【优云分享20210105】安全问题影响着企业采用云技术的决心
随着冠状病毒大流行迫使数以百万计的员工、供应商和客户进行线上地工作,企业的交易和端点都呈指数级增长。由于在家工作的突然增加,当前的全球危机对许多公司的云迁移产生了很大影响。
尽管市场对东南亚采用云技术的兴趣正在加速,但美国跨国计算机技术公司甲骨文(Oracle)表示,出于安全考虑和数据驻留法规,一些企业仍无法实现跨越式发展。
甲骨文云
甲骨文“处于有利位置”,以支持其客户和合作伙伴应对云计算的复杂性。
不是每个工作负载都适合云,Oracle可以帮助其客户确定如何最好地利用本地解决方案和基于云的解决方案来实现其目标。Oracle现在正在使用一种称为“设计安全”的方法来开发“整体和集成”安全性,其中还包括“默认安全”。它还在其技术中集成了自动化功能,以确保持续进行安全更新。
用户可以开始使用Oracle服务,因为其基础结构是由设计保护的,而初始配置是默认保护的。强大的安全策略的基础是身份和访问管理。人是数据安全的最薄弱环节。这些主要是内部威胁:组织内部想要造成一定损失的人员,或者只是错误地打开电子邮件附件的员工。
阿里云
阿里巴巴集团的数字技术部门阿里云已经对其混合云战略和混合云合作伙伴计划进行了调整,以通过其新升级的产品专注于“带来兼容性、安全性、合规性、可扩展性和可靠性。
混合云合作伙伴计划旨在招募有能力的合作伙伴,以向客户提供混合云计划,设计和转售服务。它还推出了新设备来支持企业的私有云使用需求。
从2020年开始的一项重要观察是,随着混合云加快了各地企业的数字化转型需求,混合云部署将在未来一段时间内加速发展。
VMware云
9月,总部位于加利福尼亚州的云软件公司VMware推出了其最新的Carbon Black Cloud Workload,以为全球数字基础架构提供“本质安全”。这项创新提供了专门用于保护现代工作负载的高级保护,以减少攻击面并增强安全状况。
VMware表示,随着企业加速云技术的采用,以构建具有弹性的,面向未来的数字基础架构,该解决方案将提高公共和私有云,安全运营和分布式员工的安全性。
该创新解决方案将优先级漏洞报告和基础工作负载强化与业界领先的预防,检测和响应功能结合在一起,以保护在虚拟化,私有和混合云环境中运行的工作负载。
SAP云
建立有直观用户界面的企业资源计划(ERP)软件SAP(代表数据处理中的系统,应用程序和产品)最近推出了其最新的基于云的解决方案SAP SuccessFactors时间跟踪,可为企业提供简单,创新的工具来记录,批准和监控员工的时间。
基于云的解决方案可改善员工体验,并有助于确保按当地法规准确,及时地向员工付款。SAP SuccessFactors时间跟踪解决方案为员工提供了他们希望从消费者级体验获得的个性化和简单性。
今年,我们面对这一充满挑战的危机,许多公司还花费了空前的时间来利用其云技术来适应新的常态。企业已经增强了组织内部的思维,程序和工具,以改善对客户的服务,尽管由于限制而无法出差。
实际上,在2020年,数字化转型已成为许多公司的当务之急。
来源:TechWeb.com.cn
随着冠状病毒大流行迫使数以百万计的员工、供应商和客户进行线上地工作,企业的交易和端点都呈指数级增长。由于在家工作的突然增加,当前的全球危机对许多公司的云迁移产生了很大影响。
