1949年1月，段云鹏在北平市警察局局长杨清植的办公室里，结结巴巴的讲述着自己倒霉的经历，说到他和小桃花两人进了大杂院之时，他的脸上红的像猴屁股一样，嗫嚅着说不下去了。王蒲臣的脸越来越难看，双手紧握成拳，仿佛暴风雨就要来了。
王敬贤见王蒲臣要发脾气了，对着段云鹏说道：“不对！你说的不对！”
段云鹏一惊，他在保密局北平站原本是没有服气的人，总是认为王蒲臣老大，他就是老二！但是自从上次跟踪王敬贤，被王敬贤轻松发现并擒获之后，才知道人外有人。他对王敬贤可就不光是崇敬了，多多少少还有一些害怕。此时听到王敬贤说话，更是不知所措。
王敬贤没等段云鹏说话，就说道：“你会老老实实的进院子？按照你那种作妖的性格，进门你会不唱两句戏？”
王蒲臣和杨清植两人本来一听王敬贤说不对，还以为他发现了什么问题，都是支着耳朵听着下文，结果王敬贤认真的说了这一句，两人略一愣，再想想平时段云鹏的那个操行，都不觉哈哈大笑。
段云鹏也红着脸陪着笑，说道：“唱是唱了两句，不过不是戏，是提起了宋老三，两口子卖大烟。”说着还扬起了破锣嗓子学唱了两句。王蒲臣两人更是哈哈哈大笑，屋里紧张的气氛，也因此而打破，段云鹏不由得感激的看了王敬贤一眼。
王敬贤接着说道：“后面的事接着就简单了，这猜就能猜到了，你俩进屋欲行好事，结果那个姓袁的闯了进来，抓了个正着，对吧？”
段云鹏扭捏的低下头说道：“是，也不全是。”绕后就见段云鹏猛地把头抬了起来，满脸的悻悻的神色，骂骂咧咧的说道：“那个小娘们太贼了，一进门她就催着我脱衣服，我把大褂一脱，她就趁着替我挂衣服的空，把我的衣服仔细一摸，当时脸就变了，骂我就两个大洋就敢出来风流，也不知怎么死的。”
王敬贤装作吃惊的样子说道：“咦，你不是说她看到你腰里鼓鼓囊囊的吗？”
“唉，那是个障眼法，有大褂遮着成，没大褂谁也不成啊。就这样她就喊人了，后面的你们就都知道啊。我老段就是背，唉，竟然着了江湖小贼的道，丢脸啊。”
王蒲臣此时的怒气经过王敬贤一带，也基本上消得差不多了，张口骂道：“胡闹，你这是在丢自己的脸吗？你这是在丢保密局的脸！回去我饶不了你。”段云鹏点头哈腰一句话也不说。
王蒲臣站起身来，说道：“杨局长，人我带走了。”杨清植忙说道：“您赶紧带走，我就不远送了。”
王敬贤在旁边插口说道：“站长，那袁金宝…？”
“一起带回去！”王蒲臣说道。
王敬贤转头对杨清植说道：“杨局长，借辆车吧？我把人送到炮局胡同再还给你？”杨清植点点头，叫来了张秘书，吩咐安排车辆哥哥王敬贤。
王蒲臣等人下了楼，王敬贤说道：“站长，您先回去，我先把人押到炮局胡同，然后再去和你们汇合。”
王蒲臣抬手看了看表，说道：“今天散了了吧，都累了一天了，段云鹏这么折腾，估计也没什么劲了。明天吧，明早到我那去商量。”说到这里，王蒲臣把脸转向段云鹏，说道：“你奶奶的给我听好了，今天晚上那也不许去，老实给我待家睡觉，养好精神！”段云鹏不敢说话，只能唯唯称是。
王蒲臣走了，王敬贤和张秘书去取车，对段云鹏说道：“愣着干嘛，去提人啊，把人送到炮局胡同好回去歇着啊。”段云鹏连连点头，答应着就去提人了。
王敬贤带着段云鹏押着袁金宝六人到了炮局胡同保密局北平站看守所的时候，许振东和副所长黄光正在商量着如何抓那个骗子，替黄光找回损失呢。
许振东一见王敬贤，十分的高兴，就冲黄光介绍说道：“说曹操，曹操到，他就是刚才我给你提到的我哥们王敬贤。”
大黄一见，连忙过去，拉着王敬贤的手，满脸仰慕之情，说道：“幸会幸会。”王敬贤一愣，搞不清楚状况，就简单的寒暄了几句，这才把来意说了，在大黄心里，这些都不算事，急匆匆的叫来一个看守，吩咐将袁金宝六人给押进去。
