事件# #不想秒回微信有错吗#
#导演李少红谈女性题材电影#【知名导演李少红：演员不是吃青春饭的职业，女演员自己不要慌】#李少红让中年女演员不要慌# 2020年春天，在影院关门、剧组停工、疫情发展态势完全不确定之时，受女性医务工作者的激励，女性电影人董文洁决定开发制作一部彰显女性力量的电影，记录2020年这个特殊而不平凡年景的故事。导演李少红是她联系的导演之一。“冥冥之中就相信有人会来找我拍2020年的故事，”李少红向南都记者回忆。疫情期间，李少红在家里密切关注新闻，眼睛几乎没离开过电视和手机。曾经在医院工作过的她，对医务工作者的经历特别能感同身受。
三八妇女节这天，这部电影的第一稿项目书完成。经过半年多的筹备和拍摄，2020年冬天，这部名为《世间有她》的电影终于官宣主创阵容。华语女导演张艾嘉 、@李少红、@陈冲 联合执导，@i周迅 、@TFBOYS-易炀千玺 、@郑秀文Sammi 在三个故事中分别领衔主演。三位导演以各自的女性视角，通过几对人物的情感和故事，描绘了社会中万千普通人的2020年。影片计划于2021年公映。
2020年12月26日，APEC女性领导力论坛在深圳举行。导演李少红、主演@演员许娣 和影片总出品人兼总制片人@@董文洁Jennifer ，接受了南都记者专访，谈创作灵感、女性题材和中年演员的职业发展。
【谈影片：“以全新的创作模式重新定义女性电影”】
南都：简介提到，这是一部呈现普通人在2020年生存现状的影片，创作的背景是什么？灵感源于哪里？
董文洁：疫情期间我们虽然被困家中，但思考和创作从来没停。我们一直在想电影人能做点什么。在这场看不见硝烟的“战争”中，驰援武汉的医护人员里女性占比很高，一线抗疫之外，女性在社会和家庭中也承担了越来越重要的作用。作为一名女性制片人和女性出品人，我非常希望能为提高女性电影工作者的“能见度”贡献微薄的力量。所以，就有了创作《世间有她》的想法——全部邀请女性导演执导，通过女性视角观察和描绘这个时代和这个时代的普通人。
南都：三位女导演的集体创作，是否迸发出一些创新的形式？
李少红：这种（集体创作）的关键在于完全通过女性视角来关注这个时代，尤其是2020年，全球爆发疫情，女性对现实生活的关注和体察是非常重要的。
我们选题的着眼点在家庭。疫情期间，困在家中，长达几个月不能出门，家庭成为社会生活的核心，这对很多人来说都是第一次。在这样一个特殊的背景下，每个人可能都重新认识了自己，认识了家人。所以，电影把着眼点放在了“家”这个概念上。
南都：介绍里提到，这部电影是“以全新的创作模式重新定义女性电影”，什么叫“重新定义女性电影”？
董文洁：可以从两个方面来理解，一是创作模式，从出品人、制片人到导演，所有核心环节的决策者都是女性，这在中国甚至世界影史上都是从来没有过的；二是表达方式，影片三个故事的视角都完全是女性视角，与男性导演主导的影片非常不一样。女性更细腻、更重情感表达，她们故事里的人物也都有不一样的光彩和魅力。
南都：在选角上有哪些考虑？
董文洁：主要考虑两点，一是合适，演员的年龄、状态、阅历等是不是适合角色；二是演技，这个角色有没有给演员提供展现演技的空间。《世间有她》不仅很荣幸地请到了张艾嘉、李少红、陈冲三位顶尖华语女导演，还很幸运地请到了实力与号召力兼具的主演阵容。这部电影还幸运地同时具备“现实题材”、“家国情怀”、“与我有关”、“共情共鸣”等近几年院线电影爆款的重要特质，希望我们能做出一部叫好又叫座的好电影。
