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联系方式：0757-86089505（张小姐）
投递邮箱：gdcsfwfsnh@163.com
广州广电城市服务集团股份有限公司（简称“广电城市服务”）是广州市属国企广州无线电集团成员企业之一，其前身为广州广电物业管理有限公司，于1998年成立，具备国家物业管理一级资质，是国内首家加入物业管理国际金钥匙联盟的企业，被认定为广东省高新技术企业。
福利待遇
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六险一金
免费住宿
员工活动
多种补贴
班车接送
专业培训
1.入职即提供免费公寓式住宿！
2.试用期即购买六险一金，每月多项福利补贴和多项岗位奖励！
3.正式员工根据公司相关规定享有岗位月度绩效奖金、年终双薪和年终奖！
4.工作时间为5天8小时制！（保安员/消防监控员月休6天）
员工活动丰富多样！
超暖心的季度员工生日会、户外拓展团建活动、观影活动、插花活动等等；集团每年举办多种文体比赛：羽毛球比赛、排球比赛、棋类比赛等等，有才你就来！
员工福利满满！
春节、三八妇女节、中秋节、圣诞节等等节日，礼物拿到你手软！还有不定期惊喜送到！
公司为你提供多种培训！
岗位培训、技能培训、管理培训、知识素养培训等等！全面提升专业技能，助你职场快速发展！
【赶紧下滑，寻找适合您的岗位吧！】
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招聘：酒店前厅主管
WELCOME TO JOIN US
岗位职责：
1.负责酒店前厅的日常接待和管理工作；
2.负责督导前厅人员工作，明确岗位责任，委派工作任务，及时调整工作部署；
3.协助上级领导制定服务标准，优化工作程序，正确传达上级领导工作指示和工作安排；
4.熟练掌握酒店运营系统，执行服务区域的岗位检查，监督前厅部的日常运作；
5.掌握紧急事件处理措施，及时处理和跟进客人投诉和请求，并将客人评语与反馈意见报告至上级领导；
6.保障员工工作质量、仪容仪表、报告制度等严格按照工作规范执行，实现优质服务；
任职要求：
1.年龄25-35岁，大专及以上学历，酒店管理等相关专业、具备中大型酒店2年以上相关管理经验；
2.全面掌握酒店前厅工作知识及日常运行管理；熟练运用酒店运营系统，掌握各项功能的使用和设置；
3.具备良好的财务知识，熟悉保密信用政策；
4.具备良好的管理技能与沟通技巧，有良好的组织及解决问题的能力。
招聘：人事行政专员
WELCOME TO JOIN US
岗位职责：
1、负责协助上级对行政规章制度、劳动纪律的收集、制定、完善、监督、执行；
2、负责各类资证的申报、年审、变更或注销；
3、负责行政档案管理和办公用品管理；
4、负责资产配置，统计行政费用及办公设施用品管理；
5、负责工作服的订做与发放管理；
6、负责考勤数据统计与核对，日常工作报表制作。
（视情况可综合人力资源或行政方向培养）
任职要求：
1、22-28岁，形象气质佳，大专以上学历，人力资源或行政管理相关专业，1年以上人事或行政管理工作经验；
2、熟练使用各种办公软件, 受过公文写作与人力资源、行政管理相关培训，有企业人事行政管理统筹意识；
3、具有良好的职业道德，坦诚敬业，具有稳定的职业规划，忠诚度高；
4、做事客观严谨、踏实敬业，能够承担工作压力。
招聘：前台会务助理
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岗位职责：
1.负责前台接待和会务接待相关服务工作；
2.负责受理客户来电、报修、意见、建议和综合需求，并及时处理；
3.整理归档各类服务单据。
任职要求：
1.大专及以上学历，专业不限（欢迎应届生），优秀者可放宽至高中、中专学历；
2.18-28岁，女性身高163cm或以上，形象良好；
3.具备良好的服务意识与一定商务礼仪知识，具备一年相关工作经验者优先；
招聘：保安员/消防监控员
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岗位职责：
1.负责园区内治安防范，维护园区财产安全及人员人身安全；
2.负责责任区内的清洁绿化及公共设施设备的检查及上报；
3.监管当值岗位范围内消防设备设施，承担防火灭火、维保消防设备设施的责任；
