解读论语
2021年8月15日 《礼治篇》
或问禘之说子。曰：“不知。也知其说者之于天下也，其如示诸乎斯！”指其掌。
为什么说治国理政，管理企业团队，贵在天时地利人和的顺理（礼）成章，没有规矩不成方圆，礼法规章制度体系结构是制约企业团队人的敬畏心理，也是为人心虔诚感恩的信仰，宏伟的事业，是靠实实在在的微不足道的一步步积累，获得的，激励团队的人，努力奋斗工作，劳动的意义不仅在于追求业绩，更在于完善人心，人生的道路都是由心来描绘的，做为一个成功的领导者，一定是要在自己的团队中造梦，造血，造希望，让跟随你的人为了提高身心修养而得到的利益，你带领他们打拼的路上，更是为了让他们拥有修炼灵魂而得到的工作环境，愚直地，认真地，专业地，城实地投身与自己的工作岗位，长此以往，你就会顺理（礼）成章，了如指掌，水到渠成的规划好团队的各执其责。富人重视动手，更重视动脑，真正的富人思维就是思考，思考，再思考，知道的人治理天下。你所有管理当中遇到的问题，全部源于缺乏对人性的了解掌控，营销方法，公关手段，股权激励 ，团队组建。做为领导者推己及人的用最通俗的语言，有借鉴性的案例，实操性的方法，掌握全新的商业思维，这样你才会少走弯路，取的更大的成功。知礼而后自立，自立而后立人，在一个企业团队中，礼的发展既有必然性也有必要性，在儒家看来礼是个体生存的根本。然而正是因为礼所具有的自身约束和克制他人行为的特性，大智慧就蕴藏其中。
在一个家庭中的相处之道，父子上下，以恩为亲，夫妇上下，以合为安，上不可以不正，下不可以不端。一个家庭要想和谐幸福，一定是家庭成员都各自摆正自己的位置，做好自己就够了，但是没几个人能做到，人性都是贪婪，索取，攀比的，为什么大多数女人把婚姻经营的离不起又过不好，搞得自己还一身的委屈和不甘，你没有摆正心态，摆对位置，总是僭越的触碰到对方的人性的底线，平衡不了家庭关系，如何求个“稳”字。你的婚姻，吵架，冷战，出轨，闹离婚，是你没有经营家庭的理念和礼法，不懂得如何收人心，婚姻就像一桩生意，你需要经营，需要有能力，有智慧去经营，生意经营不好，血本无归，婚姻经营失败，人财两空。所以女人要面对一个现实，年龄大了，人的想法就多了，人生的积累多了，私心也重了。离婚后的女人带着孩子，不用说的年龄问题，还有经济负担问题。也许你再遇到男人虽然看上去好一些，但现实，实际上除了要负担前妻和孩子的一部分经济困难，男人的年龄也大了，赚钱能力和身体机能也会随之下降，比起这样的结果，你不如用心好好经营自己原有的家庭。
2021年8月15日 《礼治篇》
或问禘之说子。曰：“不知。也知其说者之于天下也，其如示诸乎斯！”指其掌。
为什么说治国理政，管理企业团队，贵在天时地利人和的顺理（礼）成章，没有规矩不成方圆，礼法规章制度体系结构是制约企业团队人的敬畏心理，也是为人心虔诚感恩的信仰，宏伟的事业，是靠实实在在的微不足道的一步步积累，获得的，激励团队的人，努力奋斗工作，劳动的意义不仅在于追求业绩，更在于完善人心，人生的道路都是由心来描绘的，做为一个成功的领导者，一定是要在自己的团队中造梦，造血，造希望，让跟随你的人为了提高身心修养而得到的利益，你带领他们打拼的路上，更是为了让他们拥有修炼灵魂而得到的工作环境，愚直地，认真地，专业地，城实地投身与自己的工作岗位，长此以往，你就会顺理（礼）成章，了如指掌，水到渠成的规划好团队的各执其责。富人重视动手，更重视动脑，真正的富人思维就是思考，思考，再思考，知道的人治理天下。你所有管理当中遇到的问题，全部源于缺乏对人性的了解掌控，营销方法，公关手段，股权激励 ，团队组建。做为领导者推己及人的用最通俗的语言，有借鉴性的案例，实操性的方法，掌握全新的商业思维，这样你才会少走弯路，取的更大的成功。知礼而后自立，自立而后立人，在一个企业团队中，礼的发展既有必然性也有必要性，在儒家看来礼是个体生存的根本。然而正是因为礼所具有的自身约束和克制他人行为的特性，大智慧就蕴藏其中。