【谈女性题材：“影视行业的‘她现象’会经久不衰”】
南都：2020年，女性题材的综艺、电视剧出了很多爆款，怎么看待这种“她题材”爆火的现象？为什么这一类综艺和电视剧会越来越受到关注，你预判它们的热度会持续多久？
董文洁：我希望还会再火三十年。我来深圳参加APEC女性领导力论坛之前，听到一个很震惊、也很值得社会学家研究的数字，说现在居高不下的离婚率中，80%的离婚是由女性提出来的，可见经济独立、精神独立、社会角色独立的女性越来越多，她们也越来越遵从自己的内心，追求生命和生活的质量。
现在很多影视剧的受众以女性为主，消费市场也以女性为主，女性撑起了影视剧和消费市场的大半壁江山。电影行业有一个调研，如果一部影片的想看指数里，女生比例占绝对优势，这部电影的票房一般都会特别好。我相信，影视行业的“她现象”会经久不衰。
南都：《世间有她》一方面要表达女性视角，另一方面要追求市场收益，怎样确定它表达的完整性和市场收益上的平衡？
董文洁：女性视角表达的完整性和市场收益的平衡是相辅相成的。我们电影的女性视角关注的是充满烟火气的平凡生活，是普通百姓，我们希望切中的是时代脉搏，只要能够抓住大家的关注点、兴奋点，引发大家的共情和共鸣，相信观众会去影院用脚投票的。
【谈中年女演员：“演员不是一个吃青春饭的职业”】
南都：中年女演员是否会遇到瓶颈和困境？你如何看待？
李少红：我觉得这是一个伪命题。对于女演员来讲，在哪个年龄段演哪个年龄段的戏，演员的表演区域其实都摆在那里，没有什么可焦虑的。最重要的是，女演员自身不要恐慌，我们出品人、导演、编剧、制片人都可以帮她们想一些办法，比如帮她们从花旦顺利过渡到青衣，让大家对她有渐见的认知。
演员并不是一个吃青春饭的职业。大家之所有会有这样的误解，重要原因之一来自网络。网络观众都比较年轻，他们希望看到一些跟他们年龄相仿的角色。另外，还有人误把对流量的需求当作对演员的需求。实际上，流量只是代表一部分网络观众的诉求。除了网络观众，其它各种形态的艺术作品，比如话剧、历史题材影视剧等都需要有演技的、各个年龄段的女演员绽放光彩。
许娣：部分中年女演员遇到瓶颈和困境，是特别可以理解的。年龄是自然法则，无法改变。而一些女演员，特别是那些曾经特别辉煌的女演员到了一定年龄后，产生这种焦虑，其实是一种自身前进的诉求，因为她们在思考从角色到戏路的转型，在琢磨如何在新的年龄阶段发挥自己的能量。
南都：市场对中年女演员的接受程度会有变化吗？
董文洁：从创作端和投资端来说，随着市场的逐步成熟，观众审美能力的进步和提高，大家能够和愿意欣赏更多元的美，爱上不同年龄女性的风采，影视工作者也会创作出更丰富多彩的影视作品，让各年龄段的女演员都有施展和发挥空间。像美剧《傲骨贤妻》、《傲骨之战》等以60岁以上女性为大女主的作品一定会出现。
另外，不光是女人，其实国人好像普遍都有强烈的年龄焦虑。我在美国住过很多年，发现美国人很少有年龄意识，他们不受年龄的桎梏，只要是想做的事情，在人生的任何阶段都勇于尝试。他们从来不会说我已经多少岁了，这不是我这个年龄该干的事了。我的美国朋友中有89岁才创业做手工皮具作坊的老奶奶，也有工作到去世前一周的、92岁的女经纪人。我相信随着独立意识和自我意识的觉醒，越来越多的中国女性会勇敢做自己，活出自我，只要心中有梦想，任何年龄阶段都可以启程远航。#电影世间有她# https://t.cn/A6qdNH8J