4.协助完成园区活动接待、保卫工作。
任职要求：
1.18-43岁，男性身高170cm以上（形象岗身高要求175cm以上）；
2.了解国家相关安全法规和治安条例、安全防范等能力；
3.具有保安员证和退伍军人优先，具备一年或以上安保工作经验优先；
4.月休6日，8小时工作制，可接受轮班制。
招聘：工程技工
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岗位职责：
1.负责所管辖设备设施的维修保养工作；
2.参加设备故障的抢修工作，及时排除设备故障，保证设备设施保持良好的运行状态；
3.根据设备设施保养计划完成保养工作；
4.检查、验收设备的运行情况，并对系统设备运行故障进行相关的报修/维修处理。
任职要求：
1.20-40岁，男性，持电工上岗操作证；具备2年以上相关工作经验；
2.熟悉工程电力、弱电、强电、空调、专用消防、电梯、安防等系统设备；
3.有高压证、制冷证等相关证件者优先；
4.可接受轮班制。
招聘：酒店客房服务员
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岗位职责：
1.参加每日例会，按要求执行工作任务和程序；
2.检查客房房态并及时更新房态，并进行汇报；
3.贯彻执行管理程序，确保客房达到清洁和维护标准要求；
4.确保所有楼层用品的存货充足，并及时进行补充更换。
任职要求：
1.20-40岁，具有酒店行业经验、客房工作经验者优先；
2.吃苦耐劳，身体健康，有良好服务意识。
3.可接受轮班制。
招聘：酒店前厅接待员
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岗位职责：
1.根据程序为到店客人办理登记、房间分配，严格执行客人保密制度；
2.积极与酒店客人建立保持良好关系，及时解决客人投诉、要求和疑问；
3.掌握部门内各项运营程序和标准，确保酒店运营系统内数据的准确性；
4.保持前台工作区的整洁有序，并做好客人到店前的各项准备。
任职要求：
1.18-28岁，女性身高162cm以上，形象良好；
2.有责任心、积极向上、热情礼貌；
3.拥有相关酒店工作经验者优先考虑；
4.可接受轮班制。
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任职要求：
1.年龄25-35岁，大专及以上学历，酒店管理等相关专业、具备中大型酒店2年以上相关管理经验；
2.全面掌握酒店前厅工作知识及日常运行管理；熟练运用酒店运营系统，掌握各项功能的使用和设置；
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1、负责协助上级对行政规章制度、劳动纪律的收集、制定、完善、监督、执行；
2、负责各类资证的申报、年审、变更或注销；
3、负责行政档案管理和办公用品管理；
4、负责资产配置，统计行政费用及办公设施用品管理；
5、负责工作服的订做与发放管理；
6、负责考勤数据统计与核对，日常工作报表制作。
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1、22-28岁，形象气质佳，大专以上学历，人力资源或行政管理相关专业，1年以上人事或行政管理工作经验；
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3.具备良好的服务意识与一定商务礼仪知识，具备一年相关工作经验者优先；
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1.负责园区内治安防范，维护园区财产安全及人员人身安全；
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3.监管当值岗位范围内消防设备设施，承担防火灭火、维保消防设备设施的责任；
4.协助完成园区活动接待、保卫工作。
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2.了解国家相关安全法规和治安条例、安全防范等能力；
