1.元宵节值班是有汤圆和饺子吃的哈哈哈哈
2.我拍的十五的月亮
3.老妈拍的家里的烟花
4.前后买了接近三十个快递，包装都攒着没扔，今天一口气全扔了还挺爽的[doge]
5.换了春秋执勤服怎么感觉自己更圆润了呢[疑问]我真的不胖啊
6-8 终于有了鞋架、盆架和WiFi，宿舍升级计划所有既定目标都已完成，之后是不是要继续搞些装饰品呢，另外所长应该不会同意我在所里养猫的吧[阴险]
以后还要一如既往的热爱生活啊[元宵][2021][牛哞哞] https://t.cn/R2WxT6z
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6-8 终于有了鞋架、盆架和WiFi，宿舍升级计划所有既定目标都已完成，之后是不是要继续搞些装饰品呢，另外所长应该不会同意我在所里养猫的吧[阴险]
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【装修你遇到过哪些无语的事情？】#客厅装修#中，瓷砖地板砖绝对是重中之重，所以前几条都是关于瓷砖的。
1.买瓷砖除了看防水性，一定要记得看拖完后的效果，我家瓷砖拖完后水渍就很难看，所以建议大家买瓷砖去建材市场时带瓶水，往选中的瓷砖上泼一下，再用店里拖把拖一下就看出来效果了。这时候千万别嫌麻烦，因为买时逃避麻烦，以后生活的麻烦就会不断。
2.买回家的瓷砖会比店里看的时候颜色浅不少，所以选时可以深一个度。
3.跟铺砖师傅聊天，他说一般送到家里的瓷砖平整度会没店里好，店里一般摆放一级的（很平），送来的大多是二级三级，不过也别太担心，只要是买大品牌的相对都有保障，主要是小品牌的容易这样，毕竟一分价钱一分货。
4.铺瓷砖时一定要时刻盯着，按照你的喜好铺，别相信工人的工作经验，因为工作经验和审美能力是两回事，他们可能铺的很平，但铺装方式有问题，就丑了吧唧。
5.鞋柜一定要多做，就像有位网友说的：在买鞋上人人都是蜈蚣。。。
6.买沙发要看沙发垫的缝隙是否在中间，我买的沙发三个坐垫，正对着电视的正好是缝隙，坐的时候很不舒服，回头准备买个垫子垫上。
1.买瓷砖除了看防水性，一定要记得看拖完后的效果，我家瓷砖拖完后水渍就很难看，所以建议大家买瓷砖去建材市场时带瓶水，往选中的瓷砖上泼一下，再用店里拖把拖一下就看出来效果了。这时候千万别嫌麻烦，因为买时逃避麻烦，以后生活的麻烦就会不断。
2.买回家的瓷砖会比店里看的时候颜色浅不少，所以选时可以深一个度。
3.跟铺砖师傅聊天，他说一般送到家里的瓷砖平整度会没店里好，店里一般摆放一级的（很平），送来的大多是二级三级，不过也别太担心，只要是买大品牌的相对都有保障，主要是小品牌的容易这样，毕竟一分价钱一分货。
4.铺瓷砖时一定要时刻盯着，按照你的喜好铺，别相信工人的工作经验，因为工作经验和审美能力是两回事，他们可能铺的很平，但铺装方式有问题，就丑了吧唧。
5.鞋柜一定要多做，就像有位网友说的：在买鞋上人人都是蜈蚣。。。
6.买沙发要看沙发垫的缝隙是否在中间，我买的沙发三个坐垫，正对着电视的正好是缝隙，坐的时候很不舒服，回头准备买个垫子垫上。
【北上广深回武汉找工作有多难？】一位很久没见的同学，年前刚从深圳打道回府武汉找工作。几个老同学觥筹交错之间，他吐槽了前段时间在武汉找工作的一些怪事，听过之后大家都不是滋味，虽然同学回来是好事，但事实是武汉确实留不住从大城市回来的人才，大家都建议他重回南方。
因为觉得家中老人年事已高，作为家中的独子，觉得离家近一点，方便找过老人。他也做好了工资降低3成的心理准备，但事实告诉他，收入并不是最重要的，而是这里的公司让他完全不能理解。