尽管市场对东南亚采用云技术的兴趣正在加速,但美国跨国计算机技术公司甲骨文(Oracle)表示,出于安全考虑和数据驻留法规,一些企业仍无法实现跨越式发展。
甲骨文云
甲骨文“处于有利位置”,以支持其客户和合作伙伴应对云计算的复杂性。
不是每个工作负载都适合云,Oracle可以帮助其客户确定如何最好地利用本地解决方案和基于云的解决方案来实现其目标。Oracle现在正在使用一种称为“设计安全”的方法来开发“整体和集成”安全性,其中还包括“默认安全”。它还在其技术中集成了自动化功能,以确保持续进行安全更新。
用户可以开始使用Oracle服务,因为其基础结构是由设计保护的,而初始配置是默认保护的。强大的安全策略的基础是身份和访问管理。人是数据安全的最薄弱环节。这些主要是内部威胁:组织内部想要造成一定损失的人员,或者只是错误地打开电子邮件附件的员工。
阿里云
阿里巴巴集团的数字技术部门阿里云已经对其混合云战略和混合云合作伙伴计划进行了调整,以通过其新升级的产品专注于“带来兼容性、安全性、合规性、可扩展性和可靠性。
混合云合作伙伴计划旨在招募有能力的合作伙伴,以向客户提供混合云计划,设计和转售服务。它还推出了新设备来支持企业的私有云使用需求。
从2020年开始的一项重要观察是,随着混合云加快了各地企业的数字化转型需求,混合云部署将在未来一段时间内加速发展。
VMware云
9月,总部位于加利福尼亚州的云软件公司VMware推出了其最新的Carbon Black Cloud Workload,以为全球数字基础架构提供“本质安全”。这项创新提供了专门用于保护现代工作负载的高级保护,以减少攻击面并增强安全状况。
VMware表示,随着企业加速云技术的采用,以构建具有弹性的,面向未来的数字基础架构,该解决方案将提高公共和私有云,安全运营和分布式员工的安全性。
该创新解决方案将优先级漏洞报告和基础工作负载强化与业界领先的预防,检测和响应功能结合在一起,以保护在虚拟化,私有和混合云环境中运行的工作负载。
SAP云
建立有直观用户界面的企业资源计划(ERP)软件SAP(代表数据处理中的系统,应用程序和产品)最近推出了其最新的基于云的解决方案SAP SuccessFactors时间跟踪,可为企业提供简单,创新的工具来记录,批准和监控员工的时间。
基于云的解决方案可改善员工体验,并有助于确保按当地法规准确,及时地向员工付款。SAP SuccessFactors时间跟踪解决方案为员工提供了他们希望从消费者级体验获得的个性化和简单性。
今年,我们面对这一充满挑战的危机,许多公司还花费了空前的时间来利用其云技术来适应新的常态。企业已经增强了组织内部的思维,程序和工具,以改善对客户的服务,尽管由于限制而无法出差。
实际上,在2020年,数字化转型已成为许多公司的当务之急。
来源:TechWeb.com.cn
【#卫生间不用时是开门还是关门?#】浴室的湿气是细菌、霉菌的温床,如果透不出去,还会蔓延到其他房间。阳光、自然风是最好的除湿器,建议卫生间不用时打开门,保持通风。如果是暗卫,就要经常打开排气扇。排气扇的灰尘要及时清理,还要时常检查电路安全等,以保证换气效果。
#宜昌优分享#
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2021国考银保监:银保监会专业课面试考情分析!