王敬贤接着向大黄说道：“黄所长，找个会开车的人，帮我把警察局的车给还回去呗。”大黄马上心急火燎的派了个人还车去了。
王敬贤一看，这位黄所长办事总是失急忙慌的，每次想说话，但都是欲言又止，每次都看看段云鹏，显然是说话不方便，他眼睛一斜，余光扫向了许振东。
许振东正等着这个眼神呢，看见王敬贤的目光转了过来，就微微的冲着王敬贤点了点头，眨了两下眼睛。
王敬贤明白了，转头冲着段云鹏说道：“你要是和袁金宝没什么话说，咱们就回去吧。”
“对呀！”段云鹏这才回过味了，然后在屋里四处转着，王敬贤明知故问的说道：“转悠什么，你都把我都转晕了。”
“我找个棍子！”段云鹏头都不抬的说道。
“扯谈，你这不是给黄所长添麻烦吗？”王敬贤骂道。
大黄也明白了，马上说道：“不麻烦，不麻烦，”随手就递过去一根皮带，说道：“悠着点啊！”
段云鹏进去了，接着里面传出了袁金宝等人鬼哭狼嚎的声音，许振东和大黄趁机讲清楚了求王敬贤帮忙寻找骗子的事情。
王敬贤听后，沉思了一会儿，一个除掉孟宪海的计划就形成在了脑海里。当然这个计划少不了大黄和段云鹏的“帮忙”！
王敬贤见王蒲臣要发脾气了，对着段云鹏说道：“不对！你说的不对！”
段云鹏一惊，他在保密局北平站原本是没有服气的人，总是认为王蒲臣老大，他就是老二！但是自从上次跟踪王敬贤，被王敬贤轻松发现并擒获之后，才知道人外有人。他对王敬贤可就不光是崇敬了，多多少少还有一些害怕。此时听到王敬贤说话，更是不知所措。
王敬贤没等段云鹏说话，就说道：“你会老老实实的进院子？按照你那种作妖的性格，进门你会不唱两句戏？”
王蒲臣和杨清植两人本来一听王敬贤说不对，还以为他发现了什么问题，都是支着耳朵听着下文，结果王敬贤认真的说了这一句，两人略一愣，再想想平时段云鹏的那个操行，都不觉哈哈大笑。
段云鹏也红着脸陪着笑，说道：“唱是唱了两句，不过不是戏，是提起了宋老三，两口子卖大烟。”说着还扬起了破锣嗓子学唱了两句。王蒲臣两人更是哈哈哈大笑，屋里紧张的气氛，也因此而打破，段云鹏不由得感激的看了王敬贤一眼。
王敬贤接着说道：“后面的事接着就简单了，这猜就能猜到了，你俩进屋欲行好事，结果那个姓袁的闯了进来，抓了个正着，对吧？”
段云鹏扭捏的低下头说道：“是，也不全是。”绕后就见段云鹏猛地把头抬了起来，满脸的悻悻的神色，骂骂咧咧的说道：“那个小娘们太贼了，一进门她就催着我脱衣服，我把大褂一脱，她就趁着替我挂衣服的空，把我的衣服仔细一摸，当时脸就变了，骂我就两个大洋就敢出来风流，也不知怎么死的。”
王敬贤装作吃惊的样子说道：“咦，你不是说她看到你腰里鼓鼓囊囊的吗？”
“唉，那是个障眼法，有大褂遮着成，没大褂谁也不成啊。就这样她就喊人了，后面的你们就都知道啊。我老段就是背，唉，竟然着了江湖小贼的道，丢脸啊。”
王蒲臣此时的怒气经过王敬贤一带，也基本上消得差不多了，张口骂道：“胡闹，你这是在丢自己的脸吗？你这是在丢保密局的脸！回去我饶不了你。”段云鹏点头哈腰一句话也不说。
王蒲臣站起身来，说道：“杨局长，人我带走了。”杨清植忙说道：“您赶紧带走，我就不远送了。”
王敬贤在旁边插口说道：“站长，那袁金宝…？”
“一起带回去！”王蒲臣说道。
王敬贤转头对杨清植说道：“杨局长，借辆车吧？我把人送到炮局胡同再还给你？”杨清植点点头，叫来了张秘书，吩咐安排车辆哥哥王敬贤。
王蒲臣等人下了楼，王敬贤说道：“站长，您先回去，我先把人押到炮局胡同，然后再去和你们汇合。”
