#陕西要求给给高温作业劳动者足额发放降温费和高温津贴# 【陕西省总工会：给高温作业劳动者足额发放降温费和高温津贴】陕西已进入盛夏季节，高温、高湿等灾害气象条件多发。为避免建筑施工、交通运输、工业生产等领域劳动者出现高温中暑等职业伤害事件和生产安全事故，切实维护广大职工劳动安全健康权益，陕西省总工会给各企事业单位发出提示函，要求严格执行《防暑降温措施管理办法》，为从事高温作业的劳动者按时足额发放降温费和高温津贴。https://t.cn/A6VkRySK

【#全国总工会要求按规定发放高温津贴#】“工人日报”6月7日消息，高温酷暑季节即将来临，为做好常态化疫情防控形势下的高温作业和高温天气作业劳动保护工作，有效防控中暑事件和生产安全事故的发生，降低高温作业和高温天气作业对劳动者身体健康和生命安全造成的危害，切实维护广大职工劳动安全健康权益，全国总工会近日印发《关于做好2021年职工防暑降温工作的通知》（以下简称《通知》），对职工防暑降温工作进行部署。

《通知》指出，防暑降温是一项季节性很强的劳动保护工作，直接关系到职工的身体健康和企业生产安全。要求各级工会提高思想认识，把做好高温作业和高温天气作业职工劳动保护工作作为工会服务职工、维护职工权益的重要内容，纳入工会工作的重要日程，提前谋划安排，精心组织部署，切实加强组织领导，狠抓责任落实。要结合本地区本单位工作实际，统筹用好工会各方面资源，在毫不松懈地科学精准做好常态化疫情防控的同时，采取切实有效措施，最大限度减少疫情和夏季高温天气因素叠加给职工生产生活带来的不利影响。

《通知》要求，各级工会要认真履行法律赋予的群众监督职责，组织职工开展隐患排查，及时发现隐患、指明用人单位的责任落实不到位行为，督促用人单位落实防暑降温主体责任。要代表劳动者就高温作业和高温天气劳动保护事项与用人单位进行平等协商，签订集体合同或者高温作业和高温天气劳动保护专项集体合同。要督促用人单位改进生产工艺和操作流程、改善劳动条件和作业环境，合理安排作业时间、降低劳动强度，组织职业健康检查、加强教育培训，为职工提供必要的个体防护用品和高温作业休息场所，按规定发放高温津贴等。https://t.cn/A6V8cjMe

“土八路”出身，半路入行的我，热爱教育，喜欢学校，乐于“老师”的称谓；懂得学校管理，精与课堂教学，擅长与学生相处；教学的每一个环节我烂熟于心，成绩评价的任一种分析我唾手而得，职工的每一项待遇我铭记于心，学生的所有诉求我尽力维护······现在看来，没有话语权，没有一亩三分地的我，只能眼睁睁地看着心血在那静静地呆着、呆着······