#乐山身边事# 【2021年第一季度警务辅助人员招聘公告来啦】根据工作需要,按照《乐山市公安机关警务辅助人员管理规定》和上级有关规范公安机关警务辅助人员管理工作的实施意见,乐山市公安局现面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称辅警),相关事项公告如下。
  一、招聘名额及岗位
  本次拟招聘辅警54名,其中勤务辅警53名,负责协助公安机关执法岗位人民警察开展执法执勤和其它勤务活动;文职辅警1名,负责协助公安机关非执法岗位人民警察从事文书助理、档案管理、窗口服务等工作(具体职位详见附件1)。
  二、招聘范围和条件
  (一)基本报考条件
  1.拥护党的路线、方针、政策,遵纪守法、品行端正,具有履行岗位职责的能力;
  2.具有四川省常住户口的中国公民,年满十八周岁以上,不超过三十周岁;
  3.勤务辅警须具有高中(中专)及以上学历,文职辅警须具有大学专科及以上学历;
  4.身高和视力要求:男性辅警身高不低于1.70米,女性辅警身高不低于1.60米;勤务辅警裸眼视力不低于4.8,文职辅警矫正视力不低于4.8(各职位具体要求详见附件1)。
  (二)同等条件下,优先招聘下列人员:
  1.烈士或者因公牺牲人民警察的配偶、子女;
  2.退役士兵;
  3.见义勇为积极分子和先进个人;
  4.警察类或者政法类院校毕业生;
  5.具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。
  (三)有下列情形之一的,不得招聘为警务辅助人员:
  1.曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;
  2.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息,反对党的理论和路线方针政策,违反国家法律法规的;
  3.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;
  4.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的;
  5.曾被行政拘留、司法拘留的;
  6.被开除公职、开除军籍的;
  7.曾从事警务辅助工作擅自离职,或者因违纪违规被辞退、解聘的;
  8.提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的;
  9.国家规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。
  三、工资待遇
  按国家规定统一购买应由单位承担的社会保险(含养老、医疗、生育、失业、工伤)、住房公积金。试用期满后,扣除五险一金,月平均工资约2200元。
  四、报名程序和资格审查
  (一)报名时间。2021年1月29日至2021年2月26日,法定工作日上午9:00-11:00,下午14:00-17:00。
  (二)报名地点。
  报考巡(特)警支队的考生在巡(特)警支队二楼报名(地址:乐山市市中区嘉定北路243号);
  报考其余岗位的考生在乐山市公安局交警支队政工科报名(地址:乐山市市中区天星路698号乐山市公安局交警支队七楼政工科办公室)。
  (三)报名要求。本次招聘采取现场报名方式进行,报名和考试过程务必佩戴口罩。凡符合报名条件的,由本人在报名时提交《乐山市公安局警务辅助人员招聘报名表》(详见附件2),健康码,同时提交以下资料:本人二代身份证(含临时身份证)、学历和学位证书、退伍证等相关资料原件和复印件各一份,本人近期正面免冠2寸彩色照片3张,特殊技能者请携带证书或相关证明材料。报考人员报名时所提交信息必须真实有效,不得弄虚作假,一经核实,取消资格。逾期不交者,视为自动放弃优先招聘条件。
  (四)资格审查。资格审查包括资格初审、考察工作中的资格确认环节。资格审查贯穿招聘始终,在任何一个环节中发现应聘者不符合招聘条件的,取消其聘用资格。
  (五)领取《准考证》。报名人员经资格初审合格后,凭本人身份证在报名地点当场领取《准考证》。逾期未领取《准考证》而影响考试的一切责任由报名者自负。