王蒲臣抬手看了看表，说道：“今天散了了吧，都累了一天了，段云鹏这么折腾，估计也没什么劲了。明天吧，明早到我那去商量。”说到这里，王蒲臣把脸转向段云鹏，说道：“你奶奶的给我听好了，今天晚上那也不许去，老实给我待家睡觉，养好精神！”段云鹏不敢说话，只能唯唯称是。
王蒲臣走了，王敬贤和张秘书去取车，对段云鹏说道：“愣着干嘛，去提人啊，把人送到炮局胡同好回去歇着啊。”段云鹏连连点头，答应着就去提人了。
王敬贤带着段云鹏押着袁金宝六人到了炮局胡同保密局北平站看守所的时候，许振东和副所长黄光正在商量着如何抓那个骗子，替黄光找回损失呢。
许振东一见王敬贤，十分的高兴，就冲黄光介绍说道：“说曹操，曹操到，他就是刚才我给你提到的我哥们王敬贤。”
大黄一见，连忙过去，拉着王敬贤的手，满脸仰慕之情，说道：“幸会幸会。”王敬贤一愣，搞不清楚状况，就简单的寒暄了几句，这才把来意说了，在大黄心里，这些都不算事，急匆匆的叫来一个看守，吩咐将袁金宝六人给押进去。
王敬贤接着向大黄说道：“黄所长，找个会开车的人，帮我把警察局的车给还回去呗。”大黄马上心急火燎的派了个人还车去了。
王敬贤一看，这位黄所长办事总是失急忙慌的，每次想说话，但都是欲言又止，每次都看看段云鹏，显然是说话不方便，他眼睛一斜，余光扫向了许振东。
许振东正等着这个眼神呢，看见王敬贤的目光转了过来，就微微的冲着王敬贤点了点头，眨了两下眼睛。
王敬贤明白了，转头冲着段云鹏说道：“你要是和袁金宝没什么话说，咱们就回去吧。”
“对呀！”段云鹏这才回过味了，然后在屋里四处转着，王敬贤明知故问的说道：“转悠什么，你都把我都转晕了。”
“我找个棍子！”段云鹏头都不抬的说道。
“扯谈，你这不是给黄所长添麻烦吗？”王敬贤骂道。
大黄也明白了，马上说道：“不麻烦，不麻烦，”随手就递过去一根皮带，说道：“悠着点啊！”
段云鹏进去了，接着里面传出了袁金宝等人鬼哭狼嚎的声音，许振东和大黄趁机讲清楚了求王敬贤帮忙寻找骗子的事情。
王敬贤听后，沉思了一会儿，一个除掉孟宪海的计划就形成在了脑海里。当然这个计划少不了大黄和段云鹏的“帮忙”！
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#德惠龙潭# #龙潭提示#
《3.0时代 支持中心助力下“蓝色身影”劲更足了》
在咱龙潭地区的许多大街小巷上，总会看到一抹抹蓝色的身影，他们每日巡防、随手维护卫生、发现异常及时上报……无论刮风下雨、严寒酷暑，他们的脚步从未间断，给辖区居民带来了满满的安全感和幸福感。
众人拾柴火焰高。小巷管家们独立作业、分散发展虽然有不少优势，但也存在局限，为帮助管家队伍不断茁壮成长，街道充分利用“街巷吹哨、部门报道”制度，于2020年初成立了以“小巷管家”命名的社会组织——龙潭街道小巷管家发展支持中心，这标志着小巷管家正式迈入3.0时代，至此，管家们干事创业的后盾保障越发坚实。
建设四库 着力解决管家巡访中发现的重点事项
小巷一条条，足迹一串串。百余名小巷管家每日巡访，三年随手解决的事项累计近20000件，包括随手捡拾垃圾、码放共享单车、清理雨篦子等多项工作。
巡访是基础，管家们在日常巡访中，总能发现很多急需解决却不知从何下手的事项。街道小巷管家发展支持中心的四库建设应运而生，包括需求库、项目库、组织库、资源库，着力帮助管家们解决巡访中发现的重点事项。
需求库：在管家们开展工作的过程中，小巷管家发展支持中心实地走访调研，了解管家们遇到的困难，听取他们的诉求，同时对收集到的意见和建议进行梳理，形成管家议事厅协商议题和各社区服务需求清单。
