深圳公安“从优待警十项措施”介绍

深圳市公安局于1979年在原宝安县公安局的基础上成立，目前全局共设科级及以上机构890个，市局下设一级机构43个，其中内设机构10个、直属单位18个、公安分局14个、事业单位1个。截至2017年7月，深圳市公安局实有警力19401人。

凭借领先的经济，民警年度综合经费保障标准提升至人均43万元，在全国率先成立拥有3亿元资金的“深圳警察基金会”。

出台《从优待警十项措施》，从制度上对民警休假医疗、餐饮保障、子女入学、家属就医等提供全方位支撑和保障。

注重人力资源培育，争取专项财政，每年均组织功模赴外地休养。

正在竭力满足青年民警安居需求，开启营房建设新时代。

省公安厅党委委员、副市长、深圳市公安局局长徐文海在“深圳公安2016民警光荣退休仪式”上强调：市局将把重点放在人力资源的合理利用和保障支持上，会想法设法为所有战友解决住房难、就医难、子女入学难等后顾之忧，让全警能够心无旁骛地干事创业，快乐工作。

至于很多人关心的工资多少问题

你只要知道很多就行了…”或“深圳”

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报名时间：7月13日下午16:00时-7月31日下午17:00时

笔试时间：笔试初定8月19日（星期六）进行，面试时间另行通知

报名方式：报考人员可通过深圳市委组织部网站、深圳市人力资源和社会保障局网站和深圳市考试院网站上的相关链接登录深圳市人事考试考生服务系统进行网上报名。

考试内容：政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。处级公开遴选职位和公开选调职位考案例分析与对策性论文一科（A类），主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科（B类）。

材料准备：报考人员来深圳考试时，需提交以下材料：

1.深圳市选调公务员报名表（系统报名成功后直接在考生服务系统打印）；

2.公务员身份承诺书、计划生育承诺书；

3.个人身份证、学历及学位证书（复印件）；

4.自愿放弃原职级承诺书（现任职级高于选调职位职级的报考人员提供）；

5.报考岗位要求的其他材料。职位表”或“深圳”

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