三八妇女节这天，这部电影的第一稿项目书完成。经过半年多的筹备和拍摄，2020年冬天，这部名为《世间有她》的电影终于官宣主创阵容。华语女导演张艾嘉 、@李少红、@陈冲 联合执导，@i周迅 、@TFBOYS-易炀千玺 、@郑秀文Sammi 在三个故事中分别领衔主演。三位导演以各自的女性视角，通过几对人物的情感和故事，描绘了社会中万千普通人的2020年。影片计划于2021年公映。
2020年12月26日，APEC女性领导力论坛在深圳举行。导演李少红、主演@演员许娣 和影片总出品人兼总制片人@@董文洁Jennifer ，接受了南都记者专访，谈创作灵感、女性题材和中年演员的职业发展。
【谈影片：“以全新的创作模式重新定义女性电影”】
南都：简介提到，这是一部呈现普通人在2020年生存现状的影片，创作的背景是什么？灵感源于哪里？
董文洁：疫情期间我们虽然被困家中，但思考和创作从来没停。我们一直在想电影人能做点什么。在这场看不见硝烟的“战争”中，驰援武汉的医护人员里女性占比很高，一线抗疫之外，女性在社会和家庭中也承担了越来越重要的作用。作为一名女性制片人和女性出品人，我非常希望能为提高女性电影工作者的“能见度”贡献微薄的力量。所以，就有了创作《世间有她》的想法——全部邀请女性导演执导，通过女性视角观察和描绘这个时代和这个时代的普通人。
南都：三位女导演的集体创作，是否迸发出一些创新的形式？
李少红：这种（集体创作）的关键在于完全通过女性视角来关注这个时代，尤其是2020年，全球爆发疫情，女性对现实生活的关注和体察是非常重要的。
我们选题的着眼点在家庭。疫情期间，困在家中，长达几个月不能出门，家庭成为社会生活的核心，这对很多人来说都是第一次。在这样一个特殊的背景下，每个人可能都重新认识了自己，认识了家人。所以，电影把着眼点放在了“家”这个概念上。
南都：介绍里提到，这部电影是“以全新的创作模式重新定义女性电影”，什么叫“重新定义女性电影”？
董文洁：可以从两个方面来理解，一是创作模式，从出品人、制片人到导演，所有核心环节的决策者都是女性，这在中国甚至世界影史上都是从来没有过的；二是表达方式，影片三个故事的视角都完全是女性视角，与男性导演主导的影片非常不一样。女性更细腻、更重情感表达，她们故事里的人物也都有不一样的光彩和魅力。
南都：在选角上有哪些考虑？
董文洁：主要考虑两点，一是合适，演员的年龄、状态、阅历等是不是适合角色；二是演技，这个角色有没有给演员提供展现演技的空间。《世间有她》不仅很荣幸地请到了张艾嘉、李少红、陈冲三位顶尖华语女导演，还很幸运地请到了实力与号召力兼具的主演阵容。这部电影还幸运地同时具备“现实题材”、“家国情怀”、“与我有关”、“共情共鸣”等近几年院线电影爆款的重要特质，希望我们能做出一部叫好又叫座的好电影。
【谈女性题材：“影视行业的‘她现象’会经久不衰”】
南都：2020年，女性题材的综艺、电视剧出了很多爆款，怎么看待这种“她题材”爆火的现象？为什么这一类综艺和电视剧会越来越受到关注，你预判它们的热度会持续多久？
董文洁：我希望还会再火三十年。我来深圳参加APEC女性领导力论坛之前，听到一个很震惊、也很值得社会学家研究的数字，说现在居高不下的离婚率中，80%的离婚是由女性提出来的，可见经济独立、精神独立、社会角色独立的女性越来越多，她们也越来越遵从自己的内心，追求生命和生活的质量。