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广州广电城市服务集团股份有限公司（简称“广电城市服务”）是广州市属国企广州无线电集团成员企业之一，于1998年成立，具备国家物业管理一级资质，是国内首家加入物业管理国际金钥匙联盟的企业，被认定为广东省高新技术企业。
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4.工作时间为5天8小时制！（保安员/消防监控员月休6天）
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超暖心的季度员工生日会、户外拓展团建活动、观影活动、插花活动等等；集团每年举办多种文体比赛：羽毛球比赛、排球比赛、棋类比赛等等，有才你就来！
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招聘：人事行政专员
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1.负责公司各类资证的申报、年审、变更或注销工作；
2.负责行政档案管理工作，对行政文书档案资料的归档立卷管理；
3.统计办公室行政费用及其他数据的收集，布置安排并负责公司办公设施的管理；
4.负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品、工作服）的管理工作，包括清点、维护、登记等；
5.负责考勤、绩效工资的核算及社保，公积金增减员申报；
6.做好后勤保障工作，落实员工宿舍安排与布置；
任职要求：
1.22-28岁，大专及以上学历，行政管理相关专业；
2.具有2年以上行政工作经验；
3.形象良好，熟练使用各种办公软件，擅长公文写作；
4.工作严谨负责，认真细心，执行力与抗压力强。
招聘：保洁主管
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岗位职责：
1.负责落实周/月度清洁工作计划的执行，每日巡视园区，负责清洁工作的现场品质考核；
2.严格按照清洁管理作业程序和清洁标准进行督察管理，组织落实检查制度；
3.负责合理配置项目内清洁器具和清洁人员；
4.负责监督外包公司日常各项保洁工作；
5.负责特约服务及紧急保洁工作任务的安排及落实工作，确保服务质量。
任职要求：
1.25-40岁，大专及以上学历，物业管理及相关专业，具备两年以上物业相关岗位工作经验，有园区、写字楼物业管理经验优先考虑；
2.具有物业管理员证书，具备较强物业管理知识优先考虑；
3.熟练电脑办公软件运用，具有较强组织执行能力和沟通能力，具有较强的综合事务处理能力。
招聘：前台会务助理
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1.负责前台接待和会务接待相关服务工作；
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2.18-28岁，女性身高163cm或以上，形象良好；
3.具备良好的服务意识，具备一年相关工作经验者优先；
4.具备一定商务礼仪知识，较强语言表达能力和沟通能力。
招聘：保安员/消防监控员
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1.负责园区内治安防范，维护园区财产安全及人员人身安全；
2.负责责任区内的清洁绿化及公共设施设备的检查及上报；
3.监管当值岗位范围内消防设备设施，承担防火灭火、维保消防设备设施的责任；
4.协助完成园区活动接待、保卫工作。
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1.18-43岁，男性身高170cm以上（形象岗身高要求175cm以上）；
2.了解国家相关安全法规和治安条例、安全防范等能力；
3.具有保安员证和退伍军人优先，具备一年或以上安保工作经验优先；
4.月休6日，8小时工作制，可接受轮班制。
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2.参加设备故障的抢修工作，及时排除设备故障，保证设备设施保持良好的运行状态；
3.根据设备设施保养计划完成保养工作；
4.检查、验收设备的运行情况，并对系统设备运行故障进行相关的报修/维修处理。