2021国考银保监笔试已告一段落,面试要早些准备,今天来给大家分享:银保监会面试专业课题型题量分析,建议收藏哦!(文末上福利)
(一)银保监会财经岗专业课面试考情
银保监会系统面试采取结构化形式,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在25-30分钟以内,采用考官读题、考生听题的方式,个别考场会有题签,桌上有草稿纸和笔供考生记录。考试题目分为3道结构化(必考自我介绍)、2道专业试题以及1道英语试题,其中面试时间相同的地区和岗位前3道题目基本相同,后面的3道英语题和专业题根据不同的岗位或地区有所区别。
2016年以前的专业题目为全国统一题库,一般为8道题,各省在8道题中进行抽取;2017年后加大了对专业课的考查,全国统一题库增加为12道题,并且难度系数逐年提高。
对于考生综合能力和时政敏感度的要求也越来越高。从2015年到2019年这5年中,财经岗出题规律稳定,考点明确,主要有5种考查方向:分别为专业理论类、监管实务类、热点现象类、改革政策类、互联网金融与保险监管类。
银保监财经岗面试真题:
(二)银保监会综合岗专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型一般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。 通常不同的岗位考查的专业问题具有明确的专业指向性,现结合财经岗从2007年到2018年近11年真题给大家做-一个专业课考情分析。
2016年以前专业题,全国统一题库,一般为8道题,各省在8道题中进行抽取。
2017年后加大了对专业课的考核,题库的量增大难度系数逐年增加,尤其是对于考生综合能力和专业化工作实操能力的考查日益增多。从2007年到2018年这11年中,综合岗命题一直都紧跟财经岗的命题思路,每年都是采取一套财经专业课全题、1 套混合题(1道财经专业题+1道统计(管理、 人力资源)或1道统计+1套社会热点),命题相对比较稳定,考点明确。
财经专业课题主要有三大考查方向:分别为监管实务类、热点现象类、改革政策类。
混合题有两大考查方向:管理理论、统计理论。近几年的命题方向,统计一直是命题的重点模块,基本上每年都会涉及1-2道,且面试题目基本逐渐从原来的纯知识点命题,如2012年抽样调查和全面调查的优缺点开始转向时事类现象。
(三)银保监会财会岗专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型--般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。两天共计四套题,每套题中有两道专业知识,一道英语、一道自我介绍、两道结构化。
2016年以前专业题,全国统一题库,一般为8道题,各省在8道题中进行抽取,且对题目稍加变动,但考查方向基本一致。2017 年后加大了对专业课的考核,题库的量增大且难度系数逐年增加,对于考生综合能力和时政敏感度的要求也越来越高。从2016年到2019年这四年中,财会岗出题规律稳定,考点明确。主要有3种考查方向:分别为专业理论类、专业知识在资本市场中的应用和热点问题。
(四)银保监会法律岗专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。
面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型一般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。通常不同的岗位考查的专业问题具有明确的专业指向性。
2016年以前各省考题差异较大,各省考点也相对分散。2016 年至2019年,各省考题渐趋相同,甚至完全相同,考查范围相对集中,难度系数逐渐增大,偏重考查考生综合分析辩证能力和对法制热点理性感知能力。考查方向主要有五大模块:依法治国、行政法、民法、银行保险法、法制热点。
(五)银保监会计算机专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型一般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。
银保监会系统面试最让人捉摸不定和纠结的就是专业问题,因为专业题的选择范围非常广,涉及软件工程与项目管理、数据库与数据挖掘分析、网络技术与系统管理、信息安全等多门课程,还包括信息科技风险管理及信息科技热点问题。2016年以前专业题,全国统一题库,一般为8道问答题,各省在8道题中随机抽取。2017 年后加大了对专业课的考核,题库的量增大,难度系数也逐年增加,对于考生综合素质和专业素养的要求也越来越高。当然,专业题的目的不是为了考倒考生,而是综合考察考生的专业素养,主要是信息技术理论的理解与实务的应用。
结合计算机岗从2009年到2019年的11年真题,可以将计算机岗考情可以细分为“五横四纵”两个层次。“五横” 是指5个主要考查内容模块:软件工程与项目管理、数据库与数据挖掘分析、网络技术与系统管理、信息安全及信息科技风险、热点问题。“四纵”是指4种考查方向:专业理论类、技术实务类、问题分析类、热点现象类。#银保监会#
2021国考银保监笔试已告一段落,面试要早些准备,今天来给大家分享:银保监会面试专业课题型题量分析,建议收藏哦!(文末上福利)