现在很多影视剧的受众以女性为主，消费市场也以女性为主，女性撑起了影视剧和消费市场的大半壁江山。电影行业有一个调研，如果一部影片的想看指数里，女生比例占绝对优势，这部电影的票房一般都会特别好。我相信，影视行业的“她现象”会经久不衰。
南都：《世间有她》一方面要表达女性视角，另一方面要追求市场收益，怎样确定它表达的完整性和市场收益上的平衡？
董文洁：女性视角表达的完整性和市场收益的平衡是相辅相成的。我们电影的女性视角关注的是充满烟火气的平凡生活，是普通百姓，我们希望切中的是时代脉搏，只要能够抓住大家的关注点、兴奋点，引发大家的共情和共鸣，相信观众会去影院用脚投票的。
【谈中年女演员：“演员不是一个吃青春饭的职业”】
南都：中年女演员是否会遇到瓶颈和困境？你如何看待？
李少红：我觉得这是一个伪命题。对于女演员来讲，在哪个年龄段演哪个年龄段的戏，演员的表演区域其实都摆在那里，没有什么可焦虑的。最重要的是，女演员自身不要恐慌，我们出品人、导演、编剧、制片人都可以帮她们想一些办法，比如帮她们从花旦顺利过渡到青衣，让大家对她有渐见的认知。
演员并不是一个吃青春饭的职业。大家之所有会有这样的误解，重要原因之一来自网络。网络观众都比较年轻，他们希望看到一些跟他们年龄相仿的角色。另外，还有人误把对流量的需求当作对演员的需求。实际上，流量只是代表一部分网络观众的诉求。除了网络观众，其它各种形态的艺术作品，比如话剧、历史题材影视剧等都需要有演技的、各个年龄段的女演员绽放光彩。
许娣：部分中年女演员遇到瓶颈和困境，是特别可以理解的。年龄是自然法则，无法改变。而一些女演员，特别是那些曾经特别辉煌的女演员到了一定年龄后，产生这种焦虑，其实是一种自身前进的诉求，因为她们在思考从角色到戏路的转型，在琢磨如何在新的年龄阶段发挥自己的能量。
南都：市场对中年女演员的接受程度会有变化吗？
董文洁：从创作端和投资端来说，随着市场的逐步成熟，观众审美能力的进步和提高，大家能够和愿意欣赏更多元的美，爱上不同年龄女性的风采，影视工作者也会创作出更丰富多彩的影视作品，让各年龄段的女演员都有施展和发挥空间。像美剧《傲骨贤妻》、《傲骨之战》等以60岁以上女性为大女主的作品一定会出现。
另外，不光是女人，其实国人好像普遍都有强烈的年龄焦虑。我在美国住过很多年，发现美国人很少有年龄意识，他们不受年龄的桎梏，只要是想做的事情，在人生的任何阶段都勇于尝试。他们从来不会说我已经多少岁了，这不是我这个年龄该干的事了。我的美国朋友中有89岁才创业做手工皮具作坊的老奶奶，也有工作到去世前一周的、92岁的女经纪人。我相信随着独立意识和自我意识的觉醒，越来越多的中国女性会勇敢做自己，活出自我，只要心中有梦想，任何年龄阶段都可以启程远航。#电影世间有她# https://t.cn/A6qdNH8J
【绿色清雪+“神器”助力！清冰雪哪家强？ 看“优等生”咋答卷 】冰雪季，绕不开清冰雪话题。冰雪对素有“冰雪之冠”美誉的黑龙江而言，既是资源，亦是考验。近年来，我省清冰雪工作演进状况如何？清冰雪机械现代化进展怎样？与世界同纬度城市相比，还存在哪些差距？
看龙江清冰除雪升级之路