项目库：以督导扶持的方式对前期征集的意见和需求进行分析，帮助管家们提出项目设计方向，并协助管家修改项目策划书，使重点事项以项目运行的方式落地。由管家们实施项目，解决存在的困惑，形成“居民参与 自治共治”的社区治理模式。
组织库：在项目运作的过程中，对小巷管家队伍进行培育和完善。
资源库：发展支持中心积极衔接市区级、街道级平台资源，为小巷管家队伍提供支持。
围绕一中心四个库建设，发展支持中心以资源衔接、项目设计实施的方式，帮助管家和热心居民们不断解决社区难题，形成自治共治的新格局。
项目策划 帮助管家拟定重点事项的解决方案
2020年上半年，疫情突如其来，管家们勇于担当、不辞辛劳，坚守在社区里、街巷上，测量体温、统计信息、主动参与病媒生物消杀工作，用实际行动不断织密社区的“安全网”。
2020年下半年，疫情形势稳中向好，管家们也陆续投身到新的工作中。
发现重点事项↓↓
（1）其中光明社区“明院花香”管家团的27名成员，在巡视中发现，社区居民的垃圾分类知晓率和参与率普遍不高，急需采取有效措施才能促使垃圾检出率提高、社区投放环境不断改善。
（2）而幸福社区共有27名小巷管家，分为3个小巷管家团，小巷管家这支自治组织队伍活跃在社区各个活动中，在街巷的治理与建设中发挥着很大的作用。但平时管家们各自巡视、区域固定，存在团队合作感降低、凝聚力减少等现象，需要有效方式改善现状。
（3）此外的夕照寺社区，管家团成员相对较少，日常工作以巡访为主，管家们虽然会积极参加各种社区志愿活动，但志愿活动方式较为单一，缺乏项目化运作经验。如何更好的美化社区环境、提升居民归属感成为社区“家门同心”小巷管家团关心的重点。
拟定解决方案并取得良好效果↓↓
结合各社区管家们遇到的不同困惑，发展支持中心积极探索，分别协助光明社区、幸福社区、夕照寺社区的管家们“量身定做”了垃圾分类示范志愿服务、幸福的瓶子菜园、金牛送福 家门同心等项目。
（1）其中垃圾分类示范志愿服务项目中，设计了“垃圾分类示范志愿服务”日志卡、“垃圾分类示范岗”旗帜、“垃圾分类示范楼门”标牌、垃圾分类宣传手持牌等物资，通过多种方式先后共开展了七次集体活动，参加活动200余人次。
项目共创建1个垃圾分类示范岗、4个垃圾分类示范楼门（48户）、65户垃圾分类示范家庭。活动直接影响人群120余户，近500人，在管家们的不断坚持下，垃圾分类示范岗的厨余垃圾量由项目开展前的两天1桶增加至开展后的一天近2桶，垃圾分类示范楼门参与率达90%以上。
（2）幸福的瓶子菜园项目中，以“小管家大作为”为主题，以“瓶子菜园”为引题，在种植芽苗菜过程中，促进管家和社区居民们以互学、互助等方式拉近邻里之间距离，改善居民邻里关系，同时也将低碳生活理念，渗透到居民日常生活中。
参与活动的管家和居民们，每日在群里分享植物的长势照片、交流种植心得，增进了彼此之间的感情，营造了和谐幸福的社区氛围。项目进行到第二场时，成立了“幸福环保种植小组”吸引更多居民加入到种植队伍中。目前，项目虽然结束，但参与种植的居民仍然坚持打卡分享心得，让活动效果得到持续延伸，形成可持续化发展态势，在社区范围内营造了绿色环保与人文关怀氛围。
（3）夕照寺社区的金牛送福 家门同心项目中，管家们将喜气洋洋的福字送到社区85岁以上的老年人家中，给他们带去节日的问候，增进了社区居民间感情，营造了温馨的社区氛围；管家们妆点楼门，美化社区环境的同时，增强了团队和社区居民之间的凝聚力，吸引了更多志愿者加入到家门同心小巷管家团中，促使管家团队伍不断发展壮大。