(一)银保监会财经岗专业课面试考情
银保监会系统面试采取结构化形式,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在25-30分钟以内,采用考官读题、考生听题的方式,个别考场会有题签,桌上有草稿纸和笔供考生记录。考试题目分为3道结构化(必考自我介绍)、2道专业试题以及1道英语试题,其中面试时间相同的地区和岗位前3道题目基本相同,后面的3道英语题和专业题根据不同的岗位或地区有所区别。
2016年以前的专业题目为全国统一题库,一般为8道题,各省在8道题中进行抽取;2017年后加大了对专业课的考查,全国统一题库增加为12道题,并且难度系数逐年提高。
对于考生综合能力和时政敏感度的要求也越来越高。从2015年到2019年这5年中,财经岗出题规律稳定,考点明确,主要有5种考查方向:分别为专业理论类、监管实务类、热点现象类、改革政策类、互联网金融与保险监管类。
银保监财经岗面试真题:
(二)银保监会综合岗专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型一般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。 通常不同的岗位考查的专业问题具有明确的专业指向性,现结合财经岗从2007年到2018年近11年真题给大家做-一个专业课考情分析。
2016年以前专业题,全国统一题库,一般为8道题,各省在8道题中进行抽取。
2017年后加大了对专业课的考核,题库的量增大难度系数逐年增加,尤其是对于考生综合能力和专业化工作实操能力的考查日益增多。从2007年到2018年这11年中,综合岗命题一直都紧跟财经岗的命题思路,每年都是采取一套财经专业课全题、1 套混合题(1道财经专业题+1道统计(管理、 人力资源)或1道统计+1套社会热点),命题相对比较稳定,考点明确。
财经专业课题主要有三大考查方向:分别为监管实务类、热点现象类、改革政策类。
混合题有两大考查方向:管理理论、统计理论。近几年的命题方向,统计一直是命题的重点模块,基本上每年都会涉及1-2道,且面试题目基本逐渐从原来的纯知识点命题,如2012年抽样调查和全面调查的优缺点开始转向时事类现象。
(三)银保监会财会岗专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型--般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。两天共计四套题,每套题中有两道专业知识,一道英语、一道自我介绍、两道结构化。
2016年以前专业题,全国统一题库,一般为8道题,各省在8道题中进行抽取,且对题目稍加变动,但考查方向基本一致。2017 年后加大了对专业课的考核,题库的量增大且难度系数逐年增加,对于考生综合能力和时政敏感度的要求也越来越高。从2016年到2019年这四年中,财会岗出题规律稳定,考点明确。主要有3种考查方向:分别为专业理论类、专业知识在资本市场中的应用和热点问题。
(四)银保监会法律岗专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。
面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型一般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。通常不同的岗位考查的专业问题具有明确的专业指向性。
2016年以前各省考题差异较大,各省考点也相对分散。2016 年至2019年,各省考题渐趋相同,甚至完全相同,考查范围相对集中,难度系数逐渐增大,偏重考查考生综合分析辩证能力和对法制热点理性感知能力。考查方向主要有五大模块:依法治国、行政法、民法、银行保险法、法制热点。
(五)银保监会计算机专业课面试考情
银保监会系统面试形式全部是结构化,面试题量一般在6-7道题(大多是6道题)。面试时间一般控制在30分钟以内,采取考官读题,考生听题的方式(个别考场会有题签),桌上有草稿纸和笔供考生思考和记录。题目类型一般包括结构化面试传统题型、专业问题以及英语试题,通常是半天一套题。
银保监会系统面试最让人捉摸不定和纠结的就是专业问题,因为专业题的选择范围非常广,涉及软件工程与项目管理、数据库与数据挖掘分析、网络技术与系统管理、信息安全等多门课程,还包括信息科技风险管理及信息科技热点问题。2016年以前专业题,全国统一题库,一般为8道问答题,各省在8道题中随机抽取。2017 年后加大了对专业课的考核,题库的量增大,难度系数也逐年增加,对于考生综合素质和专业素养的要求也越来越高。当然,专业题的目的不是为了考倒考生,而是综合考察考生的专业素养,主要是信息技术理论的理解与实务的应用。
结合计算机岗从2009年到2019年的11年真题,可以将计算机岗考情可以细分为“五横四纵”两个层次。“五横” 是指5个主要考查内容模块:软件工程与项目管理、数据库与数据挖掘分析、网络技术与系统管理、信息安全及信息科技风险、热点问题。“四纵”是指4种考查方向:专业理论类、技术实务类、问题分析类、热点现象类。#银保监会#
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