冬季做好清冰雪工作是衡量一座城市管理水平的重要标志，也是一座城市外在形象的直接体现。清冰雪工作如一张考卷，成绩好与坏，清晰地体现在每一条街路上。近日，记者采访到哈尔滨、大庆、牡丹江三地市城管部门的相关负责人、专业化清雪公司和市民，带您看看这些城市清雪工作的升级之路。
清雪机械化作业取代“人海战术”
“目前，全市有滚刷作业机1102台、推雪铲车240台，抛雪机32台、装载机240余台……共计1900余台（套）清冰雪设备。”11月中旬，在哈尔滨市清冰雪领导办公室督查管理科办公室，杨诚科长亮出家底，底气十足。
记者从哈尔滨市城管局获悉，近4年间，哈尔滨累计投入5亿多元，清雪机械率达90%以上，在国内处于领先地位。
与哈尔滨同样注重提升清雪机械化率的还有大庆。大庆市城管局市容环卫科科长兰兴光告诉记者：“2019年至2020年，在大庆市、区政府的要求下，市场化作业单位累计投资7900多万元，购置了200余台套清雪设备，全市机械化清雪设备总量达到了近600台（套），机械化清雪率由75%提高到78.45%。”
清雪机械水平高，速度加快，质量也提高了。哈尔滨市道里区清洁大队队长李丹对近年来的机械化清雪，深有感触，“大大降低了一线环卫工人的劳动强度。”
但机器不是万能的。因此，哈尔滨在清冰雪工作中坚持“机械为主、人工为辅”的原则。“充分发挥机械设备优势，用人工作业弥补机械作业不足，全面提高清冰雪精细化作业水平。”杨诚说。
融雪剂使用做“减法”，将绿色清冰雪进行到底
“早些年，下雪后路面撒融雪剂，车辆一辗压成黑泥。轮胎黑乎乎的，那叫一个心疼。”有着20年驾驶经验的私家车主孙兰告诉记者。随着环保意识的提高，近八九年来，哈尔滨市区对融雪剂使用管控严格，“绿色清冰雪”已成为哈尔滨清雪工作所坚持的一项重要原则。
在“绿色清冰雪”的道路上，牡丹江迈出更大的步伐。从2014年开始，牡丹江市环卫部门坚持绿色清雪理念，坚决不用一粒融雪剂，完全物理方式清雪作业。有付出就有收获，牡丹江市的绿色清雪工作，得到国家行业部门的认可。在中国城市环境卫生协会2017固废展组委会组织的“2016-2017年度环境卫生行业争优创新系列表彰活动评选”活动中荣获银奖。
市场化运作做“加法”，政府强化“裁判员”身份
很多去过大庆的人，都说大庆是清冰雪的“优等生”。兰兴光用“市场化、严格考核”几个字，道出了其中的关键。
兰兴光说，截至目前，除了龙凤区，大庆市已基本实现环卫保洁市场化。19个专业化公司通过公开招标获得项目，其中包括玉禾田、中联重科、福建龙马等多家国内知名企业。预计到2021年，当地环卫保洁工作有望全部推向市场化。
2018年5月，玉禾田集团公司进入大庆，负责萨尔图区的清洁工作。该公司经营管理中心副总监黄乐平说，按照协议要求，公司要保证机械化作业的比例，旧设备到期后要及时更新，保证清雪作业的高效。
在他看来，清雪作业市场化，让专业企业做专业的事，好处显而易见：政府解开包袱，专心当好“裁判员”。企业管理规范明晰，保障城市基础服务。“双方互相促进，让清冰雪工作更高效、更科学。”
管理更加精细化科学化智能化
记者了解到，近年来，哈尔滨、大庆、牡丹江等地，无论是对清雪工作的工作部署、责任分工，还是作业流程、清雪流程，都越来越精细化、科学化。
在普通市民看来，每场雪没有区别。但作为城管人，杨诚和兰兴光都向记者提到，每场雪也都不尽相同，根据实际情况细化作业流程，合理配备机械设备，是清雪工作的一个重要管理方式。