在一个家庭中的相处之道，父子上下，以恩为亲，夫妇上下，以合为安，上不可以不正，下不可以不端。一个家庭要想和谐幸福，一定是家庭成员都各自摆正自己的位置，做好自己就够了，但是没几个人能做到，人性都是贪婪，索取，攀比的，为什么大多数女人把婚姻经营的离不起又过不好，搞得自己还一身的委屈和不甘，你没有摆正心态，摆对位置，总是僭越的触碰到对方的人性的底线，平衡不了家庭关系，如何求个“稳”字。你的婚姻，吵架，冷战，出轨，闹离婚，是你没有经营家庭的理念和礼法，不懂得如何收人心，婚姻就像一桩生意，你需要经营，需要有能力，有智慧去经营，生意经营不好，血本无归，婚姻经营失败，人财两空。所以女人要面对一个现实，年龄大了，人的想法就多了，人生的积累多了，私心也重了。离婚后的女人带着孩子，不用说的年龄问题，还有经济负担问题。也许你再遇到男人虽然看上去好一些，但现实，实际上除了要负担前妻和孩子的一部分经济困难，男人的年龄也大了，赚钱能力和身体机能也会随之下降，比起这样的结果，你不如用心好好经营自己原有的家庭。
或问禘之说子。曰：“不知。也知其说者之于天下也，其如示诸乎斯！”指其掌。
为什么说治国理政，管理企业团队，贵在天时地利人和的顺理（礼）成章，没有规矩不成方圆，礼法规章制度体系结构是制约企业团队人的敬畏心理，也是为人心虔诚感恩的信仰，宏伟的事业，是靠实实在在的微不足道的一步步积累，获得的，激励团队的人，努力奋斗工作，劳动的意义不仅在于追求业绩，更在于完善人心，人生的道路都是由心来描绘的，做为一个成功的领导者，一定是要在自己的团队中造梦，造血，造希望，让跟随你的人为了提高身心修养而得到的利益，你带领他们打拼的路上，更是为了让他们拥有修炼灵魂而得到的工作环境，愚直地，认真地，专业地，城实地投身与自己的工作岗位，长此以往，你就会顺理（礼）成章，了如指掌，水到渠成的规划好团队的各执其责。富人重视动手，更重视动脑，真正的富人思维就是思考，思考，再思考，知道的人治理天下。你所有管理当中遇到的问题，全部源于缺乏对人性的了解掌控，营销方法，公关手段，股权激励 ，团队组建。做为领导者推己及人的用最通俗的语言，有借鉴性的案例，实操性的方法，掌握全新的商业思维，这样你才会少走弯路，取的更大的成功。知礼而后自立，自立而后立人，在一个企业团队中，礼的发展既有必然性也有必要性，在儒家看来礼是个体生存的根本。然而正是因为礼所具有的自身约束和克制他人行为的特性，大智慧就蕴藏其中。
在一个家庭中的相处之道，父子上下，以恩为亲，夫妇上下，以合为安，上不可以不正，下不可以不端。一个家庭要想和谐幸福，一定是家庭成员都各自摆正自己的位置，做好自己就够了，但是没几个人能做到，人性都是贪婪，索取，攀比的，为什么大多数女人把婚姻经营的离不起又过不好，搞得自己还一身的委屈和不甘，你没有摆正心态，摆对位置，总是僭越的触碰到对方的人性的底线，平衡不了家庭关系，如何求个“稳”字。你的婚姻，吵架，冷战，出轨，闹离婚，是你没有经营家庭的理念和礼法，不懂得如何收人心，婚姻就像一桩生意，你需要经营，需要有能力，有智慧去经营，生意经营不好，血本无归，婚姻经营失败，人财两空。所以女人要面对一个现实，年龄大了，人的想法就多了，人生的积累多了，私心也重了。离婚后的女人带着孩子，不用说的年龄问题，还有经济负担问题。也许你再遇到男人虽然看上去好一些，但现实，实际上除了要负担前妻和孩子的一部分经济困难，男人的年龄也大了，赚钱能力和身体机能也会随之下降，比起这样的结果，你不如用心好好经营自己原有的家庭。