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2.熟悉工程电力、弱电、强电、空调、专用消防、电梯、安防等系统设备；
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4.负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品、工作服）的管理工作，包括清点、维护、登记等；
5.负责考勤、绩效工资的核算及社保，公积金增减员申报；
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2.具有2年以上行政工作经验；
3.形象良好，熟练使用各种办公软件，擅长公文写作；
4.工作严谨负责，认真细心，执行力与抗压力强。
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1.负责落实周/月度清洁工作计划的执行，每日巡视园区，负责清洁工作的现场品质考核；
2.严格按照清洁管理作业程序和清洁标准进行督察管理，组织落实检查制度；
3.负责合理配置项目内清洁器具和清洁人员；
4.负责监督外包公司日常各项保洁工作；
5.负责特约服务及紧急保洁工作任务的安排及落实工作，确保服务质量。
任职要求：
1.25-40岁，大专及以上学历，物业管理及相关专业，具备两年以上物业相关岗位工作经验，有园区、写字楼物业管理经验优先考虑；
2.具有物业管理员证书，具备较强物业管理知识优先考虑；
3.熟练电脑办公软件运用，具有较强组织执行能力和沟通能力，具有较强的综合事务处理能力。
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2.负责受理客户来电、报修、意见、建议和综合需求，并及时处理；
3.整理归档各类服务单据。
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1.大专及以上学历，专业不限（欢迎应届生），优秀者可放宽至高中、中专学历；
2.18-28岁，女性身高163cm或以上，形象良好；
3.具备良好的服务意识，具备一年相关工作经验者优先；
4.具备一定商务礼仪知识，较强语言表达能力和沟通能力。
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2.负责责任区内的清洁绿化及公共设施设备的检查及上报；
3.监管当值岗位范围内消防设备设施，承担防火灭火、维保消防设备设施的责任；
4.协助完成园区活动接待、保卫工作。
任职要求：
1.18-43岁，男性身高170cm以上（形象岗身高要求175cm以上）；
2.了解国家相关安全法规和治安条例、安全防范等能力；
3.具有保安员证和退伍军人优先，具备一年或以上安保工作经验优先；
4.月休6日，8小时工作制，可接受轮班制。
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1.负责所管辖设备设施的维修保养工作；
2.参加设备故障的抢修工作，及时排除设备故障，保证设备设施保持良好的运行状态；
3.根据设备设施保养计划完成保养工作；
4.检查、验收设备的运行情况，并对系统设备运行故障进行相关的报修/维修处理。
任职要求：
1.20-40岁，男性，持电工上岗操作证；具备2年以上相关工作经验；
2.熟悉工程电力、弱电、强电、空调、专用消防、电梯、安防等系统设备；
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2.检查客房房态并及时更新房态，并进行汇报；
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4.确保所有楼层用品的存货充足，并及时进行补充更换。
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2.身体健康、爱岗敬业，具备良好的服务意识和团队协作精神；
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“女中豪杰”命理解析
此命现任一个拥有1个亿资产的中型企业公司的经理,属于一个典型的女中豪杰,巾帼英雄.此命之主人,能力强,晩力足,性格内刚外柔,原则性很强,但又不失灵活机动,现分析其命理所在。