为了提高清雪质量，牡丹江市打破行政区域界限，把清雪力量分为6个机械化作业队。按照轻重缓急，“先主后次，最后向小街巷推进”的清雪程序，减少重复作业。运雪工作已全部推向市场，今冬实现了对运雪车辆的智能管理。
发达国家这些经验可借鉴
尽管龙江清冰雪工作在不断向机械化精细化发展，但与发达国家相比，仍有较大差距。日前，一些旅居国外的龙江人和清雪设备制造专家提出，发达国家清雪高机械化率、用法律形成约束机制使“全民清雪”常态化等措施，或可为我省清雪工作提供借鉴。
资料显示，“北欧、美国、加拿大、日本等国家的机械化除雪率可达到80%至90%。”加拿大魁北克省蒙特利尔旅游局官方微博工作人员告诉记者，加拿大各地清雪都非常标准化和技术化。清雪工程是个大项目，每年由市政府招投标。下雪之前，根据成熟的天气预报，出动撒盐工程车，在高速和市内及人行道上撒盐。雪中会有清道车辆负责把雪推至路边，雪后根据路段重要性比如学校医院，提前贴出清雪公告，告知居民清雪时段，车辆要移走。随后清雪队伍上阵：第一轮是砸冰车，第二轮是推雪集中，第三轮是扬雪，第四轮是接住扬雪运至市区外。
目前旅居在加拿大多伦多的哈尔滨市民王德江说，当地政府清雪主要负责市政道路，设备以大型清雪设备和撒盐设备为主。“全民扫雪是一个常态化行为。一般百姓家中会有扬雪机、柴油手推式清雪机等设备。”王德江说。
在西雅图工作的哈尔滨女孩刘洋告诉记者，“在美国，人行道积雪归业主管，自己扫不了要雇人打扫。如有路人在雪地滑倒跌伤，负责该区域扫雪的单位或个人还可能吃官司，面临潜在的巨额赔偿。对于清雪工作，普通人都不敢掉以轻心。”
在发达国家，清雪工作利用法律框架加上居民自觉，形成约束机制。加拿大埃德蒙顿，清雪期间会发布季节性停车禁令。停在指定的季节性停车禁令路线上的车辆，将被罚款并被拖走，费用由车主承担。
“意大利有规定，雪天私家车必须安装防滑链出行，否则将面临50欧元的罚款。”哈尔滨中诚科技发展有限公司总经理张晓晨这样说。
哈尔滨有家硬核清冰雪设备公司
“公司拥有40多项国家发明和实用新型专利、13项国际专利，产品入选中国人民解放军总后勤部军需设备采购目录，同产品中唯一入选工信部国家应急产品名录，并成功销售到美国、加拿大……”
11月24日，听哈尔滨中诚科技发展有限公司（以下简称“中诚科技”）总经理张晓晨介绍公司概况，着实让记者感到，“这家企业有硬核竞争力”。
张晓晨早年曾是呼兰养路段的一名职工，身为一名老交通人，早在20多年前，他就根据市场需求，探寻冰雪路面的养护之道，并从中嗅出商机。
2011年11月，中诚科技成立，专注于解决高寒、高海拔地区冬季路面坚冰和重度压实冰的清理难题，研发破冰除雪装备。目前累计纳税额在2300万左右，年产值约千万。
中诚科技每年拿出10%至20%的利润，投入到技术研发中。除了自有的研发团队，该公司还与哈尔滨工业大学，及美国爱荷华大学、内华达大学，加利福尼亚交通厅和美国国家道路安全委员会展开深入合作。张晓晨坦言，在同类企业中，公司并不是规模最大的，但从研发能力来说，是首屈一指的。公司相继获得有关部门颁发的“公路健养杯绿色产品奖”“清冰雪技术与设施奖”等各类荣誉奖项。2019年，参与交通部绿色清冰雪行业标准制定。
下一步，中诚科技将进军中亚、西北欧等国际区域，进一步拓展国际市场，光大黑龙江名品。
https://t.cn/A6qvTMaA
看龙江清冰除雪升级之路