他在几个大的招聘网站找工作，别说知名公司，能保证正规的公司都不多，而且和他之前做的网络运营推广相关的工作也不多。看到工资不说八折，连六折都难说。但既然回来了，他抱着好事多磨的态度索性投简历，面试，但2个月下来，直接让他折服了，从开始信心十足，毫无信心，他说了几个很搞笑的面试例子：
1、有一次面试了一家号称“什么轮”的公司。HR一出来似乎说的都不是面试的内容，更多的是对公司未来的展望和发展目标。几个小年轻，凑了几十万块钱，真实的产品影子都没有，就开始天花乱坠地说未来什么ABC，上市，纳斯达克。同学实际上之前深圳知名的上市工作待过，别人都讲能力，只看当下，不说未来。这些公司HR看的的都是能力，没能力直接拜拜，工作时间都不够，谁还和你闲着讲未来。最后这家公司HR才拿起简历打量一番，说之前也看过同学的条件，觉得比较契合公司的气质，但介于公司还是初创阶段，希望能同舟共济，工资只有3500元，未来会给一些公司股份，未来公司会有很好的发展。搞得同学直接傻眼，心里想这些人谈未来头头是道，谈工资就缩到一团，哎！
2、一家招聘简章上说非常有实力的初创网络公司，号称做了多少游戏代理，多少有些推广业务，公司网站页面也做得很酷炫。但是同学打车从闹市区逐渐变成菜地，然后车停在一个学校旁边的写字楼里面，灰暗的过道，一个破败的大门挂着公司的牌匾，看上去办公桌是二手的，电脑也是灰蒙蒙。由于是冬天去的，没开空调，里面有几年轻人卷缩在取暖器傍边开着外放里面打游戏，这难道不是一个黑网吧的感觉。同学走进去，直接说了一句：对不起！走错门了，转身回家。难道这就是介绍上的非常有实力，枉费了往返100多的的士费。
3、一个名字非常牛的公司，拿公司名在网上随便一搜都是和谁谁谁大咖合作，谁谁谁过合影，推广的内容不少，但看来看去了半天都不知道这个公司是干什么的？同学面试通知他，他觉得去看看也无妨，公司门面还不错，在一个正规的写字楼里面，场面也不小。走进去，居然还有接待的前台，恐怕这是同学见过的最正规的公司，接待的是一个位中年男人，操着一口武汉周边县市的口音。他还和同学套近乎，说他之前也是在广东打拼，赚了点钱最后回来武汉创业。但至此同学依旧还不知道这家公司是干什么的。渐渐聊得深入，后面才知道这家非常牛的公司就是一家做微和多的网络推广公司，而且卖的都是一些没听说过的山寨护肤品，说是需要运营，然后做点推广的工作，工资3000元，外加提成，看着大气，没想到这厮比牛皮哄哄的“轮”公司还要低，还要去骗人。
然后就是遇到很多网上面试的公司，直接过来就是很直接的要求写一篇全原创专业文字，还需要配图，谁知道对方会不会转手去卖钱。而这种事情在深圳那边几乎没有，几乎都是要求你提供之前写的一些作品，没有说直接要面试者马上写原创文字的，这点很难理解；
这几个月同学说在武汉工作没找到，精彩的故事情节每天都在发生。
同学说他的要求并不是很高，只要有个稍好的工作环境，说得过去的工资，有个5000左右，多干点事没有问题。毕竟武汉不是北上广深等发达城市，只是为了离家近一点。但是这些奇奇怪怪的公司陆续出现，让他对武汉找工作完全也没了信心，而且也对自己未来的发展也并不是很好。都是这个年纪的人了，上有老下有小，还是事业为重，我建议他最后还是建议回去男方，毕竟干了那些年，各个反面都比较熟悉，而且机会比武汉多不少，家里老人，趁老人身体好，建议他可以出去奋斗几年。
年后他没去深圳，在广州的朋友介绍下进了一家500强公司，虽说也是从基层做起，但是无论是工作条件，还是薪酬都比会武汉好不少。所以说武汉还需努力，能吸引人才，留得住人才才是最重要的，表面的光鲜真的不能代表什么。
因为觉得家中老人年事已高，作为家中的独子，觉得离家近一点，方便找过老人。他也做好了工资降低3成的心理准备，但事实告诉他，收入并不是最重要的，而是这里的公司让他完全不能理解。