某女命：
正官辛卯劫财刃4-13甲午
14-乙末
正印癸巳食神24-丙申
34-丁酉
日主甲子正印44-戊戌
54-己亥
伤官丁卯劫财刃64-庚子
1.身印伤旺有官透,能量充足魄力大
甲木日干坐子水正印生身,年时两个卯木羊刃,天干辛癸甲一路相生,日干旺相明显。
癸水正印坐已月囚令失时,己宫是水的绝地,子为禄旺之宫,更得年干辛金之源泉,印绶相旺。
辛金正官坐卯是囚地,已月正官死令,好在已宫是金的进气,命中官星不旺,尚喜已中官星有根,因此,正官可以待用。喜得行运一路助官,24-53岁,30年西方官旺之运,正是命主当权的好时候,已亥正财主事生官,庚子辛丑又助官，故运中一生官旺。
丁火伤官坐下卯木、月支己火旺令得时，又得天干辛癸甲一路连续相生，源远流长，伤官旺而结局，是一个官有根而印身伤都旺，身旺顺流到伤官而止的命局，属于吉象。
身旺体健头脑发达，印旺伤官旺相聪明能干,大胆泼辣有晚力,挑得担子起,放得担子下,加上印缓旺相,身有源头,后盾坚强。凡印身伤官或食神都旺相健全者,是个能量很大,有成就之命。本命月令已火,表面看来,好象癸水盖好象癸水盖头,子水相邻,伤官受损似的。其实不然,天干癸水,有辛生甲泄,辛癸甲一路相生不间,故癸水不克已火。子水虽伤已火,妙甲泄卯化,子水无力,更有年支卯木生火,故生力大于克力,克的力量相对来说是很小的,故已火亦不受伤。从总体来看,伤官不但没有损伤,而且是很旺相的,因为官印身伤一路相生,从辛金开始,一直生到丁火伤官为止,所以,伤官应该是很旺本号而健全的,因此,这个命主的能量很大,可以干出一番事业来。更何况命中还有正官高透,24岁开始官星旺地30年,生官助官50春,应该有职有权，有成就之命。
2.木火旺相仁慈礼,金水原则又灵活
本命火当令而木多,木火旺相,木主仁,火主礼,仁慈有礼。命中金透水有禄，金主方，有原则,水主园,为灵活，所以，其人是一个有仁义礼德，坚持原则且又不失灵活性的人，适宜作领导工作。
3.命中官星受伤
命中八字排列,丁火与辛金远隔,伤不着官星。但是，从命局的气势来看,天干金水木火一路相生,巳火当令，火旺金死,命中缺土,是一个火克金的类象气勢,所以
，也是个辛金受伤的气势。同时,火的源头又长又远，金无土生，只是一路泄耗克,故命中官星不但有伤,而且受伤很重。官星又是丈夫,因此,本命的婚姻不顺是必然的，特别丙申、丁酉20年,夫妻吵架、离婚之事难免,好在地支申酉官旺,丈夫不会死亡。一进戊戍,财生官旺,戊辛癸甲丁五行大全象,气流畅流无阻,开始担任经理职务至现在。
4.新时代的女命,印身伤旺是女强人的标志,不应该作差命看
凡象本命这类四柱。印旺身旺伤官或者食神也旺相者,官星相对来说就要弱一些了。象本命是一个伤官与正官相战斗的类象气势,必然于官星不利,或者叫作克夫之命,更确切一点讲:是女人靠子克夫之命。传统命书论女命,都以夫星和子星为重点,凡旺夫旺子而本人衰弱无为就是好命一女子无才便是德。那是封建社会重男轻女,把女人作为男入的附属品看待的命理标准。今天已经进入了2l世纪,男女应该完全平等,有女部长、女省长、有的国家还有女总理、女元首,这与封建社会的女人不作事,唯有服侍男人(丈夫)的时代完全不同。因此,在命理上也应该彻底破除传统的封建命理观念,看命,男女一律平等,一个标准,不再专门立论女命的看法。男人印身伤食旺是好命,女人印身伤食旺为什么又是差命!当然,凡印身伤食旺的女命,克夫是个缺点,本人事业有成和克夫相比,事业是主要的,克夫是次要的。只要有能有才德,有成就好,不论男命女命都是一样,该离婚的就离,丈夫死了就另外找吗？有什么大惊小怪的。当然,不克夫更好,但是,一个不克夫的女人,本人一事无成。试问,两人相比,到底哪个为好?答案是肯定的,大有成就而克夫的,比起一无所成而不克夫的要好得多。我们必须改变这一观点,传统命书里有不少这样的命例,著作者都把地们写成贱命,我们今天看命要改变观点。
【结论】
1.女命与男命应该一样看,不必另立标准。印身伤官或食神都旺和健全者,应为能量大,魄力足,有成就的命,女豪杰,女强人之命。
2.金主刚接原则,水主园通灵活。金水都旺透健全者,内刚外柔，原则性强而不机械,灵活而不越原则的人。
3.女命印身伤官或食神旺而多者,子女好而婚姻不顺利,一般又叫克夫之命。
此命现任一个拥有1个亿资产的中型企业公司的经理,属于一个典型的女中豪杰,巾帼英雄.此命之主人,能力强,晩力足,性格内刚外柔,原则性很强,但又不失灵活机动,现分析其命理所在。