冬季做好清冰雪工作是衡量一座城市管理水平的重要标志，也是一座城市外在形象的直接体现。清冰雪工作如一张考卷，成绩好与坏，清晰地体现在每一条街路上。近日，记者采访到哈尔滨、大庆、牡丹江三地市城管部门的相关负责人、专业化清雪公司和市民，带您看看这些城市清雪工作的升级之路。
清雪机械化作业取代“人海战术”
“目前，全市有滚刷作业机1102台、推雪铲车240台，抛雪机32台、装载机240余台……共计1900余台（套）清冰雪设备。”11月中旬，在哈尔滨市清冰雪领导办公室督查管理科办公室，杨诚科长亮出家底，底气十足。
记者从哈尔滨市城管局获悉，近4年间，哈尔滨累计投入5亿多元，清雪机械率达90%以上，在国内处于领先地位。
与哈尔滨同样注重提升清雪机械化率的还有大庆。大庆市城管局市容环卫科科长兰兴光告诉记者：“2019年至2020年，在大庆市、区政府的要求下，市场化作业单位累计投资7900多万元，购置了200余台套清雪设备，全市机械化清雪设备总量达到了近600台（套），机械化清雪率由75%提高到78.45%。”
清雪机械水平高，速度加快，质量也提高了。哈尔滨市道里区清洁大队队长李丹对近年来的机械化清雪，深有感触，“大大降低了一线环卫工人的劳动强度。”
但机器不是万能的。因此，哈尔滨在清冰雪工作中坚持“机械为主、人工为辅”的原则。“充分发挥机械设备优势，用人工作业弥补机械作业不足，全面提高清冰雪精细化作业水平。”杨诚说。
融雪剂使用做“减法”，将绿色清冰雪进行到底
“早些年，下雪后路面撒融雪剂，车辆一辗压成黑泥。轮胎黑乎乎的，那叫一个心疼。”有着20年驾驶经验的私家车主孙兰告诉记者。随着环保意识的提高，近八九年来，哈尔滨市区对融雪剂使用管控严格，“绿色清冰雪”已成为哈尔滨清雪工作所坚持的一项重要原则。
在“绿色清冰雪”的道路上，牡丹江迈出更大的步伐。从2014年开始，牡丹江市环卫部门坚持绿色清雪理念，坚决不用一粒融雪剂，完全物理方式清雪作业。有付出就有收获，牡丹江市的绿色清雪工作，得到国家行业部门的认可。在中国城市环境卫生协会2017固废展组委会组织的“2016-2017年度环境卫生行业争优创新系列表彰活动评选”活动中荣获银奖。
市场化运作做“加法”，政府强化“裁判员”身份
很多去过大庆的人，都说大庆是清冰雪的“优等生”。兰兴光用“市场化、严格考核”几个字，道出了其中的关键。
兰兴光说，截至目前，除了龙凤区，大庆市已基本实现环卫保洁市场化。19个专业化公司通过公开招标获得项目，其中包括玉禾田、中联重科、福建龙马等多家国内知名企业。预计到2021年，当地环卫保洁工作有望全部推向市场化。
2018年5月，玉禾田集团公司进入大庆，负责萨尔图区的清洁工作。该公司经营管理中心副总监黄乐平说，按照协议要求，公司要保证机械化作业的比例，旧设备到期后要及时更新，保证清雪作业的高效。
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管理更加精细化科学化智能化
记者了解到，近年来，哈尔滨、大庆、牡丹江等地，无论是对清雪工作的工作部署、责任分工，还是作业流程、清雪流程，都越来越精细化、科学化。
在普通市民看来，每场雪没有区别。但作为城管人，杨诚和兰兴光都向记者提到，每场雪也都不尽相同，根据实际情况细化作业流程，合理配备机械设备，是清雪工作的一个重要管理方式。