拓展资源 总结项目经验实现可持续化发展
可持续发展是科学发展观的基本要求之一。为了协助各社区管家团继续开展好各项工作，小巷管家发展支持中心的工作人员们也在不断探索，每次项目结束后，都会积极总结宝贵经验，寻找项目落实中的不足之处，为下次项目的开展提供支持和指导。
现阶段，中心不仅衔接了多个市区级、街道级平台，还动员了多家爱心企业加入到支持的队伍中，为管家团开展项目提供更有力的保障。
而管家们的努力和付出，也得到了社区居民乃至社会各界的一致好评，其中光明社区明院花香管家团荣获“北京市道德模范”（集体）荣誉，管家团团长宋雅军荣获2020年度优秀小巷管家称号，他们用实际行动将工作服上的一抹蓝，渲染成了大伙心中的温情蓝和守护蓝。
如果您也热衷于社区工作，希望用实际行动为社区建设贡献力量，也可以联系所在社区，加入到管家队伍中，共同参与各项工作。小巷管家支持中心也将继续整合有力资源，建立健全发展体系，为管家们提供支持，同这些蓝色身影们一起守护家园、书写温情。
《3.0时代 支持中心助力下“蓝色身影”劲更足了》
在咱龙潭地区的许多大街小巷上，总会看到一抹抹蓝色的身影，他们每日巡防、随手维护卫生、发现异常及时上报……无论刮风下雨、严寒酷暑，他们的脚步从未间断，给辖区居民带来了满满的安全感和幸福感。
众人拾柴火焰高。小巷管家们独立作业、分散发展虽然有不少优势，但也存在局限，为帮助管家队伍不断茁壮成长，街道充分利用“街巷吹哨、部门报道”制度，于2020年初成立了以“小巷管家”命名的社会组织——龙潭街道小巷管家发展支持中心，这标志着小巷管家正式迈入3.0时代，至此，管家们干事创业的后盾保障越发坚实。
建设四库 着力解决管家巡访中发现的重点事项
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巡访是基础，管家们在日常巡访中，总能发现很多急需解决却不知从何下手的事项。街道小巷管家发展支持中心的四库建设应运而生，包括需求库、项目库、组织库、资源库，着力帮助管家们解决巡访中发现的重点事项。
需求库：在管家们开展工作的过程中，小巷管家发展支持中心实地走访调研，了解管家们遇到的困难，听取他们的诉求，同时对收集到的意见和建议进行梳理，形成管家议事厅协商议题和各社区服务需求清单。
项目库：以督导扶持的方式对前期征集的意见和需求进行分析，帮助管家们提出项目设计方向，并协助管家修改项目策划书，使重点事项以项目运行的方式落地。由管家们实施项目，解决存在的困惑，形成“居民参与 自治共治”的社区治理模式。
组织库：在项目运作的过程中，对小巷管家队伍进行培育和完善。
资源库：发展支持中心积极衔接市区级、街道级平台资源，为小巷管家队伍提供支持。
围绕一中心四个库建设，发展支持中心以资源衔接、项目设计实施的方式，帮助管家和热心居民们不断解决社区难题，形成自治共治的新格局。
项目策划 帮助管家拟定重点事项的解决方案
2020年上半年，疫情突如其来，管家们勇于担当、不辞辛劳，坚守在社区里、街巷上，测量体温、统计信息、主动参与病媒生物消杀工作，用实际行动不断织密社区的“安全网”。
2020年下半年，疫情形势稳中向好，管家们也陆续投身到新的工作中。
发现重点事项↓↓
（1）其中光明社区“明院花香”管家团的27名成员，在巡视中发现，社区居民的垃圾分类知晓率和参与率普遍不高，急需采取有效措施才能促使垃圾检出率提高、社区投放环境不断改善。