某女命：
正官辛卯劫财刃4-13甲午
14-乙末
正印癸巳食神24-丙申
34-丁酉
日主甲子正印44-戊戌
54-己亥
伤官丁卯劫财刃64-庚子
1.身印伤旺有官透,能量充足魄力大
甲木日干坐子水正印生身,年时两个卯木羊刃,天干辛癸甲一路相生,日干旺相明显。
癸水正印坐已月囚令失时,己宫是水的绝地,子为禄旺之宫,更得年干辛金之源泉,印绶相旺。
辛金正官坐卯是囚地,已月正官死令,好在已宫是金的进气,命中官星不旺,尚喜已中官星有根,因此,正官可以待用。喜得行运一路助官,24-53岁,30年西方官旺之运,正是命主当权的好时候,已亥正财主事生官,庚子辛丑又助官，故运中一生官旺。
丁火伤官坐下卯木、月支己火旺令得时，又得天干辛癸甲一路连续相生，源远流长，伤官旺而结局，是一个官有根而印身伤都旺，身旺顺流到伤官而止的命局，属于吉象。
身旺体健头脑发达，印旺伤官旺相聪明能干,大胆泼辣有晚力,挑得担子起,放得担子下,加上印缓旺相,身有源头,后盾坚强。凡印身伤官或食神都旺相健全者,是个能量很大,有成就之命。本命月令已火,表面看来,好象癸水盖好象癸水盖头,子水相邻,伤官受损似的。其实不然,天干癸水,有辛生甲泄,辛癸甲一路相生不间,故癸水不克已火。子水虽伤已火,妙甲泄卯化,子水无力,更有年支卯木生火,故生力大于克力,克的力量相对来说是很小的,故已火亦不受伤。从总体来看,伤官不但没有损伤,而且是很旺相的,因为官印身伤一路相生,从辛金开始,一直生到丁火伤官为止,所以,伤官应该是很旺本号而健全的,因此,这个命主的能量很大,可以干出一番事业来。更何况命中还有正官高透,24岁开始官星旺地30年,生官助官50春,应该有职有权，有成就之命。
2.木火旺相仁慈礼,金水原则又灵活
本命火当令而木多,木火旺相,木主仁,火主礼,仁慈有礼。命中金透水有禄，金主方，有原则,水主园,为灵活，所以，其人是一个有仁义礼德，坚持原则且又不失灵活性的人，适宜作领导工作。
3.命中官星受伤
命中八字排列,丁火与辛金远隔,伤不着官星。但是，从命局的气势来看,天干金水木火一路相生,巳火当令，火旺金死,命中缺土,是一个火克金的类象气勢,所以
，也是个辛金受伤的气势。同时,火的源头又长又远，金无土生，只是一路泄耗克,故命中官星不但有伤,而且受伤很重。官星又是丈夫,因此,本命的婚姻不顺是必然的，特别丙申、丁酉20年,夫妻吵架、离婚之事难免,好在地支申酉官旺,丈夫不会死亡。一进戊戍,财生官旺,戊辛癸甲丁五行大全象,气流畅流无阻,开始担任经理职务至现在。
4.新时代的女命,印身伤旺是女强人的标志,不应该作差命看
凡象本命这类四柱。印旺身旺伤官或者食神也旺相者,官星相对来说就要弱一些了。象本命是一个伤官与正官相战斗的类象气势,必然于官星不利,或者叫作克夫之命,更确切一点讲:是女人靠子克夫之命。传统命书论女命,都以夫星和子星为重点,凡旺夫旺子而本人衰弱无为就是好命一女子无才便是德。那是封建社会重男轻女,把女人作为男入的附属品看待的命理标准。今天已经进入了2l世纪,男女应该完全平等,有女部长、女省长、有的国家还有女总理、女元首,这与封建社会的女人不作事,唯有服侍男人(丈夫)的时代完全不同。因此,在命理上也应该彻底破除传统的封建命理观念,看命,男女一律平等,一个标准,不再专门立论女命的看法。男人印身伤食旺是好命,女人印身伤食旺为什么又是差命!当然,凡印身伤食旺的女命,克夫是个缺点,本人事业有成和克夫相比,事业是主要的,克夫是次要的。只要有能有才德,有成就好,不论男命女命都是一样,该离婚的就离,丈夫死了就另外找吗？有什么大惊小怪的。当然,不克夫更好,但是,一个不克夫的女人,本人一事无成。试问,两人相比,到底哪个为好?答案是肯定的,大有成就而克夫的,比起一无所成而不克夫的要好得多。我们必须改变这一观点,传统命书里有不少这样的命例,著作者都把地们写成贱命,我们今天看命要改变观点。
【结论】
1.女命与男命应该一样看,不必另立标准。印身伤官或食神都旺和健全者,应为能量大,魄力足,有成就的命,女豪杰,女强人之命。
2.金主刚接原则,水主园通灵活。金水都旺透健全者,内刚外柔，原则性强而不机械,灵活而不越原则的人。
3.女命印身伤官或食神旺而多者,子女好而婚姻不顺利,一般又叫克夫之命。
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