  五、考试
  考试分为笔试和面试。其中笔试成绩和面试成绩各占总成绩50%。未达到一定开考比例的岗位,根据实际情况缩减招聘额度进行开考。
  (一)笔试
  1、笔试科目
  笔试内容为公安基础知识,满分为100分。
  2、笔试时间
  2021年3月4日(星期四)上午9:00-11:00。
  3、笔试地点
  报考人员应按照准考证上确定具体地点参加笔试。凭准考证和有效居民身份证(含临时身份证)进入考场,两证不全者不得参加考试。
  (二)面试
  1、面试人员:笔试成绩达到最低控制分数线以上考生进入面试环节,但报考人数超过录取职位数3倍以上的岗位,按录取职位数3倍的比例进入面试。
  2、面试时间:2021年3月9日(星期二)上午9:00开始进行。
  3、面试地点:以面试公告确定的具体地点为准。
  4、面试要求:进入面试的考生,凭本人准考证、有效居民身份证(含临时身份证)参加面试,两证不全者不得参加面试。
  5、面试方式:面试采用结构化面试方式,由乐山市公安局负责组织实施,满分为100分。
  (三)成绩公布
  按照报考人员笔试、面试总成绩的高低顺序进行综合排名。并在“乐山警方”微信公众号公布。
  六、体能测评
  参加面试的考生需在面试当天下午14:30在乐山市体育馆进行体能测评。体能测评标准按照人力资源社会保障部、公安部、国家公务员局《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)、国家公务员局《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》(国公局函〔2012〕1号)和中共中央组织部公务员二局《关于同意调整公安机关录用人民警察体能测评有关项目测评次数的复函》执行。体能测评不合格、缺考或在体能测评中自动放弃的考生,不得进入下一录用环节。参加体能测评的考生年龄按体能测评的当日计算。
  七、体检
  (一)体检人员:“乐山警方”微信公众号公布确定的进入体检人员。
  (二)体检时间:2021年3月15日(星期一)上午9:00开始进行,体检相关事项如有变化另行通知。
  (三)体检标准:体检标准按照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发〈公务员录用体检特殊标准(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。公告发布后至本次招考实施体检时,如国家出台新的体检规定,按照新规定执行。并要求体貌端正,无残疾,无口吃,无重听,无色盲、无色弱;面部无明显缺陷(如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤痕等);躯体无明显疤痕,无鸡胸,无严重静脉曲张,无明显罗圈腿,无严重平足(平脚板),无纹身、驼背;无各种残疾和其他不适宜从事本岗位职业的疾病。体检费用自理,体检结果以医院体检结论为准。并在“乐山警方”微信公众号公布。
  八、考察
  由乐山市公安局组织实施考察。非乐山籍考生由本人提供户籍所在地派出所无违法犯罪记录的证明。考察合格人员予以聘用。
  九、聘用及管理方式
  (一)聘用报到。考察合格人员应在规定时间内到用人单位报到。不按时报到的,取消聘用,并记入考生诚信档案库。报到时间另行通知。
  (二)合同签订。考察合格人员报到后,由乐山市公安局与其签订劳动合同,其中试用期为2个月,试用期内或期满不合格的解除劳动合同,取消聘用。聘用合同期首次为五年。
  十、其它事项
  (一)本次招聘工作未委托任何其他中介机构代为报名,请报考人员本人前往报名地点报名;本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。
  (二)身份证、准考证是考生参加笔试、面试、体检的重要证件,请妥善保管携带。
  (三)本次招聘从报名至聘用各个阶段,包括有关调整、补充、提示等所有事项均在“乐山警方”微信公众号上公布,招考单位不再以其他方式通知考生,如因考生没有看公告而造成失误的,责任由考生自负。同时请考生保持电话畅通,便于招考单位与考生联系调档等事宜。