他在几个大的招聘网站找工作，别说知名公司，能保证正规的公司都不多，而且和他之前做的网络运营推广相关的工作也不多。看到工资不说八折，连六折都难说。但既然回来了，他抱着好事多磨的态度索性投简历，面试，但2个月下来，直接让他折服了，从开始信心十足，毫无信心，他说了几个很搞笑的面试例子：
1、有一次面试了一家号称“什么轮”的公司。HR一出来似乎说的都不是面试的内容，更多的是对公司未来的展望和发展目标。几个小年轻，凑了几十万块钱，真实的产品影子都没有，就开始天花乱坠地说未来什么ABC，上市，纳斯达克。同学实际上之前深圳知名的上市工作待过，别人都讲能力，只看当下，不说未来。这些公司HR看的的都是能力，没能力直接拜拜，工作时间都不够，谁还和你闲着讲未来。最后这家公司HR才拿起简历打量一番，说之前也看过同学的条件，觉得比较契合公司的气质，但介于公司还是初创阶段，希望能同舟共济，工资只有3500元，未来会给一些公司股份，未来公司会有很好的发展。搞得同学直接傻眼，心里想这些人谈未来头头是道，谈工资就缩到一团，哎！
2、一家招聘简章上说非常有实力的初创网络公司，号称做了多少游戏代理，多少有些推广业务，公司网站页面也做得很酷炫。但是同学打车从闹市区逐渐变成菜地，然后车停在一个学校旁边的写字楼里面，灰暗的过道，一个破败的大门挂着公司的牌匾，看上去办公桌是二手的，电脑也是灰蒙蒙。由于是冬天去的，没开空调，里面有几年轻人卷缩在取暖器傍边开着外放里面打游戏，这难道不是一个黑网吧的感觉。同学走进去，直接说了一句：对不起！走错门了，转身回家。难道这就是介绍上的非常有实力，枉费了往返100多的的士费。
3、一个名字非常牛的公司，拿公司名在网上随便一搜都是和谁谁谁大咖合作，谁谁谁过合影，推广的内容不少，但看来看去了半天都不知道这个公司是干什么的？同学面试通知他，他觉得去看看也无妨，公司门面还不错，在一个正规的写字楼里面，场面也不小。走进去，居然还有接待的前台，恐怕这是同学见过的最正规的公司，接待的是一个位中年男人，操着一口武汉周边县市的口音。他还和同学套近乎，说他之前也是在广东打拼，赚了点钱最后回来武汉创业。但至此同学依旧还不知道这家公司是干什么的。渐渐聊得深入，后面才知道这家非常牛的公司就是一家做微和多的网络推广公司，而且卖的都是一些没听说过的山寨护肤品，说是需要运营，然后做点推广的工作，工资3000元，外加提成，看着大气，没想到这厮比牛皮哄哄的“轮”公司还要低，还要去骗人。
然后就是遇到很多网上面试的公司，直接过来就是很直接的要求写一篇全原创专业文字，还需要配图，谁知道对方会不会转手去卖钱。而这种事情在深圳那边几乎没有，几乎都是要求你提供之前写的一些作品，没有说直接要面试者马上写原创文字的，这点很难理解；
这几个月同学说在武汉工作没找到，精彩的故事情节每天都在发生。
同学说他的要求并不是很高，只要有个稍好的工作环境，说得过去的工资，有个5000左右，多干点事没有问题。毕竟武汉不是北上广深等发达城市，只是为了离家近一点。但是这些奇奇怪怪的公司陆续出现，让他对武汉找工作完全也没了信心，而且也对自己未来的发展也并不是很好。都是这个年纪的人了，上有老下有小，还是事业为重，我建议他最后还是建议回去男方，毕竟干了那些年，各个反面都比较熟悉，而且机会比武汉多不少，家里老人，趁老人身体好，建议他可以出去奋斗几年。
年后他没去深圳，在广州的朋友介绍下进了一家500强公司，虽说也是从基层做起，但是无论是工作条件，还是薪酬都比会武汉好不少。所以说武汉还需努力，能吸引人才，留得住人才才是最重要的，表面的光鲜真的不能代表什么。
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