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攻擊來得猝不及防
攻擊來得猝不及防。
兩個亞裔家庭如此描述我們在近日熱播視頻中所看到的、他們遭到的種族主義語言攻擊。這兩起事件都發生在北加州。
維權組織說,反亞裔美國人的騷擾和攻擊事件在各地都呈現增長趨勢,甚至像灣區這樣的多元化地區也未能倖免。
像許多美國人一樣,兩個亞裔家庭進行戶外活動或外出就餐,歡慶獨立日週末。但與許多其他美國人不同的是,在他們的行程中,他們成為他們所描述的種族虐待的目標。
在一段熱播視頻中,一個名叫Michael Lofthouse的男子在一家Carmel Valley餐廳中對一個亞裔美國人家庭進行種族侮辱。目前還不清楚衝突如何開始,但我們知道它以一名女服務員要求該男子離開結束。
Lofthouse週二發表以下聲明:
「我在視頻中的行為令人震驚。很明顯,這一刻我失去了控制,發表了令人難以置信的傷害性和分裂性的言論。我希望向Chan的家庭表達深深歉意。我能想像他們感受到的壓力和痛苦。我接受過要尊重所有族裔的教育,我會花時間反思自己行為,並努力更好地理解週圍許多人每天面臨的不平等。」
另一起事件發生Marin縣一條步道上。在另一段熱播視頻中,一名白人女子似乎在告訴一個亞裔美國人家庭回到他們原來的地方,並揚言報警告發他們帶狗出現在步道上。
然而,這條步道上的標誌表明,拴皮帶的狗是可以進入的。
維權組織說,反亞裔美國人的種族主義在美國各地呈上升趨勢。
Chinese for Affirmative Action聯合執行董事Cynthia Choi談到兩起事件時說:
「令人痛心、缺乏人性的事件。」
自疫情以來,該團體已收集超過2100起針對亞裔美國人的言語騷擾、種族霸淩和仇恨犯罪事件(這一數據是該團體過去多年記錄數據的20倍)。該團體稱,其中800多起此類事件發生在加州,175起發生在San Francisco。
就遏制種族主義而言,這些個人的言論沒有法律後果,但有社會後果。
與此同時,這名女子的雇主Top Equities週二證實,她已經辭職。該公司發表以下聲明:
「在對近日Marin縣事件內部審查後,我們接受了涉事員工的辭職,立即生效。視頻中行為令人極為不安。Topa Equities不容忍任何形式的種族主義或歧視。」
攻擊來得猝不及防。
兩個亞裔家庭如此描述我們在近日熱播視頻中所看到的、他們遭到的種族主義語言攻擊。這兩起事件都發生在北加州。
維權組織說,反亞裔美國人的騷擾和攻擊事件在各地都呈現增長趨勢,甚至像灣區這樣的多元化地區也未能倖免。
像許多美國人一樣,兩個亞裔家庭進行戶外活動或外出就餐,歡慶獨立日週末。但與許多其他美國人不同的是,在他們的行程中,他們成為他們所描述的種族虐待的目標。
在一段熱播視頻中,一個名叫Michael Lofthouse的男子在一家Carmel Valley餐廳中對一個亞裔美國人家庭進行種族侮辱。目前還不清楚衝突如何開始,但我們知道它以一名女服務員要求該男子離開結束。
Lofthouse週二發表以下聲明:
「我在視頻中的行為令人震驚。很明顯,這一刻我失去了控制,發表了令人難以置信的傷害性和分裂性的言論。我希望向Chan的家庭表達深深歉意。我能想像他們感受到的壓力和痛苦。我接受過要尊重所有族裔的教育,我會花時間反思自己行為,並努力更好地理解週圍許多人每天面臨的不平等。」
另一起事件發生Marin縣一條步道上。在另一段熱播視頻中,一名白人女子似乎在告訴一個亞裔美國人家庭回到他們原來的地方,並揚言報警告發他們帶狗出現在步道上。
然而,這條步道上的標誌表明,拴皮帶的狗是可以進入的。
維權組織說,反亞裔美國人的種族主義在美國各地呈上升趨勢。
Chinese for Affirmative Action聯合執行董事Cynthia Choi談到兩起事件時說:
「令人痛心、缺乏人性的事件。」
自疫情以來,該團體已收集超過2100起針對亞裔美國人的言語騷擾、種族霸淩和仇恨犯罪事件(這一數據是該團體過去多年記錄數據的20倍)。該團體稱,其中800多起此類事件發生在加州,175起發生在San Francisco。
就遏制種族主義而言,這些個人的言論沒有法律後果,但有社會後果。
與此同時,這名女子的雇主Top Equities週二證實,她已經辭職。該公司發表以下聲明:
「在對近日Marin縣事件內部審查後,我們接受了涉事員工的辭職,立即生效。視頻中行為令人極為不安。Topa Equities不容忍任何形式的種族主義或歧視。」
#美国# 【美国民族冲突大爆发 内部撕裂加剧】
加州湾区Topa Equities公司的首席人力资源官Beth Taska被爆出是种族主义者,她在7月4日远足时与亚裔家庭对峙,告诉他们'不能在这个国家'。
加州东湾的一个亚裔美国家庭公开表示,7月4日在潭山附近远足时,与当地一名女子发生冲突,该女子多次告诉他们'不能在这个国家'。根据通过ABC7新闻的报道,这位不愿透露身份的父亲说,他和妻子以及他们6岁的儿子、11岁的女儿正和他们的狗一起走到4英里的终点。
Topa随后发表了如下声明:在对Marin县最近发生的事件进行了内部审查之后,我们接受了相关员工的辞职,立即生效。录像中所表现的行为令人极为不安。Topa Equities绝不容忍任何形式的种族主义或歧视。
这位有一半日本血统的父亲表示,他仍在努力处理最近发生的事件,但对仇外和仇恨并不陌生。
加州湾区Topa Equities公司的首席人力资源官Beth Taska被爆出是种族主义者,她在7月4日远足时与亚裔家庭对峙,告诉他们'不能在这个国家'。
加州东湾的一个亚裔美国家庭公开表示,7月4日在潭山附近远足时,与当地一名女子发生冲突,该女子多次告诉他们'不能在这个国家'。根据通过ABC7新闻的报道,这位不愿透露身份的父亲说,他和妻子以及他们6岁的儿子、11岁的女儿正和他们的狗一起走到4英里的终点。
Topa随后发表了如下声明:在对Marin县最近发生的事件进行了内部审查之后,我们接受了相关员工的辞职,立即生效。录像中所表现的行为令人极为不安。Topa Equities绝不容忍任何形式的种族主义或歧视。
这位有一半日本血统的父亲表示,他仍在努力处理最近发生的事件,但对仇外和仇恨并不陌生。
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