为了提高清雪质量，牡丹江市打破行政区域界限，把清雪力量分为6个机械化作业队。按照轻重缓急，“先主后次，最后向小街巷推进”的清雪程序，减少重复作业。运雪工作已全部推向市场，今冬实现了对运雪车辆的智能管理。
发达国家这些经验可借鉴
尽管龙江清冰雪工作在不断向机械化精细化发展，但与发达国家相比，仍有较大差距。日前，一些旅居国外的龙江人和清雪设备制造专家提出，发达国家清雪高机械化率、用法律形成约束机制使“全民清雪”常态化等措施，或可为我省清雪工作提供借鉴。
资料显示，“北欧、美国、加拿大、日本等国家的机械化除雪率可达到80%至90%。”加拿大魁北克省蒙特利尔旅游局官方微博工作人员告诉记者，加拿大各地清雪都非常标准化和技术化。清雪工程是个大项目，每年由市政府招投标。下雪之前，根据成熟的天气预报，出动撒盐工程车，在高速和市内及人行道上撒盐。雪中会有清道车辆负责把雪推至路边，雪后根据路段重要性比如学校医院，提前贴出清雪公告，告知居民清雪时段，车辆要移走。随后清雪队伍上阵：第一轮是砸冰车，第二轮是推雪集中，第三轮是扬雪，第四轮是接住扬雪运至市区外。
目前旅居在加拿大多伦多的哈尔滨市民王德江说，当地政府清雪主要负责市政道路，设备以大型清雪设备和撒盐设备为主。“全民扫雪是一个常态化行为。一般百姓家中会有扬雪机、柴油手推式清雪机等设备。”王德江说。
在西雅图工作的哈尔滨女孩刘洋告诉记者，“在美国，人行道积雪归业主管，自己扫不了要雇人打扫。如有路人在雪地滑倒跌伤，负责该区域扫雪的单位或个人还可能吃官司，面临潜在的巨额赔偿。对于清雪工作，普通人都不敢掉以轻心。”
在发达国家，清雪工作利用法律框架加上居民自觉，形成约束机制。加拿大埃德蒙顿，清雪期间会发布季节性停车禁令。停在指定的季节性停车禁令路线上的车辆，将被罚款并被拖走，费用由车主承担。
“意大利有规定，雪天私家车必须安装防滑链出行，否则将面临50欧元的罚款。”哈尔滨中诚科技发展有限公司总经理张晓晨这样说。
哈尔滨有家硬核清冰雪设备公司
“公司拥有40多项国家发明和实用新型专利、13项国际专利，产品入选中国人民解放军总后勤部军需设备采购目录，同产品中唯一入选工信部国家应急产品名录，并成功销售到美国、加拿大……”
11月24日，听哈尔滨中诚科技发展有限公司（以下简称“中诚科技”）总经理张晓晨介绍公司概况，着实让记者感到，“这家企业有硬核竞争力”。
张晓晨早年曾是呼兰养路段的一名职工，身为一名老交通人，早在20多年前，他就根据市场需求，探寻冰雪路面的养护之道，并从中嗅出商机。
2011年11月，中诚科技成立，专注于解决高寒、高海拔地区冬季路面坚冰和重度压实冰的清理难题，研发破冰除雪装备。目前累计纳税额在2300万左右，年产值约千万。
中诚科技每年拿出10%至20%的利润，投入到技术研发中。除了自有的研发团队，该公司还与哈尔滨工业大学，及美国爱荷华大学、内华达大学，加利福尼亚交通厅和美国国家道路安全委员会展开深入合作。张晓晨坦言，在同类企业中，公司并不是规模最大的，但从研发能力来说，是首屈一指的。公司相继获得有关部门颁发的“公路健养杯绿色产品奖”“清冰雪技术与设施奖”等各类荣誉奖项。2019年，参与交通部绿色清冰雪行业标准制定。
下一步，中诚科技将进军中亚、西北欧等国际区域，进一步拓展国际市场，光大黑龙江名品。
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