以贡献论薪水，中国足球运动员多少薪水合适？

如果单以贡献论薪水，不好意思，中国足球运动员实在有点对不起观众。单以男足来说，这么多年只打进过2002年世界杯，韩日世界杯一球未进大败亏输而回，以这样的贡献来评定薪水的话，中国足球运动员恐怕只应该和门卫、保安哥哥之类职业的薪水相提并论。

但足球毕竟是一项投入巨大的运动，上升到职业段位，投入的财力和人力物力更是巨大，一般家庭其实很难承担得起的。具体数额不好说，可以举两个例子，其一是某年天津体育频道采访曲波父亲，其父说培养曲波花了不下10万。这个数字是80年代末90年代初，那时的10万块老值钱了，可以在曲波家所在区买最好的2套60来平米房子，搁现在一套得180万以上；再举个现役国脚张玉宁的例子，传闻其父为他踢球卖了上海几套房产。

另外，职业足球是一项高危运动，受伤病、状态等影响，职业足球运动员的巅峰期通常只有10到18年左右，也就是说辛辛苦苦从五六岁开始投入大量财力物力精力培养，18岁到36岁就是其能驰骋绿茵场的职业年龄，这是典型的吃青春饭。

况且，除了踢球别无所长的他们，要在这10多年的时间里挣够这一生需要的钱。更因为职业球员伤病是家常便饭，退役后还得靠钱来养伤甚或养病，并不是所有球员退役后都能转行为教练，或者成为媒体的解说嘉宾，又或者能转行为老板，大多数是要退居幕后成为普通人的，所以职业年龄的黄金时段拿高薪也无可非议。

综上，中国足球运动员因投入高、风险大、职业生涯短等原因，拿相对较高的薪水是可以理解的。目前中国足协定的顶薪500万，我认为基本符合国情，也说得过去。况且能拿到顶薪的球员也是少数，大多数球员（把中甲、中乙球员计算在内）年薪能拿到个一两百万就不错，也勉强能保证下半生可以平安度过。

中国足球现在最大的问题是青少年人才体系没有建立起来，青黄不接没有后备人才，稍微有有点能力就价格虚高奇货可居，如果青训人才力量充足，那其实真的不用限薪，能者居上的薪水政策，就足以让中国足球进入良性循环轨道，可惜这么简单的道理，实现起来却是无比艰难，这才是中国足球最让人揪心之处。#中国足球# #中超# #中国足球职业联赛限薪政策#

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