为什么说治国理政，管理企业团队，贵在天时地利人和的顺理（礼）成章，没有规矩不成方圆，礼法规章制度体系结构是制约企业团队人的敬畏心理，也是为人心虔诚感恩的信仰，宏伟的事业，是靠实实在在的微不足道的一步步积累，获得的，激励团队的人，努力奋斗工作，劳动的意义不仅在于追求业绩，更在于完善人心，人生的道路都是由心来描绘的，做为一个成功的领导者，一定是要在自己的团队中造梦，造血，造希望，让跟随你的人为了提高身心修养而得到的利益，你带领他们打拼的路上，更是为了让他们拥有修炼灵魂而得到的工作环境，愚直地，认真地，专业地，城实地投身与自己的工作岗位，长此以往，你就会顺理（礼）成章，了如指掌，水到渠成的规划好团队的各执其责。富人重视动手，更重视动脑，真正的富人思维就是思考，思考，再思考，知道的人治理天下。你所有管理当中遇到的问题，全部源于缺乏对人性的了解掌控，营销方法，公关手段，股权激励 ，团队组建。做为领导者推己及人的用最通俗的语言，有借鉴性的案例，实操性的方法，掌握全新的商业思维，这样你才会少走弯路，取的更大的成功。知礼而后自立，自立而后立人，在一个企业团队中，礼的发展既有必然性也有必要性，在儒家看来礼是个体生存的根本。然而正是因为礼所具有的自身约束和克制他人行为的特性，大智慧就蕴藏其中。
在一个家庭中的相处之道，父子上下，以恩为亲，夫妇上下，以合为安，上不可以不正，下不可以不端。一个家庭要想和谐幸福，一定是家庭成员都各自摆正自己的位置，做好自己就够了，但是没几个人能做到，人性都是贪婪，索取，攀比的，为什么大多数女人把婚姻经营的离不起又过不好，搞得自己还一身的委屈和不甘，你没有摆正心态，摆对位置，总是僭越的触碰到对方的人性的底线，平衡不了家庭关系，如何求个“稳”字。你的婚姻，吵架，冷战，出轨，闹离婚，是你没有经营家庭的理念和礼法，不懂得如何收人心，婚姻就像一桩生意，你需要经营，需要有能力，有智慧去经营，生意经营不好，血本无归，婚姻经营失败，人财两空。所以女人要面对一个现实，年龄大了，人的想法就多了，人生的积累多了，私心也重了。离婚后的女人带着孩子，不用说的年龄问题，还有经济负担问题。也许你再遇到男人虽然看上去好一些，但现实，实际上除了要负担前妻和孩子的一部分经济困难，男人的年龄也大了，赚钱能力和身体机能也会随之下降，比起这样的结果，你不如用心好好经营自己原有的家庭。
#爱拍飞机的航空冰##拍机在NNG[超话]# 21/07/28
TA不是#俄航山东分航#
TA只是中国@山东航空
7月28日下午，@山东航空 SC8033由杭州飞往南宁，原计划18:50抵达南宁，当时机场即将有一场暴雨将至，尝试第一次降落复飞了，尝试第二次降落还是复飞了，遥看机场方向已经是乌云密布，复飞后飞机一直飞往桂林备降，最终重新起飞并于22:22安全抵达南宁。安全飞行重要于泰山，敬畏生命！敬畏规章！敬畏职责！
注册号:B-5856
机型:@波音 B737-89L(WL)
运营方:@山东航空
引进日期:2013-12-07
首飞日期:2013-11-22
当前状态:运营中
客舱布局:C8W18Y150
发动机型号:CFM56-7B26E
生产序列号:40040/4712
彩绘涂装:2014世界园艺博览会涂装
* 上述信息仅供参考
#航空摄影[超话]##中国航空摄影[超话]##中国航空图库[超话]# @海南省航空摄影协会 https://t.cn/A6fDPl4T
TA不是#俄航山东分航#
TA只是中国@山东航空
7月28日下午，@山东航空 SC8033由杭州飞往南宁，原计划18:50抵达南宁，当时机场即将有一场暴雨将至，尝试第一次降落复飞了，尝试第二次降落还是复飞了，遥看机场方向已经是乌云密布，复飞后飞机一直飞往桂林备降，最终重新起飞并于22:22安全抵达南宁。安全飞行重要于泰山，敬畏生命！敬畏规章！敬畏职责！
注册号:B-5856
机型:@波音 B737-89L(WL)
运营方:@山东航空
引进日期:2013-12-07
首飞日期:2013-11-22
当前状态:运营中
客舱布局:C8W18Y150
发动机型号:CFM56-7B26E
生产序列号:40040/4712
彩绘涂装:2014世界园艺博览会涂装
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