#县城#【为啥不回小城市,来看看这个县城的见识?】这就是小乡镇的见识,以过万月薪就职某互联网公司,都值得拉横幅到大街上庆祝了,估计是从来没见过月薪过万的人,还是在预祝996福报呢?
要是考个什么清华北大这样的名校,大张旗鼓地庆祝一下也说得过去,毕竟万般皆下品,唯有读书高,知识确实能够改变命运。
但就职互联网大厂这样庆祝就有点离谱了,扰乱社会风气,说句不好听的,互联网行业月薪过万就是一个IT民工,可能还不如二三线城市的一个医生。
也不知道这两位高薪就职互联网大厂的年轻人,在几年后如果再看到这张图,还会不会骄傲。#就业##工资#
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【建议开除大连铁路车务段技术维护人员,而不是表彰】
这几天网上广为传播的大连车务段的事,事情就是大连的铁路相关部门遇到个技术难题,是调车计划没法编排。他们找到问题的症结,是Adobe全面禁止Flash内容的运行有关。
然后他们解决了这个问题,经过了很长时间的奋斗,他们终于解决了,方案就是用Ghost系统,降低Flash版本,解决了这个“难题”。
这事情,即使是你没有什么技术背景的,也大概会在电脑上不停的收到Flash的提示,因为这个技术过时了,用的人越来越少了,Adobe要淘汰掉它。都提示了有两三年了,截止日期就是20年的12月底。
他们无知的认为他们解决了一个技术难题,而且还被自己感动了,要大书特书,差点就要表彰了。甚至不知道自己解决的“难题”,就是一线城市IT民工们都随手搞定的事情。
他们觉得这还是个很伟大的“奋斗精神”,很讽刺吧!
这充分还反应了一件事情:在很多城市的体制内工作的年轻人,已经尸位素餐落后到什么程度了!很多国企与央企与社会脱节到了什么程度!
资讯点评:国企央企改革应该尽快落实管资本不管企业,充分实行职业经理人制度,企业内部要开放竞争来去自如,彻底打破铁饭碗。能者上,弱者下。完善法治监管,重资本回报率,技术提高和经营管理现代化。
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【拼多多回复23岁员工猝死】
繁华美丽的背后君可见衣衫褴褛
股价飞涨的拼夕夕可见IT民工夜灯
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作为机器的你们还是要保重自己
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【新年福利给劳动者的保障】
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