  本公告由乐山市公安局负责解释。
  咨询电话:乐山市公安局交通警察支队0833-2430364
       乐山市公安局巡(特)警支队0833-2445110
       乐山市公安局政治部人事处0833-2499205
  附件:1.乐山市公安局2021年第一季度辅警招聘职位表

【九部门:#建立侵害未成年人案件强制报告制度#、#九类未成年人遭受不法侵害情形须立即报案#】最高检等9部门共同建立侵害未成年人案件强制报告制度,规定9类未成年人遭受不法侵害情形,有关单位和个人须立即报案。《意见》明确,国家机关、法律法规授权行使公权力的各类组织及法律规定的公职人员,以及密切接触未成年人的教育、医疗、儿童福利机构、救助机构等各类组织及其从业人员对侵害未成年人案件有报告的义务。这些组织和人员在工作中发现未成年人遭受或者疑似遭受不法侵害以及面临不法侵害危险的,应当立即向公安机关报案或举报,推动及时发现、处置侵害未成年人犯罪。
《意见》根据实践中侵害未成年人案件多发类型及常见特征,规定了性侵、虐待、欺凌、遗弃、拐卖等九类应当报告的情形,并规定发现“疑似”情形的也要报告。公安机关接到报案或举报后,应当立即接受,问明案件初步情况,对涉嫌违反治安管理的依法受案审查,涉嫌犯罪的依法立案侦查,并在受案或者立案后三日内向报案单位反馈案件进展,在移送审查起诉前告知报案单位。检察机关应当切实加强对侵害未成年人案件的立案监督。
《意见》规定,公安机关、检察机关发现未成年人需要保护救助的,应当委托或者联合民政部门或共青团、妇联等提供救助;发现未成年人父母或者其他监护人不依法履行监护职责,或者侵害未成年人合法权益的,应当予以训诫或者责令其接受家庭教育指导,情节严重的依法依规予以惩处;发现未成年人遭受家庭暴力或面临家庭暴力的现实危险,可以依法代未成年人向法院申请人身安全保护令。
《意见》明确了检察机关依法对强制报告制度的执行情况进行法律监督,对于工作中发现相关单位执行、监管不力的,可以通过发出检察建议书等方式进行监督纠正。对公职人员长期不重视强制报告工作,不按规定落实强制报告制度要求的,监察委员会依法进行问责,对涉嫌职务违法犯罪的依法调查处理。
与未成年人密切接触行业点多线长,需要有关主管部门切实履行管理、督导职责。在落实制度的过程中,要同步做好涉案未成年人的保护和救助工作,切实保障他们的隐私,避免二次伤害,并第一时间提供有针对性的救助,最大限度减轻不法侵害的影响。https://t.cn/A62imr3i

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《意见》根据实践中侵害未成年人案件多发类型及常见特征,规定了性侵、虐待、欺凌、遗弃、拐卖等九类应当报告的情形,并规定发现“疑似”情形的也要报告。公安机关接到报案或举报后,应当立即接受,问明案件初步情况,对涉嫌违反治安管理的依法受案审查,涉嫌犯罪的依法立案侦查,并在受案或者立案后三日内向报案单位反馈案件进展,在移送审查起诉前告知报案单位。检察机关应当切实加强对侵害未成年人案件的立案监督。
《意见》规定,公安机关、检察机关发现未成年人需要保护救助的,应当委托或者联合民政部门或共青团、妇联等提供救助;发现未成年人父母或者其他监护人不依法履行监护职责,或者侵害未成年人合法权益的,应当予以训诫或者责令其接受家庭教育指导,情节严重的依法依规予以惩处;发现未成年人遭受家庭暴力或面临家庭暴力的现实危险,可以依法代未成年人向法院申请人身安全保护令。
《意见》明确了检察机关依法对强制报告制度的执行情况进行法律监督,对于工作中发现相关单位执行、监管不力的,可以通过发出检察建议书等方式进行监督纠正。对公职人员长期不重视强制报告工作,不按规定落实强制报告制度要求的,监察委员会依法进行问责,对涉嫌职务违法犯罪的依法调查处理。
与未成年人密切接触行业点多线长,需要有关主管部门切实履行管理、督导职责。在落实制度的过程中,要同步做好涉案未成年人的保护和救助工作,切实保障他们的隐私,避免二次伤害,并第一时间提供有针对性的救助,最大限度减轻不法侵害的影响。https://t.cn/A62imr3i


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