（2）而幸福社区共有27名小巷管家，分为3个小巷管家团，小巷管家这支自治组织队伍活跃在社区各个活动中，在街巷的治理与建设中发挥着很大的作用。但平时管家们各自巡视、区域固定，存在团队合作感降低、凝聚力减少等现象，需要有效方式改善现状。
（3）此外的夕照寺社区，管家团成员相对较少，日常工作以巡访为主，管家们虽然会积极参加各种社区志愿活动，但志愿活动方式较为单一，缺乏项目化运作经验。如何更好的美化社区环境、提升居民归属感成为社区“家门同心”小巷管家团关心的重点。
拟定解决方案并取得良好效果↓↓
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（1）其中垃圾分类示范志愿服务项目中，设计了“垃圾分类示范志愿服务”日志卡、“垃圾分类示范岗”旗帜、“垃圾分类示范楼门”标牌、垃圾分类宣传手持牌等物资，通过多种方式先后共开展了七次集体活动，参加活动200余人次。
项目共创建1个垃圾分类示范岗、4个垃圾分类示范楼门（48户）、65户垃圾分类示范家庭。活动直接影响人群120余户，近500人，在管家们的不断坚持下，垃圾分类示范岗的厨余垃圾量由项目开展前的两天1桶增加至开展后的一天近2桶，垃圾分类示范楼门参与率达90%以上。
（2）幸福的瓶子菜园项目中，以“小管家大作为”为主题，以“瓶子菜园”为引题，在种植芽苗菜过程中，促进管家和社区居民们以互学、互助等方式拉近邻里之间距离，改善居民邻里关系，同时也将低碳生活理念，渗透到居民日常生活中。
参与活动的管家和居民们，每日在群里分享植物的长势照片、交流种植心得，增进了彼此之间的感情，营造了和谐幸福的社区氛围。项目进行到第二场时，成立了“幸福环保种植小组”吸引更多居民加入到种植队伍中。目前，项目虽然结束，但参与种植的居民仍然坚持打卡分享心得，让活动效果得到持续延伸，形成可持续化发展态势，在社区范围内营造了绿色环保与人文关怀氛围。
（3）夕照寺社区的金牛送福 家门同心项目中，管家们将喜气洋洋的福字送到社区85岁以上的老年人家中，给他们带去节日的问候，增进了社区居民间感情，营造了温馨的社区氛围；管家们妆点楼门，美化社区环境的同时，增强了团队和社区居民之间的凝聚力，吸引了更多志愿者加入到家门同心小巷管家团中，促使管家团队伍不断发展壮大。
拓展资源 总结项目经验实现可持续化发展
可持续发展是科学发展观的基本要求之一。为了协助各社区管家团继续开展好各项工作，小巷管家发展支持中心的工作人员们也在不断探索，每次项目结束后，都会积极总结宝贵经验，寻找项目落实中的不足之处，为下次项目的开展提供支持和指导。
现阶段，中心不仅衔接了多个市区级、街道级平台，还动员了多家爱心企业加入到支持的队伍中，为管家团开展项目提供更有力的保障。
而管家们的努力和付出，也得到了社区居民乃至社会各界的一致好评，其中光明社区明院花香管家团荣获“北京市道德模范”（集体）荣誉，管家团团长宋雅军荣获2020年度优秀小巷管家称号，他们用实际行动将工作服上的一抹蓝，渲染成了大伙心中的温情蓝和守护蓝。
如果您也热衷于社区工作，希望用实际行动为社区建设贡献力量，也可以联系所在社区，加入到管家队伍中，共同参与各项工作。小巷管家支持中心也将继续整合有力资源，建立健全发展体系，为管家们提供支持，同这些蓝色身影们一起守护家园、书写温情。
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