#勋兴[超话]#️️#魂蛋##兴有色属#
【每日任务】
1⃣#勋兴[超话]#话题签到 大家记得超级话题要签到哦(希望大家多在话题里发帖 圈地自萌避免带大名)
2⃣贴吧要记得去灌灌水哟【https://t.cn/A6qBZxuX】
3⃣哥哥弟弟的超级话题也要记得签到哦
关于超话话题发帖
1.#勋兴[超话]#话题签到
2.点进超级话题发帖+话题+15字以上(不包括表情及标点符号)+图
3.进入超级话题里界面,转发、评论及点赞优质帖子,增加话题活跃度
4.为避免话题间空格被吞,建议话题间用 . 符号类或者表情来间隔
(关于子话题:点击话题后可以看到相关话题,此为子话题,发帖时带子话题tag,也能给#勋兴[超话]#超级话题增加阅读数据显示
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#郭麒麟二手杰作# gql #郭麒麟德云斗笑社#
8.25签到日
铁铁们早安,趣多多代言人好帅是不是呀![打call]
今日的每日一签到来啦,欢迎铁铁们多多参与~[拳头]
本月指南https://t.cn/A6I7IhvL
日常:
1⃣️寻艺签到
2⃣️明星权力bang投票
3⃣️魔饭生净化
签到:
1⃣️所有七天解锁的活动
签到打咔方式:已完成的活动名称+截图(评论区发不了图片的可以私信大头)
❗️ 签到都已完成,⭐⭐和九尾狐还是要记得领哦~
图中兔兔林已授权,禁二改二传。
兔兔林作者:花狸er
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书接上文 – 如何在职业生涯早期建立好人脉从而能在长期帮助到你求职?小叔根据上述经验,总结出来:
1⃣️你的同级生,就是你最好的人脉。跟着他们一起奋斗,成为朋友,以后会在你需要的地方捞你一把
2⃣️你的工作团队,就是你最好的人脉。工作做得好,大家自然会认可你。在这个基础上,要求更多的responsibilities, 让你直接和senior manager或者合伙人汇报,一切水到渠成,就是这么自然。
3⃣️不要只限于和中国人交朋友。外国人组的局不想去的话,中午一起吃个饭聊聊天还是可以的吧?小组里一起说和工作无关的内容的时候,张开嘴巴说两句总是可以的吧?
4⃣️每周抽几天回办公室(前提是有其他人一起的情况下)。在家上班,你一天能说话的就那几个人,一年下来,认识不了谁的。好比我认识的那几位现在在德勤的经理,不就是当初一起在办公室加班建立的友谊?在家办公,人脉方面绝对是会lose out的
5⃣️即使知道自己以后不想做现在做的事情,也不要破罐子破摔或者不好好努力。拿审计打比方。很多人都在问我,觉得自己以后不想做这个,所以心思根本不在工作上,天天想着私募投行FDD。你的风险就是,刚入行什么也没学明白,最后两边都没抓到。那些能够成功转型的,无一例外都是本职工作也能做好的。否则你怎么能够建立人脉最后帮你呢?转型成功不在乎你有没有CFA,而是你的软实力,结识对了人,并且努力对了方向
6⃣️最后的最后,认清自己的位置,真心待人,不要太功利。人脉,是需要长期积累的。没有多少人可以一进入职场,马上就拥有合伙人和MD的青睐(别信鸡汤了,长个心眼吧。如果有的话,你反而应该小心)。大部分人的人脉,都是通过一年一年的积累,努力工作和有效社交换来的。你到底人脉的建立,既可以是人和人交往过程中友情的建立,也可以是有型或者无形的利益的交换。所以作为刚入职场不久的年轻人,在人生地不熟的英国工作,不要过于执着于希望得到中高层的青睐,而本末倒置主次颠倒,把人脉理解为巴结。在希望让你的前辈成为你的‘人脉’的同时,有时候也要想想,自己凭什么。如果人家没有理由成为你的朋友帮助你,那你有什么方面可以对他进行利益互换。如果什么都没有的话,我建议你还是先让自己成长起来再说。
好了,这就是小叔我关于人脉求职想说的话。希望能帮助到一些迷茫的你们
#英国求职[超话]##英国工作##伦敦生活# https://t.cn/Rpzj7ML
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6⃣️最后的最后,认清自己的位置,真心待人,不要太功利。人脉,是需要长期积累的。没有多少人可以一进入职场,马上就拥有合伙人和MD的青睐(别信鸡汤了,长个心眼吧。如果有的话,你反而应该小心)。大部分人的人脉,都是通过一年一年的积累,努力工作和有效社交换来的。你到底人脉的建立,既可以是人和人交往过程中友情的建立,也可以是有型或者无形的利益的交换。所以作为刚入职场不久的年轻人,在人生地不熟的英国工作,不要过于执着于希望得到中高层的青睐,而本末倒置主次颠倒,把人脉理解为巴结。在希望让你的前辈成为你的‘人脉’的同时,有时候也要想想,自己凭什么。如果人家没有理由成为你的朋友帮助你,那你有什么方面可以对他进行利益互换。如果什么都没有的话,我建议你还是先让自己成长起来再说。
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