其实不是掩盖管理水平低下，深沉的原因是一定要对领导营造出宵衣旰食匍匐在阵地上的拼搏感。领导需要这个感觉。

据我原来在美国互联网公司上班的朋友讲，他们回国后发现，在美国965能够干完的活，在国内确实需要996才能完成。

这倒不是因为国内员工水平问题，而是管理问题。低效的开会、信息传达让很多人上班的一天在无效的“等待”或者“方案讨论”中度过。

如何让一个员工在八小时内每时每刻都很充实、有活干，这对于管理者来说是个很大的考验。低水平的管理者只能通过让员工996来完成同样的任务，摧残员工身心的同时增加了公司的成本。

这点，互联网公司的管理技术欧美远远领先中国；而在土木工程施工领域，中国的管理技术远远领先于欧美。

当昂贵的机械设备进场后按照时间进行租金计算时，工程的管理者就会绞尽脑汁制作出一套完善的方案让每个人，在上班的每时每刻都有活干。

每一个学过“工程管理概论”的土木系学生，都会明白工期中间突然拖延一周意味着什么（后面会有滚雪球效应急剧增大成本）。24小时三班倒，意味着每个人要具备更充沛的精力。

可以说，火神山医院与其说是土木工程技术，倒不如说是我国土木工程管理最高水平的代表。

如果落实劳动法，工资严格按照在岗时间结算，能够倒逼互联网公司的管理者提高管理水平。一个公司业绩不佳，淘汰的不应该是员工，而是不合格的管理者。

所以一些老总吹嘘715，白加黑，只是掩盖管理者水平不足的问题而已。那些一拍脑袋就想开会或者改方案的领导，是真正的成事不足败事有余。

为了让一些自己跑进我脑子里的糟糕的思绪滚出去，最近疯狂的让自己忙起来，趁着最近工作也多，恨不得安排满自己一天24小时。
可是忙起来真的身心都很累，出去玩也好像在消耗我的能量，几乎无法喘息，然后就想那要不休息下吧。
一休息思绪来的比之前更猛烈，时时让自己处在崩溃的边缘，和别人笑完了就能自己发呆自己哭，觉得自己精神分裂。
未来一周仍旧很多事情，有人跟我说再忙一点，可我还能忙些啥呀？

#乐华辟谣王一博李子璇恋情# tm的一个个脑子装的都是 么，王一博的代拍和私生恨不得24小时跟着他，连私人行程都一清二楚，要是创就和她谈到现在还没被狗仔拍到，那这些废物狗仔赶紧滚回自己狗窝吧，王一博行程有多紧麻烦了解了解，几次一天就睡三四个小时，满世界赶，还有时间谈恋爱，请问他一天有48小时是吗 ​​​，而且炒到这么热连一张糊图都没，造谣的都销号跑了，那别人挡枪真tm贱啊